安全生產責任書(精選15篇)

安全生產責任書 篇1

【篇二】

安全生產責任書(精選15篇)

公司安全生產目標管理責任書範本

為加強我公司綜合安全管理,落實安全管理責任,強化各部門主管的安全意識和法制責任觀念,有效控制各類傷亡和其它重大事故,預防或減少一般安全事故,保障公司生產經營順利進行,公司各級層人員簽訂以下安全目標管理責任書。

一、安全控制目標:

1、羣傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質量等其它重大以上安全事故)為零。

2、無重大治安、刑事案件。

3、預防發生人員輕傷和其它一般安全事故。

4、財務資金安全、貨物運輸、業務風險為零。

5、現場違紀現象做到人見人管,形成一個羣防羣治,人人維護的安全管理格局。

二、安全管理職責:

(一)、嚴格執行公司各種安全規章制度,並結合工廠實際,建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規程和物流管理程序);全面落實部門安全管理職責;組織好日常安全生產,管理好轄區內的各種機械、電氣設備和生產成品、物資;做好安全綜合檢查,徹底整改隱患事故、各種消防器材設施須保持完好狀態;加強所屬人員的思想、品質教育,注重作風和廉正建設;組織制定本部門重特大事故應急救援預案,並組織重大事故應急救援演練。

(二)、認真落實公司2020__年度安全工作計劃書,結合部門的安全生產特點,制訂並落實部門年度安全工作計劃,計劃中有明確的安全工作目標和重點,同時落實公司日常的安全管理要求。

(三)、建立、健全部門安全管理責任制度,實行“一崗雙責制”,公司、車間、班組、員工逐級簽訂安全目標管理責任書。採取有效措施,切實加強日常綜合安全檢查、教育、規範和隱患整改,確保各種生產成品的質量,把事故隱患消滅在萌芽狀態。

(四)、加強重大危險源及重點區域的安全管理。車間周查、部門月檢時,須對重大危險源和

重點區域進行安全隱患排查,做到及時發現隱患和徹底整改,對其實行登記、建檔,並按公司有關制度要求及時控制處理,並上報公司安全監督主管部門。

(五)、外出業務人員加強對人身及財產的安全;財務、貿易、儲運部門加強公司資金、財產、貨物等物資流通領域的安全防護。

(六)、按照公司有關安全規章制度的要求,及時、準確地報告安全事故,配合公司做好安全事故調查,並認真落實公司的處理意見和整改要求,形成教育和整改記錄。

三、安全獎懲

獎懲原則:依據誰主管誰負責的原則,層層落實。

(一)、人事行政部與安全主管人員實施日常安全監督管理,並做好各種日常安全管理台帳,公司年終對各部門進行安全考核。

(二)、發生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失重大的安全事故,按照公司《員工獎懲管理規定》或依據政府安全主管部門的處理意見對直接責任人、主要責任人和領導責任人實施處理,取消評先資格,記入年終目標考核。

(三)、全面完成了“安全控制目標”,年終由公司進行通報表彰。

(四)、未發生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失嚴重的安全事故,以部門發生一般安全事故最低率和日常消防器材設施完好率及安全隱患整改率的高低,作為部門評先的綜合依據,被評為安全先進部門的,公司通報表彰,並進行獎勵。

(五)、執行安全問題一票否決制。對於隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門(包括車間或班組),年終取消評先資格,對其直接主管,根據公司有關規定,給予嚴肅處理。

主管責任人:安全目標責任人:

簽字:簽字:

日期:年月日

安全生產責任書 篇2

根據《安全生產法》等有關法律法規規定,結合本公司的生產實際情況,公司與員工簽訂《安全生產責任書》,把安全責任落實到每位員工,與其簽訂安全責任書。

一.必須做到安全生產,始終堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,努力學習業務、安全知識,提高自己的操作技能。

二、安全生產要求

1. 員工自覺對本單位安全工作進行檢查,判斷和處理生產過程中的異常情況,發現不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素,應當立即向現場安全生產管理人員或者車間負責人報告。

2.職工發現直接危及人身安全的緊急情況時,有權停止作業或者在採取可能的應急措施後撤離作業場所。

3.職工在作業過程中,應當嚴格遵守公司的各項規章制度和操作規程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。

4.職工應當接受安全生產教育和培訓和安全應急演練,掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力

5. 職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。

6.認真執行交接班制度,接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。 7.不違反勞動紀律,不違章作業,對本崗位的安全生產負直接責任。因違反公司規定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業、玩忽職守而造成安全事故的,違反者負相應責任。

三、考核與獎懲

1、違反操作規程,給公司造成經濟損失的,由責任人按實際損失金額賠償。 2、發現事故隱患及時處理和上報者,給予20-200元的獎勵。

3、違反操作規程,給本人和他人造成身體傷害或傷亡者,根據國家有關法律法規及公司有關規章制規定度負相應責任。

樂亭羣輝食品有限責任公司(簽字):

職 工(簽字):

