第一篇
在學習實踐科學發展觀活動中，通過不斷學習，對照檢查，思想認識有了新提高，增強了努力搞好本職工作的責任感和使命感。現將自己對科學發展觀的認識、存在的主要不足和今後的努力方向總結如下，希望領導和同志們批評指正。
一、對科學發展觀的認識
通過參加集中學習和個人在工作中不斷學習，讓我深刻認識到：科學發展觀，第一要義是發展，核心是以人為本，根本要求是全面協調可持續，根本方法是統籌兼顧。是對黨的第三代中央領導集體關於發展的重要思想的繼承和發展，是馬克思主義者關於發展的世界觀和方法論的集中體現，是同馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想既一脈相承又與時俱進的科學理論，是我國經濟社會發展的重要指導方針，是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。
二、個人存在的不足
1、理論水平有待提高。雖然平時比較注重學習，但對理論學習不繫統、不全面，對新事物、新知識學習不透。一是用理論武裝頭腦，指導思想做得不夠。認為只要在政治上、行動上與黨中央保持一致，積極幹好本職工作就可以了，沒有把自身工作同共產主義聯繫起來，沒有自覺和系統地學習中國特色社會主義理論，導致自己理論水平不夠高。在學習實踐活動中，往往停留於學文件和參加集中學習，沒有主動擠出時間來開展自學,系統的學習科學發展觀理論。二是在政治思想上學習不夠，對黨和國家的一些重要精神和政策學習和領會不深、不透，政治敏鋭性有待進一步加強，站在大局的角度思考問題、解決問題做得還不夠。
2、創新工作有待加強。在開始參加工作時，就抱着要通過努力工作，以出色的工作實現自身的價值，把自己的知識和年輕人的熱情和高素質的服務體現到工作中去，可是隨着工作年限的增長，對工作的不斷熟悉，思想上的惰性也隨之增加了。工作中進取心不夠強，只安於做好領導交給的任務和自己份內的工作，不注重用創新的思維去謀劃工作，用創新的舉措去推動工作，導致工作按部就班，缺少創新和特色。
3、工作作風有待改進。一是工作深入不夠。存在畏難情緒和急躁思想，不能以平和的心態去做工作，還需要進一步增強事業心和責任感。二是溝通協調不夠。由於平時忙於工作，加上本來性格有點內向，認為只要工作做好，就萬事大吉了。所以在工作中與同志們交流不夠，特別是與領導及部分同志的溝通不夠，與社會的溶合度不高。
4、有時滋生驕傲自滿情緒，不能正確估價自己。看自己優點多，找自身問題少。有了成績認為是自己水平高，有了問題埋怨客觀條件不好。要麼是對一切不屑一顧，要麼是滿腹牢騷。
三、今後的努力方向
1、加強學習，提高素質。要認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等中國特色社會主義理論，並聯系實際努力改造自己的世界觀，不斷提高理論水平，進一步堅定共產主義信念。要學以致用，理論聯繫實際，解決在實際工作中碰到的新情況、新問題。要努力學習業務知識，拓展知識面，在工作中，更好地發揮模範作用。要學習黨的政策、法律、法規、科學文化和業務知識，提高學習的自覺性，不斷拓寬知識面，提高業務能力，在不斷更新知識和快速發展的實踐面前甘當“國小生”，在知識的海洋中汲取營養，努力適應新的形勢，新的變化，與時俱進，開拓創新。樹立正確的人生觀和世界觀，學習用政治的方法思考問題看待問題，不斷提高自己的政治素養。
