街道黨工委書記在基層黨建工作交流會上發言材料

加強和改進新形勢下黨的建設,是推進各項事業的根本保證。XX年,城中街道黨工委以“黨組織建設年”為契機,以落實“十大黨建工程”為抓手,緊緊抓住“三大主題”進行實踐和探索,不斷提升基層黨組織的執行能力和基層黨建的科學化水平。我們的主要做法是:

街道黨工委書記在基層黨建工作交流會上發言材料

一、突出“學習創新”主題,打造特色和諧社區

新時期社區工作呈現出許多新特點、新變化,我們以“學習創新工程”為指導,創新工作思路,完善工作模式,尤其根據各社區的不同特點,給予分類指導,特色和諧社區創建顯成效。

一是發揮組織資源優勢,打造“樓宇經濟社區”。根據龍城社區商廈林立、商家雲集的特點,街道黨工委把黨建工作向“兩新”組織擴展,把龍城社區打造成為樓宇經濟型社區。通過成立社區“黨建聯席會”,建立健全非公經濟企業黨建工作聯絡員、指導員制度,促進各項工作開展。拓寬黨員培養髮展途徑,將觸角延伸到了非公有制經濟組織和新社會組織,先後培養茂昌眼鏡、五一路地下商業街等非公企業的6名同志加入黨組織。注重組織引導非公企業參與到全國文明城市和“百城萬店無假貨”示範街(店)創建工作,引導非公企業主樹立良好社會形象。

二是發揮人力資源優勢,打造“温馨文化社區”。根據五星社區河堤文化場地好,文藝團隊多的特點,街道黨工委把黨建工作向“羣眾文化”拓展,把五星社區打造成羣眾文化型社區,有1260多名居民羣眾分別加入到社區的22支社區文藝團隊,並經常性開展各類文藝宣傳活動,既充分調動了居民羣眾參與和諧社區建設的積極性,滿足了人民羣眾的生活文化需要,促進河堤文化活動經常性開展。

三是發揮科技資源優勢,打造“科普教育社區”。根據東門社區科技陣地堅,科技資源豐富的特點,街道黨工委把黨建工作向“科技教育”發展,把東門社區打造成科技教育型社區。黨工委指導社區充分利用好“青少年科技工作室”, 為青少年提供科普教育,同時還利用該工作室免費開辦中老年人電腦學習班、書畫班、知識講座等,深受了廣大居民和青少年的歡迎。

二、突出“兩新黨建”主題,服務城市經濟發展

非公企業和民營經濟在鼓勵全民創業、緩解就業壓力、繁榮城市經濟等方面具有非常重要的意義,服務和引導好這些企業和經濟主體,是街道基層黨組織的重要職責。XX年,我們以“黨組織建設年”為契機,努力擴大覆蓋面、增強凝聚力,對轄區“兩新組織”黨的建設工作進行了有效探索。

一是用誠心感化業主,增強企業主對黨建工作的理解力,破解業主不夠重視黨建工作的難題。在實施過程中我們以誠心作為敲門磚,叩開了黨建工作入企的大門。一是主動親近。我們聯合區“兩新組織”黨工委成立專門的工作組,變“在家等客”為“出門尋客”,用3個月時間對轄區企業逐家上門走訪,主動與企業主座談交流,瞭解企業生產經營的現狀,摸清企業黨員的底數,建立黨建信息庫,並就組建黨組織和開展黨建工作與企業主做好宣傳,相互交換意見,儘量達成共識;二是積極幫扶。對企業在生產經營中遇到的困難,及時組織協調城區有關職能部門幫助解決,同時派駐1-2名黨員幹部掛點企業開展聯絡幫扶,用實際行動感化企業主。街道社區共有34名黨員幹部與26家非公企業結成聯繫幫扶對子;三是全力説服。對一些企業主一時思想不通的,除了主動接觸、積極幫扶外,還抓住企業慶典、企業主生日、“七一”和傳統節日等時機,上門進行慰問和慶賀,給他們送去黨組織的關愛和温暖,不遺餘力地做通企業主的思想工作,實現了“要我建”到“我要建”的認識轉變。

