加強教學能力建設總結報告 篇1
在區教育局領導的正確指導下，在學校精心組織和安排下，第三期教育幹部網絡應用能力培訓班（國小校長）順利結束，並且在短時間內取得了顯著的效果，鋼城區教育幹部網絡應用能力培訓班教學總結。現將教學情況總結如下：
一、深挖教材，精心備課，保障教學的順利實施
根據施教方案，我和劉春梅老師，分別都承擔了兩個模塊的教學任務。雖然每一位老師只分了部分模塊的教學任務，但我們都通讀了《電腦基礎簡明教程》的教材，對自己所教部分，進行了全面的瞭解。任課教師提前進行模塊學習，精心備課，反覆操作並製作了課件，保證了教學的順利施實。
二、積極主動，學習熱情高漲，保障了學習時間
1、參加培訓學習的學員由被動向主動轉化
計算機作為一門新興技術課程，發展迅猛，許多國小校長尤其是年齡偏大的校長雖教學多年，但由於條件和時間關係，從未接觸過電腦，培訓中新穎的內容，電腦中神奇的畫面和特殊的功能，深深地吸引着學員，他們就像發現一塊新大陸一樣，再也捨不得離開機房。除了正常學習以外，學員們自覺加班加點，每天上課時間不到就等候在機房門口，中午幾乎沒有休息時間，下課後好長時間還在練習，只有在任課教師的再三催促下才戀戀不合地離開機房。
2、出勤率高，學習興趣濃
這次的培訓，天氣炎熱，條件非常艱苦，但學員絕大部分都能堅持學習，從不捨得缺勤。他們從早到晚鑽在機房裏堅持學習，在三天學習中，41長只有一名老師有病不能上課，一長因學校有事脱不開身請假，但辦完事後馬上返回學習地點，保障了學習時間。
三、分層施教，講練結合，收到了很好的教學效果
在教學過程中，對於基礎較好的校長，可以安排部分拓展作業，利用網絡平台，進行自主學習；對於從未接觸過電腦的校長，要加強巡迴指導，進行耐心細緻的講解，事實證明"分層教學、講練結合"，收到了良好的教學效果。
四、存在的問題
1、授課教師業務水平有待於進一步提高，特別是普通話水平要加強練習。
2、培訓的時間太短，這也是各位參訓校長的感覺，建議以後這種培訓的時間為5-7天，各模塊的教學只講了很少一部分，好多內容由於時間限制不得不刪掉。
加強教學能力建設總結報告 篇2
____年，我市教育工作在市委、市政府的領導及上級主管部門的指導下，按照市委市政府總體部署和年初確定的工作思路，推動市教育科學和諧跨越發展為目標，解放思想，搶抓機遇，強化措施，狠抓落實，一年來教育工作取得了較好成績，順利通過省“雙高普九”的評估驗收，一中高分通過省一級達標高中校驗收，東遊中心國小等15所中國小通過省“義務教育階段標準化學校”驗收，新華網、《省日報》、《閩北日報》等媒體相繼介紹了我市中國小校推行“先學後教、自主互助”課堂教學模式改革經驗，抗災救災工作取得全面勝利，制定了《市教育“十二五”規劃》，等等。全市各級各類教育在新的起點上不斷髮展。
一、着力促進教育均衡，進一步推動教育協調發展
1、均衡發展義務教育。一是狠抓“保學控輟”工作。通過廣泛宣傳《義務教育法》，各有關單位層層落實目標責任制，加大教育執法力度，使“控輟保學”工作氛圍更加濃厚，工作更有實效。全市國中學齡人口入學率98.43%、年輟學率0.61%;國小適齡兒童入學率99.98%、年輟學率0.42%、按時畢業率99.98%;幼兒入園率83.7%;二是大力加強農村寄宿制學校和城區薄弱校建設，以創建標準化學校為契機，加快鄉鎮中國小建設步伐。今年我市15所學校以較高分數通過南平市“中國小標準化學校”驗收;繼續實施撤點並校，逐步縮小城鄉學校差距。今年撤銷9所完小及教學點，7所完小改為教學點。三是落實義務教育階段學生“二免一補”政策。共免學雜費1807.75萬元，其中省上補助1446萬元，市財政配套361.75萬元，受益學生47335人。為農村義務階段學生32916人提供免費教科書，資金投入316.76萬元;免寄宿生住宿費66萬元，受益學生13362人;補助農村義務教育階段寄宿生生活補助費340.7萬元，受益學生13362人。