2、要堅持以人為本，以學生為本，並以此作為自己工作的重要依據;要及時更新知識，使知識水平不斷增長、豐富和提高;要創新工作方法，在思考和處理問題時要有大局觀念。
四、整改措施
1.積極參加各種教育教學活動的交流和學習，向有經驗的教師吸取經驗。結合自身情況，本着以人為本的原則探索出適合與自身的教育科學發展觀的理念和方式及時運用到教育教學活動中，並對教育教學效果和學生的發展情況結合，是否符合可持續發展進行研究，從而進一步確定改進的方向。
2.要以身作則，通過熱愛生活，熱愛祖國，熱愛學生，珍愛生命的情感，提高自身人格魅力。用自己高尚的人格魅力影響和教育學生，使學生氣質優雅，性格開朗，胸襟開闊，精神飽滿，人格健全，身心健康，成為的新時代新型的合格人材。
3.積極探索新時代學生的心理狀況，多方面學習有效調節學生心理的理論和方式，培養學生積極的人生態度，進取的拼搏精神，樂觀向上的處世哲學，開朗大方的個性，寬廣坦蕩的胸懷，不畏艱難的韌性和耐力。
4.對在教育教學過程中發現的新情況及時與其他老師和家長進行交流、溝通，及時對新發現的現象進行合理的分析。對學生好的現象及時進行鼓勵和科學的引導。對不良的行為和現象進行及時的阻止，並有針對性地、深入地分析原因，及時做出合理的解決。使學生的日常行為正常化、健康化。
總之，要成為一個科學發展的教師，就要站在貫徹落實黨的教育方針的高度，用科學的發展觀來指導和統領我們的教育教學工作，自覺地按照科學的發展觀的基本要求，自檢存在的不足，總結經驗教訓，轉變發展觀念，創新發展思路，把培養學生的創新能力作為自己的首要任務，為全面建設和諧社會提供智力支持與人材保證。這樣我們的教育教學工作才會取得優異的成績，我們的學生才會成為社會有用的人材，我們自身才能成為一個符合時代發展的新型教師。
第二篇
今天，根據公司黨委安排，我們在這裏召開項目民主生活會，主要是回顧總結我們近一年來的工作情況，認真總結經驗，查找不足，積極開展批評和自我批評，進一步提高我們的思想理論水平、管理水平、決策能力，確保完成項目全年各項工作目標和任務，為深入貫徹落實總體思路，從而營造和諧的施工工作氛圍。下面，我就一年來的思想和工作情況作簡要彙報和剖析。
回首這多半年的工作，感慨頗深。自從擔任大廣高速公路衡大段lq1標項目總工一職以來，使自己在工作中得到了很好的錘鍊，理論水平得到加強，工作作風更加務實，能夠始終站在公司發展戰略的高度去思考和開展工作，尤其是在加強宏觀管理、把握大局上能夠找準定位，鋭意進取。説句心裏話：在近半年的工作中，自己雖然感到很忙、很累，但是心裏感到十分欣慰，因為我們有一個好的、團結的項目領導集體。領導班子成員按照各自的分工和職責盡心盡力、盡職盡責地工作，相互配合，協同作戰，使項目的管理和各項工作相對於前期有了質的變化。在此，我想借此機會向各位與會同志在近半年的工作中，對我工作的理解、支持表示誠摯的敬意和衷心的感謝!
