規範院長競聘報告範文精選3篇

聽説過二八法則嗎,描述的是一種常見的社會現象,最廣為人知的大概就是百分之二十的人掌握了百分之八十的財富。這是種很大的貧富差距不是嗎,但你也要知道,社會運營產生的價值裏,也有百分之八十是由百分之二十的人創造的。能者多勞,多勞多得,這才是社會的公平。而想要站在能夠發揮自己能力的崗位上,一篇優秀的競聘報告也是必不可少的。小編精選了一些關於院長競聘報告的優秀範文,讓我們一起來看看吧。

規範院長競聘報告範文精選3篇

各位評委、各位同事:

大家好!

今日,站在這處,競職北京院長的演説,我心裏不止湧動的是一腔的殷勤,並且加多了十份的自信:在**辦公*年,有在**科、**室辦公的經歷和積累了對***管理辦公的經驗;站在這處,面臨朝夕相處的上層和同事,我的心中飽含衷心感謝和期望。衷心感謝團體上給我供給了這麼一個難的的機緣,使我可能成功實現自個兒的人機體機能想;期望經過我的演説,使各位上層和同事們更多地理解我、支持我。

第1、我具有令人滿意的政治素質能力、思想質量和愛崗、情願呈獻的神魂。三十積年的辦公經歷,尤其是通過**的淬鍊,使自個兒不管是在哪一個崗位,我都非常重視增強政治思想素養。尤其是**辦公以來,面臨全新的業務和繁亂的辦公,我積極捕獲各種機緣盡力儘量學習,不止在最短的時間內適合了辦公的需求,並且在辦公中施展了一名共產

黨員的前鋒值得學習的效用。在投身**主任辦公中,我始末能環繞核心、服務大局、切規章制度合實際履行“參謀幫辦、監督催促查緝、綜合協調、後勤保證”等職能,拓寬創新,敦實辦公。

第二、我具有團接合作,團體協調,具備獨當一面的辦公有經驗。我覺得,自個兒具有充當**院長的素質能力和有經驗。我一直在投身**科、**等辦公。尤其在任**主法定期限間,我深深意識到:**辦公是一項政治性、政策性、綜合性、整個的局面:胸懷~性很強的辦公。我抓**辦公思考的線索清楚,身先士失,團接合作,團體協調,能搞好部門處室之間的協調,有團隊神魂;在**辦公中能起到繼往開來、彼此交接左右、協調各方的效用;能為上層當好“參謀”和幫辦;能做好對各項決議、表決因素的督辦辦公;能協調各方的關係,各個方面推進**辦公;我能深化精細周密搞好全方位的服務辦公。

如上,

我覺得自個兒能足以擔任**院長官位。我很清楚的看見,隨着**外部和內裏背景的變動,作為一個綜合性管理和服務部門,對各個方面進展所起的效用將越來越關緊,同時對總和擔任職務的人綜合素質能力的要求也在不斷增長。經過這幾年的辦公實踐,我積累了一定的辦公經驗,並盡力儘量增長自身的綜合素質能力,我覺得自個兒已經具有了**院長一職的辦公有經驗。

假如各位上層和同志們給我一個機緣,我將把你們給與我的那份沉甸甸的支持與相信,化作盡力儘量辦公的動力。我覺得,朝氣繁榮不止需求默默無聞的呈獻者,更需求與時俱進的創新者。我誓願做一個與時俱進的創新者,主要思考的線索是:

一是鞏固一個觀念:就是鞏固進展的觀念,用進展的思考的線索想問題、用進展的目光看問題、用進展的處理辦法解問題,緊跟當今世界進展潮流,不斷學習新觀點,灌注新思惟,發明新辦法,成功實學生演講稿現新打破。

二是建立兩種認識:一種是服務認識。服務是我們事業的基礎,也是我們事業更快更好進展的前提。不論什麼時刻都要建立以**為核心的打理理念,想辦公之所想,急辦公之所急,用優質的服務吸引、壯大整體,成功實現打理目標。另一種是管理認識。科學嚴緊的管理是公司康健進展的保障,也是減損破綻、規範打理的必由之路。只有經過科學先進管理手眼,能力樹立起不貪污高效、勤庶務實、敢於努力向前的職員隊伍,裝修效果圖能力成功實現減低管理成本,向管理要效益的目的。

各位領導、各位同仁:

大家下午好!

