綜治述職報告推薦經典 篇1
_年_郵政局在省、市局領導的親切關懷和指導下，在局黨委的領導下，我局幹部職工心往一處想，勁往一處使，緊緊圍繞年初職代會所確定的方針目標，以更紮實的工作和更有效的措施，向管理要效益，以服務求創新，調動一切積極因素，迎難而上促發展，圓滿完成了上級下達的各項工作任務，為企業步入良性循環奠定了堅實的基礎，為地區的發展做出了一定的貢獻。其具體體現在以下幾個方面：
郵政各項指標完成情況：
(一)、業務收入完成情況
我局全年業務收入計劃為__元，今年1-11月份實際完成__，完成全年計劃的__其中儲蓄業務收入完成__元，包裹收入完成__元，特快業務收入完成_萬元，匯兑業務收入完成__元，報刊發行收入完成__元，代辦業務完成_萬元，其他業務收入_元。
(二)、儲蓄任務及收支差額完成情況
截止11月20日，我局儲蓄餘額達到__元，累計淨增餘額__元，活期儲蓄餘額_萬元，佔儲蓄比重的__
經營工作基本情況：
(一)、郵政業務發展進一步加快
1、儲蓄業務發展較快
郵政儲蓄業務是郵政的支柱業務、吃飯業務，它的收入比重已點全局總收入的__上。_年市局給我局下達的郵儲餘額淨增指標為_萬，但是由於銀行轉存款利率的下調，一年內完成_萬元淨增額肯定是完成不了收入任務的。因此在年初職代會上，我們根據市局文件精神提出了必須在第一季度完成全年儲蓄餘額淨增任務的工作目標。同時加大了職工攬儲力度和考核力度，實施壓縮在途資金在_以下、控制庫存現金在_以下、加快資金歸行率等辦法來提高儲蓄餘額的含金量，以增加儲蓄收入。第一季度我局儲蓄業務是歷年來完成的，截止3月20日，累計餘額達__元，上劃資金_萬元，超額完成市局下達的計劃指標，受到了市局的表揚。但是第二季度由於我們舉辦了保險推介會，其中_萬元的保費中有_以上資金都來源於郵政儲蓄，加之四、五月份又是農村播種季節，也是用錢的高峯，想保住一季度的郵儲增長額是非常困難的，因此局領導多次召開會議，號召職工抓好儲蓄業務，經過全局幹部職工的共同努力，截止6月20日，我局郵儲淨增餘額_萬元，僅比3月20日少了_萬。在第三季度，我們又加大了儲蓄業務的發展力度，截止11月20日，我局實現了淨增儲蓄餘額__元，完成了全年計劃的__創下了我局儲蓄淨增餘額的新高。
2、代辦保險業務發展突出
郵政代理保險業務是郵政金融實施戰略調整的重點業務，是規避金融風險、調整業務結構、實現多元化經營的有效手段。_年是代理保險業務向科技化、成熟化、可持續化發展的關鍵性一年。根據國家郵政局發出的《關於加快20_年代理保險業務發展的若干意見》和省、市局的要求，我局把代理保險作為做大、做強“代”字號業務的切入點，充分利用郵政網絡資源優勢，努力開拓農村市場和大客户市場業務發展，積極與平安、人壽等多家保險公司進行全面的合作，聯合開展各類營銷宣傳活動，取得了較好業績。為了充分做好這頂工作，我們先後召開了三次發展保險業務工作會議，制定了切實可行的業務發展獎勵辦法，邀請市人壽保險公司的講師傳授保險業務發展經驗，並借鑑遼陽縣局召開保險推介會的成功經驗於4月29日召開了“鴻泰納祥、綠衣獻愛”保險推介會，實現保費__元，超出了原訂的__元目標，達到了預期的效果，為今後保險業務的發展開了一個好頭。這次推介會中共有15個儲蓄單位、68名個人參加攬收，職工們為了這次推介會都做了不少的犧牲，付出了很多的心血。這也説明了我們是一個非常團結的集體，是一支特別能戰鬥的團隊。
3、其他業務發展較快
按照平等協商、優勢互補、互惠互利、共同發展的原則，我們積極開闢聯合發展領域，尋求與電信、移動、聯通、保險等企事業單位的通力合作，大力發展中間業務。今年5月份，我局開展的代售網通話費充值卡取得了快速的發展，僅一個月的時間就賣出了充值卡_萬多元。
另外，面對激烈的市場競爭形勢，我們還專門研究了_的市場環境和客户需求，適時調整了業務開發重點，積極開展函件業務。今年許秀飛同志不辭辛苦，多次攻關，成功地開發了___發電廠等_郵資封業務，為局創收__元。同時他抓住“_申報世界文化遺產”的機會，積極與縣委縣政府溝通，發行“_山城個性化郵票”，為局創收_餘萬元。另外，我局還開發了_流郵資明信片_枚，為移動公司製做了_枚企業拜年卡，使我局在郵資明信片業務和企業拜年卡業務發展上實現了零的空破。
(二)、郵政服務水平有了一定的提高
