支部書記述職述廉報告範文4篇

20xx年社區黨支部在辦事處黨工委的正確領導下，以xx大精神為指導，認真貫徹落實科學發展觀，切實加強社區黨的建設，深入推進社區黨建工作，以今年“第三個基層組織建設年”、“創先爭優”、“以人為本、勤廉履職”等活動為契機，加強社區幹部隊伍建設和黨風廉政建設，在廣大黨員、幹部、羣眾中廣泛開展創先爭優活動。以社區黨建為龍頭，以社區服務為核心，充分調動和發揮黨總支的戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用，積極開展居民自治、羣眾監督、社區單位資源互補等活動，從而推動了社區各項工作的順利開展。現把一年來學習、思想、工作，廉潔從政的情況簡要彙報如下：

一、加強學習，努力提高自身政策理論水平。

作為社區黨支部副書記，我深知自己責任重大。在主觀認識上，我並沒有盲目樂觀，而是抱着乾點實事的積極心態去對待。同時，我也意識到，要做好本職工作，光有工作熱情是不夠的，更需要加強黨性鍛鍊，提高思想道德修養，把思想作風建設放在首位。同時，努力加強學習，提高政策理論業務水平。

二、做好黨建工作。

作為一名基層幹部來説，既要幹事，又要多幹羣眾歡迎的實事、好事。我是這樣想也是努力這樣去做的。首先把羣眾的意願和需求作為社區工作的出發點和落腳點。我們工作和生活在城市的基層，黨的政策需要我們去落實，黨和政府温暖需要我們去傳送，密切黨羣關係需要我們去努力。因此，在工作決策上堅持一切從社區的實際出發，不提不切實際的高指標。其次是具有良好的思想作風、工作作風、嚴謹的生活作風，工作求真務實，力求高效，通過自身努力，帶動整體班子建設和隊伍建設，深入推進社區黨建各項工作

(一)建立“三卡一薄”，進一步完善規章制度。 黨總支建立了“三卡一薄”。三卡即：黨員登記卡、黨員聘請卡、黨員聯繫卡，一薄即：黨員功勞簿。“三卡一薄”的建立，把黨支部活動的情況及黨員個人情況等進行了詳細記錄，對社區黨總支和每一個黨員都起到了監督和促進的作用。

(二)認真落實 “四有一化”，確保黨建工作有人管事、有章理事、有錢辦事、有處議事 和推進 “社區黨建區域化建設”。

1.在辦事處黨工委的正確領導下，社區現已配齊專職黨支部副書記1人，委員3人，在社區兩委交叉任職，並在轄區黨員中誠聘有一定黨務經驗、思想品德好、業務素質高的離退休黨員任轄區網吧義務監督員、黨員志願者等。

2.落實黨建經費機制，按照辦事處黨建經費使用和管理辦法，社區黨建經費採取雙層管理辦法，堅持專款專用，統籌安排，實行實報實銷制。即有辦事處統一管理，開展活動時先由社區支部寫出活動計劃及經費請示報告，報辦事處黨工委批准後，在預算範圍內報銷，並由社區居務監督委員會監督費用使用情況並予以公示。

3.落實社區黨組織辦公活動場所。今年，在上級部門的大力支持下，我社區在大眾街8號購置了面積為474平方米的辦公用房，在新的辦公用房裏，我們將建立黨員活動室、會議室、圖書閲覽室、電子閲覽室等並免費向社區居民開放。

(三)認真落實黨建工作，搞好為民服務。

1.健全社區黨組織，做到組織設置規範化。我們根據社區黨員居住位置，按照便於組織活動的原則，把黨小組建立在樓棟，已建立2個黨小組。

2.健全黨員管理教育服務制度，做到黨員活動經常化。社區黨組織嚴格實行黨日製度：一般每月召開一次支委會;每季召開一次黨員大會;每季召開一次民主生活會;每年組織一次黨員民主評議;根據社區工作需要經常組織黨員活動，通過學習上級精神，黨的政策，時事動態及黨員羣眾對社區黨建工作的建言獻策，做到組織生活經常化。

