扶貧工作述職報告 篇1
各位領導、各位同志：
大家好
為深入貫徹落實市委辦、市政府辦《關於印發《州廉政文化建設實施方案》的通知》文件精神，同時按照市委、市政府“維穩”“發展”兩不誤的工作求，按照《20xx年廉政文化進農村工作實施方案》精神，我局將扶貧資金項目檢查督導工作作為糾正行業不正之風、推進廉政文化進農村，推進扶貧開發工作進程的重要抓手，在繼續推動“一年一審一查”工作的深入開展的基礎上，制定了“查、看、聽、講”工作方法(“先查經濟賬、再看實施點、三聽羣眾説，最後深入講”)，要求各個工作組，工作人員利用下鄉機會，認真開展廉政文化進農村工作。現將全年工作情況彙報如下：
一、工作開展情況
按照扶貧項目督查工作進度安排和農辦工作相關文件精神，我局要求各縣堅持開發式扶貧方針不動搖,以解決和鞏固温飽為中心,以貧困村為主戰場,以貧困人口為對象,以項目建設為着力點的基礎上,堅持以“穩定是福、動亂是禍、創清廉、樹新風”為主題，緊緊圍繞整村推進、產業扶貧、社會扶貧、千橋工程、四小工程等資金、項目執行情況，加強文化建設和管理制度建設，開展廉政宣傳教育、廉政文化下鄉和精神文明創建活動。
(一)按照省、市紀委、監察部門加強扶貧資金監管的要求結合市委農辦的具體工作，我局完成了《市扶貧工作聯席會議制度機制》的制定和實施工作，分別在、等縣借下鄉檢查工作的機會，召集聯席會議7次、參會70多人次，認真聽取各縣行業部門對扶貧項目建設的意見和建議。深入村社走訪羣眾150餘户，按照《廉政文化進農村實施方案》要求召集村民座談、宣講廉政規定、政策、知識20餘次，宣講面達到走訪村寨的100%。
(二)按照省、州要求，認真落實了《扶貧項目羣眾監督員》的篩選上報，完成18縣1局38名羣眾監督員的確定工作。38名基層羣眾監督員，充分發揮其監督職能，為廉政文化的普及和宣傳發揮了重大的作用。
(三)在系統內部結合羣眾工作要求，形成了“以廉為榮、以貪為恥”的良好風尚，為進一步促進了各縣的扶貧項目建設，促進社會穩定打下了堅實的基礎。
(四)通過廉政建設和糾風工作的有機結合，我局全市系統全年無一人員受到各種紀律處分，各項建設任務得到有序的推進和穩步發展，扶貧工作得到全市農牧民的積極擁護和大力支持。
(五)在具體項目實施上，村委會議事制度，民主聽證制度以及“一事一議”得到很好的貫徹執行，各項指標的公開公示制度極大的促進了村民的建設熱情，營造了公正透明的扶貧項目運行環境，也有力的促進了村級組織的戰鬥堡壘作用。
二、各類項目資金下達及執行情況
(一)截止20xx年x月x日，上級下達我市很難20xx年各類扶貧資金39613.7萬元，其中：財政扶貧資金20742.7萬元、兩項資金11233萬元、以工代賑資金7638萬元。目前我州基本全面完成20xx年度資金報賬、項目建設任務。
(二)截止20xx年x月x日，上級下達我州20xx年度各類扶貧資金26219.12萬元，其中：財政扶貧資金9280萬元(包含州級資金380萬)、兩項資金9041.8萬元(包含州級寄宿制補貼8.1萬元)以工代賑資金7897.32萬元。目前全州已經完成報賬5869.92萬元，預撥部門資金有3725.524萬元，總體項目進度完成57%。
(三)通過全年對資金、項目運行的監測和掌控，以上各項計劃均得到有條不紊的穩步實施，從村級到州本級各類扶貧資金運行情況良好，無“跑、冒、漏、滴”等現象發生。
三、存在的主要問題
(一)在具體項目建設上，少數部門對國家惠民、民生類項目的建設要求，還沒有吃準、吃透，在如何用好、用足扶貧、兩資、以工代賑資金，確保投入效益上考慮欠缺。
(二)對於多頭申報的重疊型項目剩餘資金的消化吸收處理不及時，拖延時間過長。
(三)進一步加快部分項目的報賬進度，督促施工方及時衝解借支款項。同時按規定時間，如項目無質量問題，應按照項目管理條例，及時兑付質量保證金，避免專户賬面資金的長期滯留。
(四)部分縣對扶貧工作的重視力度減弱，“貪大求快”重視易於拉動地方GDP增長的大項目，更熱衷於搞大型的經濟開發項目建設，而鬆懈了對扶貧工作的領導。
四、明年的工作安排
針對明年的工作，繼續以中央扶貧工作會議精神為指導，按照“兩結合，兩手抓，雙推動”(即扶貧開發與新農村建設相結合，農牧區基礎設施、社會事業和產業發展同時抓，推動農牧區基礎設施、社會事業條件改善，推動農牧民尤其是貧困羣眾發展生產增收脱貧)的扶貧工作思路，採取包項目、包管理、包進度、包協調、包驗收“五包”責任制的方法，進一步加大工作力度，切實抓好今年下達的扶貧、兩資、以工代賑項目實施工作，管好用好項目資金，加快農牧區水、電、路、橋等基礎設施建設和產業發展項目建設，不斷增強貧困羣眾自我積累，自我發展的能力，切實推動輸血型扶貧向造血型扶貧轉變，並在適當的時間組織州級相關單位對各縣20xx年項目執行情況開展抽查，同時繼續堅持廉政文化建設，密切配合紀委、監察等部門，切實推進項目建設，推進作風轉變，鍛造一隻工作勤勉、作風嚴謹、素質過硬的幹部隊伍。
共產黨的指導下，我國獲得了環球注目的開展，消費力疾速開展，綜合國力大大加強，人民生涯程度大幅進步。
扶貧工作述職報告 篇2
各位領導、各位同志：
大家好
20xx年，我州始終把扶貧開發工作放在全州經濟和社會發展的突出位置上來抓，一直將改善基礎條件，促進產業發展，提高人口素質，穩定解決貧困人口温飽問題作為主要內容納入其中。在國家和省扶貧政策、資金的扶持下，通過找準扶貧攻堅的切入點，堅持不懈地實施產業化扶貧開發戰略，全州18個縣包括5個扶貧開發重點縣生產生活條件、基礎設施建設和產業化發展等方面都取得了明顯成效。
一、20xx年扶貧產業化項目實施情況
20xx年我州18個縣(局)得到國家、省財政扶貧資金共計1200萬元，實施產業化扶貧項目13個，主要對油菜、青稞、食用菌、葡萄、馬鈴薯、茼蒿等產業進行了項目扶持，目前逐步建立了小規模種養殖業產業扶貧基地。培育壯大了華康公司、丹巴康定紅葡萄酒公司、雪域俄色茶有限責任公司等產業化扶貧龍頭企業，我州20xx產業扶貧項目共帶動620户農户增收，其中包含貧困農户320户。
二、20xx年產業扶貧結構及取得的成效
——無公害元根產業化示範基地。20xx年在xx縣實施了高原特色無公害元根種植基地項目，預計項目的建成後，較項目建成前收益明顯增加，該項目共覆蓋康定縣3個貧困村涉及210户共1120餘人，產品商品率達100%，為當地貧困人口脱貧增收發揮了積極作用。
——州葡萄種植基地。在我州xx縣和得以及鄉城採取“公司+基地+農户+科技”的模式，帶動了1600餘户農村家庭從事優質釀酒葡萄種植，使得受益農户年均純收入有了較大幅度增長。
——野生菌種種植推廣基地。20xx年在我州康定縣建設菌種種植推廣基地，通過“公司+基地+農户”的經營模式，由龍頭企業銷售種源，然後由公司集中將農户產品統一銷售。該項目的實施，帶動了項目區近0.5萬户農户增收。
——州南派藏醫藥傳承創新基地。重點在海螺溝管理局建立150畝高產優質中藏藥材種植基地、中藏藥材優質種子繁育基地建設項目、建立中藏藥材優質種苗繁育基地等項目，通過為貧困農户提供藥材種子補貼，幫助農户建產業基地，進一步提高了農牧民的中藥材積極性，為農户增收致富，找到了一條新的路子。
——青稞商品糧和油菜基地。以優質青稞基地建設項目為基礎，在北路xx縣，建設實施20xx畝優質青稞基地工程基礎上，加大對青稞產業化項目投入，使青稞畝產達到250公斤以上。同時在道孚縣實施油菜種植基地建設、瀘定縣實施磨芋基地建設，通過產業結構調整，進一步拓寬了廣大貧困農户發展路子，更好地挖掘潛力，變資源優勢為經濟優勢。
——優質核桃產業化基地。在、等縣大力實施了核桃產業化基地建設，主要採取為農民提供種苗的生產直補方式，直接栽種黑桃，在林業相關技術人員的指導下確保成活率提高。核桃生產期較長，但同時具有連續收益的效果，盛產期將會帶來明顯的經濟效益。
----雪域俄茶生產加工基地。在州北路地區爐霍等地，通過打造“雪域俄茶”品牌，充分發揮當地“變葉海棠樹”資源豐富的優勢，實施基地產業發展，為“雪域俄茶”提供更多原料，按照“公司+基地+農户+效益”模式實現農户的穩定增收。
