2023年上半年環衛總結(精選3篇)

2023年上半年環衛總結 篇1

20xx年上半年,按照市委、市政府關於"創文管衛"工作要求,在市城管局的正確領導下,我處以"創文管衛"為奮鬥目標,以"市容環衛轉型提質"為第一要務,精細管理,嚴格考核,突出重點,攻克難點,抓出亮點,以市容環境整治為抓手,穩步提升城區環境衛生水平,努力打造品質城區,順利完成國衛複審省級暗訪環境衛生保障任務。現將主要工作彙報如下:

2023年上半年環衛總結(精選3篇)

一、全力迎戰國衛複審

自"創文管衛"工作開展以來,市環衛處高度重視,迅速召開迎檢動員大會,精心部署,制定方案,落實責任,迅速行動,全員上陣,合力攻堅,採取以下三項舉措全面備戰國衛複審工作:一是全面開展大清理大清洗大清掃大提質活動。按照道路網格化精細管理模式,所有管理人員全部下沉一線,進行地毯式排查,列出問題清單,查漏補缺,限期銷號整改。實行保潔提質。針對重點繁華區域,採取增人延時快速保潔,將16小時保潔制變為19小時保潔制。實行清洗提質。每天安排26個清洗班次,對中心城區轄區道路機動道、非機動道、人行道進行全面清洗,確保路面乾淨現本色。二是全面加強環衛設施提質建設。對環衛處管理的公廁垃圾站進行全面改造提質,按照國衛"五無五淨"的標準,實行專人管理,全天候24小時保潔;對100多臺環衛車輛、2500個果皮箱、300多臺板車等裝置設施全面進行維修更新刷漆美化密閉管理,確保環衛容器整潔完好。三是全面完善垃圾收運體系。按照定時定點定人定標準定線路的要求,實行上門服務無縫對接,做到生活垃圾及時清運,車走地淨,確保城區生活垃圾日產日清不滯留。

同時,處班子成員、機關管理人員堅持一線工作法,下沉一線,督查指導基層單位及時發現解決問題。全體人員主動放棄休息,採取白加黑,"5+2"工作方式,全力以赴做好迎接國衛複審工作。所有清掃人員延長工作時間增加班次,由8小時延長到10小時。加大督查考核力度,處紀委、處市容考評辦每日加大考核力度,狠抓工作作風,提升工作效能。

成效明顯,衛生提質。通過上述措施,中心城區環境衛生質量得到大幅度提升,確保順利通過國衛複審省級專家檢查。

二、積極落實環保督查要求

為做好迎接中央環保督察工作,省市環保督查部門向市城管局、市環衛處下發交辦函。市城管局、市環衛處對此高度重視,對照問題清單,按照"分塊負責、對照標準、確保達標"原則制定實施方案,抓好整改落實。為有效解決垃圾填埋場堆存汙泥固化處置問題,消除汙泥堆放存在的環保事故隱患,市城管局、市環衛處多年來向上級反映,市委、市政府對此高度重視,已將此專案列入政府投資計劃。我處正積極開展該專案的可行性報告、節能報告、環評編制完善等工作,目前已進入立項審查階段。計劃7月中旬完成招投標,確定施工單位。為解決垃圾場滲瀝液處理能力不足的問題,市環衛處對此十分重視,一是採取外運處理;二是實行覆膜雨汙分流;三是啟動滲瀝液處理站二期建設。市環衛處正在開展該專案前期準備工作,已委託湖南省建築設計院進行現場勘測、綜合分析、對比選優建設地址,編制了《婁底市固體廢棄物處置場規劃(初步思路)》,同時進行專案立項、用地報批等前期工作。

三、成功進行垃圾場應急搶險

6月22日以來我市連續強降雨,致使垃圾場滲瀝液產生量驟增,場內積存量高達3萬噸,大大超過了場內滲瀝液處理站自身處理能力,存在極大的滲瀝液外溢的環保安全事故隱患。在市政府、市城管局領導的高度重視和親臨現場指導下,市環衛處啟動垃圾場應急預案,採取各種措施全力搶險,有效防止滲瀝液外溢事故發生,確保垃圾場安全執行。