我是來自護理部的主任*,範文之演講稿:醫院副院長競聘演講稿。加入醫院這個温暖的大家庭已經*個年頭了,今天站在這裏,我一方面感到非常榮幸,另一方面感到無限感慨,因為我人生最美好的青春年華都是在這所醫院裏度過的。正是出於對醫院深厚的感情和對自己能力的自信,今天,我勇敢地走上競職演講台,積極參與醫院副院長競聘。

首先借此機會,我要對在座各位領導和同志們多年來的關心、培養和幫助,表示衷心的感謝。是你們的關愛和幫助,讓我一步一個腳印,紮紮實實地走到了今天;是你們的鼓勵和支持,讓我戰勝了諸多困難,在礪煉中更加理性與成熟。

下面,我向大家簡要介紹一下我的個人情況,讓大家對我有一個更加全面的認識和了解。

我今年*歲,黨員,主管護理師,現任護理部主任。我於19*年6月區衞校護理專業畢業,同年參加工作。工作以來,先後擔任過很多職務,19*年4月至19*年擔任外科護士長;1990年4月至20xx年任急診科護士長;20*年4月任護理部副主任;20*年4月至今任護理部主任。工作中,我深知,一份耕耘,一份收穫。所以,我總是勤勤懇懇,有一份力出一份力,我曾在1995年獲區優秀護士、1996年獲廣州市優秀護士、1999年評為鎮巾幗獻才獻貢標兵、20xx年評為優秀黨員、連續多年評為醫院年終考評優秀。另外,我還曾任醫院團支部書記、鎮團委委員等職務。

今天之所以走到講上參加競聘,除了我對自己能力的自信外,還有以下幾點優勢:

一是我科班出身,具有紮實的專業知識。我是衞生學校護理專業畢業,?年的學習,使我掌握了紮實的護理知識。另外,我還在中央廣播電視大學進修過護理專業,使我的專業知識進一步提高。工作20多年,我也總是不忘提高自己。業餘時間,我先後自學了很多專業課程。在護理、*、*技術上,我也總是謙虛好學,不懂就問。多年的實踐,使我把掌握專業知識應用到實際工作中來,積累了豐富的實踐經驗,這為我下步工作打下了堅實的基礎。

二是熱愛醫療事業,具有嫻熟的工作經驗。參加工作以來,我先後從事很多工作,對我院的諸多業務都有了較為深入的瞭解。20xx年來,不同的工作性質鍛鍊了我不同的能力,積累了豐富的工作經驗。應該説,這些年來,我對我院的情況瞭如指掌,不管是在外科、急診科、還是在護理部,我總是努力工作,不斷提高自己。有人説,經歷是一筆財富,而我更願意把自己的經歷當成一種資源,一種在我今後的工作中可以利用、可以共享、可以整合的資源。與此同時,這些年來的實踐鍛鍊,也我深刻地領悟到了理論與實踐相結合的重要性,深切地感受到自己在醫療護理能力、工作實踐經驗,醫療行業的認識等方面有了全方位的提高,使自己的腳步更加堅實。

三是我具有較強的組織管理能力。經過不斷的學習和鍛鍊,我的組織協調能力、領導部署能力等都有了很大提高,在員工面前具有一定的號召力和親和力,。尤其是擔任外科、急診科、護理部擔任主任期間,曾多次參加區衞生局組織年終醫療工作檢查工作,所有這些,更加鍛鍊了我較強的組織管理能力,這為我做好以後的工作打下了基礎。

四是樹立了強烈的工作責任感和具備了勇於創新的精神。我出生於一個普通家庭,深深懂得"寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來"的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經歷,使我鍛鍊了很強的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務,經常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。

各位領導,各位評委,醫院副院長不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。副院長是院長的助手,他必須協助院長不折不扣的貫徹執行醫院的經營方針、經營戰略,落實醫院的核心理念,協助醫院做好醫院的管理工作,適時制定和調整推動方案和激勵措施,並督促落實,保證我院的醫療水平良性發展;管理和調動現有員工的積極性和主動性;在下屬協助下,抓好分管部門的人員管理,甄選、培訓、激勵、指導員工達到目標;同時還要搞好與當地政府的關係,為自身的業務發展營造一個寬鬆的環境。

如果我有幸競聘成功,我將把新的崗位當成幹事創業的大舞台,竭盡個人的能力和水平,不遺餘力地去追求事業成功與人生價值的結合點。我將做到:

第一、真誠講團結,協助院長做好醫院的各項工作。

多年的工作經歷和經驗教訓告訴我,同事之間,支持、諒解和友誼比什麼都重要。在團結方面,一定要擺正自己位置,正確認識和看待自己,當好配角,胸懷全局,服從院長的安排,積極做好所分管的工作。在工作中多向院長請示工作,做到管理科學性和藝術性。要敢於指揮,善於創新,敢於承擔責任。在生活上多關心同事,做到多理解,多鼓勵、多支持。團結他們一道獻身醫療事業。