3.落實申請入黨積極分子培養和黨員發展工作，社區黨總支鼓勵社區幹部和青年積極向黨組織靠攏，社區現有黨員52人，其中在職黨員6人;下崗失業黨員9人;檔案黨員6人;離退休黨員29人;流動黨員2人。建立健全黨員分類管理、動態管理機制，強化流動黨員管理，做到黨員管理的經常化。

4.健全社區黨建工作機制，做到工作運行制度化。社區通過建立老黨員和生活困難黨員台賬，落實“七一"、春節走訪慰問救濟制度，同時圍繞社區建設和管理服務工作，積極開展“結對幫扶困難羣眾，參加志願者服務活動，帶好羣眾文化活動”等為主要內容的各種主題實踐活動，在“三八”婦女節、“七一”建黨節、“九九”重陽節、“十一”國慶節及新春佳節等重大節日裏開展文藝宣傳活動，豐富了居民的文化生活。

由於我社區所屬的居民庭院因單位破產改制較多，造成庭院物業管理、下崗失業人員的生存成了老大難問題，也是社區內的不穩定因素。社區兩委討論決定：積極與轄區單位聯繫做好後勤保障工作，對確實無人管理的家屬院，實行居民自治、管理，如今在辦事處和社區的幫助下，由社區黨員、低保人員、羣眾骨幹共同組成一支平安建設義務巡邏隊，為轄區居民守護平安，成為了社區一道靚麗的風景。

5.組織建立“聯席會議制度”，圍繞共同關心的黨建工作和公益性、羣眾性、社會性問題，經常進行交流溝通，組織開展聯建活動，資源共享、結對幫扶等多種活動，為社區黨建擴充力量、資源和空間。形成以社區黨總支為中心、以各支部為基礎、駐區單位黨組織和全體黨員共同參與的區域化黨建格局。

三、以 開展第三個“基層組織建設年”活動為契機，加強社區幹部隊伍建設和黨風廉政建設。

我們要把社區幹部的思想統一到辦事處的工作部署上，認真查擺工作中存在的不足，制定出整改解決問題的措施和改進的方法，以轉變工作作風為載體，以服務羣眾、維護社區穩定為目的，努力做好社區各項工作。

通過認真反思，我們查擺出以下問題： 1.社區幹部的業務知識、政策法規和工作技能有待提高;2.勞動紀律還需加強;3.工作作風需要轉變;4.服務意識、效率意識有待進一步提高;5.要經常深入羣眾，瞭解民意。

整改措施：

1.加強社區幹部基本素質和業務知識、政策法規學習，利用每週五例會之後，進一步加強對社區幹部的教育，使社區幹部練就紮實基本功，牢固樹立公僕意識、責任意識和為民意識，同時要求每位社區幹部在熟知本職工作流程之後，也要掌握其他各項工作辦事流程和政策法規，在居民來社區辦事時，爭取全方位服務到位，提高辦事效率。從而形成社區各項工作互幫互學的良好風氣。

2.加強社區幹部勞動紀律管理，嚴格了社區幹部請假制度：有事必須請假，半天時間由社區主任批准，一天以上由本人向辦事處民政部門書面寫出請假條，經批准後方可休息，休息期滿主動銷假;休息天數和考核按辦事處規定執行，作為年終考核幹部的依據。

3.加強幹部作風建設，推進社區黨員幹部廉政建設工作開展在當前市場經濟的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面形勢下，教育全體黨員幹部職工保持清醒的頭腦，要從方方面面嚴格要求自己，正確行使手中的權力，在大事上一定要涇渭分明，小節上時刻從嚴把握，清清白白從政，踏踏實實幹事，堂堂正正做人。