四、持續加強黨建工作

持續開展"兩學一做"和責任心教育活動。加強學習教育力度,組織觀看黨史、廉政教育片《沒有共產黨就沒有新中國》《燒車御史》等。市委講師團老師、處黨委書記朱坤初分別講解專題黨課。建立黨建微信平臺,舉行微黨課、微心得比賽,組織全處黨員參加黨員知識競賽,組織參與"紅心向黨"清歌比賽,組織黨員幹部撰寫"捫心三問"心得體會、列出問題清單。實行全處黨員積分管理。"七一"前夕慰問困難黨員幹部6人。積極開展扶貧工作,精準幫扶婁星區蛇形山鎮扶洲村7名貧困戶,送去幫扶資金2800元。我處牽頭,園林處、路燈處參加,組建扶貧工作隊,今年開展對雙峰縣三塘鋪鎮大馬衝村幫扶脫貧,因地制宜,制訂扶貧工作計劃、實施方案,計劃20xx年脫貧24戶,89人。

五、工會工作有效開展

順利實施處工會委員會換屆選舉。植樹節,組織單位及職工捐款4.1萬元。"三八"節組織女職工在珠山公園跑步。"五四"節組織全處團員開展拓展活動。重新修訂環衛處安全生產管理規定。組織開展《女職工特別防護規定》以及全市環衛職工工資福利發放情況調研。

六、存在的困難和問題

1、垃圾場周邊矛盾複雜,周邊村民經常性阻工阻路,嚴重影響城區環衛質量和國衛暗訪、創文測評工作,建議婁星區接管後加大整治力度,維護垃圾場正常執行秩序。

2、影響環衛精細化作業的客觀困難。城區車輛日益增多,許多車輛停放在路邊,影響道路清洗質量。許多道路的排水口設定少,洗路的汙水無處排放,易在低窪處造成積水積塵,一些排水井堵塞,未能及時疏通。

3、中轉站壓縮裝置、環衛車輛嚴重老化,超期服役,故障多,影響生產,急需啟動中轉站提質改造建設,購買更新環衛車輛。

4、垃圾場滲瀝液處理能力不足,存在滲瀝液外溢的環保事故隱患,急需啟動滲瀝液二期工程建設。

5、關於社會公廁垃圾站監管問題。城區部分社會公廁、垃圾站管理不到位,存在髒亂差現象,設施裝置不完善,嚴重影響國衛複審整體衛生質量。

我處對社會公廁垃圾站雖有監督指導職能,但實際無法有效進行監管,建議按屬地管理和主權歸屬的有效管理模式,責成各權屬主體單位派專人負責,市愛衛辦專門督辦相關責任單位落實,確保達標。

6、部分建築工地、渣土運輸管理不到位。城鄉結合部未硬化道路、部分工地出入口帶泥汙染、渣土車運輸撒漏,汙染道路問題時常發生;以及婁底大道、婁商大道兩側部分山體滑坡,汙染道路,嚴重影響道路衛生質量。建議明確監管責任主體,市住建局、市渣土辦加大監管,以及加大滑坡山體修復力度,防止道路汙染。

7、關於部分社群物業管理不規範的問題。部分社群無物業管理和棄管小區的垃圾扔在主幹道上;受洪災影響的漣濱街居民、門店不斷將垃圾淤泥倒在漣濱街上,影響環境衛生整體質量。建議按屬地管理原則,將無物業管理和棄管小區納入社群管理;有物業管理的,督促物業公司認真履職。

8、關於建設建築裝修垃圾消納場地的問題。由於無建築裝修垃圾消納場地,許多居民將家庭裝修垃圾、大件廢棄傢俱,趁夜間丟棄在路邊或城鄉結合部,給環衛帶來很大壓力。建議儘快建設建築裝修垃圾消納場地。

七、下半年工作要點

1、7月上旬,落實市委市政府關於災後大清理要求,全員上陣,全力以赴,積極組織開展婁底城區受災的漣濱街、漣鋼甘桂北路、碧溪路等道路的垃圾、淤泥大清理大清運工作,儘快恢復原貌,方便市民暢通出行,儘快讓城市更清爽。

2、按主管局市容環境整治行動要求,加大環衛執法力度,重點查處門店、行人亂丟亂扔垃圾行為,提升市民文明素質,為迎接國衛複審國家級暗訪、創文測評提供潔淨的城市環境衛生。

3、落實精細管理,打造品質城區。進一步抓好主管局《婁底中心城區開展精細化管理工作的實施方案》要求,推進環衛工作"標準化、精細化、市場化"建設,逐步提升城市品位,打造品質城區。

4、加快推進生活垃圾處理專案建設,協助城管局爭取市政府儘早明確生活垃圾處理方式,儘早開展立項、可研、環評等前期工作,避免市生活垃圾場庫容有限,屆時城區垃圾無處處理的問題發生。