三、產業扶貧趨勢分析及下步工作的思路
通過實施“20xx年規劃以來，全州呈現出扶貧產業結構不斷趨於合理，產業基礎設施不斷改善，農牧業生產穩步發展，農牧民增收難的問題逐步緩解的態勢，根據《中國農村扶貧開發綱要(20xx-20xx)》的要求，我州也提出了“三步走”的戰略目標，發展農村經濟，用扶貧工作統攬“三農”工作，將是新時期扶貧開發工作的重點。特別是按照新的扶貧標準，實現農村低收入貧困人口真正意義上的脱貧，必需有穩定的增收項目。當前，我州實現“三步走”跨越發展戰略目標，難度的是農牧民人均純收入的穩定增長。必須大力推進扶貧開發，必須加快優勢資源科學開發，着力培育特色優勢產業，多渠道大幅度增加農牧民收入。因此我們一方面要儘可能加大扶貧產業結構調整力度，把準產業扶持、資金投向的關鍵着力點;另一方面積極加大投入，為產業發展提供發展動力。
主要思路，結合全州地理條件，氣候特點。依據自然區域劃分東路、北路和南路三個產業片區。經過近十年的產業扶貧探索，我州按照高寒生態脆弱區，高山峽谷生存環境惡劣區、河谷地帶特色產業開發示範區等三個區域特點初步構架了“三帶、四地、五園”的產業扶貧發展思路，“三帶”即：東部4縣1局的高效畜牧產業帶、南部6縣特色畜牧產業帶、北部8縣生態畜牧產業帶。“四地”即：南路6縣乾果種植基地、東部4縣特色水果基地、東部3縣林果業加工基地、北部7縣雪域俄色茶建設基地。“五園”即：北部4縣青稞豆薯加工園區、北部6縣優質油菜種植園區、北部6縣中藏藥材種植園區、東部4縣蔬菜大棚種植園區、東部4縣農副土特產品加工區。
根據上述思路，採取培育龍頭產業，資金直補到户的方式，扶持各類種養殖業和加工業大户2萬户，並擬定在20xx-20xx年開展三個扶貧優勢產業項目的試點工作，一是在東部3縣以葡萄酒為龍頭品牌，打造釀酒葡萄基地;二是在北路7縣以“雪域俄色茶”為龍頭品牌，打造高原特色茶葉基地;三是在南路3縣以“高原藏香豬”為龍頭品牌，打造南路特種畜禽基地。
四、產業化扶貧存在困難和問題
扶貧產業化項目的實施，為我州廣大農牧民在脱貧致富奔小康道路上起到了較好促進作用。但是由於各種原因也存在一定的困難和問題：
(一)扶貧產業發展資金投入不足。雖然近幾年來我州不斷加大財政扶貧資金對產業化的投入，但由於農業生產週期長，資金需求量大，實際投入資金難以滿足發展所需的資金需求。
(二)扶貧產業規模不大。近年來雖然我州實施的扶貧產業項目投入規模有所增加，產業得到一定了發展，但是扶貧產業規模還是總體偏小，項目數量太少，貧困農户參與面不廣。加之部分羣眾發展產業的意識未轉變，對變幻無常市場需求預測不夠等原因，對小規模發展扶貧產業持觀望態度。
(三)扶貧產業效益有待提高。現有產業，絕大部分是傳統農牧業，這些產業一部分是對市場應變能力較低的產業，一部分是屬於增產不增收的產業(比如青稞種植，產量高時市場價格低，產量低時市場價格高)，還有的產業由於科技含量高，羣眾參與能力不強(中藥材種植、農畜產品深加工)。造成扶貧產業的覆蓋面很廣、效益不明顯。
(四)對產業發展調研不夠深入。扶貧部門涉及的工作內容較多，而扶貧系統工作人員較少，無法確定專人抓扶貧產業發展工作。對如何發展壯大扶貧產業方面的思路沒有理清、辦法不多、措施不全，發展扶貧產業只能是順其自然。
(五)產業抵禦災害風險能力不強。現在我州發展的扶貧產業，絕大部分產業如果遇到突發的自然災害，則缺乏應對自然災害能力和承受風險的能力，特別是牧區往往年初大雪災害，就給當地的牲畜造成巨大損失，對該扶貧產業項目帶來了嚴重打擊;並造成大面積返貧。
五、發展產業化扶貧的幾點探索和建議
(一)調動農户積極參與度。一是要選準扶貧產業。在扶貧產業的選擇上，要突出區域優勢、自然資源、市場需求、羣眾參與、長遠規劃等重點環節，對資源優勢明顯、市場前景廣闊、覆蓋屋面較廣、符合長遠發展前景的產業予以重點確定和扶持。二是要建立產業基地。對那些條件比較成熟、發展潛力比較好的產業，有針對性地採取財政扶貧資金補助、貼息貸款扶助等方式，集中聯片興建各類產業基地，做給羣眾看，帶領羣眾幹。三是要宣講優惠政策。要通過下發宣傳資料、張貼宣傳標語等形式，把發展扶貧產業的各項優惠政策的扶持辦法讓羣眾有進一步的瞭解，並在今後的工作中切實抓好政策和措施的落實，引導更多的羣眾參與到產業發展中來。
(二)積極加大龍頭企業培育力度。按照“公司+基地+農户”的模式，通過引入龍頭企業經營機制，按照企業管理模式，發展“合作社”等各種經合組織，帶領農民發展產業，尋求市場銷路，幫助貧困羣眾脱貧致富。
(三)加大科技培訓力度。提高農業發展的科技含量是產業化扶貧的助推器，要提高貧困户的整體素質，增強貧困户自我發展能力，引導農民從傳統的小農思想束縛中擺脱出來，投入到大市場中去，使他們自覺地想致富、去致富、自覺地運用科技致富。縣、鄉、村各級都要有計劃、有步驟地對農民進行技術培訓，力爭2-3年內使50%以上的貧困户真正掌握1-2門實用技術。
(四)拓寬銷售渠道。一是要培育好各類流通組織和能人。扶貧產業要發展，就要有針對性的培育一批產業流通組織和“中介”能人。要採取減免有關規費、重點獎勵銷售大户等方式，鼓勵和引導各種能人去跑市場、開發市場，通過對市場的敏鋭分析和研究，與農户簽定產品銷售合同。二是組建好各類合作經濟組織。對有一定規模、有一定農户覆蓋面和有一定前景的扶貧產業，要鼓勵農户在自願加入的前提下，組建好產業發展經濟組織，由協會統一與客商和加工企業簽定產品銷售合同，再由經濟合作組織統一為農户發展產業提供技術培訓、規範產品標準、發佈病蟲害信息、疾病防疫、產品銷售、採摘包裝等全方面管理和服務。三是扶持發展好各類龍頭企業。要在企業貸款的發放、企業貸款的貼息、税費的減免、產品的流通運輸等方面廣開綠燈，制定切實可行的優惠政策，共同促進企業的發展壯大。同時，採取更加靈活的優惠政策，鼓勵、吸引和扶持本州和外商來興辦各種為業加工龍頭企業。四是要採取比較靈活的銷售舉措。採取“企業+經濟組織+農户+基地”等方式，積極拓寬扶貧產業產品的銷售渠道，讓農户吃上定心丸，從而促進扶貧產業的規模逐年壯大。
(五)建立發展長效機制。一是探索建立產業風險抵禦機制。對經濟林木、牲畜養殖及生豬飼養等要增強抵禦自然災害能力，積極探索農副產品種養風險保險，以應付突發的不可抵禦的自然災害。二是建立產業協調扶持機制。對於扶貧產業發展，縣級需成立專門的領導小組，整合各個部門的優勢，制定產業發展優惠政策，研究確定全州扶貧產業的主導方向，協調解決扶貧產業發展中存在的問題，制定全州扶貧產業發展的中長期規劃，明確成員單位的職責。各個部門也在按照扶貧產業發展的方向，履行好自己的職責，形成齊抓共管扶貧產業工作的良好氛圍。
扶貧工作述職報告 篇3
各位領導、各位同志：
大家好
20xx年，我局工會在市總工會、市局工會和林業局黨委的正確領導下，在局行政的大力支持下，根據年初工作安排及開展“交友幫扶”活動的通知要求，深入基層摸實情，結合實際定措施，真情幫扶促和諧，全心全意抓民生，將扶貧幫困、扶貧幫醫、扶貧幫學活動搞的有聲有色，開創了我局扶貧幫困工作的新局面。
一、幫扶方式
1、“一對一包扶：一名科級領導幹部包扶一名困難職工。
2、項目幫扶：對有必須勞動技能申請創辦第二產業的困難職工，發放必須數額的扶貧幫困週轉金。
3、一次性救助：對因天災人禍、子女上大學等特殊原因致困的特困職工給予扶貧幫困基金一次性救助。
二、主要幫扶措施
1、制定了我局扶貧幫困工作制度，建立了幫扶長效機制。
2、設立了橋北林業局扶貧幫困基金，成立了扶貧幫困基金領導小組，出台了幫扶基金審批、使用、管理辦法。
3、深入調研，摸清底數。對全局分流職工基本狀況、職工子女待業狀況、困難職工子女入學狀況、特困職工緻困原因等進行了深入細緻的摸底調查，建立了困難職工、職工待業子女、職工子女就學狀況電子檔案，做到了困難職工人數清、致困原因清、困難程度清;技能特長清、就業需求清。
4、認真分析，理清思路。透過對全局困難職工緻困原因、困難程度、技能特長、就業需求等的分析研究，分別制定出了不一樣的幫扶方案，因人制宜採取不一樣方式進行幫扶。
