黨代表大會工作報告 篇1
廉政文化建設紮實推進。各地各部門結合實際、突出特色，積極開展豐富多彩的廉政文化創建活動，採取舉辦廉政文藝巡演、廉政漫畫作品展以及創作、演唱廉政歌曲和“八榮八恥”歌曲，開展家庭助廉，製作廉政公益廣告和廉政板報等活動，積極推動廉政文化進機關、進社區、進家庭、進學校、進企業、進農村，在全省營造以廉為榮、以貪為恥的良好社會氛圍。 省第九次黨代表大會以來的五年，我省黨風廉政建設和反腐敗工作取得了明顯成效，腐敗現象滋生蔓延的勢頭進一步得到遏制，一些誘發腐敗的深層次問題逐步得到解決，維護了全省改革發展穩定大局，促進了經濟社會又好又快發展。但我們也必須看到，反腐倡廉的任務依然十分艱鉅，反腐倡廉的成效與中央和省委的要求、與人民羣眾的期望還有較大差距，反腐倡廉工作中還存在一些亟待解決的問題。一是有的黨員幹部尤其是少數領導幹部，理想信念動搖，價值觀念扭曲，經不住權力、金錢和美色的誘惑;作風不實，不按科學發展觀要求辦事，損害羣眾利益的問題時有發生。二是預防腐敗的體制機制還不完善，腐敗現象在一些領域仍然易發多發，特別是在項目和資金審批、土地出讓、礦產資源開發、建設工程實施、專項資金管理等方面，存在濫用職權、以權謀私等現象。三是少數地方和部門對反腐倡廉工作重視不夠，沒有認真執行黨風廉政建設責任制，反腐倡廉教育缺乏針對性和實效性，對權力運行的制約監督不到位。四是紀檢監察機關在思想觀念、工作機制、工作方式等方面，還不能完全適應社會主義市場經濟條件下開展反腐倡廉工作的新要求。對於這些問題，我們必須高度重視，採取有效措施，切實加以解決。 二、五年工作的主要體會 (一)必須堅持圍繞中心、服務大局，努力為經濟社會發展提供保障。發展是黨執政興國的第一要務，是解決一切問題的關鍵。這些年，全省各級黨組織始終堅持圍繞經濟建設這個中心開展工作，無論是工作部署、工作重點的確定，還是各項措施的實施，都放在全省改革發展穩定的大局中來把握。各級紀檢監察機關始終立足於促進我省西部大開發和新階段扶貧開發工作，着眼於推動全省經濟社會發展的歷史性跨越，認真履行監督檢查職能，及時發現和糾正黨風政風方面存在的問題，努力發揮保障作用，推動經濟社會的健康發展。實踐證明，反腐倡廉工作只有服務發展、保障發展、促進發展，才能找準位置，保證反腐敗鬥爭的正確方向。 (二)必須堅持把反腐倡廉工作放在黨的建設新的偉大工程中來把握，努力體現黨的先進性建設的新要求。保持和發展黨的先進性，是黨自身建設的根本任務和永恆課題，也是反腐倡廉工作的重要目標。這些年，全省各級黨組織不斷適應新形勢下黨建工作的新要求，高度重視反腐倡廉工作，認真開展黨風廉政宣傳教育，努力築牢黨員幹部拒腐防變的思想道德防線;切實加強黨風政風建設，督促黨員幹部轉變作風，密切黨羣幹羣關係;發展黨內民主，強化黨內監督;嚴肅黨的紀律，堅決懲治腐敗，純潔黨的隊伍，以反腐倡廉的實際成效維護黨的先進性。實踐證明，只有把反腐倡廉工作放在黨的建設新的偉大工程中來謀劃和部署，才能在更高的層次上研究和解決反腐倡廉工作中帶有戰略性、前瞻性、全局性的問題，增強工作的創造性、預見性和有效性，才能取得實實在在的效果，贏得廣大人民羣眾的認可。 (三)必須堅持懲防並舉、注重預防，不斷加大從源頭上防治腐敗的力度。懲治與預防相輔相成、相互促進，反腐倡廉既要抓好懲治，更要注重預防。這些年，我們既始終保持查辦案件工作力度，依紀依法查辦案件，嚴懲腐敗分子;又着力在治本抓源頭上狠下功夫，加強教育，增強黨員幹部的廉潔意識;深化改革、健全制度，不斷堵塞漏洞;強化監督，規範權力運行，減少和遏制腐敗現象。實踐證明，深入推進反腐倡廉工作，必須堅持懲防並舉，毫不動搖地抓好治標，以反腐敗的實際成果取信於民;又要堅定不移地抓好治本，逐步剷除腐敗現象滋生蔓延的土壤和條件。 (四)必須堅持把維護羣眾利益作為反腐倡廉工作的出發點和落腳點，在促進和諧社會建設中發揮積極作用。堅持以人為本，實現好、維護好、發展好人民羣眾的根本利益，是反腐倡廉促進和諧社會建設的重要切入點。這些年，我們緊緊圍繞和諧社會建設，認真解決羣眾反映強烈的熱點難點問題，堅決糾正損害羣眾利益的不正之風，嚴肅查處損害羣眾利益的違紀違法案件，切實維護羣眾利益。實踐證明，只有堅持一切從人民羣眾的利益出發，堅決查處損害羣眾利益的行為，切實解決羣眾反映的問題，反腐倡廉工作才能得到人民羣眾的支持和擁護，才能在促進社會和諧中發揮積極作用。 (五)必須堅持加強領導、落實責任，鞏固齊抓共管的反腐倡廉工作局面。反腐倡廉工作事關全局，必須在黨委統一領導下，堅持反腐敗的領導體制和工作機制，認真落實黨風廉政建設責任制。這些年，各級黨委加強對反腐倡廉的領導，各級紀委切實履行組織協調和監督檢查職能，督促各級領導班子和領導幹部認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，充分發揮部門的職能作用，積極調動廣大羣眾參與反腐敗的積極性，推動反腐倡廉工作深入發展。實踐證明，只有加強領導、落實責任，努力鞏固齊抓共管的機制，凝聚和依靠各方面的力量，形成反腐倡廉工作的強大合力，才能不斷開創反腐倡廉工作的新局面。 (六)必須堅持加強紀檢監察機關的自身建設，不斷提高紀檢監察工作能力。紀檢監察機關的自身建設，直接影響黨風廉政建設和反腐敗工作成效。這些年，我們適應新形勢新任務的要求，認真開展保持共產黨員先進性教育活動，針對信訪舉報、案件檢查、案件審理、糾風和執法監察等重點環節，規範工作程序，建立健全機關內部運行機制。抓住幹部選拔、培訓、交流等環節，不斷優化幹部隊伍結構。加強對幹部的教育、管理和監督，努力提高幹部隊伍素質。實踐證明，只有始終按照政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良的要求，加強紀檢監察機關的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設，才能切實提高適應社會主義市場經濟體制要求、對黨員領導幹部特別是主要領導幹部有效監督、發展黨內民主和維護黨員權利、依法執紀和依法辦案、協助黨委加強黨風建設和組織協調反腐敗工作的能力，為深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作提供保障。 三、今後工作建議 黨風廉政建設和反腐敗工作是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分，是黨的執政能力建設和先進性建設的重要內容，是一項長期的、艱鉅的、複雜的任務。貫徹黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗，落實中央和省委的決策部署，推動經濟社會又好又快發展，關鍵在各級黨組織，關鍵在把黨員隊伍和幹部隊伍建設好。加快推進我省全面建設小康社會進程、實現經濟社會發展歷史性跨越，對黨風廉政建設和反腐敗工作提出了新的更高的要求。全省各級黨組織必須堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，堅持圍繞中心、服務大局，緊密結合欠發達、欠開發的基本省情，圍繞省第十次黨代表大會提出的經濟社會發展目標和任務，全面落實中央關於反腐倡廉的戰略方針和重大決策部署，把反腐倡廉工作融入經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設之中，進一步抓好懲治和預防腐敗體系建設，把黨風廉政建設和反腐敗工作不斷推向深入，為實現我省經濟社會發展的歷史性跨越和構建“和諧貴州”提供有力保證。 (一)維護黨的紀律，為貫徹落實科學發展觀和構建“和諧貴州”提供保障 黨的紀律是執行黨的路線的保證，是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為準則。各級紀委要把嚴格執行和維護黨的紀律作為根本職責和首要任務，切實履行監督檢查職責，確保政令暢通。 要加強對領導幹部作風建設情況的監督檢查。認真貫徹在中央紀委第七次全會上提出的關於全面加強領導幹部作風建設、大力倡導八個方面良好風氣的要求，進一步落實“八個堅持、八個反對”，全面加強思想作風、學風、工作作風、領導作風、幹部生活作風建設，堅決反對拿錢不幹活、當官不作為。要不斷拓寬監督渠道，增強監督合力，及時發現和糾正領導幹部作風方面存在的突出問題，確保領導幹部作風建設真正取得實效，帶動和促進全省黨風政風的進一步好轉。 要加強對中央重大決策尤其是科學發展觀貫徹落實情況的監督檢查，督促各級領導幹部認真貫徹科學發展觀。堅決反對形式主義、官僚主義，堅決反對急功近利、弄虛作假，堅決反對搞脱離實際的形象工程、政績工程，努力從思想上、作風上、紀律上為貫徹科學發展觀提供有力保證。 要加強對省委重大部署、改革措施貫徹落實情況的監督檢查。圍繞省第十次黨代表大會確定的目標任務，圍繞我省西部大開發和新階段扶貧開發，加強對推進社會主義新農村建設、轉變經濟增長方式、增強自主創新能力、節約能源資源、優化經濟發展環境等政策措施落實情況和專項資金管理使用情況的監督檢查，促進各項部署的落實。 (二)堅持教育、制度、監督並重，推進懲治和預防腐敗體系建設 各級黨組織要從政治和全局的高度，深刻認識貫徹落實《實施綱要》和省委貫徹《意見》的重大意義，堅持教育、制度、監督三者並重，懲治和預防兩手並舉，不斷拓展從源頭上防治腐敗工作領域，加快建立健全懲治和預防腐敗體系。 充分發揮教育的基礎作用。不斷鞏固和完善“大宣教”工作格局，運用先進性教育活動中的成功經驗，豐富內容，創新方式，拓展覆蓋面，提高教育的針對性和實效性。深入開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗的學習教育，深入學習貫徹黨章，深入開展黨紀條規的學習教育，教育和引導廣大黨員幹部牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，築牢拒腐防變的思想道德防線。積極推進廉政文化建設，廣泛開展廉政文化創建活動，進一步營造以廉為榮、以貪為恥的社會氛圍。 充分發揮制度的保證作用。