2023年上半年環衛總結 篇2

承著去年建立國家衛生城市的東風,進一步認識自我,找出不足,開拓新的思路,為使環衛處的工作走上規範化、現代化而不斷努力奮鬥。主要的工作有以下幾方面:

一、完善各項規章制度,落實以制度化進行管理。

把健全各項規章制度放在首位。今年我處充實、填補了以下幾項規章制度:《生產安全職責制》、《生產安全驗收規定》、《環衛處各科室職責制》、《承包隊管理人員職責制及有關規定》等,完善了制度,並將其化為管理上的落實,如《承包隊管理人員職責制》的出臺後,根據管理人員的素質及工作潛力,進行測評,並在測評中將不合格的管理人員進行了工作上的再分配,並根據測評的結果作為工資發放的標準。

作為環衛工作的另一方面,是收費問題。我們制定了收費員的崗位職責制後,收費員的職責得到了明確,任務清楚,獎罰分明,工作較前更主動、用心,使今年的收費工作在進行邊改革邊收費的狀況下都能較好地完成任務。

在人事管理工作中,文祕人員從事管理單位的人事檔案的收集整理工作,工作量已十分巨大,而近年來計生工作亦務必嚴把關。在人員少、工作量大的狀況下,她們仍能完美地完成任務,把檔案工作及計生工作管理得井井有條,並抽出時間為收費工作而創立了電腦收費平臺。

二、完善承包職責制,促優質服務,安全生產的落實。

因前幾年的生產量的不斷擴大,新工人所佔比例較多,致使勞動生產效率有所降低。因此,為求生產質量及服務質量的高標準,我處在清掃及車隊方面都試著不一樣程度的放輕了勞動量,重點是在培訓工人的生產技能上。在今年開始,我處根據人員的生產潛力,進一步完善承包職責制,使每一個員工都能按規定進行自由組合,並將一部分較為差的員工進行了處理,使優質服務能得到了素質上的保證,安全生產做到常抓不懈,生產效益得到了提高,同時也降低了生產成本。

三、收費改革初見成效,管理工作邁向規範化。

對於收費難問題,我處早幾年就一向在探索解決辦法,也曾多次提出實行水、電、衛生費一個視窗收費的推薦,但由於諸方面的原因而遲遲未能得到實行。在相鄰縣市和我市部分鎮區已實施上述方案的同時,我處仍然是使用人手上門收費的落後方式。為了解決這種落後的收費方式,為了跟上我市建立資訊化城市的步伐,我處領導班子狠下決心,決定了在今年十月份開始實施由銀行代繳垃圾費的方案。透過仔細分工,從七月起,我處各方面人員按分工各自開始行動:聯絡電腦軟體公司,根據我處的具體收費狀況製作出一套收費系統軟體;同時,安排收集人員逐家逐戶上門與住戶簽定《服務合約》以及《代繳垃圾收運和衛生保潔費授權書》;對其他服務物件,則首先從店鋪入手,也與其簽定授權書。然後將所籤回的x戶住戶和x個單位的資料輸入電腦程式。經過幾個月的奮戰,x三日正式實行了第一次銀行扣費。扣費結果是可喜的,住戶成功扣費x戶,達六成多;單位(主要是店鋪)成功扣費x戶,也到達了五成。

這次銀行代繳垃圾費的初次嘗試,為我處逐步實現管理規範化,辦公系統自動化、科學化奠定了基礎。這套收費軟體已創作了可同時在多臺電腦上進行操作、查詢的電腦收費平臺,改變了落後的人手上門收費方式,也確保了收費工作的安全性,併為今後城市的發展擴大貯存資料鋪下了道路。