第二、加強醫療隊伍建設。

人力資源是一個團體發展的不竭動力和力量源泉。同樣,醫院的發展,也需要一支業務精良、素質過硬的團隊。所以,建立一支來者能戰,戰者能勝的團隊至關重要。首先,我將協助院長建立一支具有團結協作精神和清正廉潔的作風的強有力的領導班子;其次,我要實施人才培養戰略,為醫院培養出優秀的學科帶頭人,為今後醫院的發展打下堅實的基礎。另外,為使醫院全面可持續發展,我將協助院長進一步推進和深化兩院與分院的合併工作,實施統一管理,優勢互補,加強對兩院職工的思想教育工作,提高兩院的凝聚力、戰鬥力。

第三、全力以赴協助院長抓好經營工作。

如今,醫療市場競爭日顯激烈。為此我將積極營造一個良好的醫療服務氛圍,爭取引進先進的醫療設備,提供良好的就醫環境。積極改造醫院病房設備,改善病人住院環境,使我院的醫療水平再上一個新台階。此外,我還將積極拓寬醫療服務渠道,以"服務要優、療效要好、價格要低"的服務宗旨,爭取讓每一位病人以合理的費用享受到質的服務。從而贏得病人、贏得市場、贏得社會效益和經濟效益的雙豐收。

第四、抓自身素質,在嚴於律己、率先垂範上突破。

打鐵先要自身硬。如果我能夠競聘成功,我將努力加強自身修養,勤奮學習,不斷提高政治和業務能力,增強自身綜合素質。在為醫療護理事業的奮鬥中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經受考驗,在紛繁複雜的社會裏把握好人生之舵,校正好人生航向,做到做人講品德,工作講醫德,將自己的青春和年華無私的奉獻給我所熱愛的醫療事業。

尊敬的各位領導、各位評委,如果我應聘成功,我將以此為新的起點,認真兑現我的上述諾言;讓醫院副院長這個職業因為我們的存在而更加神聖,讓這個世界因為我們默默無聞的奉獻,鮮花更加豔麗,掌聲更加響亮,家庭更加幸福,事業更加輝煌!

謝謝大家!

我來自於基層,

1989年畢業於雲南楚雄衞校,留校在學生科擔任團委專職幹部、團委副書記,從事着學生管理工作;之後因工作需要,調到楚雄州職業教育培訓中心擔任過團委書記,XX年楚雄州教育資源合併,我分配到楚雄農業學校工作,擔任團委書記兼學生科副科長、黨辦副主任主持黨辦工作。XX年8月在領導的關心下,我調到雲南省花燈劇院擔任人事幹部,XX年任黨政綜合辦公室副主任兼人事幹部、XX年12月任黨政綜合辦公室主任兼人事幹部、黨總支組織委員。為了更好適應工作的需要,工作期間,我通過函授學習的方式先後取得省委黨校文祕專業大專學歷、雲南大學黨校班公共事業管理

專業的本科學歷。

多年的黨政工作經驗,使我有着堅定的政治立場,對人事制度和黨的各項方針政策有一定的理解、認知、和執行能力,有着圍繞中心工作服務大局的意識。俗話説:不進梨園,怎知春色如許,尤其是在省花燈劇院工作的幾年裏,在人事和黨政辦公室的崗位上,我在院領導班子的直接領導下,逐步參與政務、管理事務、緊緊圍繞劇院藝術創作、人才培養、隊伍建設全心全意地開展服務,踏踏實實開展好人事工作和辦文、辦會、綜治創安等具體事務性工作,積極配合工會、老幹科長做好職工的慰問、看望和喪撫工作;春節下鄉演出的時候,我還擔任着演出二團的打字幕工作,在大型演出活動中我參與了吃、注行的後勤保障工作,耳濡目染,省花燈劇院這個和-諧的大家庭、團結進取的領導班子,給予我太多的厚愛和温暖,不僅使我完成了從教育系統到文化系統的思想過渡,更重要的是,我的血脈裏注入了無限的花燈藝術家們對這份事業深深的愛和濃濃的情,他們創造了雲南花燈輝煌,他們是花燈事業歷史長河中的巨人,我也在這個充滿生機和活力的集體中得到鍛鍊,不斷成長成熟,我願意為這份事業做出更多的貢獻。

因此,我來競聘以行政管理為主的副院長職務。如果我不能夠進入這個強有力的領導班子,我將一如既往為同事們搞好服務,任勞任怨,無怨無悔,因為在這個團結和-諧幹事業的集體中,每個崗位都能夠體現自己的價值。如果我能夠得到大家的認可,競聘到副院長的崗位上,我還是一樣低調做人,高調做事,不越權,不越位,當好主要領導的助手和參謀,跟着巨人的腳步增長見識、增長才幹,緊密團結在以廳黨組為核心的領導下,用自己有限的行政管理能力和無限的努力,為我院中心工作和藝術創作提供更加有力的服務,為同事位提供更加準確和全面的服務。請各位領導和同事們能夠給予更多的信任和支持。

謝謝!