4.為了增強社區幹部的主人翁責任感，更好地為轄區居民服務，要求每位幹部對來社區辦事的居民要做到“熱情接待、周到服務、細心解釋”，對當時解決不了的事情作好記錄，等請示有關部門後儘快給居民答覆，做到讓居民“高興而來，滿意而歸”。

5.親民服務，走近百姓 號召社區幹部要抽時間走出辦公室，多深入羣眾中去了解羣眾之所想，為居民提供上門服務。加強對生活困難黨員羣眾、殘疾人、下崗失業人員等弱勢羣體的服務工作，真正把黨的惠民政策落實到位。

四、廉潔自律，不斷自我加壓，求真務實提升個人素養。

自從我當選為社區黨支部副支書記以來，我本着無私奉獻、敬業愛崗的精神，認真履行自己的職責。在平時工作中，

樂於奉獻，認真負責。同時，我始終堅持兩條工作原則：一是自己嚴格遵守各項規章制度，自覺接受羣眾監督，不爭名奪利。二是自覺做到三不：工作時間長不計較，工作任務重不叫苦，工作事情多不厭煩。在工作中甘於奉獻，切實做到廉潔自律，注意做到從我做起，辦事公開。努力把好辦事政策關、生活紀律關、處事人情關。同時，按照黨風廉政建設責任制的要求，紮實落實好責任制的各項規定。

五、在工作中還存在的問題。

1.深入學習上有差距。自己雖然注重了政治和業務學習，但總感到在學習的深入性和系統性上還有很大不足。工作作風上有差距。主要是在“快”、“深”、“嚴”的體現上還不夠。

2.高標準、嚴要求、高質量的服務意識還不夠強。改革創新上有差距。在改革創新上意識不強，沒有提出新的措施，致使這些方面存有一些薄弱環節。

在即將過去的20xx年，雖然我們為居民做了許多工作，但也有許多不足。在新的一年工作中將繼續堅持“以人為本，為民服務”的宗旨，發揮優勢，彌補不足，使黨建工作更上一層樓。

一年來，在縣委、縣政府、縣教育局黨委的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習黨的xx屆七中全會與十八大精神和縣黨代會精神，牢固樹立科學發展觀，堅持以人為本，以校為家，全面貫徹黨的教育方針，認真履行工作職責，率先垂範，自覺遵守學校各項規章制度，廉潔自律，不斷完善自身修養，牢固樹立開拓創新精神和服務意識，與領導班子共同努力，艱苦奮鬥，恪盡職守，較好的完成了各項工作任務。現將我本人一年來的工作情況和貫徹執行黨風廉政建設責任制情況彙報如下：

一、個人履行職責情況

1、加強班子建設，帶好黨員隊伍

一年來，我嚴格按照建設“團結、務實、和諧、廉潔”的領導班子要求，從加強制度建設入手，不斷完善管理制度，以紀律約束人，以管理規範人，不斷提高領導水平和執政能力，建設團結務實、分工明確、職責分明、廉潔高效的領導班子。深入貫徹民主集中制原則，做到了全局性的重大問題都由黨政聯席會集體討論作出決定，充分發揮了黨支部的領導核心作用。堅持定期召開行政例會、教工大會、開展黨內活動，在涉及到教工切身利益問題的時候，領導班子能充分發揚民主，廣泛聽取羣眾意見。班子每一位成員始終保持艱苦奮鬥的作風，要求黨員幹部“重温入黨誓詞”做到“説實話、幹實事、務實效”，身先士卒，率先垂範。努力轉變學風，加強理論學習，着力提高自身的素質和能力，牢固樹立改革創新的意識。大膽實踐，勇於創新，有力的推動了各項工作的發展，全面鞏固和提高了教育教學質量。