2、穩步發展高中教育。以創建省級達標高中校為載體，推動高中整體辦學水平的提高。進一步加大了投入力度，從師資、辦學經費和新校區建設等各個方面全力支持市一中爭創省一級達標高中工作，先後投入760萬元用於一中採購各類教學儀器設備圖書，調整修繕功能教室、專用教室、辦公室等館室及新建文化廣場、生物園等，11月該校以高分通過省一級達標高中評估驗收。市二中、市三中積極完善硬件設備設施，加強軟件材料建設，為爭創高一級達標高中做準備。
3、大力發展職成教育。一是加強專業教師的培養，職教中心選送27位教師參加電子電工、機械、數控、電子、會計等培訓，其中1人獲碩士學位，5人獲高級工資格證書。聘請機械、數控等類型技術人員8人擔任實踐指導教師，“雙師型”教師比率得到提升。二是優化職教中心辦學條件，全年投入近50萬元用於添置數控車牀、電子實驗器材、教學軟件、電腦等教學設備，辦學條件得到明顯改善。三是創新辦學機制，繼續實行“訂單式”和“三段式”培養模式，安排416名學生到省東南汽車、TDK公司等企業進行畢業實習。全市中等職業學校畢業生就業率達到97%，大量畢業生走向生產第一線，為促進就業做出了積極的貢獻。四是積極開展職業培訓，舉辦電子商務、無線電裝接、圖形圖像處理、數控車牀工等多種門類職業培訓18場，有1800多次人蔘加培訓。五是積極拓展學歷教育辦學模式，大力發展電大開放教育、網絡教育，積極與各高校聯合辦學，全年有1144人蔘加專科或本科學歷學習。六是認真做好掃盲工作，我市今年計劃掃盲500人，實際完成524人，超額完成了本年度的掃盲任務。
4、積極發展學前教育和特殊教育。一是大力發展農村學前教育，全市有125所村級國小(教學點)附設幼兒班131個，招收幼兒2558人。加強對村級國小附設學前班及鄉鎮民辦幼兒園的管理和業務指導，由中心國小副校長兼任鄉鎮中心幼兒園園長。二是全面清理整頓民辦幼兒園，對存在問題的要求限期整改，對符合條件的要求按程序申請辦證。全市共取締81所無證園，發出整改通知書292份，大部分民辦幼兒園整改後條件明顯改善。三是充分發揮實驗幼兒園的輻射和示範作用，組織全市70多位教師參加實驗幼兒園優質課的觀摩培訓活動。實驗幼兒園開展優秀教師“送教下鄉”活動。四是特殊教育以德育為先，以教學為中心，紮紮實實地開展康復訓練和勞動技術教育，為學生走向社會奠定基礎。
二、大力改善辦學條件，進一步完善教育基礎設施
5、大力改善辦學條件。今年，投入1018.65萬用於改善辦學條件，其中投入147.92萬元添置國小科學儀器及實驗室設施配置，投入29.5萬元添置圖書，投入3.97萬元購置體育器材，投入16.76購置學生餐桌椅。
6、穩步實施校舍安全工程。全市消除不規範校舍建築面積59774平方米，其中拆除了41705平方米，撤點移交了18069平方米。校舍安全工程嚴把質量和進度關，聘請紀檢、監察、質量監督部門人員全程監督，確保設計、招投標、施工等各個環節萬無一失，把學校建成最牢固、最安全、最讓家長放心的地方。今年35個規劃項目全部動工，其中11個竣工、1個封頂，工程實施以來，已完成投資3736.2萬元。11月份，省教育廳組織專家對我市校安工程進行監督、檢查，給予了充分肯定。