5、實行“交友幫扶”活動獎懲制度。對“交友幫扶”活動成效顯著的單位和個人予以表彰獎勵。凡“交友幫扶”活動整體工作開展狀況良好，能夠在全局發揮榜樣示範作用的單位，獎給班子成員正職現金1000元，副職現金各500元。凡被包扶對象率先脱貧，年自營純收入達萬元以上的獎勵幫扶人現金1000元。反之，進行通報批評。包扶困難職工工作兩年不見成效，包扶領導不得被評為先進，應繼續幫扶直至收到明顯成效或徹底脱貧。
6.加大了扶貧幫困信息反饋工作，要求各級工會隨時掌握和上報困難職工的現狀和存在的問題，真實上報年度困難職工脱貧狀況。
三、幫扶資料
1、幫思想。即真心與困難職工交朋友，傾真情瞭解困難職工的思想狀況，幫忙困難職工更新觀念，轉變思想，提高認識，樹立搞好本職工作、克服困難的堅定信念和決心。
2、幫創收。即幫忙困難職工在圓滿完成工作任務的前提下，利用林區的有利條件搞產業開發，或者透過其它合法途徑增加自營收入，走勤勞致富之路。
3、幫信息和技術。用心熱情主動地向困難職工帶給脱貧致富的信息和技術幫忙，竭誠為他們排擾解難。
4、幫資金。當困難職工在產業開發或生活中遇到困難時，要伸出熱情之手，千方百計幫忙他們解決資金難題，使其渡過難關。
5、幫子女入學與就業。在困難職工子女入學遇到困難時，要想法設法幫忙其解決子女入學上的困難，保證困難職工子女能按時入學。同時要及時收集就業信息，多方尋找就業門路用心幫忙困難職工解決子女就業問題。
6、幫就醫。即在困難職工及其家庭成員就醫遇到突出困難時，要盡努力給予幫忙，以便使其病有所醫。
四、幫扶成效
1、拓寬了幫扶渠道，建立了我局城鎮居民最低生活保障機制，使100名困難職工及其親屬年享受低保金額達28萬多元，解決了大部分困難職工的温飽問題，使我局困難職工到達了應保盡保。
2、多方籌措資金，使各項幫扶工作取得了顯著成效。從市總工會為7名特困職工爭取到一次性救助金7000元，為6名困難職工發放扶貧幫困金2500元，為6名大病職工發放大病慰問金5500元。從市總工會為等10名困難職工子女上大學爭取到助學金x元，又從市民政局為三名低保户子女上大學爭取到助學金6000元，獎勵考上大學本科以上的職工家庭8900元，為減少女職工婦科病多發的風險，減輕女職工肩負工作與家庭雙重壓力，在“三八”期間為女工進行了婦女病普查。
3、制定了“三必訪”制度，即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現矛盾糾紛必訪。半年來看望生病職工20多人、解決家，庭紛爭5起，成立婚喪事理事會12個，幫忙職工解決婚喪嫁娶中的具體事宜。使職工切實感受到了黨的關懷和温暖，增強了工會的凝聚力和戰鬥力。
4、為全局914名在冊職工(包括離退休職工)進行了一次全面的健康體檢，建立了全局職工健康狀況電子檔案。
5、廣泛開展了“送招工信息、送專業技能、送就業崗位”等活動，結成“一對一”幫扶對子42對，為困難職工過“雙節”捐款1518元。春節期間走訪、慰問困難職工50多人，發放慰問金17500元，寄發慰問信200多份。選送了一名困難職工子女進行了駕駛技能培訓。為263名職工興辦了職工互助合作保險，築起了抵禦風險的第二防線。
6、不斷提高困難職工的勞動技能，實現分流職工的再就業。協助有關科室進行了各項勞動技能培訓，累計舉辦各類培訓班20期次，參加培訓人員累計達400多人次，使238名分流職工中有112人從事二、三產業，8人一次性安置，118人投身於養殖業、種植業中。項目幫扶分流職工37名，發放幫扶週轉金累計達82500多元，幫扶脱貧率到達40%以上。
雖然我局扶貧幫困工作取了必須的成績，但仍存在一些問題與不足，扶貧幫困的力度還有待進一步提高，扶貧的具體措施、方法還需進一步完善。相信在我局黨委、行政的正確領導下，我局的扶貧幫困工作必須會取得新的提高與突破。
扶貧工作述職報告 篇4
各位領導、各位同志：
大家好
20xx年，我州始終把扶貧開發工作放在全州經濟和社會發展的突出位置上來抓，一直將改善基礎條件，促進產業發展，提高人口素質，穩定解決貧困人口温飽問題作為主要內容納入其中。在國家和省扶貧政策、資金的扶持下，通過找準扶貧攻堅的切入點，堅持不懈地實施產業化扶貧開發戰略，全州18個縣包括5個扶貧開發重點縣生產生活條件、基礎設施建設和產業化發展等方面都取得了明顯成效。
一、20xx年扶貧產業化項目實施情況
20xx年我州18個縣(局)得到國家、省財政扶貧資金共計1200萬元，實施產業化扶貧項目13個，主要對油菜、青稞、食用菌、葡萄、馬鈴薯、茼蒿等產業進行了項目扶持，目前逐步建立了小規模種養殖業產業扶貧基地。培育壯大了華康公司、丹巴康定紅葡萄酒公司、雪域俄色茶有限責任公司等產業化扶貧龍頭企業，我州20xx產業扶貧項目共帶動620户農户增收，其中包含貧困農户320户。
二、20xx年產業扶貧結構及取得的成效
——無公害元根產業化示範基地。20xx年在xx縣實施了高原特色無公害元根種植基地項目，預計項目的建成後，較項目建成前收益明顯增加，該項目共覆蓋康定縣3個貧困村涉及210户共1120餘人，產品商品率達100%，為當地貧困人口脱貧增收發揮了積極作用。
——州葡萄種植基地。在我州xx縣和得以及鄉城採取“公司+基地+農户+科技”的模式，帶動了1600餘户農村家庭從事優質釀酒葡萄種植，使得受益農户年均純收入有了較大幅度增長。
——野生菌種種植推廣基地。20xx年在我州康定縣建設菌種種植推廣基地，通過“公司+基地+農户”的經營模式，由龍頭企業銷售種源，然後由公司集中將農户產品統一銷售。該項目的實施，帶動了項目區近0.5萬户農户增收。
——州南派藏醫藥傳承創新基地。重點在海螺溝管理局建立150畝高產優質中藏藥材種植基地、中藏藥材優質種子繁育基地建設項目、建立中藏藥材優質種苗繁育基地等項目，通過為貧困農户提供藥材種子補貼，幫助農户建產業基地，進一步提高了農牧民的中藥材積極性，為農户增收致富，找到了一條新的路子。
——青稞商品糧和油菜基地。以優質青稞基地建設項目為基礎，在北路xx縣，建設實施20xx畝優質青稞基地工程基礎上，加大對青稞產業化項目投入，使青稞畝產達到250公斤以上。同時在道孚縣實施油菜種植基地建設、瀘定縣實施磨芋基地建設，通過產業結構調整，進一步拓寬了廣大貧困農户發展路子，更好地挖掘潛力，變資源優勢為經濟優勢。
——優質核桃產業化基地。在、等縣大力實施了核桃產業化基地建設，主要採取為農民提供種苗的生產直補方式，直接栽種黑桃，在林業相關技術人員的指導下確保成活率提高。核桃生產期較長，但同時具有連續收益的效果，盛產期將會帶來明顯的經濟效益。
----雪域俄茶生產加工基地。在州北路地區爐霍等地，通過打造“雪域俄茶”品牌，充分發揮當地“變葉海棠樹”資源豐富的優勢，實施基地產業發展，為“雪域俄茶”提供更多原料，按照“公司+基地+農户+效益”模式實現農户的穩定增收。
三、產業扶貧趨勢分析及下步工作的思路
通過實施“20xx年規劃以來，全州呈現出扶貧產業結構不斷趨於合理，產業基礎設施不斷改善，農牧業生產穩步發展，農牧民增收難的問題逐步緩解的態勢，根據《中國農村扶貧開發綱要(20xx-20xx)》的要求，我州也提出了“三步走”的戰略目標，發展農村經濟，用扶貧工作統攬“三農”工作，將是新時期扶貧開發工作的重點。特別是按照新的扶貧標準，實現農村低收入貧困人口真正意義上的脱貧，必需有穩定的增收項目。當前，我州實現“三步走”跨越發展戰略目標，難度的是農牧民人均純收入的穩定增長。必須大力推進扶貧開發，必須加快優勢資源科學開發，着力培育特色優勢產業，多渠道大幅度增加農牧民收入。因此我們一方面要儘可能加大扶貧產業結構調整力度，把準產業扶持、資金投向的關鍵着力點;另一方面積極加大投入，為產業發展提供發展動力。