2、分析廉政狀況，落實廉政責任

按照縣委、縣教育局黨委關於黨風廉政建設工作的部署和要求，認真分析研究職責範圍內的黨風廉政狀況，結合學校教學管理、行政管理、財務管理等工作實際，制定了學校黨風廉政建設工作責任制，堅持了“校務（黨務）公開制度”，把黨風廉政建設工作作為黨的建設和各項行政業務工作的重要內容納入議事日程，並與行政業務、教學管理、師德師風建設等工作緊密結合。

3、加強黨員教育，築牢思想防線

作為黨支部書記，我一直深刻認識到提高黨員領導幹部和教師黨員隊伍思想政治素質的極端重要性，這是加強黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的基礎性工作。一年來，我認真組織各項學習教育活動，積極開展“深入學習實踐科學發展觀”活動、“城鄉支部結對共建” 活動、“師德師風教育” 活動，在“三講三促”主題教育活動中我校創新推進的“三公一評”活動動真格見實效贏好評，還在《萍鄉日報》上進行了宣傳報道。積極宣傳黨中央關於反腐敗工作的指導思想、方針政策，努力提高教師隊伍思想政治素質，鞏固思想防線。堅持理論學習制度，開展經常性的宣傳教育，舉辦了“全縣學校黨支部書記培訓班”和“全縣新黨員及入黨積極分子培訓班”並以《共產黨員應該保持一種怎樣的心態》為題親自給他們上課，還組織黨員、幹部認真學習黨紀條規，大力開展宗旨教育、紀律教育、師德教育，不斷提高教師的師德素養和廉潔從教意識。今年開展了以“一位黨員一面旗”“我為黨旗添光彩”為主題的黨員示例崗活動，充分發揮了黨員的先鋒模範作用，增強了黨組織的凝聚力和戰鬥力，積極引導優秀青年教師加入黨組織，全面提高了全體教職工的思想政治素質，培養師生正確價值觀和崇高的道德情操。

4、忠誠黨的教育，熱情服務上慄

為了更好地服務教育，加強和改進中國小思想政治工作方法，促進少年兒童健康快樂成長，我特意創作了《媽媽為啥愛嘮叨》《心中之歌》《勇敢去闖》等能改進中小學生思想政治工作方法的歌曲。為了唱響上慄、宣傳推介上慄，充分展示上慄的文化底藴、自然風光、城市建設、支柱產業，更好地服務招商引資、旅遊開發、產業提升，提高上慄的知名度、美譽度，增強軟實力、競爭力和影響力，進一步弘揚“敢想敢幹、敢為人先”的精神，打造上慄品牌，提升上慄形象，彰顯上慄特色 ，展現上慄風貌，讓世界瞭解上慄，讓上慄走向世界，我個人認為可以考慮以藝術的形式，如“縣歌”的形式宣傳推介上慄。為此我組織人員先後創作了《上慄 我的家》《情醉上慄》《走進新上慄》《上慄之歌》《斑竹山》《都誇你很美很美》等歌頌上慄的歌曲。我策劃創作的《上慄 我的家》《媽媽為啥愛嘮叨》《背起行囊闖四方》《中國 挺住》等四首歌曲作品曾在《中國音樂報》和《中國樂壇》兩份國家級雜誌上發表!為更好地宣傳推進以“講學習、講正氣、講奉獻，促和諧、促穩定、促發展”為主題的“三講三促”教育活動。在領導的重視支持參與下，我們與劉興鳴等合作創作了“三講三促”教育活動的主題歌曲＿《三講三促之歌》。 “湘贛邊陲黨旗飄啊，上慄人民高唱三講三促歌．三講到底是什麼？聽我唱來聽我説．啊,講學習講正氣講奉獻；三講三促是什麼？青春之歌正義之歌奉獻之歌，上慄人民深情呼喚呼喚的歌......”８月６日，由上慄知名歌手李琴在大地紅廣場正式唱響了！目前《三講三促之歌》等歌曲發到中國原創音樂基地網站後人氣相當旺盛，僅三個月時間便已快超過五十萬，《三講三促之歌》成為“三講三促”主題教育活動又一突出亮點！