加強理論研究，努力探索新形勢下反腐倡廉的特點和規律，提高制度建設的前瞻性、科學性和系統性，推進反腐倡廉工作的制度化、規範化。針對容易滋生腐敗的重點部位和關鍵環節，不斷深化改革、健全制度，逐步剷除腐敗現象滋生蔓延的土壤和條件。抓好經常性的監督檢查，加大對違反制度行為查處的力度，增強制度的約束力和執行力。 充分發揮監督的關鍵作用。認真貫徹落實《黨內監督條例(試行)》，加強對領導機關和領導幹部的監督。深入推進巡視工作，進一步加強對領導幹部的經濟責任審計，重視巡視工作成果和經濟責任審計成果在黨風廉政建設、領導幹部考核任用中的運用。推進政務、廠務、村務公開和公用事業單位辦事公開，積極推進黨務公開。加強和改進紀檢監察派駐機構的統一管理，強化對駐在部門領導班子及其成員的監督。充分發揮人大監督、政府專門機關監督、司法監督、政協民主監督和社會監督的作用，形成監督合力，提高監督效果。 堅持用改革的辦法解決導致腐敗現象發生的深層次問題。深入推進幹部人事制度、司法體制和工作機制、行政審批制度、財政管理制度、投資和金融體制改革。加強對社團、行業組織和中介機構的監管，規範和維護市場經濟秩序。進一步完善工程建設招投標、經營性土地和工業用地使用權出讓、產權交易、政府採購等制度，更好地發揮市場在資源配置中的基礎性作用。 (三)堅決糾正損害羣眾利益的不正之風，着力解決羣眾反映強烈的突出問題 切實解決損害羣眾利益的突出問題。繼續推進農村義務教育經費保障機制改革，嚴格規範辦學行為，切實加強教育收費監管，嚴肅查處各種亂收費事件。認真糾正醫藥購銷和醫療服務中的不正之風，大力加強醫德醫風建設，着力整頓藥品、醫療器械流通秩序，有效減輕人民羣眾的醫藥負擔。加強監督檢查，確保支農惠農政策落實到位，防止坑農害農行為。嚴肅查辦在徵地拆遷、農村土地承包、企業重組改制、安全生產、食品藥品安全、社保基金管理、環境保護、庫區移民、礦產資源開發等方面嚴重侵害羣眾利益的案件。嚴格執行行政執法責任制和行政執法過錯責任追究制，堅決糾正行政執法部門有法不依、執法不嚴等行為。認真貫徹中央關於加強農村基層黨風廉政建設的意見和省委的實施意見，紮實推進農村基層黨風廉政建設。進一步加強國有企業黨風建設和反腐倡廉工作。 繼續抓好民主評議政風行風工作。深入開展民主評議政風行風活動，繼續辦好“政風行風熱線”。暢通羣眾訴求渠道，認真受理羣眾投訴舉報，及時發現和解決苗頭性、傾向性問題，妥善處理信訪突出問題和羣體性事件，努力把矛盾化解在基層，促進社會和諧。 (四)加大查辦案件工作力度，堅決維護黨紀國法的嚴肅性 各級紀檢監察機關要在黨委的領導下，進一步完善組織協調機制，充分發揮組織協調作用，針對新形勢下違紀違法案件的新情況新特點，整合反腐敗的資源和力量，形成辦案工作合力，提高突破大案要案的能力。 堅決貫徹從嚴治黨的方針，保持查辦案件工作力度。認真受理羣眾來信來訪，做到有案必查。重點查辦領導幹部濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職的案件和利用人事權、司法權、審批權、行政執法權謀取私利的案件，嚴厲查辦官商勾結、權錢交易的案件。深入開展治理商業賄賂專項工作，堅決糾正不正當交易行為，依法查處商業賄賂案件，建立健全防治商業賄賂長效機制。 認真貫徹依紀依法辦案的要求。在立案、調查、審理、處分等各個環節，嚴肅辦案紀律，嚴格辦案程序，改進辦案方式，不斷提高辦案工作水平。堅持寬嚴相濟、區別對待，正確運用政策和策略，注重辦案工作的政治和社會效果。通過剖析案件、總結教訓、改進管理、完善制度，更好地發揮查辦案件的治本作用。認真貫徹《黨員權利保障條例》，切實維護黨員權利。 (五)加強對反腐倡廉工作的領導，深入推進紀檢監察機關自身建設 各級黨組織要充分認識反腐倡廉工作的長期性、艱鉅性和複雜性，切實加強對反腐倡廉工作的領導，認真落實黨風廉政建設責任制，將黨風廉政建設和反腐敗工作納入經濟社會發展的總體規劃，一起部署、一起落實、一起檢查，深入推進反腐倡廉工作。 各級紀檢監察機關要切實履行黨章和行政監察法賦予的職責，認真協助黨委組織協調反腐敗工作，積極發揮行政監察職能，加強廉政監察、執法監察和效能監察，充分發揮黨政監督的整體效能。嚴格按照政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良的要求，帶頭實踐倡導的八個方面的良好風氣，充分運用保持共產黨員先進性教育活動的成果，加強對紀檢監察幹部的教育、管理和監督，加大對紀檢監察幹部的培養和交流力度，切實推進紀檢監察幹部隊伍建設，不斷提高紀檢監察工作能力，做黨的忠誠衞士、當羣眾的貼心人，維護紀檢監察機關的良好形象。 反腐倡廉工作任重道遠。全省各級黨組織和廣大黨員要在省委的堅強領導下，更加緊密地團結在以為的黨中央周圍，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹科學發展觀，自覺按照省第十次黨代表大會的要求，求真務實，紮實奮進，不斷開創黨風廉政建設和反腐敗工作的新局面，為實現我省經濟社會發展的歷史性跨越、構建“和諧貴州”作出新的貢獻!