主要思路，結合全州地理條件，氣候特點。依據自然區域劃分東路、北路和南路三個產業片區。經過近十年的產業扶貧探索，我州按照高寒生態脆弱區，高山峽谷生存環境惡劣區、河谷地帶特色產業開發示範區等三個區域特點初步構架了“三帶、四地、五園”的產業扶貧發展思路，“三帶”即：東部4縣1局的高效畜牧產業帶、南部6縣特色畜牧產業帶、北部8縣生態畜牧產業帶。“四地”即：南路6縣乾果種植基地、東部4縣特色水果基地、東部3縣林果業加工基地、北部7縣雪域俄色茶建設基地。“五園”即：北部4縣青稞豆薯加工園區、北部6縣優質油菜種植園區、北部6縣中藏藥材種植園區、東部4縣蔬菜大棚種植園區、東部4縣農副土特產品加工區。
根據上述思路，採取培育龍頭產業，資金直補到户的方式，扶持各類種養殖業和加工業大户2萬户，並擬定在20xx-20xx年開展三個扶貧優勢產業項目的試點工作，一是在東部3縣以葡萄酒為龍頭品牌，打造釀酒葡萄基地;二是在北路7縣以“雪域俄色茶”為龍頭品牌，打造高原特色茶葉基地;三是在南路3縣以“高原藏香豬”為龍頭品牌，打造南路特種畜禽基地。
四、產業化扶貧存在困難和問題
扶貧產業化項目的實施，為我州廣大農牧民在脱貧致富奔小康道路上起到了較好促進作用。但是由於各種原因也存在一定的困難和問題：
(一)扶貧產業發展資金投入不足。雖然近幾年來我州不斷加大財政扶貧資金對產業化的投入，但由於農業生產週期長，資金需求量大，實際投入資金難以滿足發展所需的資金需求。
(二)扶貧產業規模不大。近年來雖然我州實施的扶貧產業項目投入規模有所增加，產業得到一定了發展，但是扶貧產業規模還是總體偏小，項目數量太少，貧困農户參與面不廣。加之部分羣眾發展產業的意識未轉變，對變幻無常市場需求預測不夠等原因，對小規模發展扶貧產業持觀望態度。
(三)扶貧產業效益有待提高。現有產業，絕大部分是傳統農牧業，這些產業一部分是對市場應變能力較低的產業，一部分是屬於增產不增收的產業(比如青稞種植，產量高時市場價格低，產量低時市場價格高)，還有的產業由於科技含量高，羣眾參與能力不強(中藥材種植、農畜產品深加工)。造成扶貧產業的覆蓋面很廣、效益不明顯。
(四)對產業發展調研不夠深入。扶貧部門涉及的工作內容較多，而扶貧系統工作人員較少，無法確定專人抓扶貧產業發展工作。對如何發展壯大扶貧產業方面的思路沒有理清、辦法不多、措施不全，發展扶貧產業只能是順其自然。
(五)產業抵禦災害風險能力不強。現在我州發展的扶貧產業，絕大部分產業如果遇到突發的自然災害，則缺乏應對自然災害能力和承受風險的能力，特別是牧區往往年初大雪災害，就給當地的牲畜造成巨大損失，對該扶貧產業項目帶來了嚴重打擊;並造成大面積返貧。
五、發展產業化扶貧的幾點探索和建議
(一)調動農户積極參與度。一是要選準扶貧產業。在扶貧產業的選擇上，要突出區域優勢、自然資源、市場需求、羣眾參與、長遠規劃等重點環節，對資源優勢明顯、市場前景廣闊、覆蓋屋面較廣、符合長遠發展前景的產業予以重點確定和扶持。二是要建立產業基地。對那些條件比較成熟、發展潛力比較好的產業，有針對性地採取財政扶貧資金補助、貼息貸款扶助等方式，集中聯片興建各類產業基地，做給羣眾看，帶領羣眾幹。三是要宣講優惠政策。要通過下發宣傳資料、張貼宣傳標語等形式，把發展扶貧產業的各項優惠政策的扶持辦法讓羣眾有進一步的瞭解，並在今後的工作中切實抓好政策和措施的落實，引導更多的羣眾參與到產業發展中來。
(二)積極加大龍頭企業培育力度。按照“公司+基地+農户”的模式，通過引入龍頭企業經營機制，按照企業管理模式，發展“合作社”等各種經合組織，帶領農民發展產業，尋求市場銷路，幫助貧困羣眾脱貧致富。
(三)加大科技培訓力度。提高農業發展的科技含量是產業化扶貧的助推器，要提高貧困户的整體素質，增強貧困户自我發展能力，引導農民從傳統的小農思想束縛中擺脱出來，投入到大市場中去，使他們自覺地想致富、去致富、自覺地運用科技致富。縣、鄉、村各級都要有計劃、有步驟地對農民進行技術培訓，力爭2-3年內使50%以上的貧困户真正掌握1-2門實用技術。
(四)拓寬銷售渠道。一是要培育好各類流通組織和能人。扶貧產業要發展，就要有針對性的培育一批產業流通組織和“中介”能人。要採取減免有關規費、重點獎勵銷售大户等方式，鼓勵和引導各種能人去跑市場、開發市場，通過對市場的敏鋭分析和研究，與農户簽定產品銷售合同。二是組建好各類合作經濟組織。對有一定規模、有一定農户覆蓋面和有一定前景的扶貧產業，要鼓勵農户在自願加入的前提下，組建好產業發展經濟組織，由協會統一與客商和加工企業簽定產品銷售合同，再由經濟合作組織統一為農户發展產業提供技術培訓、規範產品標準、發佈病蟲害信息、疾病防疫、產品銷售、採摘包裝等全方面管理和服務。三是扶持發展好各類龍頭企業。要在企業貸款的發放、企業貸款的貼息、税費的減免、產品的流通運輸等方面廣開綠燈，制定切實可行的優惠政策，共同促進企業的發展壯大。同時，採取更加靈活的優惠政策，鼓勵、吸引和扶持本州和外商來興辦各種為業加工龍頭企業。四是要採取比較靈活的銷售舉措。採取“企業+經濟組織+農户+基地”等方式，積極拓寬扶貧產業產品的銷售渠道，讓農户吃上定心丸，從而促進扶貧產業的規模逐年壯大。
(五)建立發展長效機制。一是探索建立產業風險抵禦機制。對經濟林木、牲畜養殖及生豬飼養等要增強抵禦自然災害能力，積極探索農副產品種養風險保險，以應付突發的不可抵禦的自然災害。二是建立產業協調扶持機制。對於扶貧產業發展，縣級需成立專門的領導小組，整合各個部門的優勢，制定產業發展優惠政策，研究確定全州扶貧產業的主導方向，協調解決扶貧產業發展中存在的問題，制定全州扶貧產業發展的中長期規劃，明確成員單位的職責。各個部門也在按照扶貧產業發展的方向，履行好自己的職責，形成齊抓共管扶貧產業工作的良好氛圍。
述職人：
20xx年xx月xx日
扶貧工作述職報告 篇5
各位領導、各位同志：
大家好
20xx年，縣委農工辦在縣委縣政府的正確領導下，突出重點，狠抓落實，農經扶貧工作取得較好成績。縣委農工辦榮獲了“全省農工辦工作創新獎”，被市委農工辦評為全市農經扶貧先進集體，“縣人民政府關於印發農村基礎設施和公共服務設施建設實施意見的通知”被省委農工辦評為“全省農業農村政策創新成果”，縣扶貧辦被省扶貧辦評為全省扶貧系統先進集體。“一事一議”和農業產業化工作被農業部評為全國一事一議規範管理縣和國家農業產業化示範基地，“農業和農村經濟”工作先進縣區一等獎，農業招商引資和扶貧開發工作被市委、市政府評為先進縣區。
一、多措並舉，強力推進脱貧攻堅
一是實施百村萬户“三個一”幫扶工程，助推低收入人口項目增收。我縣圍繞“三個落實”，主攻項目幫扶，在全縣315個村居實施百村萬户“三個一”幫扶工程(每户有1個幫扶責任人、每户至少有1名勞動力參加實用技術培訓、每户至少有1人就業)，動員全縣14435名財政供養人員“一對一”結對幫扶4.3萬户、15.39萬有勞動能力低收入人口，通過貧困勞動力培訓、扶貧小額貸款、“三來一加”、財政獎補資金量化入股、臨時救助等幫扶項目，努力使每個扶貧開發户得到不少於1項幫扶措施，做到“真扶貧、扶真貧”。二是採取抱團方式，擴大小額貸款投放規模。我縣為增強貧困户脱貧“造血”功能，利用省級小額貸款獎補上不封頂的優惠政策，重點支持家庭農場等農業經營主體發展，創新“貧困户+大户”抱團發展方式，擴大投放規模，全縣累計投放扶貧小額貸款4.83億元。三是實行訂單模式，促進貧困勞動力就近就業。按照“面向市場、準確定位，發揮優勢、形成規模”的要求，重點篩查落户鄉鎮工業園區企業，搭建免費培訓平台，實施培訓就業幫扶“春風行動”，促進低收入農户就地就近就業，全縣培訓農村低收入勞動力10217人。四是按照扶貧資金量化入股方式，直接增加低收入農户財產性收入。20xx年省財政安排我縣財政獎補資金5119萬元和縣級配套資金6380萬元，實施項目85個，將財政獎補資金項目所形成的資產明確為鄉鎮人民政府所有，按照“資金項目化、項目股份化、股份村户化”原則，採取合同形式量化到户，按農户所佔份額，確保低收入農户每年受益股金不少於10%。五是利用項目載體，加快經濟薄弱村轉化。我縣利用省級獎補資金4500萬元、縣本級配套扶貧資金2365萬元、經濟薄弱村發展引導資金1386萬元為經濟薄弱村建設標準化廠房9.5萬平方米，提高村集體經濟收入，加快經濟薄弱村轉化。縣扶貧辦於20xx年x月和xx月兩次發放廠房租金500.08萬元至鄉鎮經濟薄弱村。六是積極策應扶持，重點推進兩大貧困片區整體幫扶。西南崗地區和成子湖片區是全省重點扶貧的兩大片區，備受省、市領導關注，我縣充分利用省人大現場督辦的契機，積極策應扶持省直各部門，編制幫扶項目58個，爭取到省級以上到位資金1.33億元;成子湖片區申報幫扶項目65個，爭取到省級以上到位資金9325萬元。
