護士事蹟材料範文4篇

時光中會不會有永恆的感動?很多人都在尋找這個問題的答案。有這樣一位護士，她沒有創造出什麼驚天動地的奇蹟，但她用青春書寫着生命的感動。她用真摯的愛心，為患者拂去滿身的傷痛;她將樸素的笑容綻放，為患者增添繼續前行的信心與勇氣;她將青春定格在燕尾帽下，用奉獻丈量着生命的長度……她，就是我院八病區護士××*。××*的勤勉奉獻得到了領導和同事的好評，她多次被評為院年度三十佳、“十佳責任護士”、“十佳優秀護士”、衞生局“先進個人”。

笑顏如花

1994年，19歲的××*來到了我院傳染科病房。實習期間，她親眼目睹了傳染病患者承受着身體病痛和世人偏見的雙重摺磨，便在心底暗下決心：盡已所能關愛傳染病患者，讓他們能站在陽光下感受應有的温暖。剛畢業的她積極履行着諾言，對每一位患者都關愛備至;她總是帶着如花的笑顏，感染每一位傳染病患者。記得一位老年晚期乙肝患者，黃疸、腹水、惡液質，已近彌留。兒女們害怕傳染，久久不來探望，甚至將老人的後事全部託付給醫院。一天，××*下晚班前特地去探望被疼痛折磨得整夜未眠的老人，老人隨口説了句：“幾天沒胃口，這會兒有碗粥喝喝就好了。”説者無心，聽者有意，善良的××*深感老人孤苦，只是這寒冬臘月，深更半夜，食堂早已關門，到哪兒去找碗熱粥呢?她猶豫了片刻，立刻騎着自行車趕到家中，花了40分鐘熬好粥，將粥小心翼翼地裝在保温罐裏，又穿過濃濃的夜色趕回老人身邊。當她將一碗熱氣騰騰的粥端到老人面前時，這位孤獨的老人霎時淚流滿面。

痛失我愛

現代醫學模式，對護理工作提出了更高的要求，為了適應臨牀工作的需要，××*利用一切時機如飢似渴地汲取新的護理知識。

那一年，她懷孕了。可她時常忘記自己孕婦身份，仍利用業餘時間查閲大量參考書籍，孜孜不倦。長時間的勞累使她的體重從65kg下降到45kg，由於對自己的身體缺乏“照顧”，一次重感冒悄悄地埋下了夢魘。女兒出生後不久被診斷為先天性心臟病，一週歲後才能動手術。××*永遠忘不了那個晚上，那是她一生痛徹心扉的回憶。那天，丈夫出差不在家，她白天全力配合醫生成功搶救了一名消化道大出血患者的生命，晚上回到家累得渾身散了架。她放鬆了高度緊張的神經，摟着孩子沉沉睡去。她實在太累了，以至於連孩子的哭鬧都未能發覺，待她猛然驚醒，急望懷網中的孩子時，孩子的哭聲已微弱，面色青紫。她抱着孩子做了一切努力，最終還是絕望地看着孩子在自己的懷中停止了呼吸……

讓愛延續

一份愛逝去了，另一份渾厚的愛在延續，那就是對患者的愛。強忍着悲傷，小莊又回到了自己熱愛的工作崗位上。XX年，她通過競聘成為全院首批責任護士，擔任神經內科的專職護士和帶教老師。

神經內科向來以危重病人多、護理任務繁重而出名，病人昏迷、嘔吐、大小便失禁、污穢滿身、臭氣逼人是常有的事。而她鎮定自若的微笑、温暖有力的雙手總會在第一時間給病人以生的希望，忙而不亂的搶救給驚慌失措的家屬以支持、鼓勵。

一次，一位80多歲的老人突發腦溢血，入院時神志不清，大小便失禁，噴射狀嘔吐，滿身都是污物，臉憋得發紫，眼看就不行了，小莊二話不説衝上前，不顧被污物噴得滿身，硬往老人的嘴裏塞進去兩根手指，強行把嘔吐物掏了出來，接着又給老人吸痰、吸氧、輸液……同室的患者嫌異味大，紛紛捂住鼻子，吵着鬧着要將病人拖到走廊上，老人的兒子也急得不知如何是好。小莊一面做好周圍患者及家屬的解釋工作，一面端來温水給病人擦洗，接連換了四盆水才將病人渾身上下擦乾淨，換上乾淨的病員服。瘦弱的她忙得滿身大汗，累得腰都直不起來。一伸手，才看到自己的兩根手指被咬了一排深深的牙印，正向外滲着血。病房的患者和家屬感動了，再沒有一個人提出異議，並向她豎起了大拇指，老人的兒子也感動得哽咽了。老人出院的時候，特地給××*送來了一面錦旗，他動容地説“説什麼、送什麼都不能表達我的心情，人民醫院有莊護士這樣的護士，是人民醫院的招牌，是咱們老百姓的福氣!”