服務是郵政的永恆主題，是企業生存和發展之本。今年，我們把對外服務工作的要求提高到了以服務促發展的高度來對待，把改善服務作為企業經營的重要舉措，以桓郵字[20_]1號文件下發了《_郵政生產服務考核標準》，並根據《_市郵政服務工作考核辦法》的規定，對職工的對外服務工作做了明確的規定。根據《考核標準》我局在第一季度組織了以陳東副局長為首的聯合檢查小組於__局、班組及儲蓄所進行了生產服務工作專項檢查，對沒有達到考核標準的52名職工進行了處罰，對服務質量較好的投遞班和_局給予了獎勵。通過檢查，全局職工充分認識到了對外服務工作的重要性，都能自覺履行各項服務職責，使自己養成良好的行業規範和職業習慣，形成一種奮發向上的良好氛圍，我局職工的服務水平和服務質量在第二季度明顯提高。另外，為了使營業員、儲蓄員、投遞員等工種的對外服務工作更規範，今年我局共舉辦的兩期業務培訓班，共有職工66人次參加了培訓。此外，我們還在3月份開展了全縣營業員、投遞員資格評定考試，對原有的營業員、投遞員進行了重新評定，共評定出投遞員五名、營業員21名。通過全局職工的共同努力，現在我局職工着裝整齊，態度和藹，文明服務、禮貌待客，對用户熱情周到，基本杜絕了用户有理由申告，郵政信譽不斷增強。
綜治述職報告推薦經典 篇2
尊敬的各位領導、各位同志們：
大家好
一年來，在鄉黨委、政府的正確領導和關心下，在同志們的支持和幫助下，本人刻苦鑽研業務知識，努力提高業務工作水平，遵紀守法，盡職盡責，積極工作，認真完成了鄉黨委、政府及上級部門交辦的各項工作任務，在思想、學習和工作方面都取得了新的進步。現將一年來的思想和工作情況彙報如下：
一、一年來，本人能夠不斷加強學習，錘鍊自我，努力提高自身綜合素質和業務能力，愛崗敬業、廉潔自律，不斷提升自己的工作水平和工作作風。
1、學習情況，始終堅持深入學習馬列主義，_想，_論，“三個代表”重要思想和xx大、xx屆五中、六中全會精神，學習黨的理論知識、法律知識以及黨的各項方針政策，努力提高理論水平和業務工作能力。
2、思想政治素質，始終堅持鮮明的政治立場，在思想上和行動上與黨中央和各級黨委、政府保持高度一致，嚴格要求自己，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策以及鄉黨委、政府的各項重大決策。
3、工作作風方面，堅持求真務實、雷厲風行的工作作風，言必行，行必果，踏實工作，認真完成鄉黨委、政府及上級主管部門交辦的各項工作任務。
4、廉潔自律方面，自覺遵守黨紀和單位的各項規章制度，嚴格要求自己，樹立廉潔的工作意識，做到廉潔自律，“律己廉為首、立業德在先”，在日常工作中，真正做到嚴於律己，寬以待人，樹立良好的公僕形象。
二、重點工作開展情況
一年來，以九間樓鄉社會發展和經濟建設為綜治工作的根本目標，全鄉刑事案件、治安案件明顯下降，羣眾安全感明顯提升，社會治安形勢大局穩定。
(一)以九間樓鄉平安建設統攬綜治工作：
1、維穩值班巡邏工作，堅持“打、防、訪”相結合，在重點敏感節點及重大節日期間，成立治安巡邏隊，配合派出所開展巡邏工作，
做好值班工作，及時上報全鄉維穩情況，維護轄區內企事業單位及學校周邊的治安秩序。協助司法所調解各類矛盾糾紛60起，調解成功率100%，實現集體上訪、越級上訪零記錄。
2、流動人口服務管理及出租房屋管理工作，截止目前為止，共排查登記流動人口1478人次，出租房屋13間，均簽訂治安責任書，出租房屋牌照全部掛牌成功。
3、綜治宣傳工作，書寫反邪教、平安建設固定標語36條，橫幅4條，利用週三集市進行三次大型宣傳活動，共發放宣傳材料1730餘份，接待羣眾諮詢247人次，進一步提高了廣大羣眾的法律意識。
4、無邪教創建及平安創建複驗工作，全鄉無邪教複驗合格村隊5個，單位2個，複驗合格率100%，無邪教鄉鎮複驗合格。平安複驗合格家庭2162户，佔全鄉總户數96%，複驗合格平安村隊5個，平安單位11個，平安學校1個，平安宗教場所5個，複驗合格率100%，平安鄉鎮複驗合格。
5、檔案整理工作，按照地區政法委文件要求，組建12個工作卷，記錄綜治工作開展情況，年底按照市政法委新下發的考核細則，加班加點，對各類資料進行編寫、整理、歸檔，補齊補全了各類資料，整體工作得到了上級領導的充分肯定。