二、選準突破，爭創農村改革特色
我縣抓住被列為農村改革試驗區的契機，圍繞“培育農業經營主體，完善農村基本經營制度”兩個主題，統籌“三個集中”，構建社會化服務體系，助推城鄉發展一體化和農業現代化進程。
一是以“三個集中”為統攬，推進城鄉發展一體化進程。我縣以集中、集約、集聚發展為導向，着力推進“三個集中”(土地向規模經營集中、人口向城鎮和社區集中、工業項目向園區集中)，取得了顯著成績。20xx年，我縣新增土地規模流轉59萬畝，累計流轉土地126.7萬畝，佔耕地總面積63.97%。54個村居實現整村流轉;全縣新建、續建住宅小區137個，農民集中居住區76個，新增住宅面積561萬平方米，新增集中居住人口15.36萬人，石集鄉汴水新村、雙溝鎮羅崗康居示範村等6農村集中居住區被評為省三康居示範村，我縣被列為全省首批“美麗鄉村試點縣”;全年新開工建設標準化廠房面積達到368萬平方米，建成310萬平方米，新落户固定資產投資500萬元以上工業項目104個。我縣正在探索一條城鄉發展一體化路徑新模式。特別在土地規模流轉方面實現了“三個突破”：(1)實現多渠道增收。一是保障農民的租金收益。認真做好土地確權發證工作，健全土地租金的自然增長機制，對土地租金水平隨着糧食價格的增長動態調整。二是擴大農民的薪金收益。積極加強農民的職業技能培訓，大力發展勞務、農機、植保等合作社。三是提升農民的經營收益。引導農民羣眾積極參與土地規模化經營。(2)推進多主體經營。我縣形成了“大園區、多主體”的“集中經營、產業化發展”模式，在園區內積極培育經營主體。一是培育專業大户。選擇土地承租對象優先考慮本地種植大户或經營能手。二是大力發展農民合作社。組建農民專業合作社，形成利益共享、風險共擔的經濟共同體。三是重點推行家庭農場模式。積極鼓勵一批有文化、善經營、會管理的農户通過流轉土地發展規模經營，建立家庭農場。並出台相關的鼓勵政策。四是積極引進工商資本。招引有實力、有技術、信譽好的工商企業以及農業產業化龍頭企業參與土地規模經營。(3)強化綜合性配套。一是強化基礎設施配套。整合利用國土、農林、水利、農開等項目資金，對規模流轉的土地實施溝路渠、橋涵閘等綜合配套。二是強化公共服務配套。積極構建與農業規模化經營相適應的科技服務體系，為經營主體提供育種制種、科技推廣、技術培訓、防蟲防病等方面的技術服務。三是強化保險政策配套。進一步擴大農業保險的覆蓋面，提高受災賠償標準，限度地降低自然災害對經營主體造成的損失。
二是構建社會化服務體系，助推農業現代化發展。我縣為服務土地適度規模經營，增加土地產出效益，設立農業產業化服務專項獎補資金1000萬元，積極扶持農業產業化龍頭企業、家庭農場等社會力量參與農業社會化服務。20xx年9月，由蘇欣農機連鎖有限公司、省農科院、匯隆投資擔保公司共同出資1億元，在我縣成立源欣現代農業全程服務有限公司。這是全省第一家以農業生產全程服務為主體定位和運行特色的創新型公司。目前，公司已經與78家家庭農場和合作社等農業經營主體簽訂了集種子培育、融資、大型機械服務、植保、倉儲等環節的專家式服務協議。通過兩年項目及體系建設，將會成為全省“標杆式農業生產全程社會化服務組織”，進一步推動我縣農業規模化、組織化發展，提高農業綜合生產能力和農產品安全水平。
三、規範引領，全面提升農業產業化水平
一是強化農業招商考核。我縣出台《農業招商引資考核辦法》，結合我縣土地規模流轉，重點招引蒙牛集團等國內外知名“農”字號大型龍頭企業落户，全年完成農業招商引資額9.45億元，引進千萬元以上項目29個，其中億元以上項目3個。二是扶持龍頭企業發展。我縣有市級以上龍頭企業48家，爭取省級獎補資金400萬元，實施4個幫扶項目，扶持蘇微食品有限公司等4家龍頭企業進行技術改造。三是規範農民合作經濟組織發展。對省市縣“五好”合作社，我縣重點提升其規範運營水平，先後舉辦3次培訓班，在農民專業合作社法、合作社財務管理以及合作社扶持政策等方面進行了詳細的解讀。同時積極向省財政廳、省農委爭取，確定了我縣為農民合作社融資改革試點縣，與民生銀行對接，為30家合作社辦理“惠民貸”，貸款額度為4000萬元。
四、強村固基，不斷壯大村集體經濟
一是通過選派發展書記帶動薄弱村發展。圍繞每年實現村集體經濟收入增加5萬元以上、農民人均純收入年增長15%以上、帶動10户以上低收入農户脱貧的“雙增一帶”目標，我縣分三批向全縣選派100名優秀黨員到經濟薄弱村(居)擔任“發展書記”，專門負責經濟薄弱村集體經濟發展，全縣新形成“三來一加”項目339個，新增從業人員1.72萬人、新增專業村42個。村集體經濟收入明顯增加。二是通過加快建設村集體經濟項目助推村集體經濟發展。20xx年，我縣實施10個村集體經濟發展項目，獲省引導資金320萬元，加上縣鄉配套資金，共投入822.42萬元，建設標準化廠房11421平方米。10個村居的廠房已全部建成並被企業承租。10個省定經濟薄弱村平均每年增收7.5萬元。三是通過完善“三資”監管規範村集體經濟發展。我辦每季度開展一次鄉鎮村級財務集中互審、異地交叉互審。每次審計後均印發通報，8月份縣政府專門召開全縣村級集體“三資”管理工作會，規範村級財務管理，出台“三資”管理辦法，利用“三資”監管系統平台，進一步規範我縣“三資”管理。目前，逐漸完善全縣23個鄉鎮315個村集體“三資”管理的制度化、規範化和民主化，形成制度健全、產權明晰、權責明確、經營高效、管理民主、監督到位的農村集體“三資”管理體制和長效機制。四是通過化解村級債務支持村集體經濟發展。20xx年省確認我縣第二批經濟薄弱村公益性債務4053.33萬元。20xx年所有資金已全部兑付結束，其中，資金償還2568.11萬元。
五、擴面增效，紮實推進“三農”保險
一是不斷拓展新險種。我縣以西南崗地區8個鄉鎮瓜果蔬保險、沿湖水產5個鄉鎮內塘螃蟹保險試點為重點，同時開展了幹部綜合險、建築工人意外險等“三農”保險。二是全力推進高效農業保險。我縣開展了高效農業保險突擊旬活動，實行重獎重罰，保障高效農業持續發展。20xx年，全縣完成農業總保費8698.18萬元，其中，高效農業保費完成5042.99萬元，佔農業總保費的57.98%。
六、民生為先，全面實施村級公益事業
一是“一事一議”財政獎補項目不斷完善。20xx年，我縣突出民生導向，以“真議事、議真事”為重點，通過“四議兩公開”(黨支部會提議、“兩委”會商議、黨員大會審議、村民代表會議決議，“兩公開”：決議公開、實施結果公開)做法，規範議事流程，強化程序監管，確保了一事一議財政獎補項目的質量，全縣123個一事一議財政獎補項目已全部保質保量完工，並已通過省綜改辦驗收。二是農村公共服務運行維護不斷創新。20xx年，我縣被省綜改辦列為省村級公共服務運行維護示範試點之一，將農村公共服務運行維護工作與“三個集中”、村級“四有一責”相結合，堅持建設與管護並重，按照村內選擇、低收入農户優先聘用的原則，擇優選擇1575名低收入農民擔任保潔員，並建立項目常態督查考核機制，使公共服務項目持久發揮效益。三是美麗鄉村建設不斷深入。20xx年，我縣被評為20xx年美麗鄉村建設試點縣，實施試點建設項目3個，共獲得獎補資金1050萬元。目前，已對3個項目進行規劃編制，已通過省批准。
此外，我縣農民體協代表隊代表市參加省第x屆農民體育活動展示，榮獲優秀組織一等獎，展示項目金獎，踢毽、跳繩、滾鐵環等競賽項目第二名，為我縣爭得了榮譽。
述職人：
20xx年xx月xx日
扶貧工作述職報告 篇6
各位領導、各位同志：
大家好