奉獻最美時光如白駒過隙，一晃，××*在神經科工作近十年了。這近十年的光陰裏，長長的病房走廊、寧靜的病室，到處都留下了她的汗水和足跡。第天幫病人十餘次的翻身，她患上了嚴重的腰椎間盤突出症，每天將腰託藏在工作服下忙碌，但她從不言苦與痛，她覺得全心奉獻着才是她最美麗的時刻。

紮實的基本功、強烈的責任感，讓她成為了科室的“搶手貨”，XX年底，神經內科擴編，分為兩個病區，兩位科主任都坐到護理部請小莊跟他們走。護理網部主任説，神經內科是全院工作量大、壓力大的科室，小莊一干這麼多年，是時候給她緩緩了。主任急了：“質量就是生命，小莊在就是質量的保證”。面對着 “爭搶”，小莊温婉一笑：“主任，您放心，哪兒更需要我，我就留在哪兒。”

小莊是這麼説的，也是這麼做的。這麼多年來，她真正做到了情為病人所繫。哪個病人的靜脈穿刺針不好打，哪裏的工作最困難，哪個牀位的病人最重，護理量最大，哪裏就有她忙碌的身影。

××*的勤勉奉獻得到了領導和同事的好評，她多次被評為院年度三十佳、“十佳責任護士”、“十佳優秀護士”、衞生局“先進個人”。面對榮譽，她總是淡然一笑，她將它們化作了為患者更加熱忱服務的動力。在未來的日子裏，她仍懷揣着對護理工作的愛，對病人的愛，對科室、醫院的愛，對衞生事業的愛遠航，在平凡的工作崗位上，用自己的青春書寫更多感動生命的篇章!

“護理工作是平凡的工作，然而，護人員卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創傷，用火1樣的熱情去點燃患者戰勝疾病的勇氣。”

——南丁格爾

人生旅途中難免會遭遇到病魔的侵擾，面對這些不幸者，我們的護士總會勇敢的站出來用無盡的愛心呵護他們，為他們營造1個個愛的港灣；同時也為“護士”這平凡而崇高的職業默默地奉獻着自己的智慧和青春。我們身邊不乏這樣的同事——xxx就是她們中的1員。

96年衞校畢業的xxx，1直從事內科護理工作，去年8月因工作需要安排在icu科工作。在新的環境中，xxx始終保持着良好的心理素質和愛崗敬業、任勞任怨的專業精神，從不計較個人得失，常常超時工作，具有較強的團隊協助精神，主動配合護長搞好科室管理工作，積極參與開展各種新護理技術項目，與同事們1起克服工作中遇到的各種困難，並將自己多年積累的臨牀經驗傳授給年輕護士，使科內形成了互幫互學，共同提高的學習風氣。不斷學習，更新知識，鑽研新的護理技術，並有效地利用到臨牀護理工作中，從而取得良好的護理效果。如XX年12月icu科收治了1位肺癌合併腦轉移引起癱瘓的患者，入院時，全身多處ⅲ度褥瘡，護理相當困難，xxx運動所掌握的知識及平時總結的經驗，配製了1種洗劑，外敷創面，經過大約10天的精心護理，褥瘡感染創面逐漸癒合。這1成果正在院內各科室推廣使用。

在護理病人的過程中，她不怕髒、不怕累。如今年2月份icu收治1位患“喉癌、腦梗塞”致全身癱瘓的病人，因家人護理不當，入院時滿身大、小便，而且合併全身多處褥瘡，其臭無比。xxx同志沒有退卻，親自與護理員1起清洗病人，1遍又1遍，直至把病人身上的臭味清除。病人因為進食困難，長期沒有清潔口腔，口腔內積滿食物殘渣，張開口發出陣陣腐臭，令人噁心，但她毫無畏懼，細心地用鑷子1點點地將病人口腔內的食物殘渣清除乾淨。另1位高齡慢性支氣管炎急性發作、肺源性心臟病患者曾伯，因為家庭問題，長期得不到家屬的關心，飯菜不合胃口，拒絕進食，她親切地與病人談心，開解病人，循循善誘，併為曾伯送去熱飯、熱湯，使病人感動得熱淚盈眶，積極配合治療護理，病人與家人關係也逐漸和好。以後他每1次發病，都要求入住icu。