20xx年 月 日

安全生產責任書 篇3

1、嚴格貫徹國家安全生產法律法規;嚴格遵守各科內工作規程,執行院內安全生產管理規定。

2、嚴格自查及接受醫院安全生產管理組織的檢查,對發現的安全隱患要及時整改,避免發生安全事故,科室負責人對本科室的安全生產工作負總責。

3、要強化科內安全生產教育、培訓學習,履行安全生產例會制度,建立並實行安全生產工作一崗雙責及一票否決制度。

4、嚴格毒麻藥品及危險化學品(試劑)等的管理與使用。

5、嚴格醫用氧氣、高壓消毒設備、一次性醫療廢棄物的管理使用及處理規程。

6、嚴格醫療護理工作等操作規程,杜絕醫患糾紛及醫療事故。

7、嚴格防火、防盜、防觸電等管理規定,杜絕意外事故發生。

8、嚴格執行醫院突發事件應急預案。

9、如發生安全事故,按損失情況和責任情況分別給予5-20%的罰款,扣發當年安全獎金,情節嚴重的嚴肅處理。

10、嚴格安全生產月報制度,每月28日前報自查情況。

11、每季度組織安全大檢查一次,年終對各科室進行全面檢查,對安全生產無差錯、無事故的科室給予獎勵,由於工作人員違章、違規發生事故的,實行責任追究制度。

安全生產責任書 篇4

為認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合管理”的方針,進一步加強建築施工安全生產管理,提高施工現場管理水平,落實各級安全生產責任制,完善各類安全防護設施,防止和減少生產安全事故,保障人身和財產安全,維護社會穩定,構建和諧社會。根據中華人民共和國《建築法》、《安全生產法》、《建設工程安全管理條例》、等相關制度,制定本建築施工安全生產責任書。

凡在莫乎爾牧場管理區域內的建設工程,施工總承包單位(人員)必須與莫乎爾牧場管理委員會訂本責任書。

一、甲乙雙方要認真貫徹執行安全生產的政策法規,強化安全意識,通過健全規章,加強防範,完善施工管理,發揚敢管、敢抓、敢處分的“三敢精神”,實現安全生產目標。

二、安全生產責任書期限:自進場施工至工程完工為止。 三、甲方責任及義務:

1、對安全生產工作進行整體佈置,管理,負責開展日常的安全生產大檢查,對發現的的問題及薄弱環節,督促限期整改。

2、對乙方提出的安全生產方面的問題,甲方應及時答覆或三天內處理、解決。

3、向乙方及時傳達上級、地方政府部門等關於安全生產的有關文件精神。

四、乙方責任及義務:

1、依法對所施工的工程安全生產工作全面負責,是安全生產第一責任人。

2、應建立健全安全生產責任制度和安全教育培訓制度,制定安全生產規章制度和操作規程,保證安全生產條件所需資金的投入,對所承擔的建設工程進行定期和專項安全檢查,檢查中發現隱患或違章作業應及時停業整改。如有較大安全隱患必須及時向安全管理部門彙報,制定措施,按照“三定原則”落實。。

3、認真貫徹執行國家、省、州有關安全生產法律、法規,建立安全生產領導小組,健全安全生產管理網絡,按照行業標準及規範組織實施。隨工程進度各項安全防護設施及時到位。施工現場的道路、圍擋、大門、消防設施、臨時用電、辦公室及其它臨時設施均必須達到標準化施工的要求。

4、必須在施工現場建立消防安全責任制度,確定消防安全責任人,制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度和操作規程,設置消防水源、配備消防設施和滅火器材,並在施工現場入口處設置明顯標誌。

5、工程總負責人、技術負責人、專職安全員、特殊工種人員均應具備相應資格,持證上崗。設置一名兼職安全員,負責參與安全生產活動,並及時建立安全台帳。

6、安全防護用品必須購置具有生產許可證、產品備案證,各項指標均應達到合格標準,嚴禁不合格防護用品進入施工現場。並建立勞動防護用品儲存、發放台帳。

7、塔吊入場前應檢查合格;基礎開挖、釺探、隱蔽工程驗收,塔身及各種限位保險裝置齊全、有效,塔吊安裝必須有資質,安裝人員持證上崗。

8、應嚴格執行建築工程安全分階段核驗制度。基礎、主體、竣工階段,應在自檢合格的基礎上報相關機構驗收,合格後方可進行下道工序的施工。

9、嚴格執行《工傷事故報告和處理制度》,事故發生後,應在兩小時內向建築行政主管部門及當地政府報告事故詳情,保護事故現場,採取有效措施搶救人員和財產。對事故現場進行拍照或錄像。對事故的處理按照“四不放過”的原則處理,情節嚴重的追究其法律責任。 五、本責任書一式二份,甲乙雙方各執一份,自簽定之日起生效。

甲方: 乙方:

(簽章) (簽章)

責任人: 責任人:

年 月 日

安全生產責任書 篇5

為認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理、文化引領、科技護航、和諧致運”的方針,切實把安全工作落實到基層,確保實現公司安全生產目標,使安全工作更加規範化、標準化,達到安全重擔大家挑、個個崗位有指標。根據上級有關規定經公司總經理室研究,各部門與員工簽訂安全生產責任書,簽訂責任書如下:

一、控制指標

1、死亡及重傷(含交通責任)事故為零

2、重大火災(爆炸)事故為零

3、重大設備事故為零

4、職工工傷死亡人數為零

5、重大責任事故為零

6、事故隱患整改率為100%

二、責任內容

1、履行崗位安全責任,嚴格遵守國家、行業、集團公司和交運出租公司的各項安全管理法律法規、規章制度,堅決服從管理。

2、支持交運出租公司安委會和上級安監部門的工作,積極接受安全管理人員和其他人員對自身行為的批評和建議並及時改正。

3、安全文明生產,嚴格安全操作規程及安全管理,做到日常工作中“五不”:不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律,不酒後上班,不盲目作業。

4、嚴格按規定落實各項安全檢查,消滅火險、盜險,對上級下達的整改通知,按要求如期完成。

5、杜絕違章行為,開好安全車,保障乘客的安全。

6、積極參加交運出租公司舉辦的各種安全培訓和安全學習、安全活動、事故應急演練,掌握作業所需的安全生產知識,提高安全生產技能,增強事故預防和應急處理能力。

三、檢查考核辦法

1、按照交運出租公司部門月度工作質量考核表進行考核,考核結果存檔,作為月、年終表彰、獎罰的依據。

2、部門主要負責人定期對員工進行管理檢查,結果存檔作為評比獎罰的依據。

四、本責任書一式二份,部門、員工各執一份。本責任書自X年1月1日起至X年12月31日。

部門主管(簽字): 員工(簽字):

安全生產責任書 篇6

為了認真貫徹落實《安全生產法》和“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面加強生產管理,進一步落實安全生產責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監控措施,建立和完善應急救緩和應急保障體系,確保公司生產經營目標的全面實現,按照“誰主管誰負責”“分級管理、分級負責”的原則,海南(潭牛)文昌雞股份有限公司(以下簡稱股份公司)與所屬各場(廠)長簽訂《安全生產責任書》,其具體內容如下:

一、事故控制指標

1、 杜絕重傷以上傷亡事故;

2、 杜絕重大火災、燃燒爆炸事故;

3、 食堂要做好保鮮、保潔、防毒、消毒工作,加強食物入口管理,杜絕食物中毒等食品安全事故;

4、 降低一般事故頻率,一般人身傷害,輕傷事故頻率不超過3人次,本單位生產管理區內不發生交通事故。

5、 不發生重大環境污染和有毒有害氣體泄漏事故,努力減少污染物的排放。

二、安全生產工作要求

1、 遵守安全生產法律、法規的規定,保證安全生產、依法承擔安全生產責任。組織制定並實施本單位的安全生產事故救援預案,及時如實報告生產安全事故。

2、 應和相關管理人員共同自覺學習,提高安全生產管理工作能力,達到相關規定要求。

3、 把安全生產實績作為本單位與各管理人員工作和重要考核內容,實施安全工作考核並且獎懲分明。

4、 在工作中把安全生產工作放在重要議事日程,審議安全生產工作規劃並進行安全生產規劃的具體實施。

5、 及時瞭解和掌握本單位的安全生產工作運行情況,及時監督落實重大問題和事故隱患解決措施,保證安全生產。

6、 做好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作, 發現問題及時與設備維修人員聯繫進行維修處理,使其經常保持完好和正常運行;督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材及更新工作。

7、 向股份公司安全生產領導小組辦公室定期進行安全生產管理、檢查督促、事故隱患整改情況等方面的彙報,對存在的重大安全問題應進行專題彙報並提出具體解決措施。

8、 組織所屬員工進行安全生產教育和培訓,保證員工具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。今後未經安全生產教育和培訓合格,未獲得相應執業資格的從業人員,不得上崗作業。

9、 對特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓,取得特種作業操作資格證書後,方可上崗作業。

10、及時進行建設項目的安全方案審查與實施,保證建設項目與安全設施同步進行。

11、進行本單位重大危源應急預案編制,組織預案救災演練,落實應急救援人員。

12、推廣安全生產工作先進經驗,積極探索新形勢下安全生產工作思路,使本單位安全生產工作更加科學有效。

三、安全事故控制

1、 必須組織本單位員工認真學習《安全生產法》和有關安全生產規定,強化管理,避免安

全事故的發生。

2、 發生重大生產安全事故時,單位的主要負責人應當即組織搶救,並不得在事故調查處理

期間撤離職守。

3、 及時上報有關部門並報股份公司安全生產領導小組辦公室,保護好事故現場,按“四不

放過”原則(事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、職工沒有受到教育不放過、防範措施沒有落實不放過)嚴肅查處事故責任。

4、 協助有關部門進行事故調查處理,支持配合事故搶救,提供便利條件並保持正常生產。

四、安全工作報告與考核

1、 每月股份公司組織的生產分析會,各場(廠)要把安全工作作為一項彙報內容;每季度

最後一個月25日前上報本單位季度安全生產工作情況(應包括附件中內容);年底12月25日前上報本單位領導簽名的安全生產履職報告書。內容為:

① 領導職責履行情況;

② 本單位安全生產和安全管理體系運行情況;

③ 對事故隱患或事故的處理情況;

④ 存在的問題和下一步採取的措施。

⑤ 經驗介紹和建議。

2、 股份公司安全生產領導辦公室將根據本單位日常安全管理工作狀況和安全生產履職報

告彙報內容進行實績考評,做為年終對單位負責人的考核依據。

3、 對於單位負責人失職造成的安全事故,股份公司安全生產領導小組辦公室將根據股份公

司安全生產管理辦法採取行政處罰及經濟處罰,對於達到刑事訴訟條件的另有關部門處理。

五、附則

1、 本責任書自取雙方簽訂之日起生效,執行期為20xx年7月9日至20xx年12月31日。

2、 本責任書一式兩份,雙方各執一份。

海南股份有限公司 各場(廠)