20xx年，我局工會在市總工會、市局工會和林業局黨委的正確領導下，在局行政的大力支持下，根據年初工作安排及開展“交友幫扶”活動的通知要求，深入基層摸實情，結合實際定措施，真情幫扶促和諧，全心全意抓民生，將扶貧幫困、扶貧幫醫、扶貧幫學活動搞的有聲有色，開創了我局扶貧幫困工作的新局面。
一、幫扶方式
1、“一對一包扶：一名科級領導幹部包扶一名困難職工。
2、項目幫扶：對有必須勞動技能申請創辦第二產業的困難職工，發放必須數額的扶貧幫困週轉金。
3、一次性救助：對因天災人禍、子女上大學等特殊原因致困的特困職工給予扶貧幫困基金一次性救助。
二、主要幫扶措施
1、制定了我局扶貧幫困工作制度，建立了幫扶長效機制。
2、設立了橋北林業局扶貧幫困基金，成立了扶貧幫困基金領導小組，出台了幫扶基金審批、使用、管理辦法。
3、深入調研，摸清底數。對全局分流職工基本狀況、職工子女待業狀況、困難職工子女入學狀況、特困職工緻困原因等進行了深入細緻的摸底調查，建立了困難職工、職工待業子女、職工子女就學狀況電子檔案，做到了困難職工人數清、致困原因清、困難程度清;技能特長清、就業需求清。
4、認真分析，理清思路。透過對全局困難職工緻困原因、困難程度、技能特長、就業需求等的分析研究，分別制定出了不一樣的幫扶方案，因人制宜採取不一樣方式進行幫扶。
5、實行“交友幫扶”活動獎懲制度。對“交友幫扶”活動成效顯著的單位和個人予以表彰獎勵。凡“交友幫扶”活動整體工作開展狀況良好，能夠在全局發揮榜樣示範作用的單位，獎給班子成員正職現金1000元，副職現金各500元。凡被包扶對象率先脱貧，年自營純收入達萬元以上的獎勵幫扶人現金1000元。反之，進行通報批評。包扶困難職工工作兩年不見成效，包扶領導不得被評為先進，應繼續幫扶直至收到明顯成效或徹底脱貧。
6.加大了扶貧幫困信息反饋工作，要求各級工會隨時掌握和上報困難職工的現狀和存在的問題，真實上報年度困難職工脱貧狀況。
三、幫扶資料
1、幫思想。即真心與困難職工交朋友，傾真情瞭解困難職工的思想狀況，幫忙困難職工更新觀念，轉變思想，提高認識，樹立搞好本職工作、克服困難的堅定信念和決心。
2、幫創收。即幫忙困難職工在圓滿完成工作任務的前提下，利用林區的有利條件搞產業開發，或者透過其它合法途徑增加自營收入，走勤勞致富之路。
3、幫信息和技術。用心熱情主動地向困難職工帶給脱貧致富的信息和技術幫忙，竭誠為他們排擾解難。
4、幫資金。當困難職工在產業開發或生活中遇到困難時，要伸出熱情之手，千方百計幫忙他們解決資金難題，使其渡過難關。
5、幫子女入學與就業。在困難職工子女入學遇到困難時，要想法設法幫忙其解決子女入學上的困難，保證困難職工子女能按時入學。同時要及時收集就業信息，多方尋找就業門路用心幫忙困難職工解決子女就業問題。
6、幫就醫。即在困難職工及其家庭成員就醫遇到突出困難時，要盡努力給予幫忙，以便使其病有所醫。
四、幫扶成效
1、拓寬了幫扶渠道，建立了我局城鎮居民最低生活保障機制，使100名困難職工及其親屬年享受低保金額達28萬多元，解決了大部分困難職工的温飽問題，使我局困難職工到達了應保盡保。
2、多方籌措資金，使各項幫扶工作取得了顯著成效。從市總工會為7名特困職工爭取到一次性救助金7000元，為6名困難職工發放扶貧幫困金2500元，為6名大病職工發放大病慰問金5500元。從市總工會為等10名困難職工子女上大學爭取到助學金x元，又從市民政局為三名低保户子女上大學爭取到助學金6000元，獎勵考上大學本科以上的職工家庭8900元，為減少女職工婦科病多發的風險，減輕女職工肩負工作與家庭雙重壓力，在“三八”期間為女工進行了婦女病普查。
3、制定了“三必訪”制度，即遇婚喪嫁娶必訪、職工生病住院必訪、家庭出現矛盾糾紛必訪。半年來看望生病職工20多人、解決家，庭紛爭5起，成立婚喪事理事會12個，幫忙職工解決婚喪嫁娶中的具體事宜。使職工切實感受到了黨的關懷和温暖，增強了工會的凝聚力和戰鬥力。
4、為全局914名在冊職工(包括離退休職工)進行了一次全面的健康體檢，建立了全局職工健康狀況電子檔案。
5、廣泛開展了“送招工信息、送專業技能、送就業崗位”等活動，結成“一對一”幫扶對子42對，為困難職工過“雙節”捐款1518元。春節期間走訪、慰問困難職工50多人，發放慰問金17500元，寄發慰問信200多份。選送了一名困難職工子女進行了駕駛技能培訓。為263名職工興辦了職工互助合作保險，築起了抵禦風險的第二防線。
6、不斷提高困難職工的勞動技能，實現分流職工的再就業。協助有關科室進行了各項勞動技能培訓，累計舉辦各類培訓班20期次，參加培訓人員累計達400多人次，使238名分流職工中有112人從事二、三產業，8人一次性安置，118人投身於養殖業、種植業中。項目幫扶分流職工37名，發放幫扶週轉金累計達82500多元，幫扶脱貧率到達40%以上。
雖然我局扶貧幫困工作取了必須的成績，但仍存在一些問題與不足，扶貧幫困的力度還有待進一步提高，扶貧的具體措施、方法還需進一步完善。相信在我局黨委、行政的正確領導下，我局的扶貧幫困工作必須會取得新的提高與突破。
述職人：
20xx年xx月xx日
扶貧工作述職報告 篇7
強化幹部隊伍建設 構築扶貧攻堅堡壘
太平店鎮黨委認真組織廣大幹部職工學習系列講話精神，深入貫徹落實上級黨委決策部署，不斷加強鎮村領導班子建設和黨員隊伍建設，切實增強鎮村黨組織的凝聚力和戰鬥力。該鎮深入開展了先鋒引領行動，積極創建黨員先鋒崗、打造黨員先鋒基地，把黨員培養成先富的標兵，做給農民看、領着農民幹。根據黨員年齡、文化程度、能力和特長等個體差異，開展黨員星級分類爭創活動，為農村黨員分類制定“十星級黨員”爭創評選標準，引導黨員承諾認星、定責促星、踴躍摘星，共培育蔬菜產業黨員先鋒崗32個，養殖產業先鋒崗23個，二三產業先鋒崗123個，在產業發展方面起到了很好的榜樣帶頭作用。同時深入推進雙聯行動與精準扶貧深度融合，建立“1+1”結對幫扶機制，115名省市縣幹部、致富示範户黨員結對幫扶1207户貧困户，先後扶持121户困難黨員脱貧，49户脱貧黨員致富，35户致富黨員創業發展。為增強鎮村黨組織活力，太平店鎮認真做好發展黨員和入黨積極分子培養工作，把致富能人、退伍軍人、外出務工回村人員和優秀青年作為重點培養對象，跟蹤管理，強化教育，不斷為鎮村黨組織建設注入新的活力。20xx年，全鎮共發展黨員11名，培養入黨積極分子25名。
加強基礎設施建設 優化鄉鎮發展環境
太平店鎮緊緊圍繞全面小康社會建設的總體目標，科學制定規劃，多方籌集資金，激發農民羣眾的參與熱情，引導基層黨組織和黨員積極投身加強基礎建設、優化發展環境的火熱實踐，不斷改善水、田、路、林、電、房等條件。該鎮充分利用貧困村現有塘壩蓄水資源，建成200方高位水池4座，並配套建設滴灌工程，為規劃中的20xx畝高效滴灌農業提供供水保障，受益貧困户496户1764人;落實機整梯田6500畝，受益貧困户839户3346人;實施道路硬化78公里，綠化村組道路22公里，受益人羣達1328户5868人，確保了年底實現貧困村水泥硬化路村村通，有效解決貧困村羣眾出行難題;實施農網改造項目，正在進行涉及3個村11個社571户的二次低壓改造，實現貧困村農網改造全覆蓋。實施危舊房改造160户;實施舊村莊改造346户，在大山川建成仁和山川家苑集中住宅60套。大山川村是太平店鎮堅持基礎先行的示範村之一，近年來該村硬化村組道路4.6公里，興修梯田1200畝，落實貧困户危房改造153户，實施農網改造2.5公里，建成3座200方高位水池。並投資834萬元建成新農村集中住宅60套，實施舊村莊改造346户，栽植綠化樹木2400棵，安裝太陽能路燈90盞，基礎條件明顯改善，村容村貌煥然一新。
推進產業結構調整 助推農民增收致富