黨代表大會工作報告 篇2
現在，我代表中共xx縣xx街道工作委員會向大會作工作報告，請予以審議，並請列席代表提出意見和建議。
中共xx縣xx街道黨員代表會議是在街道深入貫徹黨的和xx屆五中全會精神，全面推進“五水共治”、“五美共建”的關鍵時期召開的一次十分重要的會議。本次會議的主要任務是：深入學習貫徹黨的xx屆五中全會和省委十三屆四次全會精神、市委三屆六次全會精神和縣委工作部署，回顧總結街道20xx年黨建工作，研究部署20xx年的奮鬥目標和工作任務，動員全街道黨員幹部和廣大人民羣眾，進一步堅定信心、振奮精神、奮發有為，合力打造“五美家園”。
20xx年工作回顧
20xx年，xx街道黨工委以精神為指引，緊緊圍繞縣委決策部署，積極投身全縣發展主戰場，街道經濟社會各項事業均實現了新的突破。
一、解放思想，科學謀劃，牢牢把握髮展穩定大局
20xx年，街道黨工委堅決貫徹落實縣委的重大決策部署，牢牢把握髮展穩定大局，強化“抓發展必須抓黨建，抓黨建就是促發展”的理念，緊扣“服務全縣，發展，創新管理”工作主題，明確“融入大發展，決戰新項目，做美城”的發展思路，形成以黨工委書記負總責，分管領導具體抓，各黨支部書記為直接責任人的黨建工作格局。遵循“大服務”理念，從解決“有人辦事”、“辦得好事”兩方面入手，充分發揮黨員的先鋒模範作用，相繼推出“菜單式”服務、住村聯心、三小時志願服務等;組織開展中國夢宣講、“諸暨經驗”大討論等活動，進一步激發街道幹部羣眾的創業熱情;不斷拓展黨組織在“兩新”組織中的作用發揮，實現基層黨建工作全覆蓋。
二、加快發展，攻堅克難，不斷推進城市項目建設
一是城市空間不斷拓展。加快城市發展，關鍵在項目。20xx年，結合全縣“411”重大項目“百日攻堅”行動，我們堅持實幹工作精神，創新組長包乾制、限期完成制、駐村住户制、效能督查制四項制度，全面提升項目建設力度和速度，基本完成了古院拆遷、湯公園墳墓遷移、新元焊材高壓線路遷移、東峯至吳突頭道路拓寬工程、全民健身中心、溪邊路道路工程、北門橋頭至三墩橋道路拓寬工程、梅溪國小、射擊中心、車站路土地徵用10個項目的前期政策處理，並全力推進古院徵地掃尾、污水處理廠二期、騰龍小區二期、二都街等11大項目的政策處理工作。
二是城市更新不斷推進。堅持把“三改一拆”工作作為推進城市新區建設、提升民生福祉的重要基礎工程，全面打響“三改一拆”攻堅戰。全年共拆除違法建設面積17萬平方米，完成三年任務總數的123.94%。突出重點區域的整治工作，結合“萬方拆違行動”等專項行動，對幹道和景區公路沿線的亂搭亂建行為進行集中整治，對北街廢品收購站、古院吳突頭、水閣區塊、北街過渡房等重點區域進行集中拆除。同時，加大規劃內兩違的處罰力度，專門成立工作組，逐村逐户上門進行登記，並按照相關政策規定進行處理。
三是城市環境不斷優化。聯動推進“六邊三化”及“雙清”行動，全面整治城鄉環境。在明確各村黨支部書記為第一責任人的基礎上，建立街道潔淨鄉村督查辦，每月對各村潔淨情況進行打分和公示。同時，配合開展縣城亮化、美化行動，對河道、村莊、田野環境進行了全面“大掃除”，城鄉面貌進一步改善。
三、統籌城鄉，優化環境，紮實做好農民增收工作
20xx年，xx街道村集體經濟收入584.79萬元，農民人均純收入10968元，分別比上年增長17.3%和13.9 %。一年來，我們始終堅持把改善民生作為工作的出發點和落腳點，紮實推進增收工作。
一是揚長補短，全力發展生態效益農業。充分發揮區域資源優勢，引導東峯、後江、七山頭等村圍繞服務城市，進行農業產業結構調整，大力發展生態蔬菜、土豬養殖、茶葉等特色農業項目。截止目前，七山頭品牌土豬養殖已輻射到全縣6個鄉鎮的18個村，全年實現銷售額600多萬元。開展生態蔬菜“提質擴面”工程，新建東峯鋼架大棚1.5萬平方米，擴建井東、西源頭保障型蔬菜基地50畝，鋼架大棚2.1萬平方米，實現產值1740多萬元。
二是因地制宜，大力發展村級集體經濟。堅持分類指導、一村一策的原則，針對城中村固定資產集中的特點，採取股份合作、集體經營等方式，盤活集體資產。如龍潭村在項目返還地上，以村民和村集體入股的形式籌資興建了綜合農貿市場，開創了村級留用返還地開發利用的新模式;引導七山頭等偏遠村，通過農户採取土地入股、分散養殖等方式成立獼猴桃、土豬養殖等專業合作社，抱團出擊，打響品牌;同時，積極培育來料加工產業，全年共發放加工費2900多萬元。
三是多予少取，全面落實支農惠農政策。堅持“輸血促造血”的原則，充分利用好產業扶持政策優勢，開展新一輪扶貧對象的認定;規範農村專業合作社管理，成功創建全縣首個麗水市生態精品農業示範鄉鎮(街道)。20xx年，街道共創建示範合作社2家，示範農產品10個，示範基地10個，示範家庭農場(大學生創業)10家;開展山塘水庫巡查，對金溪防洪壩及8個山塘水庫進行了加固修復;申報村級“一事一議”項目7個，落實省補資金186萬元。
四、以人為本，服務民生，全面協調社會事業發展
一是社會保障逐步完善。進一步擴大社會保險覆蓋範圍，以街道、村服務平台建設為抓手，初步構建起“社會養老保險、醫療保險、社會救助三大保障體系全覆蓋的“大社保”體系。20xx年農村參保總人數24247人，參保率達98.10%;居民參保總人數9568 人，參保率達97.8%。全年費用報銷(給付)申報達637人次，金額合計523.7萬元。
二是社會管理取得實效。堅持“窗口圍繞羣眾轉”的服務理念，整合資源，將臨街的兩間店面收回，作為便民服務中心和社會服務管理中心兩個窗口進行統一佈置，進一步方便了羣眾辦事。一年來，兩個中心共辦理各類證件610件，受理政策諮詢3700人次，核實發放各類醫保、低保、困難救助等413萬元，無一起羣眾投訴的發生。嚴格實行安全生產責任考核，配合安監等部門對轄區內的400多家企業進行安全巡查，對存在的不安全隱患進行整改。依法處理招投標工作中的重大事項，全年共進行招投標9宗，沒有出現一起糾紛和差錯。
三是社會事業協調發展。開展各項文明創建和文化禮堂建設，東峯村文化禮堂成為全縣首批縣級文化禮堂;省級體育街道的創建順利通過驗收;落實社區管理職能，完善社區居監會等服務機構;切實加強計劃生育工作，制定出台多項制度強化考核;加強民兵、預備役隊伍建設，輸送33名優秀青年應徵入伍;開展第三次全國經濟普工作;進一步做好老齡、宗教、工會、共青團、婦聯等工作。
五、轉變作風，務實求進，不斷加強幹部隊伍建設
實踐證明，幹部隊伍建設要取得長期成效，必須從長遠着手，以制度機制建設確保活動實效。20xx年，我們堅持以制度管人，全面推進幹部隊伍建設：
一是不斷完善幹部運行機制。制定完善《xx街道內部管理制度》和《xx街道幹部工作考核辦法》，對領導職責、責任追究、日常紀律、值班學習等制度進行了明確規定;科學完善幹部的績效考核制度，把全年重點工作、業務分管等進行量化，獎優罰劣，提能促效;結合村兩委換屆年，重點整治一批村兩委班子軟弱渙散、村級財務混亂、歷史遺留問題較多的村，切實增強農村隊伍的向心力和戰鬥力。
二是建設服務型黨組織。20xx年，我們堅持以創新促轉型，努力打造“把困難交給黨員幹部，把方便留給居民羣眾”的服務型黨組織，精心搭建黨員聯繫和服務羣眾的平台。發揮“論壇”載體功能，組織街道幹部和新任村兩委幹部集中培訓;創新政府網站、政務微博、微信等新媒介宣傳途徑，擴大黨建工作和便民服務內容的宣傳;深化住村聯心、事不過夜、駐村住户、應知應會測試等制度，進一步加強服務型黨組織建設。
三是全面做好村兩委換屆選舉。本次村“兩委”換屆選舉工作從11月初開始至1月10日結束，在選舉工作開展前期，我們集中開展了專題調研，併成立領導小組，規範程序，實現了陽光選舉、和諧換屆目標。在新當選的190名村幹部中，女性成員36人，連任的106名，佔55.7%，4個村(東街村、東峯村、上江村、黃莊村)實現書記、主任一肩挑;村級領導班子結構進一步改善，成員平均年齡45.9歲，村級班子呈現年輕化趨勢。
各位代表、同志們，過去的一年，困難巨大，挑戰巨大，付出巨大，收穫巨大。成績的取得，是縣委、縣政府及各有關部門長期以來對關心和支持的結果，是全街道幹部和羣眾珍惜機遇、團結奮鬥、無私奉獻的結果。在此，我謹代表xx街道黨工委、辦事處，向為xx街道的繁榮和發展做出貢獻的廣大幹部、羣眾，致以衷心的感謝和崇高的敬意!