今年，我還與劉興鳴一起創作的一首歌曲《同心澆開幸福花》代表上栗縣參加了市社保局、市文聯聯合舉辦的徵歌活動並有望獲獎；我的《情醉上慄》《三講三促之歌》《花炮之歌》等三首歌曲在上栗縣第二屆“魅力廣場　和諧上慄”大地紅夏文藝匯演和上栗縣２０１２金秋重陽中老年專場文藝晚會等匯演中激情唱響；我的《媽媽為啥愛嘮叨》《心中之歌》《勇敢去闖》《情醉上慄》《背起行囊闖四方》等五首歌曲代表上栗縣上報參加“全國第十二屆精神文明建設‘五個一工程’歌曲評選活動”。

為了確保教師教育培訓質量，我堅持深入課堂給老師、校長們授課，且講課水平公認，反響良好，在收穫掌聲的同時還不時收穫一份感動。記得９月１６日我以《中國小教師職業道德》為題給全縣新招聘的１５０名教師上了一堂課，學員聽課聽得有味，有學員説“真沒想到我們上慄還會有如此有水平的教師”。下課後，當我座着我校鄒克春副校長的小轎車緩緩離開慄江學校校園時一們聽了我講課的女學員竟快步走來從車窗中遞來一瓶紅茶並説“老師，辛苦了，謝謝！”。為搞活學校經濟，強化學歷教育，我積極參與學校中心工作，每期都能完成或超額完成招生任務，從而為我校電大招生創近7年最好業績作出了自已的貢獻！

為了更好地服務上慄，我熱情參與各類教育培訓工作，如為上栗縣創藝職業技術學校學員講學、為上栗縣勞動就業培訓學校的學員授課等，還積極參加了上慄（國際）花炮高峯論壇的籌備工作，同時我等創作的《花炮之歌》還被會議確定為上慄（國際）花炮高峯論壇的主題歌（注：論壇因特殊原因推遲）。此外，我還積極創作了小星星幼兒園園歌《攜手同行　締造輝煌》、蓮溪國小校歌《放飛夢想天 茁壯成長》、東源中學校歌《相聚東中》、上慄中學校園歌曲《學海揚帆》、竺塘村村歌《七彩竺塘》、愛情歌曲《我真的悄悄愛上了你》、歌唱新上慄的歌曲《走進新上慄》等歌曲。

二、個人廉潔自律情況

一年來，本人以身作則，嚴格執行廉潔自律的有關規定。堅持按照保持共產黨員先進性的具體要求，系統的學習了黨代會精神和各項政策理論，平時注重對黨的方針、政策的學習和理解，堅持用科學的理論武裝頭腦，不斷加強自身建設，努力提高思想政治素質和工作水平。通過堅持不懈的學習，我進一步堅定了理想信念，牢固樹立了立黨為公、執政為民、率先垂範的思想，築牢思想防線，提高了拒腐防變的能力，保持清醒的頭腦，堅持用《廉潔準則》嚴格約束和規範自己的言行。在工作中堅持原則，按制度辦事，堅持實事求是，不好大喜功；在生活上嚴格要求自己，保持清正廉潔、克已奉公，不講排場，不比闊氣，不搞鋪張浪費。要求羣眾做到的，我首先做到做好，不搞特殊，不徇私情，樹立良好的領導者形象。

三、存在的不足和今後努力的方向

1、政治業務學習還要繼續加強。

2、開拓創新精神還要繼續發揚。

總之，在今後的工作中，要繼續加強政治業務學習，全面提高個人素質和能力，以務實的工作作風，創新的工作精神，飽滿的工作熱情，紮實工作，無私奉獻，帶好班子，帶好黨員、教師這支隊伍，為進一步提高教育教學質量、辦人民滿意的教育，為把上慄建設成為贛西工業、商貿、旅遊重鎮和在實現中華民族偉大復興進程中作出自己的應有的貢獻！