太平店鎮積極發揮村級黨組織的先鋒引領作用，千方百計找出路、想辦法，改變傳統的種植和養殖模式，在充分徵求羣眾意見的基礎上，探索出了珍禽養殖、中藥材種植、露天蔬菜及高架塑料大棚等特色產業發展路子，形成了村有主導優勢產業、户有特色致富產業的良好氛圍，有效拓寬了增收渠道，促進了農民增收。該鎮大山川村永泰康農業綜合開發有限公司黨支部創新思路，採取“公司+農户”的模式，成立了眾聯畜牧養殖合作社，形成雞苗供應、技術指導、統一銷售的珍禽養殖產業鏈條，以蘆花雞、貴妃雞、七彩山雞為主的珍禽養殖產業規模逐步擴大，着力打造了綠色、生態、環保為一體的珍禽養殖業示範基地。目前，珍禽飼養户達到80户，户均年收入達到4000元以上。為壯大林果產業，太平店鎮通過積極“走出去”和主動“請進來”的方式，組織黨員、羣眾、致富帶頭人赴靜寧縣蘋果基地學習蘋果栽培技術和蹲點學習先進果樹栽培技術，邀請靜寧縣林業局專家舉辦蘋果栽培技術和果樹修剪技術培訓班5場次，培訓黨員羣眾1420人次，培養蘋果產業技術骨幹36人，註冊成立林果種植專業合作社1家，目前已經帶動村民發展林果業20xx餘畝。該鎮還通過註冊成立蔬菜種植合作社、舉辦高架塑料大棚實用技術培訓班等方式精心培育蔬菜產業。截至目前，共舉辦培訓班6期培訓1500多人次;建成了370座高架塑料大棚，每座大棚年收入8000元以上;配套建設了一座日光温室;年推廣露天蔬菜種植1000畝以上，畝均收入20xx元以上。
完善民生建設工作 營造良好鄉風文明
太平店鎮黨委把改善公共服務，滿足羣眾上學、看病和精神文化需求擺在突出位置，積極迴應羣眾關切，切實解決羣眾最關心、最現實的利益問題。圍繞解決羣眾看病難、看病貴問題，該鎮加強和規範村衞生室建設，動員羣眾積極參保，全鎮連續三年農村合作醫療參合率達到93%以上，基本解決了農民“小病拖、大病抗”的問題。該鎮大力培育鄉風文明，在太平、大山川、萬坪、青江建成農家書屋、文化娛樂室和村文化活動廣場於一體的綜合服務中心各一處，舉行農民文化節、農民運動會，演出社火、戲曲、歌舞等文藝節目，舉行籃球、象棋、拔河等體育比賽;舉辦書法、繪畫、刺繡、剪紙展覽，積極開展“五好家庭户”、“孝敬公婆好兒媳”、“致富能手”、“優秀共產黨員”等評選活動，將農民羣眾從酒桌、麻將桌吸引到文化廣場活動，讓他們在比賽中得到鍛鍊、娛樂中得到教育、參與中得到薰陶、交流中增長見識、活動中提升素質，營造了和諧相處，團結互助，共同發展的良好氛圍。昔日窮山溝，今日聚寶盆。太平店鎮黨委通過狠抓基層黨的建設，充分發揮了黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，切實增強了黨組織推動發展、服務羣眾、凝聚人心、促進和諧的能力，形成了人居環境越來越好，基礎設施越來越完善，羣眾生活質量越來越高的嶄新局面。今後，該鎮將繼續在基礎設施建設、產業結構調整、新農村建設等方面下功夫，推動農村文化、醫療等社會事業協調發展，全力打好精準扶貧精準脱貧攻堅戰，為建設全面小康社會邁出堅實步伐。
扶貧工作述職報告 篇8
為響應精準扶貧政策的國家號召，根據省委、黨委的統一安排部署，扶貧開發工作以加強農村基層組織為核心，緊扣“整村推進、勞務培訓、產業扶貧”三項重點，制定發展規劃，多方籌措資金，強化扶貧責任，全力實施“基礎扶貧、產業扶貧、生態扶貧、科技扶貧、社會扶貧”五項工程，扶貧工作取得階段性成果，現總結如下：
一、扶貧村基本情況
我鎮荊溪、排竹、信立、羣觀、文定、陽家等6個省定扶貧村均分佈在山區，共有50個村民小組，723户3079人，貧困人口2354人，佔總人口的76.4%。上述6個村境內交通不便，歷史自然條件差，人口整體素質低，村民文化程度不高，科技扶貧難度大;特色產業多以零星種養為主，尚未形成品牌和經規規模，生產水平低下，羣眾生活困難，扶貧底子薄弱，開發任務艱鉅。 20xx年，縣委決定實施荊溪等6個村為期兩年的扶貧整村推進工作，派縣人大辦、縣民政局等17個單位進駐6個村開展扶貧整村推進工作。
二、扶貧整村推進主要工作情況
1、完善機構，建章立制，加強扶貧組織建設
扶貧工作開展的關鍵在於加強領導，有了完整的領導組織機構，才能確保各項扶貧工作順利開展。我鎮高度重視扶貧工作，加大了對扶貧工作的領導，將扶貧工作列入重要議事日程，多次召開會議研究部署扶貧工作。成立扶貧工作領導小組，進一步明確主要領導作為幫扶工作的第一責任人，並明確分管領導，落實具體人員，確定工作目標，完善工作機制。同時，同時，各扶貧村也成立了由支部書記任組長的扶貧開發領導小組，聘請村裏有威望的老黨員、老幹部、有文化的年青人、婦女幹部以及關心公益事業的農民羣眾參與扶貧開發、資金監督和項目實施。突出抓好了村支兩委班子建設，增強了村支兩委班子的戰鬥力、凝聚力、號召力、公信力，為扶貧村脱貧致富、全面發展提供堅強的組織保證，健全了村規民約，建立了“三會一課”等制度。為保證扶貧資金用在刀刃上，確保扶貧工作取得實效，從規範管理與民主理財角度出發，我鎮引導各扶貧村通過召開黨員組長會議，民主產生了村理財小組，成立了村監督委員會，產生了紀檢委員與村報帳員，重點項目的實施與招投標工作均通過組長、黨員、村民代表大會討論決定，按階段公佈扶貧資金的使用情況，保證了扶貧資金使用公開、公正、透明。
2、明確重點，理清思路，狠抓扶貧項目建設。
年初，在確定扶貧項目時，經過了深入調研和周密考慮，廣泛徵求廣大農民羣眾的意見，讓農民羣眾提出本村經濟發展思路，從自身實際出發提出致富增收的想法，並將各種建議彙總，瞭解貧困户的真實願望。在此基礎上，我鎮積極開展調查、規劃、設計與項目實施等工作，結合各扶貧村實際情況和村民願望，突出抓好了重點項目建設，改善了羣眾的生產條件，提高了村民的生活質量，一定程度上改變了貧困村貧窮落後的面貌。一是完善基礎設施建設。投入508.5萬元建成了排竹、信立等村11.3km通暢工程，解決了16個組羣眾出行難問題;投入4萬元實施了羣觀3組1km的通達工程;投入6萬元新修文定村高標準渠道1.01km，解決了3個組近100畝水田的灌溉難題。二是修建村級活動場所。投入75.3萬元修建了排竹、信立、陽家、羣觀等4個村的村級活動中心，解決了村裏無處辦公、無地開會等問題。三是實施人畜飲水工程項目。投入10萬元實施了荊溪村人畜飲水工程項目，解決了11、14等4個個組的飲水難題。四是實施農網改造項目。投入140.2萬，實施荊溪、文定等村改造線路15.5km，其中高壓1.2km，新裝電錶253塊，投入5萬元對排竹村低壓線路進行改造，進一步提高了三個村的羣眾照明質量。
3、羣策羣力，發揮特色，拓寬增收渠道。
一是積極調整產業結構，發展特色產業。20xx年，荊溪等6個扶貧村根據本村氣候、土壤等特點，大力發展特色產業，目前已建成了金銀花基地、中藥材基地、油茶基地各一個，規模均達100畝以上，為羣眾增收脱貧打下了堅實基礎。二是積極組織勞務輸出，轉移富餘勞動力。首先組織富餘勞動力前往縣工業園、廣州等地進廠務工增加收入;其次要求在本鎮實施的扶貧開發、水利建設等項目，必須有10%的勞動力是僱傭本鎮農民，通過參加工程建設，增加收入。20xx年我鎮共轉移富餘勞動力1470人，人均增收167元。三是加強對口幫扶單位的聯繫，多方爭取資金，加快脱貧步伐。20xx年我鎮17個幫扶單位，在農業生產、基礎設施建設、陣地建設、技術培訓等各方面積極開展扶貧工作，為幫扶村建起了村級活動場所，解決了修路的部分經費，組織技術人員修建水渠，累計投資達34萬餘元，促進了扶貧村各項事業的發展，
4、以人為本，協調推進，突出民生保障。
在實施整村推進扶貧工作過程中，我鎮牢固樹立“以人為本”的服務理念，採取有效措施，加大工作力度，積極穩妥地推進社會事業的全面發展。一是社會保障工作紮實推進。今年荊溪等6個村實施危房改造十餘座，解決了40餘人住房難問題。通過民主評議、張榜公示等程序評議245人實施“兩項制度”銜接，落實幫扶資金400元/人•年。新型農村合作醫療參合率均達95%以上，新農保參保率達85%以上，截止目前，已有485人享受了養老保險待遇，年內236人享受低保補助。二是計劃生育、綜治穩定與安全生產等工作穩步發展。年內婦檢率達100%，上訪户為零，安全事故為零。
三、存在的問題