二是用精心設置組織,擴大黨建工作的滲透力,破解黨組織覆蓋面不廣的難題。針對非公企業從業人員成分複雜,居住分散,流動性大等特點,我們通過創新組織設置,來擴大黨組織的影響力。一是“獨建”。凡有正式黨員3人以上的非公有制企業,通過宣傳教育,幫助建立黨組織。如蒙牛乳業公司、城中交警大隊管員中隊、昊天通訊、柳州盛添貿易有限公司、王者通訊等今年先後都成立了黨支部;二是“聯”建。對不具備單獨成立黨組織的,在地域相鄰的幾個非公企業中進行聯合建立黨支部。三是“派建”。對轄區規模以上黨員人數不夠的非公企業從街道社區下派一定數量的黨員,連同組織關係一併轉入企業黨組織,駐企擔任黨建工作指導員,直到企業完全具備組建黨組織條件。去年,轄區13家規模以上非公企業12家建立了黨組織,規模以下兩新組織成立5家,柳州蒙牛乳業銷售有限公司和龍城社區結為“社企黨建聯建示範點”XX年新年伊始,我們又在幫助一家非公企業組織籌建黨組織。。

三、突出“創先爭優”主題,黨建項目採擷成果

創先爭優活動是保持黨員隊伍蓬勃生機、創造活力的重要途徑。我們按照基層黨建項目化管理的要求,以項目為支撐,以項目為載體,

開展了“龍城路商貿黨建示範街”黨建項目創建活動,提出了“商潮湧動黨旗紅”的創建思路,深入開展了一系列主題實踐活動,“創先爭優”的主題在龍城路各級黨組織和黨員模範帶動中深化,在引領和倡導社會文明新風尚中得到昇華。

一是大力開展“創先爭優樹形象,四比四看爭一流”主題實踐活動。以四比四看:“比誠信看顧客滿意,比服務看文明熱情,比環境看衞生環保,比黨建看企業文化”,達到爭創“四個一流”目標:一流黨建示範街、一流現代服務街、一流誠信文明街、一流環保衞生街為內容的主題實踐活動,進一步提升了龍城路各單位黨組織的戰鬥力、凝聚力,為轄區企業和諧健康發展提供了強大動力。

二是大力開展文明城市創建活動。工貿大廈、尚龍電器等轄區企業積極參與“創建全國文明城市,共築文明誠信商業街”活動,圍繞我市爭創全國文明城市的工作目標,繼續發揮創建主體作用,引導企業和商家依法經營、誠信經營,不斷提高職業道德素質,為廣大消費者提供更好更優的服務,共同為創建全國文明城市作貢獻、添光彩。

三是大力開展黨員風采展示活動。工貿大廈以爭當優秀共產黨員為主要內容,組織開展“四強四優”評比活動; 尚龍電器有限公司黨支部在各級黨小組中開展創建“黨員先鋒崗”活動;工行龍城支行黨支部通過開展“黨員服務先鋒”、“黨員身邊無案件”、“一名黨員一面旗幟”等活動,將黨員推向前台,努力提升黨員工作水平;市國税局在本系統開展“十佳黨員”和“每月一星”評比活動;柳飲飲食公司開展愛崗敬業先鋒崗評比活動,並召開了創先爭優表彰會。

四是大力開展黨務文化建設活動。工商銀行龍城支行組織了“企業文化建設專題講座”,積極開展黨課教育;市國税局在全市國税系統組織“十佳黨員”先進事蹟巡迴報告活動,收集出版了《國税黨旗紅》小冊子;工貿公司每月出版3期《工貿通訊》和板報宣傳,設置了黨建學習專欄、黨務公開欄及信息動態等內容,為打造龍城路企業黨建文化街提供了良好的宣傳展示平台。同時各單位組織開展了體育、書法、禮儀、廚藝等文化體育活動,活躍員工精神文化生活。

五是大力開展社會公益服務活動。工貿公司組織開展了抗旱捐助活動,組建黨員義工服務隊免費便民服務;市國税局與柳城縣沙埔鎮大安村馮屯結對共建贈送2.5萬元建設文化室;工行龍城支行到農村開展了“助學幫教”和送“金融知識下鄉”等活動。

一年來,雖然我們在打造特色社區、兩新組織建黨和項目化建設工作方面已初具成效,但仍有不少需要完善的地方:一是規模以下“兩新”組織基層黨組織建設步伐有待加快;二是示範街創建活動載體有待進一步創新,活動內容有待進一步豐富,宣傳力度有街進一步加大,沿街商家的參與面需要進一步覆蓋;三是社區黨務幹部和黨員隊伍建設有待進一步加強,社區黨組織陣地建設亟待解決等等。我們將以目前正在開展的“創先爭優”活動為契機進一步把基層黨建抓緊抓好抓紮實。