XX年以來，作為xx農場醫院黨支部的支部書記，我在工作中能夠以"三個代表"和“科學發展觀”的理論為指導，堅持“外樹形象，內抓管理，團結和諧，提升服務，改善條件，增強素質”的理念，要求自己與一線醫生護士並肩作戰，同甘共苦，關心職工生活，尤其在吃苦在先，以身作則方面，帶動支部一班人，為了醫院的復興，做出了一點成績，現在彙報如下，請批評指正。

-一，人盡其才，抓住已有的骨幹，培養年輕人才，可持續發展有基礎

XX年2月，我受農場黨委委託，主持醫院工作。當時的情況是：人心渙散，人心思走，已經離開的幾位醫生把在外地工作於生活的情況傳遞回來，手裏有點技術的人，紛紛準備隨後離開。沒有能力，或者年事已高者，也是長吁短歎，自己感到危機四伏，度日如年。我當時看到，醫生隊伍裏沒有j幾個年輕人，護士隊伍，最高的高年資護士已經有52歲，依然在護理部參與倒班。

怎麼辦？我當時只有向黨委請求支持。一批資質參差不齊的年輕人到了醫院。為了讓他們快速成長，我決定繼續啟用高年資醫師，甚至是退休醫師 。同時，請高年資醫師在臨牀一線值班，擠出時間讓年輕醫生外出進修學習。XX年，醫院先後派出四批次外出進修隊伍，在江漢油田，潛江市中心醫院，婦保院等地參加為期3個月至半年的深造學習。

護理隊伍建設，一直是困擾我以及醫院領導的 難題。新護士來來去去走馬燈，總是銜接不上。我當即決定，接受學校實習生，並積極培養，高薪聘請敬業精神強，專業水平好的退休護師當帶教老師。在培養的過程中發現人才。

對於人才的流失，我採取培養，使用，雙向選擇，自由出入，不限制流動。主張，人才可以為我所用，也可以因為結婚，工作調動而離開。在他們工作期間，充分尊重他們的個性，價值取向，關心他們的生活和工作甚至婚戀 。年輕人，是一個單位的生力軍，是活力，是未來的期望所在。為了讓他們與前輩們順利抵磨合，我採取邀請45歲以下年輕人到先進單位參觀學習和交流溝通的方式，要求他們學會尊老，學會有效溝通，學會與人相處。雖然，這樣的學習，是一個漫長的過程，需要足夠多的時間，可是，我們有義務去做正確的引導。我們都會老的，我們都會成為年輕人的負擔，所以，我們必須適應，必須做到先尊重老人，尊重他人，才能夠學會做人。先做人，然後才是做事。

對於老同志，我的處理方法是，人盡其才。老了，可以做老師，動嘴多一點，動手少一點。有些人，動嘴動手都不行了，可以做一些他們力所能及的事情。我們的要求是：只要你盡力了，只要年輕人認為你們還有餘熱並且發揮得不錯，就行。不然，可以考慮提前休息。

二，改善條件，先一線科室，後二線科室，領導幹部不予考慮

我到醫院的時候，單位經濟狀況非常糟糕。不僅工資全部靠上級撥款，連正常的運行經費都沒有。甚至負債20餘萬。

沒有資金，怎麼改善工作條件？在抓創收的同時，我們厲行節約，減少一切不必要的非生產性開支。我本人開會，搭公交，三人以上開會，才派車。領導到我單位檢查工作，我們就在自己的食堂招待客人。這樣，減少了不少開支。

我們的一線醫生，護士的值班室，沒有窗簾，沒有洗浴間，沒有衞生間，沒有空調，夏天蚊蟲到處飛。簡直無法休息。今年我們投入6萬元為相關科室添置了空調。

電腦，雖然不是多麼貴重的東西，可是我們依然要求支部一班人不考慮自己的辦公室，而是先滿足一線科室。至今，我的辦公室，依然是沒有空調，沒有電腦，沒有一件像樣的辦公用具。當然，我們，作為醫院的主要負責人，就沒有像樣地在自己的辦公室上過班。我們的辦公室在哪裏？在一線，在門診部的診斷室，在住院部的醫生辦公室，在病房，在各科室巡迴的路上……