我鎮自實施整村推進扶貧工作以來，在縣、鎮、村三級的共同努力下，雖然取得了一些成績，貧困現狀得到了一定的改善，但要鞏固扶貧成果，全面推進社會主義新農村建設，形勢依然嚴峻：一是實施整村推進扶貧工作，需建設項目多，且工程量大，項目資金總量大，各扶貧村經濟基礎薄弱，啟動資金不足，無資金週轉能力。二是年初部分計劃項目還未完成。由於缺乏資金，年初計劃實施的高標準渠道、人畜安全飲水工程、產業項目等還處在啟動階段，至今還未落實到位，欠任務較多。三是農民思想認識不高，對實施改善基礎設施條件的整村推進項目牴觸情緒大，工作難度大。農民思想認識不高是影響扶貧開發進程的一個重要方面，主要表現在趕超求進思想不強，得過且過，缺乏學習和接受新生事的思想認識，思想保守，不思進取，等、依、靠思想嚴重，久而久之形成思維定勢，對參與式扶貧開發項目的實施存在牴觸心理，配合程度不高，導致部分扶貧項目不能得到很好的實施，在很大程度上阻礙了扶貧開發進程。
四、下步打算
在以後的工作中，我鎮將繼續加大對扶貧工作的支持力度，幫助貧困村以整村推進扶貧工作為契機，以項目建設為重點，鞏固扶貧成果，帶領村民脱貧致富奔小康。一是繼續加大扶貧開發宣傳力度，切實轉變貧困户脱貧致富觀念，鼓勵和幫助有勞動能力的扶貧對象通過自身努力擺脱貧困。二是着力抓好以下重點項目建設，提高羣眾的生產生活水平。三是緊緊圍繞村集體增收和貧困户脱貧的中心任務，建立增加村集體收入和貧困户穩定脱貧的長效機制。
扶貧工作述職報告 篇9
為了抓好落實精準扶貧工作，我們成立了精準扶貧工作領導小組，重點要求要把全村貧困人口核實好，在核實貧困人口工作中，要把民政部門的低保人口銜接起來，通過認真相對比較，做好貧困農户的識別工作。
1、根據精準扶貧建檔立卡工作實施方案，認真按照貧困農户建檔立卡的工作方法和步驟，做好貧困農户的統計工作。
2、召開村民代表大會，評議和初選出本村貧困農户名單。並且通過村級公示初選貧困農户名單。
3、做好精準扶貧“四法”工作
一是明晰“一條路徑”，即力量法。
按照省委、市的要求，增強減貧脱貧的內生力量;創新城鄉互動發展機制，增強減貧脱貧的拉動力量;創新基礎設施建設機制，增強減貧脱貧的支撐力量;創新公共服務供給機制，增強減貧脱貧的保障力量;創新扶貧開發工作機制，增強減貧脱貧的領導力量”的要求，以改革統攬、開發扶貧、拔掉窮根為總攻方向，以“五個機制撬動五個力量”為總攻路線，以脱貧致富奔小康為總攻目標，以“往前衝”的精神、“敢探路”的勇氣、“一起上”的格局、“認真抓”的勁頭為總攻要求來貫徹落實省委、市、縣的要求。
二是構建“一套機制”， 即十子法。
探索構建“十子”機制，推進精準扶貧。具體是瞄靶子，建識別機制。梳辮子，建分類機制。結對子，建駐村機制。理路子，建規劃機制。想法子，建幫扶機制。甩膀子，建動力機制。強班子，建引領機制。湊份子，建聯動機制。造冊子，建管理機制。
三是突出“一個抓手”， 即抓手法。圍繞目標具體、措施具體、進度具體、責任具體“四個具體”。
四是實現“一個突破”， 即產業鏈法。
要在產業鏈上發展，依靠市場激發內生動力上突破。通過產業鏈生成和發展要素的主動鏈接，鏈動農户、合作社、企業、基地核心要素和科技、教育培訓、融資、特色品牌4個保障性要素，有效整合產業扶貧的資源和力量，促進農民尤其貧困農民持續增收，實現穩定脱貧。
二、下一步工作打算
要整合資金和項目，本着缺什麼補什麼的原則，推進小康路、小康水、小康房、小康電、小康訊、小康寨“六項行動”創建工作，大力改善農村生產生活條件，美化亮化農村環境。
要結合貧困户的具體情況，着眼市場需求、可持續發展和生態環境承受力，按照“宜工則工、宜農則農、宜商則商、宜遊則遊”和“一村一策、一户一法”的要求，找準產業發展和增收路子，制定和完善村級產業發展規劃，做到“規劃到村、輻射到户、帶動到人”。
實施好當前的項目，同時要積極爭取各類項目資金的投入，做到項目到村到户，資金到村到户，進一步做好精準扶貧“四法”工作。
扶貧工作述職報告 篇10
一年來，在鎮黨委、政府的正確領導和關心下，在包村領導、同事、村委和羣眾的幫助下，全面貫徹、落實科學發展觀，十八界四中、五中全會精神，結合市、縣對扶貧工作的具體要求，在相關單位的關心支持和幫助下，實施“集團幫扶，整村推進”以農民增收為重點，以全面脱貧為目標，團結和帶領全村廣大人民羣眾開拓創新，真抓實幹，奮力拼搏，使××村的扶貧工作取得了階段性的成效。現將一年來的工作總結如下：
一、 加強理論學習，不斷增強政治理論水平和思想道德素質
一年來，我不斷學習，努力提高自己的政治素質和理論水平。利用工作間隙，我抓住重點，學習了科學發展觀，十八界四中、五中全會，深刻領會了全會的精神內涵，找準了工作的方向，抓住了工作的重點。使工作得心應手。始終堅持服務為民的理念，明白自己的職責所在。才能真正深入羣眾中去，瞭解羣眾的想法、看法。回到工作中，便遊刃有餘。
二，敬業愛崗，勤奮工作，不斷取得新進展
今年，根據鎮黨委，政府對社保工作的具體要求，始終能夠任勞任怨、盡職盡責、各項工作取得新成效。今年以來，××村20xx年精準扶貧建檔立卡户44户167人，20xx年減貧12户50人，全村共有貧困户79户281人，其中扶貧户32户116人，兜底户61户165人，交叉户14户，貧困發生率9%。全村共有耕地面積4550畝，人均耕地面積1.4畝。村上經濟結構以種植、養殖為主，年糧食種植面積3400畝，糧食總產量1360噸，牛存欄20頭，羊存欄500只，雞存欄3000只，豬存欄20xx頭。使村民的收入顯著提升，幸福指數日益提升。我注意從以下幾個方面抓住工作：
(1)扶貧工作貴在“精”“準”“實”，為了取得最詳實的第一手資料，我經常深入羣眾中去，瞭解貧困户生產、生活中遇到的困難並及時加以記錄。同時、在下班以後，還經常通宵達旦，與同事研究相關算法和數據填報格式。最終，成功上報了全部數據，完成了省級大數據採集工作。為政策的制定提供了最現實的依據。
(2)要帶着最深的感情去深入羣眾、走訪羣眾，
一年來，走訪入户羣眾300餘户，雖然起初，困難重重，也碰到了不少釘子，沒少吃閉門羹。但我並不氣餒，還是堅持進門入户，講解相關惠農政策、研究富民門路、與他們一起解決生產、生活中遇到的問題並及時上報鎮相關領導，以便對問題進行實時監控，及時解決問題隱患。半年下來，在我的不斷努力和堅持下終於和羣眾打成了一片，融入到了羣眾中。只有想羣眾之所想，急羣眾之所急，羣眾才會接納你，認同你，支持你。才使自己以後的工作更加順手，才能最終迴歸到服務為民的這個出發點上。
(3)注意工作的方式方法
農村工作繁紛複雜，特別是和羣眾有關的工作更是如此。作為一名最基層的工作人員，我深有體會。農民作為最大的弱勢羣體，對自己直接的相關利益最為敏感。今年，在收繳農村合作醫療保險與養老保險時，有幾户羣眾認為自己身體不錯，都不願繳納。我便主動上門，動之以情、曉之以理。仔細講解了其中的利害關係。最後，這幾乎羣眾均主動足額繳納了農村合作醫療保險與養老保險。圓滿完成了當年的收繳任務。
三，盡職盡責，嚴以律己
自黨的召開以來，中央出台了一系列關於廉潔從政、庸政懶政、工作作風的文件。規範了政府部門的工作作風，淨化了從政環境，改進了機構效能。在這種氛圍下，鎮黨委及時召開會議，宣講精神、內涵。雖然今年工作任務重，困難多，但我還是能時時嚴格要求自己。在入户期間，從來沒有接受村上和個人的各種邀請和禮品，認認真真、嚴格足量的完成了領導交付的各項任務。
三、存在的問題和不足
1、是思想上學習不夠重視，由於工作經驗少，總覺得忙，沒時間，缺乏學習的自覺性，即便學習，也是培訓中學一學，輕視政治理論學習，對政治理論缺乏全面瞭解。
2、是在工作中落實不夠全面，表現在抓全盤、注重經濟，輕精神文明建設，重視建設，放鬆了計生工作，與羣眾接觸和交談少，理論與實踐結合差，學以致用不夠活。
3、是與同事交流少，不夠積極主動和同事探討研究工作中的問題，工作不夠紮實等問題。
總結過去，汲取經驗，在今後的工作中我將繼續努力，加強學習，多為羣眾辦實事、辦好事，總結工作中存在的不足之處，腳踏實地，實事求是。新的一年又將到來，站在新的起點上，我將更加努力，期待在20xx年取得更大的進步!