黨代表大會工作報告 篇3
各位代表、同志們：
現在，我代表中共穩坪鎮第六屆委員會向大會作報告，這次大會的主要任務是：深入學習貫徹黨的和xx屆三中、四中全會、省委十一屆五次、市委一屆七次及縣委十一屆六次全會精神，認真落實省、市、縣經濟工作部署，簡要回顧20xx年主要工作，安排部署20xx年黨的建設和經濟社會發展工作，動員全鎮廣大黨員幹部羣眾積極認識新常態、把握新機遇，進一步解放思想、改革創新、凝聚力量、攻堅克難，繼續譜寫“和諧美好儺鄉”建設新篇章!
一、20xx年，我們克難攻堅，埋頭苦幹，為共建和諧美好儺鄉奠定了堅實的基礎
回顧過去的一年，我們在縣委、縣政府的堅強領導下，深入貫徹落實黨的、xx屆三中、四中全會和系列重要講話精神，認真執行省市縣各項決策部署，紮實開展黨的羣眾路線教育實踐活動，以全面建成小康社會為發展主線，結合鎮情實際，大膽提出了“城鎮帶動、產業驅動、旅遊拉動”的經濟發展戰略，着力保障和改善民生，着力加強社會管理，着力加強黨的基層組織建設，使全鎮的經濟社會發展保持了良好的發展勢頭，再一次邁出了加快建設和諧美好儺鄉，實現同步小康的堅實步伐。
物質文明不斷加強。全年實現地方生產總值8752.3萬元，同比增長20%;財政總收入1011.21萬元，同比增長6%;公共財政收入63.78萬元;全鎮固定資產投資完成4732.2萬元，同比增長20 %;農民人均純收入達5789.33元，同比增長17%;金融機構存款餘額11800萬元，同比增長5%，貸款餘額5700萬元，同比增長15%。緊緊圍繞“城鎮化建設、萬畝花椒產業、鐵坑儺文化旅遊”三張牌發展戰略，排除萬難，加快小城鎮建設步伐，拆遷42户，圓滿完成了老街改造工程,了卻了歷屆黨委政府的一塊心病，提升了集鎮品位。完成了鐵坑村儺文化陳列館及儺戲廣場建設工程;按照“四在農家.美麗鄉村”要求，在鐵坑村示範點的基礎上，重力改造了花園村、國家村新農村建設。高標準硬化了三層通村公路;開工建設了三層經坪頂至荊角穩坪段通鄉硬化公路，硬化了坪頂、楓香等9個村的通組公路28.3公里,使全鎮的通組公路達到99%，有效的解決了羣眾的出行難問題。爭取資金160多萬元先後完成了鮓魚、坨底、蓋坪、木葉、花園、鐵坑等村涉及7000多人的飲水工程。改造了海溪溝、深溪變電站，完成了學校與衞生院公租房建設130套，投資556.37萬元完成了農村危房改造暨花園、國家等村土家民居改造工程488户，並如期完成了國家、同心、三角、蓋坪、對香等村級辦公樓主體工程建設;完成了城鄉低保提標核查4877人，全年發放低保金615.72萬元，穩坪鎮20xx年黨代會黨委工作報告
發放救助糧食22.64萬餘斤;完成了城鄉居民養老保險6293人、完成全年縣分任務人數的109%，上繳資金68.96萬元、完成縣分任務的106%，2686人享受城鄉居民養老保險待遇，發放養老保險金161.6萬元;全鎮新農合參合率達98%，報銷醫療補助706.3萬元，新增就業人員139人，減少貧困人口1561人，圓滿完成了精準扶貧暨鞏固減貧摘帽各項工作任務，極大的提升了人民羣眾生產生活水平。
精神文明顯著提升。按照“為民、務實、清廉”要求，在全鎮31個黨支部1個黨總支中深入紮實地開展了黨的羣眾路線教育實踐活動，建設完善了“四室一堂”，配齊村級辦公設備;廣泛開展了“道德講堂”進村寨、進社區、進機關等系列宣講活動，使全鎮黨員幹部素質得到進一步提升，黨羣幹羣關係得到進一步密切。成功舉辦了“古韻儺鄉.醉美穩坪”大型文藝晚會，圓滿舉辦了“古韻儺鄉.醉美穩坪”書畫比賽、攝影比賽等系列活動，將鐵坑村成功創建成了全市“十大文明村寨”，成功申報了全省“十大文明古鎮”。同時通過對計生工作的高度重視與紮實開展，鐵坑村20xx年榮獲全國人口計生基層羣眾自治示範村稱號，我鎮一户家庭榮獲全省20xx年度“十佳幸福家庭”榮譽稱號。按照新時代發展要求，我們認清新常態，率先完成了鄉鎮彩色版報刊--《儺鄉之音》的印發，開通了穩坪鎮政府網站，穩坪鎮“古韻儺鄉”微信平台，組織精幹力量，高規格製作了“穩坪鎮精準扶貧工作紀實”、“穩坪鎮20xx年宣傳片”等視頻宣傳片，為宣傳穩坪、推介穩坪起到了積極的作用。大力實施“民心黨建”工程，紮實
推進黨風廉政和反腐敗鬥爭工作，組建民生項目監督特派組，加大民生工程督查力度，組建“幹羣連心.同步小康”駐村工作組，加大對羣眾幫扶力度，組建效能督查組，加大幹部作風建設管理力度，20xx年，共立案查辦幹部職工違紀違法案件2件，開除黨籍1人，黨內警告1人，全鎮通報批評5人，誡勉談話4人(次)。全力支持人大、政府開展工作，教育事業蓬勃發展，衞生事業明顯改善，全年無重特大安全事故發生，社會維穩工作成效明顯，羣眾訴求渠道進一步拓寬，人民武裝工作穩步推進，認真貫徹民族宗教政策，愛國統一戰線得到了進一步發展，關工委、工會、共青團、婦聯、殘聯等人民團體的橋樑紐帶作用得到了充分發揮。