授權代表: 安全生產第一責任人:

20xx年七月八日

安全生產責任書 篇7

1、認真貫徹執行國家、當地政府、鷹瑞項目辦、公司安全生產方針、政策和安全技術標準,結合本企業具體情況,負責組織有關部門制定措施細則,及各項規章制度,經審定後貫徹執行。

2、組織審批(重大)工程施工組織設計或施工方案時,解決施工中的重大特殊安全技術問題(高邊坡作業、模板工程、腳手架搭設、臨時施工用電、大型機械檢測等技術方案),主持制訂新技術、新工藝、新設備的相應安全技術措施。

3、貫徹“安全第一,預防為主”的方針,領導組織幹部、工人進行規程的學習、培訓和考試工作,不斷提高廣大員工安全技術水平和預防事故的能力。

4、組織安全生產的科學研究工作,對企業存在的重大事故隱患和嚴重職業危害危害等問題,應列為科研項目,有計劃、有步驟地下達科研任務,組織力量功克技術難關,改善勞動條件。

5、參與項目部定期性的安全檢查,參加重大傷亡事故技術鑑定意見及改進措施。

6、主動佈置、檢查、支持安全部門工作,組織制定消除不安全隱患的技術措施,並監督有關部門按期落實整改。

以上安全崗位責任必須認真履行,凡對違反操作規程造成安全事故的,除由國家執法機關追究治安、刑事責任外,均按《杭州市園林綠化工程有限公司安全生產管理制度》執行。

單位部門:__

責任人:__

__年__月__日

安全生產責任書 篇8

消防安全責任書

為加強公司消防安全管理工作,預防和堵絕火災危害,確保人身、財產安全,根據《中華人民共和國消防法》和瀘州市政府有關法律、法規,貫徹預防為主、防消結合的方針。結合本公司實際情況,制定本責任規定,望各部門安全負責人積極支持,互相配合,共同遵守。

一、公司消防安全由人資中心行政部負責協調,各部門設立義務消防隊(員)。

二、各部門的主要負責人是各自所屬範圍的消防安全責任人,對消防安全工作負全面責任。

三、由各部門指定義務消防員,並呈報行政部備案。

四、各部門負責人應當履行下列消防安全義務:

(一)落實公司消防安全管理措施和消防安全操作規程。

(二)負責本部門消防安全宣傳教育和消防知識培訓,定期進行滅火技術訓練。

(三)負責內部防火安全檢查,及時發現制止、糾正、違章行為,並消除火災隱

(四)負責維護管理,保證消防器材的正常、有效使用,不得阻塞和遮擋。

(五)負責維護安全疏散指示標誌和應急照明設施,保證安全出口、防火捲簾、消防安全疏散指示標誌、應急照明、機械排煙送風等設施處於正常狀態。

(六)保證疏散通道、安全出口的暢通。不得佔有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物,不得封閉安全出口,不得遮擋安全疏散指示標誌。

(七)發生火災,及時報警、並迅速組織撲救和人員疏散。不得不報、遲報、謊報火警,或者隱瞞火災情況。

(八)火災撲滅,及時保護現場,接受事故調查並如實提供火災事故情況。未經公安消防機構許可,不得進入、撤除、清理火災現場。

(九)法律、法規和規章規定的其他消防安全義務。

五、各部門負責人負責管理消防栓與水泵接合器,定期檢查,保持良好狀態

六、公司保安隊負責監察各部門的消防安全管理、檢查工作。

七、嚴格遵守安全用電管理規定,嚴禁超負荷使用電器,嚴禁亂接臨時用電線路,以免發生事故。

八、發現火警,應立即告知公司保安部或撥打火警電話119。如火情較大,迅速撤離工作場所;如火情較小,立即用手提滅火器滅火。

九、根據消防安全規定,有下列情形之一的,視情況處以罰款:

(一)偷竊、毀壞消防設施和器材或消防備用水源的處100元罰款。

(二)佔有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物,封閉安全出口,遮擋安全疏散指示標誌的處50元罰款。

(三)其他影響消防設施使用的行為的處20元罰款。

十、擅自改變消防安全措施用途的,或者不按照《火災隱患整改通知書》內容要求進行整改的,處安全責任人的處200元罰款罰款,由此而導致事故的,依法追究刑事責任

十一、各部門的安全負責人,必須服從公安消防機構和公司行政部有關消防安全方面的管理,對刁難、辱罵或暴力等手段妨礙消防安全監督人員工作的有關人員,根據情況,處200元500元罰款或行政拘留,直至依法追究刑事責任。

十二、本責任書自簽署之日起生效。

十三、本責任書一式兩份,雙方各執一份,同具法律效力。

總經理簽字: 部門負責人簽字:

日 期: 日 期:

安全生產責任書 篇9

為全面落實貫徹《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國消防法》,推行安全生產責任制,確保我院履行職責,更好地預防和減少各類災害事故的發生,保護國家、集體和人民生命財產安全,保障醫院各項工作的順利開展,根據醫院的實際情況,制定醫院安全生產責任書。