1位在上級醫院住icu已數月的ⅱ型呼吸衰竭的老幹部，於XX年11月病情穩定後轉入本科，病人因長期住院，有1定的治療和護理知識，對治療和護理要求相當高，每隔15—20分鐘便要求護士為他按摩、翻身拍背、排痰、喝水等，她與同事們1道，不厭其煩，耐心地為他做好各項護理工作長達2個多月，使病人感到非常滿意和感激，直到他生命的最後1刻。

還有1位全身多處骨折的年輕患者，手術後入住icu，因病情重，且大便失禁，護理難度大，xxx曾是多年的骨科護士，憑着豐富的臨牀護理經驗對病情進行認真分析，找出護理難點，與同事1起研究如何運用輕巧的方法去護理病人，開始病人因疼痛而不願意配合，後來經她耐心的解釋，增強了戰勝疾病的信心，在她那輕巧的護理手法下，病人最終積極配合各種治療。以後的3次手術病人入住icu，已把xxx視為自己的親人，親切地稱她為“姐姐”。

她這種視病人如親人、細心、耐心、無微不至地關心病人的事蹟，數不勝數。無論多苦多累她總是臉帶微笑以温暖的雙手和1顆聖潔善良的心，撫慰和挽救了1個個垂危的生命；驅散了無數患者身心的痛苦和憂傷；她的敬業，她的無私，是南丁格爾精神的真實寫照。她是1位當之無愧的優秀護士。

導診護士先進事蹟(一)

每當聽到同事説：“醫院導診諮詢護士工作比臨牀護士工作輕鬆”時，我總是淡淡一笑：“子非魚，焉知魚之樂，每個崗位都重要。你不在這個崗位上，怎麼會知道其中的酸甜苦辣?”

導診諮詢是醫院服務的窗口，她肩負着對病人提供準確及時的預檢分診、答疑與指導等。她的特殊就在於必須具備和其他臨牀工作不一樣的工作技巧，除需要紮實的醫學基礎知識和基本技能外，更多的

-是要從病人的角度出發，急病人所急，想病人所想，解決病人所需，達到病人所願。因為我們服務的對象是對醫院環境、佈局結構一無所知的人，是疾病纏身、精神相對脆弱、行動諸多不便的人，有時候你的不經意的一個回答、一句話、一個表情、急診護士先進事蹟一個舉止都可能成為糾紛或矛盾產生的導火索。所以，即使是些小問題也要認真對待，一絲不苟，讓每一個病人帶着病痛而來，帶着滿意而歸。

作為一名導診護士，首先，要有良好的職業道德與較強的服務意識。豐富的醫學知識和靈活的服務技巧，能利用專業知識在最短時間內快速評估、正確預檢和分診，及時疏散和分流，使門診患者及時得到專科的診治和處理，及時完成各項檢查與治療，。其次，必須掌握常見急症的應急預案和處理流程。在工作中，要學會察顏觀色，以便在患者候診過程中及時發現病情危重與病情變化的患者，使患者得到準確及時的診治和救護。要眼觀六路耳聽八方，及時發現病人所需，靈活協調患者就診過程中與藥房、掛號處、收費處、檢驗科、功能科等部門的關係，具備處理各種緊急情況的能力。第三，要具備良好的溝通能力和規範的服務禮儀。語言表達一定要音質清晰、聲音洪亮、措詞準確、簡明易懂。對患者提出的問題，要聽清，要領悟。為了避免誤差，甚至還要反覆詢問，避免患者由於沒聽清或沒有説明白而走錯地方，浪費時間和體力，增加患者痛苦或加重患者病情，護士長事蹟也避免醫療投訴與糾紛。這樣，往往一個上午的導診服務下來，是口乾舌燥，腰痠腿疼，這工作的強度不亞於臨牀護士。