7、教育重點工程進展迅速。一是一中擴建工程有序展開，今年新校區徵地拆遷地面附屬建築物面積達4448.35平方米，已遷移墳墓154座，支付徵地補償款等費用共計1500多萬元，新校區景觀及文化廣場部分進行了修改設計，完成徵佔用林地審批手續辦理和新校區總平設計。二是投資600多萬元的職教中心實訓樓峻工通過驗收。三是開智學校異地選址新建，已徵地15畝，首期建築面積1750㎡教學綜合樓開工建設。
三、加強教師隊伍建設，進一步提升校長教師綜合素質
8、狠抓師德師風建設。引導教師自覺提高師德修養和教育教學能力，不斷規範自己的從教行為;嚴肅查處體罰和變相體罰學生、有償家教等違反職業道德的行為。各校深入開展師德教育系列活動，制定了師德師風考評細則，將師德考核與績效考核有機銜接，取得了良好成效，湧現出一批優秀教師和先進集體，今年有6人受到省級表彰，73人被評為南平市骨幹教師，94人受到市級表彰，100人受到市教育局表彰，3人被政府授予“特級教師”稱號，川石中學被評為“省教育系統先進集體”。
加強教學能力建設總結報告 篇3
為確保新學期各項工作平穩有序進行，按教育局相關文件要求，我校本着早安排、早動手的工作思路，對新學期開學工作做了周密的策劃與部署，為教育教學工作順利開展奠定了堅實的基礎。現將有關情況彙報如下：
一、重視教師政治理論學習，認真貫徹教育工作會議精神
我校積極遵守局放假通知精神，正月十一全校教師正式返校，當天上午組織全體教師學習了《教師職業道理規範》、《上班期間紀律要求》。下午，在北五樓多媒體教室觀看了北師大副校長董琦教授的專題講座《改革課堂教學評價，提高課堂教學效益》。十二日，局教育工作會後，校級班子成員迅速返校，研究局長報告精神，研討新學期工作新舉措，在此基礎上重新修訂了《教師考勤制度與實施辦法》，新出台了《實驗中學考務人員管理制度》、《辦公室衞生檢查制度與實施辦法》以及《學生課間樓層管理制度與實施辦法》。十四日，全體班子成員到校，召開校務會，會上，校長吳傳達了縣委肖書記到教育局調研時講話精神與XX年教育工作會議精神，相繼討論通過了新出台的相關制度與實施意見，審議了各處室新學期工作報告。十六日，召開新學期教職工大會，會議有五項議程，學校校長吳做新學期整體工作報告，政教總三處分別宣講了新學期工作計劃與措施，副校長劉帶領大家學習新出台相關制度與措施，內容客觀、全面、具體，既有方向性的引領，也有實踐操作性的指導。最後校長做總結講話，向教師提出了兩點希望：一是提高認識，轉變觀念，明確任務，強化責任；二是查擺工作，準確定位，主動進位，嚴格落實。通過學習，使教師充分認識到當前薊縣教育新形勢，增強了廣大教師責任意識，質量意識、主人翁意識與工作緊迫感與使命感；明確了新學期工作目標、任務與要求，激勵了廣大教師工作熱情與主動性，振人心、催奮進、鼓幹勁，為新學期開學提供了強有力的智力支撐。
二、加強校園環境建設，排查安全隱患，確保開學平穩有序
1、全員出動，打造舒適、整潔、和諧校園環境
為積極貫徹局關於“加強美麗校園建設，打造師生美好精神家園”指示精神，十六日中午，由辦公室牽頭，組成了以副校長任隊長，男教工為成員的三個清雪小分隊，對校園積雪部位進行了全面的清掃工作。十七日上午，在學校新出台的《辦公室衞生檢查制度與實施辦法》引領下，各年級、各處室對所轄衞生區域進行了環境大清潔、大治理。住宿生返校後，又對教室、環境衞生區進行清掃與整理工作。下午，校長帶領班子成員對各辦公室環境衞生、學生宿舍進行全面檢查，乾淨整潔的校園環境為第一天上課營造了良好的氛圍。
2、重視安全教育，加大排查力度，確保學校安全穩定