1. 醫院為公眾聚集場所,各科室的主任為本科室的安全生產責任人。

2、各科室認真開展安全生產法制宣傳教育和培訓活動。重點抓好《安全生產法》、《雲南省安全生產條例》的宣傳及宣傳月活動。

3、認真開展百日安全生產活動,在百安活動中無安全生產事故發生。

4、健全機構,強化管理。各科室在建立安全生產組織機構的同時,務必做到制度健全,責任到人。在安全生產上做到科責任人親自抓,有專人抓,把安全生產工作納入重要議事日程,做到有計劃、有佈置、有檢查、有落實。每月召開一次安全生產工作例會,並有記錄、記載。

5、各科室每季度對本科室安全生產進行一次大檢查,記錄齊全。事故隱患有登記,有整改措施,重大隱患及時上報院辦。

6、認真開展安全宣傳教育工作,對本科室的人員定期

進行安全教育培訓,並作好培訓和記載,做到警鐘長鳴,防患於未然。

7、加強醫療質量與醫療安全管理,防範和減少醫療事故發生。

8、做好易燃易爆物品安全管理工作,積極、主動、組織參與上級部門組織的專項整治活動。

9、做好經常性消防安全工作,按要求做好消防基礎設施和配備消防器材。

10、對發生重大安全生產事故的科室實行一票否決,年度內科室不得評先、評優,安全生產的第一責任人和分管責任人不得評獎與提拔。

安全生產責任書 篇10

為加強全鎮食品安全監督管理工作,落實食品安全責任制,完善食品安全監督管理的長效機制,切實維護廣大人民羣眾的食品安全,鎮人民政府與各村(居)、各部門簽訂20xx年食品安全責任書。

一、目標要求

按照“強化對食品、藥品、餐飲衞生等的監管,保障人民羣眾健康安全”的精神,根據市縣相關文件要求,嚴把初級農產品生產和食品的生產加工、流通、消費各環節安全質量關,開展食品安全專項整治,完成食品信用體系試點建設,建立農村食品安全監督網絡,加強羣體聚餐的監管,確保無重大食物安全事故發生。

二、具體措施

1、加強領導,制訂方案。各單位、各村、各部門要成立食品安全領導機構,結合本單位、村、本部門的實際,落實專人負責,督促本單位、本村、本部門食品安全監督管理工作。

2、明確職責,形成制度。要按照縣關於食品安全工作的相關文件要求,建立各單位、各村、各部門食品安全監管責任制和責任追究制度,把食品安全工作納入工作議事日程,。

3、積極參與,暢通信息。各單位、各村、各部門要很積極參與鎮食品安全辦的活動,及時準確向鎮食品安全辦報送相關信息和情況,遇有重大食品安全隱患和食品安全問題,要在第一時間向鎮食品安全辦上報。

4、廣泛宣傳,嚴格監管。各單位、各村、各部門利用廣播、標語等方式向人民羣眾宣傳食品安全衞生知識,提高人民羣眾的食品安全意識,監管制售假冒偽劣和不符合衞生要求的食品,督促各相關監管目標向社會公開承諾誠信經營。

5、重大事項報告制度。各單位、各村、各部門對50人以上會餐情況要進行統計,並督促舉辦會餐的主辦責任方及時向鎮食品安全辦上報情況,如果主辦方未能及時上報,各單位、各村、各部門要負責上報。

三、量化考核。

1、本責任書作為對各單位、各村、各部門食品安全工作的考核依據,實施百分制計分考核。

2、發生一例不符合衞生標準的食品生產或銷售;出現一例50以上人員聚餐未及時向鎮食品安全辦上報,均扣2分考核分。

3、食品安全考核結果作為年終目標綜合考核的一項內容進行考核。

四、獎懲。

對年度食品安全工作成績優秀的進行通報表彰;對不負責任、不依法履行職責的進行批評,造成食品安全事故的,按照食品安全法相關規定,追究相關責任人的責任。

責任單位:廣安區觀閣鎮人民政府(章) 責任人(簽字):

目標責任單位(章): 責任人(簽字):

二0**年二月二十日

安全生產責任書 篇11

為了認真貫徹落實《安全生產法》和“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面加強生產管理,進一步落實安全生產責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監控措施,建立和完善應急救緩和應急保障體系,確保公司生產經營目標的全面實現,按照“誰主管誰負責”,“分級管理、分級負責”的原則,有限公司(以下簡稱公司)與所屬各部門簽訂《安全生產責任書》,其具體內容如下:

一、安全生產目標

1、杜絕重傷以上傷亡事故;

2、杜絕重大火災、燃燒爆炸事故;

3、杜絕急性中毒、職業病、食物中毒等安全事故;