為了改善病人的住院條件和醫生護士的辦公條件，我們在基建維修方面，投入資金近10萬元 。而用於領導幹部辦公的投入卻是不足千元。這樣的謀劃，是基於醫院發展的大局，是基於密切幹部羣眾的大局，是基於領導幹部自律的大局.，是模範執行黨員吃苦在前，享受在後的需要。

三，獎勤罰懶，特殊科室設立獎項，能者獎，庸者罰 ，激勵職工工作熱情

醫院，是一個女同志居多的特殊單位。性格特徵決定的心胸狹小，喜歡計較。因為喜歡計較 ，拈輕怕重，推諉扯皮的事情時常發生，尤其是發生在工作期間的扯皮，造成了不少負面影響。針對這種情況，我們支部一班人研究決定，為一線科室制定特別的獎項及獎罰措施，做到獎勤罰懶，激勵職工的工作積極性。對於在上班期間發生爭吵，造成負面影響的人與事，進行比較嚴厲的經濟處罰，並處以檢討，通報批評。為了激勵職工注重學習，積極參與比賽，我們制定了三級名次獎。分別對在國家，省級，市級衞生系統獲得比賽優勝者，予以3000元，1000元，500元的獎勵。一年來，通過各種講座，視頻，培訓以及討論的形式，我們對三批次，12位優勝者頒發了獎勵。在全院營造了一種比學習，比貢獻，比成績的良好氛圍。

年內，我參加了市委組織部和市紀委以及農場黨委舉辦的黨員幹部 警示教育活動。在學習中提高思想覺悟，提高法制水平，在那些失足黨員幹部的教訓中警示自己，廉潔奉公，踏踏實實為了職工辦實事，謀福利。今年初春，我們組織全體職工遊覽了借糧湖風景區，藉此機會把同志們邀集在一起，放鬆一下，交流一下。平時有點小誤會，小摩擦，通過這樣一種交流達到了和解，和好，和睦的目的。針對進餐和用車這樣兩個最敏感的問題，我的態度是，只要對工作有利的活動，需要用車，進餐，可以大力支持，可是私人聚餐，一律是aa制，或者我私人掏腰包。回家，我儘可能搭公交車，單位的車子不是為了我個人服務的。它的主要用途，是接送病人，公共衞生下鄉，上級單位走訪開會。同時，我們還對特別困難的老職工外出看病住院提供方便。

在食堂進餐，我與值班的同志們待遇不同：他們是值班，午餐是免費 的，而我是自己吃飯，必須自掏腰包。雖然，金額不大，可是這樣的小便宜，會在職工中產生不良影響。

在接受吃請方面，我一般是主動，多次婉言拒絕，時間久了，吃請的單位知道我不喝酒，不會打牌，也就不堅持了。於是，我有了大片的時間“下沉”到科室中潛心工作。

XX年，對於我，我們醫院都是一個非常特殊的時期。百廢待興，沒有家底，更加沒有積累，一個萬事開頭難的單位，對於我是一個巨大的考驗。醫院醫療行為的安全，新科室的創辦，發展，全院近百人的福利，40餘人的工資獎金以及他們的喜怒哀樂，都像一座沉重的山，重壓在我的肩膀上。不能辜負黨委的信任，不能辜負職工的期望。雖然，今年醫院實現了260餘萬元的創收，門診部是我主持工作前創收的3倍，住院部是兩倍。3個新興科室也同樣有了不錯的成績，可是，我感到，那是在衞生局黨委，農場黨委的大力支持下取得的，是在全體職工的共同努力下取得的。明年，我們會面臨新的考驗。一點兒也不能鬆勁。

各位領導、同志們：

大家好!