看了這些，你還會説“醫院導診諮詢護士工作比臨牀護士工作輕鬆”嗎?其實，對於醫院——任何企業來説，每個崗位都重要，關鍵是我們要用心去做。

導診護士先進事蹟(二)

附屬醫院人性化服務體現在以人為本的細節服務上。導診台的護士們頭戴燕尾帽，身穿白色工作服，胸口掛着“青年志願者”的標誌，臉上蕩起微笑，腳下步履輕盈，眼神中充滿了關切，話語句句藴含者體貼……每天面對着形形色色的病人，用平凡而瑣碎的工作，使病人得到及時的就診、檢查和治療;同時使病人解除緊張恐懼的心理，給予其信心和勇氣。也許他們會感到疲倦，也許我們永遠是默默無聞，但只要患者都轉危為安，身心健康，滿意而歸，他們就無怨無悔。護士先進事蹟報告你看，門診大廳處處可見她們美麗輕盈的身姿!

大廳門口出租車的門打開了，導診護士迅速跑上前：一位急救病人!急需送往急診科做相關檢查。可是，這位病人無家屬陪同，急的不得了。導診護士們一邊推來輪椅，一邊安慰他説“彆着急，我們立即送你去看病檢查。”迅速推着病人來到急診室。先給醫生簡單介紹了病人的情況，然後去給病人掛號，陪同病人看病後做了相關檢查，並幫其辦好所有住院手續，送至病房。病人十分感動，握着導診護士的手説“護士姑娘，你們真好，服務熱情又周到，非常感謝!”

經過多方打聽，她終於來到了附屬醫院。她來自農村，提着沉重的包裹走進門診大廳時，她看到大廳裏都是人，各掛號交費窗口前都是排隊的人們。她站在門口張望着，這時一個護士來到了她的身邊，“您好!我是導診護士，有什麼我可以幫您的?”，她頓時感到了一種安全感，幫她寄存了包裹，領着她掛號、交錢，到診室看病，去檢驗科檢查，直至辦好住院手續。在她的就醫經驗中，護士的工作內容就是打針、發藥，像這樣客氣地對她，社區護士先進事蹟報告這樣專業地幫她選擇醫生，領着她看病，她可是第一次遇見。微笑的看着幫助她的小姑娘，“導診護士”這名聽着都新鮮，你們好樣的!

在門診部樓梯口，有位家屬推着輪椅在焦急地張望着。這時導診護士走上前，得知原來是要去二樓做檢查。可是病人的家屬沒有強勞動力，而病人又不能走路，搬動十分困難，急得不可開交。“彆着急，我們幫您把病人抬上去檢查。”叫來了一個保安和兩名導診護士一起抬着輪椅，小心翼翼一步一步往上走，終於到了二樓。好重啊!真是巾幗不讓鬚眉!

經常有年過七旬白髮蒼蒼的老人看眼科。因為年齡大，行動很不方便，眼睛又因為疾患，幾乎看不清楚，我們的導診護士一路攙扶着他就診，有不清楚的地方就耐心講解。當他們看完病，小姑娘把他們送上出租車時，他們有的給錢給小姑娘來表達他們的感謝。在遭到善意而肯定的謝絕後，很多人會鄭重地説：“小同志，謝謝你!”那一刻，大家覺得特別自豪。

受全國矚目的“三鹿”奶粉事件導致門診量、就診壓力驟然加大，為及時、有效、科學、合理做好與食用三鹿牌嬰幼兒配方奶粉相關的病例篩查登記,大家積極維持秩序、耐心解答，嗓子都講嘶啞了，衣服汗潮了，不叫苦不叫累。有一次，在b超分診的護士因為做檢查的人太多，門診優秀護士先進事蹟等候的病人朝她大發脾氣，她委屈的哭了。雙眼被淚水矇住，她擦乾眼淚繼續為病人耐心的分診、叫號，在場的病人被她的舉動感動了，頓時大家安靜了，就診秩序有序了。每當有人詢問忙碌了的一整天的小姑娘累不累時，她們回答：“累是有點累，但我很開心，因為我們深愛着這份工作，深愛着我們醫院。”。是啊，熱愛工作，才會有使命和金錢之外的許多收穫，她們已經從完成任務似的機械勞動，成長到了從幫助他人、關愛他人的過程中體現了自我人生的價值。

xx學院附屬醫院導診台在平凡的崗位上，用導診的方式為病人做了大量的力所能及的工作，用靚麗的身姿勾畫了附屬醫院一道道美麗的風景線,用發自內心的熱情服務體現附屬醫院以人為本,慈善為懷的辦院宗旨。附屬醫院導診台護士們還對記者説：“我們將一如既往地做好我們的服務工作同時，不斷拓展創新，將服務內容、服務方式，服務理念內涵化、系統化、延伸化，真正做到“以人為本”，用細心、熱心、愛心、真心服務於每一位患者，心外科護士先進事蹟為全市的醫療服務事業的發展作出我們應有的貢獻!”