為做好開學初安全教育工作，十七日上午，德育處相繼召開了年級主任、德育幹部、班主任專題安全教育會議和住宿生管理人員會議，就開學準備工作與安全教育進行周密的部署。隨後，各年級、各處室又相繼召開了年級教師工作會議、班主任會議與職員會議，對學生管理、課堂管理、教師管理提出了明確的要求與希望。總務處對全校的線路、消防器材設施、房屋校舍、功能教室、圖書室、監控設施、伙房的食品衞生以及住宿生的用牀進行了拉網式的檢查，消除了不安全因素，排除了安全隱患。同時，對鍋爐、取暖管道以及暖氣等設施、設備進行詳細檢查，確保取暖設施的良好運行，並對從業人員提出了相關的要求，確保不出現安全責任事故，為全體師生創造了温暖舒適的辦公環境。
3、保證用書供應，確保上好第一節課
學校有教職工159人，學生985人，現已全部到校。為保證上好第一節課，我們做以下工作：一是保證師生用書發放及時，目前新華書店配送師生用書全部發放到教師、學生手中。少數未到部分已經與書店積極溝通，爭取及早儘快到位；二是按上級減負高效相關文件精神，嚴格落實教學大綱，開足開齊課時，各年級已安排好新學期課表、早晚自習值班表；三是繼續堅持提前備課，超周備課的原則，從正月十一上班，各位教師已經進入新學期上課的準備工作，確保上好新學期第一節課。
三、遵照局工作要點，積極部署學校全面工作
自臘月二十九局下發XX年重點工作文件後，校級班子就局工作要點進行認真研讀，並結合自己負責工作深入思考，正月初八，校級班子返校，對新學期工作進行了研討與全面部署。
1、以健全人格教育為基點，積極打造特色德育
依據校情與學生年齡特點，我們新學期堅持以責任教育為主線，以強化行為規範養成教育為重點，不斷增強德育工作的主動性、實效性，形成全員、全方位、全過程參與的德育模式，力爭使德育工作形成特色。主要任務與目標有：一是認真落實德育人員工作職責，進一步提升德育人員辦事效率；二是以學生日常行為規範教育為抓手，進一步強化學生文明習慣養成教育，提高學生的文明素養和自我管理能力；三是強化校園衞生、校園文化和學生文明建設，建設美麗校園，打造師生美好家園；四是實施傳統節慶日與德育主題“雙輪驅動”，紮實有效地開展德育活動，全面提升學生的思想道德和綜合素質；五是認真抓實抓牢安全工作，做好學生安全教育和安全隱患排查、整改工作，杜絕安全責任事故的發生，確保學生安全責任事故為零。措施有：一是加強德育隊伍建設，營造全員育人氛圍；二是加強養成教育，促進學生健康成長；三是加強美麗校園建設，打造師生美好精神家園；四是以豐富多彩的活動為載體，培養學生綜合能力。
2、以落實課程計劃為準繩，積極構建減負高效課堂
按照局“內強管理，外樹形象，提高質量，辦人民滿意的現代化教育”的總要求，我們緊緊圍繞“提高教學質量”這一主線，加大教育教學改革力度，積極構建減負高效課堂。新學期我們確立的教學工作主要任務與目標有：一是優化教學質量目標體系；二是加強教學過程管理。
3、增強服務意識，做好後勤安全保障工作
遵照局會議精神，我們以管好校產為重點，堅持“為教學服務，為師生服務”的原則，樹立“服務育人”的宗旨，認真做好後勤服務、財務與物資設備管理等各項工作，保證後勤服務規範化、科學化。我們的措施有：一是通過學習，借鑑先進校後勤管理經驗，不斷提高後勤人員素質與管理能力，增強其服務意識、質量意識；二是進一步完善後勤管理制度，認真落實崗位責任制；三是管好用好學校每一點財力物力，做好開源節流工作；四是加強安全防範意識，定期做好校舍、消防設施、防火防電的安全大檢查工作，確保安全事故為零，不斷提高後勤服務意識、服務質量和服務水平。
開學在即，一切準備工作就緒，我們堅信，有教育局領導的大力支持與親切關懷，有教職工的實幹與齊心協力，實驗中學新學期一定再上新台階！