四、存在問題

我處在改革工作順利進行的同時,也面臨著必須的問題,個性是收費難和垃圾處理的問題。這次銀行代繳垃圾費的改革由於是第一次嘗試,當然也存在著不少問題,如所輸入電腦的住戶名稱與銀行客戶的存摺上的名稱有誤差;有部分住戶未能按時在銀行存摺中存足金額;有些住戶的帳號有出錯等等,這些問題都造成了扣費未能成功。應對這一系列的問題,我處工作人員並沒有退縮,在辦公室人員仔細查問題,收集人員耐心向住戶解釋下,問題也在逐漸被解決。但是,在我處所統計的一萬多戶住戶中也有相當一部分是不願意籤《服務合約》與《代繳垃圾收運及衛生保潔費授權書》的;有些店鋪由於其自身的穩定性和長期性難以保證,也不願意籤。這對我處的收費工作規範化造成了必須的障礙。另外,對於出租屋的住戶,我處也只能向其收取現金。這些問題還有待進一步的解決。另一方面,經過幾年的不斷努力,我市城區已在不斷的探索中走出了一條垃圾收集和處理的路子,但還要不斷地完善。我處的垃圾收集和處理正逐步走向正規化管理,但是,我處在和順石塘建立的臨時垃圾填埋場,由於傾倒量比較大,已接近滿場。這無疑是給我處的垃圾出路提出了又一個嚴峻的問題。就目前垃圾處理量等狀況來看,若到明年,仍未能找到適合的地點作為垃圾的處理場,則會大大影響我處清運的垃圾出路問題的解決。這但是一個亟待解決的重大問題。我市的環境衛生工作,在各級領導的正確指導下,在廣大環衛工人的不懈奮鬥下,確實是取得了可喜的成績。但是展望未來,隨著南海市經濟的不斷髮展,城市建設步伐的進一步加快,城市的環境衛生顯得更為重要,我處面臨的任務則更加艱鉅。我處全體員工將繼續共同努力,振奮精神,揚長避短,為南海市的建設作出應有的貢獻;同時,克服困難,深化改革,不斷開創出環衛事業新局面。

2023年上半年環衛總結 篇3

20x年,在縣委、縣政府的領導下,在縣建立辦的精心指導下,緊緊圍繞“整潔縣城,美麗漵浦”主題,按照“下狠心,出重拳,該舊貌,換新顏,建機制保長效”的工作要求,全所幹部職工齊心協力,為努力打造整潔、衛生、美觀、有序的城市環境做出了貢獻,現將工作狀況總結如下:

一、統一思想,提高認識

以科學發展觀為指導,充分認識人與自然和諧發展、自然生態環境的發展是人類發展的首要條件,抓好環境整治工作,是落實科學發展觀的需要,環境整潔是縣域發展的前提,是全面建設小康社會的關鍵。

二、加強宣傳,全面發動

在環境整治工作中,我們透過召開專題會議、辦宣傳專欄、發放宣傳冊和宣傳資料等多種方式進行了廣泛深入的宣傳工作,使全體幹部職工充分地認識到環境整治的重要性,著力提升全民的環境保護意識,自覺地支援、參與環境保護和整治工作,呈現出環境保護從我做起、環境整治人人有責的良好局面。

三、精心組織,狠抓落實

(一)成立了組織機構,完善了管理制度

為認真做好環境綜合整治工作,我所年初召開了環境整治專題工作會議,制定了環境整治工作方案,成立了以所長舒孝冬為組長、分管負責人為副組長、各股室負責人為成員的環境整治工作領導小組,並設立了環境整治辦公室,完善了“門前三包”職責制度和清掃保潔等相關工作制度,做到了有班子、有牌子、有保障。

(二)落實了環境整治相關措施

1、實施職責分解。將單位院內、走廊和廁所及周邊環境治理工作職責落實到門衛和出租門面負責,落實了“門前三包”,院內垃圾做到日清日運,確保單位內外環境整潔美觀。各股室衛生清理由各股室負責,做到一日一小清,二日一大清,每週五下午徹底清掃,切實持續室內環境美觀,做到室內環境整潔,窗明几淨。

2、切實加強了環境職責區的環境整治工作。將劃分到單位的衛生職責區落實到組分工到人,單位所有人員參加清掃工作,共分四個清掃組排班具體到組到人,由分管負責人帶隊,做到每日下午全面徹底清掃,並聘請了專職的保潔員落實保潔措施,經常持續職責區環境衛生美觀。

3、落實了環境整治評估考核措施。到位領導小組負責每日環境清掃檢查工作,並做好了檢查記錄,將檢查狀況納入年終股室和個人綜合評優,凡環境整治狀況受到縣通報批評的股室及個人,年終一律取消評先、評優資格。對受到縣環境整治表彰的,單位對相關股室及個人年終實施必須的獎勵。

一年來,透過全所同志的共同努力,為縣城環境治理做出了必須成績,但離縣委縣政府的要求還有差距,我們深刻認識到,環境整治不是一朝一夕的事,工作任重道遠。今後,我們將在縣委政府的領導下,為全面落實縣城三年綜合整治目標,全力打造整潔、衛生、美觀、有序的縣城環境,促進縣域經濟發展做出更大的貢獻。