醫院導診工作

導診工作有諮詢、陪診、送診、溝通協調、協助搶救危重患者、提供開水、發放一次性水杯、為行動不便和住院病人做檢查和免費提供輪椅、平車、發放各類報紙、健康教育宣傳品、科室簡介;導診台還備有針線、剪刀等便民服務措施，這些事都很不起眼，但是做好了就能為患者提供極大的方便，使患者感到愉悦和欣慰，進而增加對醫院的好感和信任，做不好就會影響到患者對醫院的評價，進而破壞醫院的的整體服務形象。

工作時間長了，有人會對導診工作不屑一顧，認為這個工作既沒有技術含量也不創造經濟效益，又瑣碎又辛苦沒出息，如果沒有強烈的事業心和責任感，導診人員的激情很容易被消磨在日復一日的平凡小事中，而激情是最可貴的服務特質，服務失去了激情就像人類失去了靈魂。

一、樹立新觀念，提高了導診人員的職業責任感

1、要為患者服好務就意味着要對醫院環境和相關事宜做到了然於胸，精神科護士先進事蹟導診人員就是患者的一張“綠卡”，患者來就診，我們是接待員;患者來諮詢，我們是諮詢員;患者行動不便，我們是陪診員;患者對其他科室服務不滿，我們是協調員，我們的最終目標就是千方百計滿足患者的需求。用真心付出和真誠服務開啟患者心門，贏得患者信任。

2、要為患者服好務就要做患者考不倒問不住的醫院的“活典”。作為醫院服務的第一站，每天要接觸年齡不同、性格各異的人，如何讓這些形形色色需求各不相同的人希望而來，滿意而歸，是對導診人員知識智慧，溝通交流能力最大的考驗，不僅要熟知醫院的環境特色技術及設備力量，還要熟知科室的專業、診療範圍、特色及專家特點。甚至還要了解其他醫院的醫療特色，當我們在非常短時間內，通過自己得體的言談，廣博的知識，滿足患者的需求，贏得患者信任和認可。架起了患者與醫院的橋樑。

二、通過各種培訓，提高了導診人員的整體素質

提升服務質量的關鍵，在於服務人員素質的提高，先進護士事蹟但絕非一朝一夕之功，特別是我們現在面臨的是新招聘的導診員，對醫院一無所知，讓她對環境從陌生到熟悉，掌握一定的理論知識和專業技能，通過制定相關職責、制度、行為規範和專業培訓、禮儀培訓等，提高導診人員的素質，使導診人員具備高度的敬業精神。導診工作是與其他護理工作一樣不可輕視的，是體現醫院優質服務的窗口，只有從這一高度去認識，才能主動熱情幫助前來就診的患者。

三、執行新標準，提高了導診人員的工作質量和工作效率

因為導診工作缺乏明確的目標，服務質量難以用數據來考核，不易量化，到目前為止，沒有一個培訓導診人員的專門機構或課程，而導診培訓又與醫療護理知識培訓有一定的區別，為了提高導診人員的工作質量和工作效率，院領導請來了立信公司的老師指導工作，對導診護士職責、外科護士先進事蹟制度、工作流程、培訓計劃、考核標準等方面制定了計劃。為了提高導診人員的工作激情，打破幹多幹少、幹好幹壞一個樣狀態、在完善崗位職責、服務流程等基礎上制定了崗位激勵方案、與薪資掛鈎、