我於XX年6月擔任清鄉村黨支部書記以來，我認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，狠抓學習，認真履行好自己的職責，不斷探索農村工作的新途徑，充分發揮農村黨員幹部的職能作用，努力當好基層幹部。在搞好各項工作的同時，及時瞭解村民的意願，提出建設性意見和建議，切實為村民多辦實事好事，得到了村民與上級領導的認可。現將我履行農村幹部的職責情況作如下彙報。

做為一名黨員領導幹部更應該不斷加強道德修養的鍛鍊。自從擔任村幹部以來，我始終注重加強主觀世界的改造，從嚴要求自己，把實現個人的人生價值同不斷振興我村各方面事業緊密地結合起來，自覺地學習和貫徹黨的基本理論、基本綱領和基本路線，激發自己的政治責任感和奮發進取精神，不斷朝着新的目標奮進。在村部設立並開通了文化學習場地，自我汲取豐富知識，再有針對性的向村民講述。帶頭在村裏向年老體弱的村民提供多方面的幫助。我始終認為，做為一名領導幹部，負有保一方平安，富一方百姓的重任，從不敢有絲毫懈怠，時刻告誡自己要始終把工作擺在首位，把加快發展、致富村民做為頭等大事來抓。上任以來，在洪水災害期以及冰凍期，我始終衝在第一線，堅持再堅持，在廣大黨員幹部的支持下，實現既定的奮鬥目標。

在上級領導和部門的支持幫助下，在全體黨員幹部和村民的共同努力下，我帶領兩委班子積極探索，勇於創新，努力為村民謀福利，使清鄉村逐漸改變了多處面貌，百姓生活水平有所提高。做為主要領導，我盡到了應盡的職責，發揮了應有的作用。

(1) 多年來困擾我村生產、生活發展的吃水問題，在多部門的幫助下，大部分已得到了解決，今年再努力攻克一下，村民就可以全部用上自來水;

(2) 我個人出動剷車，為村鄉官道進行了修整，集體出資為村民解決了用來運輸農作物的山路建設及兩座必經之橋，直接提升村民收耕作物效率，提前幾天收穫完成。

(3)大膽嘗試，實行“無籽西瓜種植”，在全村普及，並率先實行“配肥制”，在村召開現場會，肯定了推行“配肥制”的做法，激發了農民的勞動積極性，使生產力得到了較大的發展，這項舉措使我村今年個人年收入增加10%，較大程度上提升了村民經濟狀況。

立黨為公、執政為民、廉潔奉公是對一名黨員幹部的基本要求。在廉潔自律方面，我能夠自覺嚴格要求自己，始終保持清政廉潔的作風。我深知自己手中的權利是黨和人民賦予的，只有用好權利，真心實意地為羣眾謀利益、服好務，才能履行好自己的職責，才能贏得村民的信賴，推動我村的發展。我從沒有利用職權和職務上的影響，獲取一己私利的行為，沒有私自從事經營活動的行為，沒有假公濟私、化公為私的行為，沒有講排場、比闊、揮霍公款鋪張浪費的行為。從不搞特殊化，儘量減少應酬，把主要的精力投入到工作中去。總之，自己在黨風廉政建設方面，能夠自覺養成奉公守法，以清廉為榮的作風，做到拒腐蝕永不沾。同時，多次在黨員幹部大會上強調黨員幹部要廉潔從政、清白做人，要求大家一定要保持艱苦奮鬥的作風。

雖然在過去的歲月裏取得了各項事業的進步，但是過去的成績並不代表將來的發展，我深知我村的發展在面臨許多良好機遇的同時也面臨着很多問題，但我對我村的未來仍充滿無限希望，在上級部門的指導下，在全體黨員幹部和村民的齊心努力下，我想我們有決心、有信心，清鄉村一定能富裕起來。