4、降低一般事故頻率,一般人身傷害,輕傷事故頻率季度不超過千分之四人次,本公司生產管理區內不發生交通事故。

5、不發生重大環境污染和有毒有害氣體泄漏事故,努力減少污染物的排放。

二、安全生產工作要求

1、遵守安全生產法律、法規的規定,保證安全生產、依法承擔安全生產責任。組織制定並實施本部門的安全生產事故救援預案,及時如實報告生產安全事故。

2、應和相關管理人員共同自覺學習,提高安全生產管理工作能力,達到相關規定要求。

3、把安全生產實績作為本部門與各管理人員工作和重要考核內容,實施安全工作考核並且獎懲分明。

4、在工作中把安全生產工作放在重要議事日程,審議安全生產工作規劃並進行安全生產規劃的具體實施。

5、及時瞭解和掌握本部門的安全生產工作運行情況,及時監督落實重大問題和事故隱患解決措施,保證安全生產。

三、安全事故控制

1、必須組織本部門員工認真學習《安全生產法》和有關安全生產規定,強化管理,避免安全事故的發生。

2、發生重大生產安全事故時,部門的主要負責人應當即組織搶救,並不得在事故調查處理期間撤離職守。

3、及時上報有關部門並報公司安保科,保護好事故現場,按“四不放過”原則(事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、員工沒有受到教育不放過、防範措施沒有落實不放過)嚴肅查處事故責任。

4、協助有關部門進行事故調查處理,支持配合事故搶救,提供便利條件並保持正常生產。

四、安全工作報告與考核

1、每月公司組織的經理會,各部門要把安全工作作為一項彙報內容;每季度最後一個月底前上報本部門季度安全生產工作情況;年底12月30日前上報部門領導簽名的安全生產履職報告書。內容為:①領導職責履行情況;②本部門安全生產和安全管理體系運行情況;③對事故隱患或事故的處理情況;④存在的問題和下一步採取的措施。⑤經驗介紹和建議。

2、公司安全主管部門將根據本部門日常安全管理工作狀況和安全生產履職報告彙報內容進行實績考評,做為年終對部門負責人的考核依據。

3、對於部門負責人失職造成的安全事故,公司安全主管部門將根據公司安全生產管理辦法採取行政處罰及經濟處罰,對於達到刑事訴訟條件的另有關部門處理。

五、附則

1、本責任書自取雙方簽訂之日起生效,執行期為20xx年1月1日至20xx年12月31日。

2、本責任書一式兩份,雙方各執一份。

安全生產責任書 篇12

為了進一步落實安全生產責任制,做到“責、權、利”相結合,根據我公司20xx年度安全生產目標的內容,經公司研究決定總經理與財務部簽訂安全生產目標責任書,具體內容如下:

一、目標值:

1、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數為零。

2、現金安全保管,不發生盜竊事故。

3、每月足額提取安全生產費用,保障安全生產投入資金的到位。

4、安全培訓合格率為100%。

二、本單位安全工作上必須做到以下內容:

1、根據本企業實際情況和安全技術措施費的需要,按計劃及時提取安全技術措施費,勞保保護經費及其它安全所需經費,保證專款專用

2、新、改、擴建項目的消防設施的投入,必須按相關的標準進行提留,保證資金的投入。

3、保證全體員工勞動保護用品、保健食品和防暑降温飲料的開支費用。

4、負責審查安全技術措施費在項目的落實情況

5、負責審核各類事故處理費用支出,並將其納入本單位經濟活動分析內容。

6、按照國家對勞動保護用品的有關標準和規定,負責審查購置勞動保護用品的合法性,保證其符合標準

7、協助安全部門組織本部門人員的教育和培訓工作。

8、協助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續

9、保證安全生產設施建設和設備購置、事故隱患治理、安全教育費用,確保資金到位。

10、遵守交通規則,保證上下班路上的安全。

11、對出納提取大額現金由辦公室派車同時由專人陪同確保其生命安全和資金的安全。

12、使用對有危及生命的辦公設施及電源等,必須規範操作,按使用説明進行,不得違章操作。

13、對現金、印章、重要票證認真保管,確保其安全,避免資料的泄露或公司財產損失。

三、 安全獎懲:

1、對於全年實現安全目標的按照公司安全管理規定和工作説明書進行考核獎勵;對於未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。

2、接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。

3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大設備事故,除按照考核規定處罰外,同時罰相關負責人500元。

4、發生一起重傷事故,除按照考核規定處罰外,同時罰相關負責人300元。

5、輕傷負傷率超過規定標準,除按照考核規定處罰外,同時每超一起罰相關負責人100元。

6、發生一起輕傷或惡性未遂事故,不按規定處理的或隱瞞不報、事後補報的每次罰相關負責人100元。

7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象,罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,並通報批評。

8、安全管理目標全部達標,獎勵500元。

四、本責任狀一式二份。

五、本責任狀自簽字之日起執行,至20xx年12月31日止。

總經理(簽字): 財務部(簽字):

年 月 日 年 月 日

安全生產責任書 篇13

為加強我院安全生產工作,落實安全生產責任,強化安全生產目標管理,確保完成安全生產任務,根據《中華人民共和國安全生產法》和《中華人民共和國消防法》等有關安全生產法律法規,貫徹落實安全第一、預防為主的方針,確保我院安全工作防範到位,現特制訂二0xx年度安全生產責任書,望各科室嚴格執行:

一、安全生產範圍

(一)消防安全

1、院安全辦、保衞科嚴格按照消防安全要求做好全院巡查工作,確保消防設施完好、消防通道暢通,積極與各科室配合搞好消防演練工作,做好消防知識培訓工作。

2、各科室要組織本科室人員認真學習消防安全知識,切實加強科室內部的消防安全工作管理,積極排查消防安全隱患,及時將隱患上報有關科室,消除安全隱患。

3、各科室要根據實際情況,將消防安全列入科室重要工作,制定相關措施,做到人人有責任,交叉配合,全面覆蓋。

4、科室主任、護士長要積極組織科室工作人員開展消防安全演練,自查自糾、發現隱患,及時整改,確保科室安全。

5、各科室要加強易燃易爆物品(氧氣、醫用酒精、試劑、膠片等)管理,做到遠離火(電)源、專人管理、隔離存放。

(二)人防安全

1、院安全辦、保衞科要加強醫院內部治安防範,嚴格落實人防、物防、技防措施,重點科室場所的技防覆蓋率達100%。保衞、監控室人員確保24小時值班不失控,加強巡邏,通訊暢通,發現問題及時解決。

2、醫務科、護理部、辦公室、藥劑科等相關職能科室,重點圍繞容易引發矛盾糾紛問題的科室,定期排查,建立台賬、落實責任、採取措施、妥善化解。密切關注院內動態,做好信息預警工作,確保我院內部穩定。

3、各科室要加強科室的安全工作,確保工作人員及病員的人身和財物安全,遇到突發事件及時處置,積極與保衞科聯繫或報警。提高警惕,增加措施,加強巡視,防止科室及病員財物被盜。

4、各科室組織職工認真學習《道路交通安全法》,杜絕酒駕、嚴禁無證駕駛車輛等違法行為發生。

(三)生產安全

1、醫務科、護理部、藥劑科等職能科室要加強管理,指導好全院業務工作的開展,落實衞生法律法規,制定與完善醫院的各項規章制度,依法工作、按章辦事。將安全生產與質量考核相掛鈎,對安全工作不力的科室實行一票否決制,並督導其整改到位。

2、各科室加強宣傳教育,增強職工的道德素養和遵紀守法的自覺性,認真開展依法行醫,依法辦事的能力,規範工作流程,預防醫療差錯事故的發生。

3、總務科要加強醫院的用水用電安全管理,建立安全排查制度,專人負責,明確任務。熱交換站室、配電室、倉庫等重要科室,做到安全用電,按章作業,禁止使用大功率電器和堆放雜物,禁止閒雜人員進入,有禁煙標誌。

4、設備科要加強醫院各類設備的檢修工作,特別要加強壓力容器、電梯等特種設備的的管理工作,確保設備安全運行。

5、護理部要加強中心供氧室的管理。供氧室工作人員要切實加強安全責任性,保證供氧室內消防安全,按規範操作,禁止閒雜人員進入,有禁煙標誌,正確使用滅火器,嚴禁帶火種進入,禁止使用非工作用電器,堅決杜絕空崗、替班現象。列為保衞科重點監管部門。

6、藥劑科要加強制劑室、炮製室、煎藥室等生產車間的安全管理工作。加強職工安全生產思想教育,建立安全生產製度,制定規範的工作流程,按章操作,安全第一。

7、財務科要加強醫院財務管理工作,按照相關規定製定好安全保衞工作,切實加強收款、存款安全工作。

二、明確責任

安全生產實行一崗雙責責任制,簽訂安全責任書,出現安全生產問題,直接追究責任人的責任。

1、安全辦在醫院安全生產領導小組的指導下開展安全生產督導工作,保衞科、醫務科、護理部、藥劑科、設備科、總務科、財務科、辦公室等相關職能科室按照所負職能督導全院各科室的安全整改工作。

2、科室主任、護士長是本科室安全生產工作第一責任人,全面負責科室安全生產管理工作。

3、各科室指定一名安全員,負責開展科室安全生產等法制宣傳教育和培訓工作,發現問題及時上報,為科室安全生產具體責任人。

4、各科室於每月5號之前,將科室安全生產情況上報安全辦。安全辦及時分析全院安全生產情況,報院長辦公會。

安全生產責任書 篇14

為了認真貫徹落實《安全生產法》和“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,全面加強生產管理,進一步落實安全生產責任制,建立健全安全標準化管理體系,強化重大風險的監控措施,建立和完善應急救緩和應急保障體系,確保公司生產經營目標的全面實現,按照“誰主管誰負責”,“分級管理、分級負責”的原則,有限公司(以下簡稱公司)與所屬各部門簽訂《安全生產責任書》,其具體內容如下:

一、安全生產目標

1、 杜絕重傷以上傷亡事故;

2、 杜絕重大火災、燃燒爆炸事故;

3、 杜絕急性中毒、職業病、食物中毒等安全事故;

4、 降低一般事故頻率,一般人身傷害,輕傷事故頻率季度不超過千分之四人次,本公司生產管理區內不發生交通事故。

5、 不發生重大環境污染和有毒有害氣體泄漏事故,努力減少污染物的排放。

二、安全生產工作要求

1. 遵守安全生產法律、法規的規定,保證安全生產、依法承擔安全生產責任。組織制定並實施本部門的安全生產事故救援預案,及時如實報告生產安全事故。

2. 應和相關管理人員共同自覺學習,提高安全生產管理工作能力,達到相關規定要求。

3. 把安全生產實績作為本部門與各管理人員工作和重要考核內容,實施安全工作考核並且獎懲分明。

4. 在工作中把安全生產工作放在重要議事日程,審議安全生產工作規劃並進行安全生產規劃的具體實施。

5. 及時瞭解和掌握本部門的安全生產工作運行情況,及時監督落實重大問題和事故隱患解決措施,保證安全生產。

6. 做好生產設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作,發現問題及時與設備維修人員聯繫進行維修處理,使其經常保持完好和正常運行;督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材及更新工作。