改革創新穩步推進。緊緊圍繞“城鎮帶動、產業驅動、旅遊拉動”經濟發展戰略，詳細制定了打好“城鎮化建設、萬畝花椒產業、鐵坑儺文化旅遊”三張牌的發展方針，全力構建“和諧美好新儺鄉”建設藍圖。在城鎮化建設上，除圓滿完成老街改造外，按照“鎮有新街、村有新寨、綠色小鎮、美麗鄉村”的奮鬥目標，詳細制定了梨子堡建設規劃圖，成功爭取了303省道過境我鎮，為下步打好城鎮化建設牌奠定了堅實的基礎。在萬畝花椒產業上，通過組織幹部羣眾外出學習、出台優惠政策等措施，已發展花椒近5000畝，預計3年內可完成2萬畝的種植面積，“黔中花椒之鄉”的美譽指日可待。在儺文化旅遊產業上，緊緊圍繞“中國儺村〃靚麗鐵坑”的發展目標，進一步挖掘、開發、打造儺文化產業，完成了儺文化陳列館及儺戲廣場等建設，鐵坑村儺戲旅遊觀光亭系列工程也正在實施之中，打造了與儺文化旅遊配套的穩坪鎮20xx年黨代會黨委工作報告20xx年，是全面深化改革的關鍵之年，是全面推進依法治鎮的開局之年，是全面完成“”規劃的收官之年，更是我鎮積極適應新常態，開創發展新局面，全面構建和諧美好儺鄉，實現後發趕超的重要之年。今年全鎮工作的總體要求是：全面貫徹黨的和xx屆三中、四中全會以及省委十一屆五次全會、市委一屆七次全會、縣委十一屆六次全會精神，堅持鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和系列重要講話精神為指導，緊緊圍繞穩中求進總基調，緊緊圍繞“強基建鎮興產惠民”工作思路，緊緊圍繞“城鎮帶動、產業驅動、旅遊拉動”經濟發展戰略方針，着力穩增長、調結構、強基礎、惠民生，認識新常態，凝聚新力量，把握新機遇，實現新發展，不斷譜寫“和諧美好儺鄉”建設新篇章。
黨代表大會工作報告 篇4
20xx年8月30日下午，鄒旺股份召開了以“回顧過去，展望未來”為主題的網絡視頻股東大會，鄒旺股份董事長鄒記福和一眾股東參加了本次會議。讓我們走進本次大會，一同去見證鄒旺股份這些年的發展軌跡。
今年，國內宏觀調控政策趨緊，白酒行業增速放緩。面對嚴峻的市場環境，公司認真研究發展前景，客觀分析自身優勢及面臨困難，緊密圍繞公司的戰略規劃，積極轉變經營發展方式和模式，抓精細管理，不斷擴大產品鏈，豐富產品種類。完整的產品系列正在逐步形成。
鄒旺股份20xx年股東大會工作報告
一、20xx年度及過去三年董事會的主要工作
20xx年度及過去三年，公司董事會按照《公司法》和《公司章程》等法律法規，格盡職守，勤勉盡責，積極有效地履行職責。
(一) 認真貫徹落實股東大會決議。
20xx年，董事會先後主持召開過多次會議，頒佈了多項對公司發展有益的會議決議。對於多項大會決議的實施，董事會都嚴格把關、監督執行，會議上的多項提案大多已順利實施並完成。
(二)加強董事會建設，抓重大事項的科學決策
嚴格按照《公司法》和《公司章程》等規定的職權範圍和內容履行職責，對重大事項進行科學決策：督促檢查經營班子貫徹執行董事會會議所作出的各項決策，確保了公司經營管理工作的穩步開展。
(三)加強資本運作能力
20xx年，公司開設旗下子公司鄒六福酒業有限公司，培育未來財務收益的利潤增長點;完成向參股子公司鄒六福有限公司的增資工作，有利於促進公司產品銷售、擴大市場佔有率，提升信用管理水平。
(四)構建企業和諧的發展環境
20xx年，董事會加強了投資者關係管理工作：通過再融資推介會、接待投資者調研、接聽投資者電話、回覆投資者電子郵件等多種形式向投資者介紹公司的發展戰略、市場拓展、生產經營情況以及再融資進展情況等投資者關心的信息。按照中國證監會要求成立了以董事長為組長的投資者教育工作小組，指定祕書處具體負責公司的投資者教育工作，履行公司的投資者教育職責;積極與投資者展開互動交流，使投資者對公司的經營發展情況有了史加全面細緻的瞭解。
鄒旺股份20xx年股東大會工作報告
二、20xx年度董事會工作要點
20xx年後，中央經濟工作會議確定20xx年中國經濟穩中求進，雖然整體經濟增速可能放緩，但由於隨着生活水平的提高，白酒市場需求仍有望保持較為平穩的增長態勢。
另一方面，一些影響行業發展的不利因素仍然存在，如資產投資增速下降、行業中中低端產品過剩，市場競爭加劇、原糧價格上漲使經營成本壓力加大等，同時併購重組及產業集中度提高的趨勢也將持續並且增強。
鄒旺股份的發展仍然面臨複雜的形勢和嚴峻的挑戰。為此，董事會認真研究，圍繞公司的發展制定了戰略規劃，確定了公司20xx年度以“激揚團隊，精益經營”為主題，加強團隊的溝通協調、強化執行力，全力支持經營班子實現公司運營管理水平的全面提升，努力實現20xx年度的各項經營目標。
鄒旺股份20xx年股東大會工作報告
董事會20xx年的工作重點如下：
1、推進團隊建設，提升公司各級團隊的素質。
調整、充實、優化領導班子的配置，做實董事會，加強公司及各事業部經營團隊建設;深化推進公司接班人計劃，重點培養使用一批內部80後、90後的經理人才和骨幹人員。
2、全力推進公司戰略，提升主業競爭力