四、對門診區域進行科學的管理，創造了有序的就醫環境

門診病人就醫心切，常造成不必要的擁擠和爭吵，若處理不當，可導致秩序混亂。導診護士要富有同情心，把病人當成自己的朋友、親人，理解和體諒疾病給病人帶來的痛苦和煩惱，及時掌握病人的心態和各種需求，耐心地解答他們的問題，同時還要保持頭腦冷靜，安定病人的急躁情緒，正確做好疏導工作，按序就醫，維護門診秩序。另外，導診護士兼職着保持門診環境清潔的職責，比如在看到有病人及家屬吸煙或隨地亂扔垃圾時，優秀護士的先進事蹟範文能大膽而有禮貌地給予指正，讓每位病人都能自覺遵守醫院的有關規章制度，共同創造出一個安靜、有序、整潔的就醫環境。

總之“導診”看似是一件比較輕鬆的工作，但要成為一名優秀的導診員並不容易，不但要注重要儀表端正還要時時保持積極的情緒，懂得一定的溝通技巧及簡單的醫學知識，更重要的是擁有一顆高度的同情心，想病人之所想，急病人之所急，理解病人，全心全意投入到工作中。通過每日晨會時間對所有導診人員進行培訓，好的表揚，錯的批評，針對工作的不足持續改進，力求把導診工作作到精益求精，這樣才能真正為病人解決實際困難，同時也能對醫院的社會效益和經濟效益起到積極的推動作用。

xx同志，女，xx歲，大專學歷，護理師，1999年畢業於石河子衞校，於20xx年通過自考取得大專文憑。該同志是醫院較為出色的護士之一，曾多次被評為先進工作者和優秀護士。

她具有較高的思想政治素質和良好的職業道德，服務熱情周到。在護理崗位上始終兢兢業業，無怨無悔，默默無聞地奉獻，用熾愛温暖着病榻上的患者，用滿腔真情感動着每一位病人的心靈。

她沒幹出驚天動地的偉業，卻以自己的實際行動踐行了一名護士的天職。在多年的工作中，她始終堅持“一切以病人為中心”原則，實行“六心”服務，真正做到了一切為病人，為了病人的一切。在工作中認認真真，對本職工作都能夠出色地完成，對領導部署的指令性任務更是能夠一絲不苟的，不折不扣的完成，受到同事們的一致認同和稱讚，並能夠主動協助護士長搞好病房的管理工作。在工作中遇到困難，會及時與同事溝通，確保工作的順利進行。平時能尊重老同志，主動向她們請教，學習她們的優點、長處。做為實習護士帶教老師，能夠主動做好傳、幫、帶，將自己的知識和經驗毫無保留的傳授給新護理人員。

她切實全面履行自己的職責，作為優質護理服務科室的責任護士組組長，她利用所有可以利用的時間向患者講解入院宣教、手術前後宣教、疾病知識及藥物知識宣教、飲食指導、肢體鍛鍊等健康教育工作，經常帶領本組護士巡視病房，與患者溝通交流，以最快的速度解決患者的疑問及要求，及時觀察記錄病情變化，評估病人存在的護理問題，採取護理措施，觀察效果。經常利用下午治療結束時間為病人洗臉、洗頭、翻身拍背、修剪指甲等。得到了患者、家屬及醫護人員的一致好評。有一個濟困的病人因脛腓骨骨折住院，家裏沒人照顧，手術後需卧牀休息，不能下牀，生活無法自理，她不怕苦不怕髒不怕累，經常給病人剃鬍須、洗臉、洗頭、剪指甲、打飯、端屎倒尿，得到了病人的好評。

工作中的她是一個有“心”的護士，她認為當護士首先要具備和病人溝通的技巧，那就是“微笑”服務，微笑了，病人才能感受你的態度、你的親近，否則，護患之間就會形成隔閡，很難融洽起來。工作中的她總是面帶笑容，無論進病房，也不論是治療時，還是平日閒暇，只要面對病人，她都是以笑相迎，認真詢問，耐心解答，並且做到百問不厭，百答不煩。

她始終以“救死扶傷，實行革命人道主義”為座右銘，以“解除患者痛苦，挽救病人生命”為己任，在平凡的工作崗位上，刻苦鑽研，紮實工作，無私奉獻着。以奉獻為宗旨，用勤勉敬業、熱情和愛心，打造了自己閃亮的青春。無論多苦多累她總是臉帶微笑以温暖的雙手和一顆聖潔善良的心，撫慰無數的病人;驅散了無數患者身心的痛苦和憂傷;她的敬業，她的無私，是南丁格爾精神的真實寫照。她是一位當之無愧的優秀護士。