通過多年的工作經驗，我深深體會到，作為領導幹部，首先必須要有強烈的事業心和工作責任心。本項目進場開始，我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織及領導對我的信任，另一方面來自自身，就是缺乏相應的路基、橋涵施工工作經歷，雖然如此，我還是充滿信心地面對工作，認真履行自己的職責。我想，具有高度的事業心和責任心，是做好一切工作的首要前提。有壓力才有動力，有緊張感才有緊迫感。所以我想，我既然擔當了這個職務，就必須對上級負責、對項目負責，對全體項目員工負責，全身心的投入到工作中去，很好的融入到我們這個班子和集體中去。事實證明，近半年來，在上級的正確領導下，通過依靠班子整體力量和項目全體員工的努力，取得了一點成績：
一、規範管理是一切工作的基礎。中國有句古話，叫做“不以規矩無以成方圓”。規矩是人行為之準則，“有條”才會“不紊”，有規才會減少越規。因此，圍繞今年公司一系列政策舉措，我始終把規範管理，建立完善規章制度，梳理各項管理流程作為管理工作的重點，要求執行制度必嚴肅，落實政策必到位。一方面，不折不扣地執行公司的各項政策規定，從政策上疏導職工正確面對目前項目的實際困難，攻堅克難，確保公司穩定發展大局、維護公司的社會形象;另一方面，結合質監站、業主、總監辦、駐地辦的多次檢查結果，重點加強對項目內部各項管理體制的規範和整頓，如技術管理、資料管理、合同管理、外協隊伍管理等，應該説項目目前的各項工作正向規範化、制度化管理的方向發展，整體工作水平有了顯著提高。
二、領導幹部必須身先士卒。管住自己，就一定能管住自己的幹部，這是我一向的觀點。威信是自己樹立起來的，不是別人吹出來的，廉政是自己做出來的，不是別人寫出來的，想讓我們的管理幹部們廉潔自律，我們自己本身就要廉潔。應該説，近半年來，我對自身、對集體的廉政建設都十分重視，能嚴格按公司要求和項目各項廉政制度辦事，執行個人重大事項報告制度。對於重大決策等問題，都嚴格按決策程序和議事規則進行集體決議，增強民主決策力度，自覺接受羣眾監督，確保自身的清廉和企業的健康發展。
應該説，多半年工作成績肯定的，但工作中的問題和不足也是客觀存在的，其中主要表現在：
一、學習上不夠深入，特別是面對日益嚴格的社會監管環境，在加強政策學習，主動思考問題上還做的不夠。當前工作形勢對我們管理幹部的綜合素質提出了很高的要求，深入學習已是刻不容緩。這就要求我們各級領導幹部，要以能力建設為核心，加強自身和內部的學習，樹立終身學習的理念，不斷提升學習能力，拓展知識領域，改善知識結構，促進適應發展，提升在實踐中解決問題的能力。
二、忙於工作事務，深入瞭解員工的思想較少。分析這一問題，從主觀上講，項目實行領導分工負責制，涉及的具體工作無需事必躬親;從客觀上講，項目人員配置相對較少，事務一直繁雜，沒有很充裕的時間深入職工內部瞭解情況。
三、在執行上級的政策規定上，執行意識和執行力有待加強。當前，社會監管環境越來越嚴，局、處兩級公司對依法規範經營的要求越來越高。作為項目領導的一員，我深感壓力重大，責任艱鉅。一方面對於上級的政策規定要不折不扣的貫徹落實，另一方面要兼顧項目廣大幹部職工的切身利益。這就導致在執行過程中態度不夠堅決，執行有時不夠到位的現象存在。在今後，我要切實提高對執行力的認識，加強執行力建設，養成果敢硬朗、求真務實、雷厲風行的作風，不折不扣地將上級政策貫徹落實到位。
四、工作方法有待進一步改進。對於工作，我自認為有很強的事業心和責任心，出於對企業、項目的高度負責精神，難免會對項目中層幹部的工作要求嚴厲，導致有時工作會出現急噪和情緒激動的現象，而忽略循循益善的工作方式方法，缺乏耐心細緻的工作態度，這是有待在今後工作中加以注意和改進的。以上是我經過自我剖析發現的不足，我想在我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾個方面，肯定還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發現和改進，更需要領導和同志們給予中肯的批評。我將虛心地聽取大家的意見，進一步反思工作中的問題，認真總結經驗教訓，改正不足，並在今後的工作中進一步加強學習，保持積極進取的良好精神狀態，不斷改進工作方法，更好地履行職責，在鞏固過去成績的基礎上，與時俱進，開拓創新，進一步提高自身工作能力，在帶領項目全體員工高質量、高標準完成項目全年任務的工作中貢獻自己的一份力量。