20xx年度，預計中國白酒行業走勢將呈現前低後高態勢，總體上保持平穩增長。因此，20xx年公司必須進一步優化產品結構、提升市場佔有率，加快現有產品的品質提升和系列化，積極開展新產品的開發，佈局重點市場。
3、持續推進公司治理建設，進一步完善企業內部控制制度
董事會將嚴格按照有關法律法規，不斷完善公司治理結構和公司制度，確保股東大會、董事會、監事會、經理層各司其職、各負其責。定期跟蹤經營班子對股東大會、董事會決議的執行情況，充分發揮監事會作用，以優良的公司治理保障公司發展戰略的順利實施。
4、提高投融資規棋和水平，加強公司市值管理
根據公司發展戰略，明確投資戰略方向和重點，通過投資手段，提升核心競爭力，培育新增長點。把握好投資進度，同時根據實際發展需要、市場情況和行業發展趨勢積極研究實施新的技改項目。20xx年，公司將更加重視資本市場研究，努力實現公司市值較大提高。
5、做好信息披露工作，保護投資者權益。
加強投資者關係管理和投資者教育工作，充分利用傳統通訊工具、互聯網絡、新聞媒體等作為媒介搭建投資者交流平台，在“公平、公正、公開”的原則下，確保個人與機構投資者都能及時、全面地瞭解公司經營發展情況，方便內外溝通交流。認真履行公司義務，重視保護廣大投資者特別是中小投資者的合法權益，不斷提升資本市場形象。
6、重點打造鄒六福品牌
為了進一步打進白酒市場，準確定位消費者羣體。經鄒旺股份董事會商討決定，繼續重點打造鄒六福品牌。整合各類市場資源，提升核心競爭力，培育新增長點，促進公司產品銷售，提升信用管理水平。
在過去的一年裏，在客户、供應商、股東、員工以及各級政府有關部門等的大力支持下，鄒旺股份公司持續穩步發展。
我們相信，在未來的日子裏，鄒旺股份一定會發展的越來越好!!!
黨代表大會工作報告 篇5
各位代表：
今天，我公司一屆二次職代會隆重召開了。根據大會安排，受職代會的委託，由我向大會作職代會工作報告，請予以審議。 一、20xx 年職代會工作的回顧與總結
20xx 年，我公司的職代會工作在縣總工會、鎮黨委政府的關注和領導下，在公司黨支部的正確領導下，堅持圍繞中心、服務公司，積極履責，組織和團結動員廣大職工，立足本職、勇於進取，全面落實一屆一次職代會的各項部署，為又好又快地發 展我公司做出了不懈努力，取得了較好的成績。
(一)、落實制度，企業民主管理不斷推進。
職代會作用有效發揮。職工代表大會是職工行使民主管理權力的機構。20xx年，我公司按期召開了一屆一次職工代表大會，進行了對領導幹部的民主評議和監督，保證了職工的話語權;職代會職權得到了認真落實、作用得到了有效發揮，“依 靠”方針得到了較好貫徹，廣大職工的積極性被充分調動。閉會期間，對徵集到的提案進行了整理，並督促有關部門予以落實;實行了職工代表巡查制度，組織職工代表對十餘個施工項目的生產經營、職工權益保障、安全生產和職工福利等方面進行了巡視檢查，有效地發揮了職工代表的民主監督作用。
廠務公開制度有效落實。廠務公開制度有效落實。進一步加強了對廠務公開工作的組織和領導，廠務公開三級網絡進 一步健全。廠務公開季報制度得到了貫徹落實，在公開的內容、 形式和範圍等方面進行了積極探索，使之更具操作性和實效性，有效維護了職工的知情權、參與權和監督權。
(二)圍繞中心，積極參加創先爭優活動再創佳績。
20xx 年，積極參加創先爭優活動，再創佳績。創先爭優活動在全公司廣泛、深入開展， “全民學習、終身學習”的氛圍更加濃厚。合理化建議活動取得了顯著成效。全公司合理化建議活動在各單位廣泛開展，通過查、看、評，共有 26條合理化建議被採納，據統計，合理化建議活動節約，對公司的發展起到了積極作用。
主動參與企業安全生產管理。一是大力進行安全宣教活動。管理 公司工會、公司安委會聯合舉辦了“安全在我心中”演講比賽，得到了縣總工會、五井鎮黨委領導的充分肯定。二是協助抓實“安康杯”、“安全生產月”活動。把安全生產、勞動保護融入日常工作中、融入企業文化建設中，將安全生產、勞動保護知識送到施工現場、送到班組，做到連續不斷、長抓不懈。
(三)維護權益，和諧公司建設展現新氣象
勞動關係更加協調。勞動關係更加協調。職代會認真落實集體合同，加大了對集體合同履約情況的檢查和督促落實，保證了合同的有效執行。為促進勞動關係更加協調，工會組織加大從源頭上參與的力度，切實維護職工的合法權益。扶貧幫困和“送温暖”活動紮實有效。紮實有效公司兩級困難職工幫扶中心機構進一步健全，設立了專項資金，進一步嚴格了資 金使用和審批程序，推進了扶貧幫困和“送温暖”活動的經常化、制度化、規範化。因地制宜地開展多種多樣、健康有益的文體活動，尤其是重大節日期間，豐富多彩的活動既陶冶了職工情操，又強化了集體主義觀念，進 一步增強了隊伍的凝聚力。
各位代表，過去的一年，在大家的共同努力下，我公司職代會工作取得了一定成績。在此，我謹代表公司職代會向關心、支持我 公司職代會工作的上級組織、各級黨政領導致以崇高的敬意!向積 極參與職代會工作的全體職工代表、並通過你們向廣大職工及家 屬表示衷心的感謝!