7. 向公司安全主管部門(公司辦公室)定期進行安全生產管理、檢查督促、事故隱患整改情況等方面的彙報,對存在的重大安全問題應進行專題彙報並提出具體解決措施。

8. 組織所屬員工進行安全生產教育和培訓,保證員工具備必要的安全生產知識,熟悉有關

的安全規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格,未獲得相應執業資格的從業人員,不得上崗作業。

9. 對特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓,取得特種作業操作資格證書後,方可上崗作業。

10. 及時進行建設項目的安全方案審查與實施,保證建設項目與安全設施同步進行。

11. 進行本部門重大危險源應急預案編制,組織預案救災演練,落實應急救援人員。

12. 推廣安全生產工作先進經驗,積極探索新形勢下安全生產工作思路,使本部門安全生產工作更加科學有效。

三、安全事故控制

1. 必須組織本部門員工認真學習《安全生產法》和有關安全生產規定,強化管理,避免安全事故的發生。

2. 發生重大生產安全事故時,部門的主要負責人應當即組織搶救,並不得在事故調查處理期間撤離職守。

3. 及時上報有關部門並報公司安保科,保護好事故現場,按“四不放過”原則(事故原因沒有查清不放過、事故責任者沒有嚴肅處理不放過、員工沒有受到教育不放過、防範措施沒有落實不放過)嚴肅查處事故責任。

4. 協助有關部門進行事故調查處理,支持配合事故搶救,提供便利條件並保持正常生產。

四、安全工作報告與考核

1、 每月公司組織的經理會,各部門要把安全工作作為一項彙報內容;每季度最後一個月底前上報本部門季度安全生產工作情況;年底12月30日前上報部門領導簽名的安全生產履職報告書。內容為: ① 領導職責履行情況; ② 本部門安全生產和安全管理體系運行情況; ③ 對事故隱患或事故的處理情況; ④ 存在的問題和下一步採取的措施。 ⑤ 經驗介紹和建議。

2、 公司安全主管部門將根據本部門日常安全管理工作狀況和安全生產履職報告彙報內容進行實績考評,做為年終對部門負責人的考核依據。

3、 對於部門負責人失職造成的安全事故,公司安全主管部門將根據公司安全生產管理辦法採取行政處罰及經濟處罰,對於達到刑事訴訟條件的另有關部門處理。

五、附則

1、 本責任書自取雙方簽訂之日起生效,執行期為22019年1月1日至22019年12月31日。

2、 本責任書一式兩份,雙方各執一份。

部門: 總經理:

安全生產第一責任人:

20xx年 1 月 1 日

安全生產責任書 篇15

為進一步加強消防安全管理,做好冬季火災防控工作,更好的遵守相關消防法律、法規、規章和技術標準,確保消防安全,嚴防火災事故發生,切實做好賓館(飯店)內部消防安全工作,特鄭重做出如下承諾:

一、按照《中華人民共和國消防法》、《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》和《吉林省消防條例》等法律法規的要求,制定、落實各項消防安全制度,做到制度統一懸掛,嚴格遵守消防安全操作規程,並在重點部位設置警示標誌。

二、嚴格落實消防安全責任制,明確各崗位消防安全職責,確定各崗位消防安全責任人,層層簽訂責任狀,做到分工明確、責任到人,確保各項防火安全措施落實到位。

三、組織從業人員開展經常化消防安全培訓,提高自防自救能力。組織開展一次全面自查,開展一次滅火應急疏散演練,開展一次全員消防安全培訓,開展一次電氣和燃氣線路設施,維護保養一次消防設施,建立一支志願消防隊,開展一次單位內部消防安全評估併成評估報告。

四、加強對消防設施、器材的維護保養,確保其完整有效;貨物、推車、車輛按指定地點停放,保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通,且設置符合國家規定的消防安全疏散指示標誌和應急照明設施。

五、在本單位做到消防安全“三提示”:提示公眾所在場所火災危險性;提示公眾所在場所安全逃生路線、安全出口的具體位置,遇到火災等緊急情況如何正確逃生、自救;提示公眾所在場所內滅火器、逃生設備器材具體放置位置和使用方法。

六、實行領導帶班制度,嚴格按照消防安全檢查規定的內容及頻次對本單位重點部位進行巡查並做好記錄;營業期間每天至少巡查兩次,營業結束後,認真檢查各包間、操作間的水、電、氣等情況;落實值班夜查制度,消防安全重點部位的管理人員確保24小時在崗在位。

七、對公安機關消防機構及本單位自查中發現的火災隱患,明確專人負責,積極投入資金,組織人力物力,嚴格按要求落實整改,並採取有效措施,確保不發生火災事故。

八、在聖誕節、元旦、春節、元宵節及20xx年全省、全國“兩會”期間採取有效防範措施,確保消防安全。

責任人簽字: (單位公章)

20xx年10月18日