在肯定成績的同時，我們還應充分認識到，同企業發展的要
二、20xx年職代會工作安排
今年是我公司發展過程中的關鍵之年，在工作報告中全面分析了我們面臨的形勢和機遇，提出了今年的工作思路和具體舉措，指出要用科學發展觀統攬全公司，加快改革創新發展步伐，進一步優化經營業務結構，實現企業經營績效的升位和企業品牌的升級，實現企業經營績效的升位和企業品牌的升級。這既對全公司各級職代會提出了更高、更全面的要求，也提供了新的發展機遇和更廣闊的平台，全公司各級職代會要緊緊把握工作思路，落實公司各項部署和上級工會的要求，推進民主管理工作再上一個新台階。
面對新的形勢和要求，20xx 年，全公司各級職代會要全面落實全面落實科學發展觀，融入中心、服務公司，進一步履行職代會職能、 履行職代會職能 科學發展觀，融入中心、服務大公司，進一步履行職代會職能、深化廠務公開，不斷提升企業民主管理水平;發展和諧勞動關係，主動、依法、科學維權，團結動員全公司職工為優勢企業建功立業!
今年，我們的重點工作是：
(一) 進一步履行職代會職能、深化廠務公開。
不斷提升民主管理水平，進一步履行職代會職能。要把職代會作為民主管理的基本形進一步履行職代會職能。履行職代會職能 式落到實處，使其職能得到進一步履行。結合各自實際制定貫徹落實的具體措施。
一要履行職代會職能。按照國家頒佈的《企業法》和《企業工會工作條例》的要求，落實好對企業重大決策和改革改制方案、企業涉及職工根本利益的 議案和制度、企業有關職工薪酬福利的重大事項的討論、審議、審查權;堅持好一年一度的職代會民主評議幹部制度。
二要改善職工代表結構、提高代表素質。職工代表結構、提高代表素質。職代會是以職工為主體的企業民 主管理形式，代表結構及素質直接關係着行使職權的質量。因此，在各單位職代會的換屆中，要尤其重視這一問題，要保證代表的 羣眾性和廣泛性，保障廣大職工尤其是一線職工擁有較為全面、通暢的利益訴求渠道。同時，公司工會將積極選送和組織職工代表參加培訓，提高代表參與管理和監督的能力及水平。
三要完善提案制度，提高提案質量。職工代表要在充分調查研究的基礎上， 提出代表性強、操作性強、能產生一定經濟(社會)效益的提案。 各單位要認真對待職工代表的提案，具備條件的要認真落實，暫 時不能落實的要給予解釋。
四要完善公司職工代表巡視檢查和信息反饋制度。職代會閉會期間，要組織職工代表巡視檢查和信息反饋制度，重點檢查督促職代會決議的執行情況，對發現的問題提出意見和建議，並及時將處理情況反饋給職工羣眾。
五要不斷拓寬民主管理渠道。繼續堅持並不斷深化廠務公開。廠務公開是職工代表大會制 不斷深化廠務公開度的延伸和發展，實行廠務公開，是全心全意依靠職工辦好企業的基礎和條件。因此，搞好廠務公開要真心實意、真實可信、職工真正參與。
(三)圍繞年度任務和發展戰略，團結動員廣大職工為建設。
職工是企業深入開展羣眾性經濟技術創新和勞動競賽，創新的主人，要堅持立足基層、企業需要、職工歡迎的原則，堅持職工羣眾廣泛參與的原則，有效激發職工羣眾參與經 濟技術創新的積極性，把職工羣眾的智慧轉化成物質財富、把合理化建議轉化為經營效益。要以“節能降耗、節約成本”為重點和目的，不斷
(四)、發展和諧勞動關係，主動依法科學維權
構建和諧社會，最基礎的就是要構建和諧的勞動關係。公司一再強調要 共建和諧企業，但是，共建和諧企業，最基礎的着力點和切入點 就是發展和諧勞動關係。今年，我們提出要發展和諧勞動關係，就是要在參與企業改革中促進和諧、在加快企業發展中鞏固和諧、在維護企業穩定中保障和諧。職代會要把發展和諧勞動關係、創建勞動關係和諧企業，作為維護企業穩定、促進企業發展、保障職工利益、實現勞資雙贏的重要措施來抓。要為發展和諧勞動關係提供製度、組織、人員保障，有組織、有計劃地開展好這項活動。
(五)進一步夯實組織基礎，提升工作能力和水平
穩步推進組織建設。按照擴大覆蓋面、增強凝聚力的要求， 認真做好新開工項目工會的組建和會員發展工作;要以誠相待， 切實做好新聘用職工及農民工的入會工作，激發他們入會的積極 性;要根據人員變動及時調整充實工會組織，確保工會換屆 工作按時完成。同步發揮女職工在共建和諧公司中的作用，繼續深化女職工“建功立業”和“素質提升”工程，爭創新業績、展示新風貌。
各位代表，不斷提升民主管理水平、主動依法科學維權，全 公司職工代表和工會組織責任重大、任務艱鉅而光榮，讓我們融入中心、服務公司，激勵並帶領廣大職工共謀公司發展大業、 共享公司發展成果，用奉獻開拓新的希望，用努力鑄就新的輝煌， 為實現我公司年度各項目標、早日進入公司優勢企業建功立業!