(二)安全生產及消防工作：
積極服從領導安排，配合協助派出所對全鄉的企事業單位及消防重點單位進行消防安全檢查，及時向上級主管部門上報各類材料，做好檢查記錄及圖片的收集、整理、歸檔工作。
回顧一年來的工作，雖然取得了一定成績，但還有很多需要努力和加強的地方，一是業務理論知識水平有待提高;二是工作經驗不夠豐富，工作方法仍需不斷改進。在今後的工作中，本人將加強理論知識的學習，努力鑽研有關法律、法規和業務知識，積累經驗，彌補不足，努力幹好工作，並創造性的發揮潛能，奮力使工作有突出的成績和新的跨越。
各位領導、同志們，以上是我一年來對自己工作情況的彙報，如有不妥之處，歡迎提出寶貴意見，謝謝大家。
述職人：_X
201X年12月2日
綜治述職報告推薦經典 篇3
今年以來，在縣委、縣政府的堅強領導下，縣委辦公室一班人在努力服務好縣委中心工作和全縣工作大局的同時，按照縣綜治委的要求，圍繞“平安_縣”和“法制_縣”建設總部署，深入推進社會矛盾化解、社會創新管理、公正廉潔執法等工作重點，自覺履行維穩職能，完成了社會管理綜合治理暨維護社會穩定工作的各項目標任務，維護了縣委機關的良好形象和團結穩定局面。
一、加強領導，強化組織保障
社會管理綜合治理是依法治國之策、羣眾安居之本。本着對全機關幹部負責、對全機關大局穩定負責的態度，將此項工作納入重要議事日程，自覺抓，抓自覺。一是調整充實領導小組。根據人事變動，及時調整充實了辦公室社會管理綜合治理領導小組成員。以11個內設科室(局)作為成員單位，按照各自工作性質和內部分工，相應成立了綜治工作領導小組。每個領導小組都由縣委辦公室主任親自掛帥，同時以分管副主任為副組長，以各科室(局)負責人為領導小組成員，全面加強對綜治工作的組織領導，確保了綜治工作有領導、有安排、有措施。二是建立目標責任。對全體機關幹部簽訂目標管理責任書，按照“誰主管、誰負責”的責任劃分，將社會管理綜合治理工作目標任務分解到每個幹部職工的崗位職責中，並與機關內部年終目標考核和公務員年度考核掛鈎。三是堅持常態管理。通過組織召開支部會、主任辦公會、行政生活會等，將社會管理綜合治理與其他工作同研究部署、同檢查總結，做到了日常工作有專人負責，節假日有領導帶班，敏感時期有應急處置專班“候命”。四是強化督辦檢查。對每一項綜治工作堅持做到年初工作有安排，半年工作有檢查，年終工作有總結，切實把綜治工作作為日常工作的重點抓緊抓好。對內設科室局每週的例行檢查考核，必查綜治工作，發現問題及時督促其整改，不使幹部有鬆懈思想，不讓工作出現漏洞。
二、建章立制，落實關鍵措施
以制度建設為保障，認真落實各項工作要求，不斷加強內部管理。一是健全工作管理制度。進一步健全和完善了涉密公文辦理、文檔安全管理和保密、人員外出報告、財務公物管理、突發事件處置、案件和事故報告、矛盾及糾紛調處、來客來訪登記等各項規章制度，努力做到事事有章可循，人人有束而行。二是實行定期檢查制度。結合機關實際，實行“每月一例會、每季一督查、半年一檢查、年終一考評”的工作運行機制，每週安排一名帶班領導檢查值班情況，發現問題及時解決，緊繃綜治安全弦。三是強化重點部位保衞制度。調整充實人員力量，周密部署綜合治理、安全保衞工作，特別是對財務室、檔案室、機要局等重點部位嚴格按照制度進行管理，實行重點保衞，確保重點部位安全運行。
三、標本兼治，營造和諧局面
堅持把加強機關幹部思想政治教育和法制宣傳教育，增強幹部法制意識和綜治意識作為一項基礎性、經常性的工作，貫穿於綜治工作的全過程、全方位。一是抓好會議貫徹。通過召開專題會議，認真貫徹中央、省、市、縣重要會議精神，深刻領會中央關於社會治安綜合治理的指導思想和方針、政策，引導縣委機關幹部、職工和家屬積極參與綜治工作，維護社會穩定。二是認真組織學習。堅持訂閲《保密工作》等雜誌，利用週四辦公室集中學習時間，系統學習新《保密法》、《治安管理處罰法》等法律法規，形成了學法、知法、守法、用法的良好氛圍，增強了職工維護穩定的責任感和緊迫感。三是加強道德法制教育。以“平安單位”和“平安家庭”創建活動為載體，認真開展法制宣傳教育，傳播法律知識，弘揚法治精神。堅持依法行政、公正執法、防止和糾正損害羣眾合法權益的行為。引導幹部職工嚴守政治紀律，始終保持高度的政治警醒，確保了縣委機關無聚眾_集體上訪事件的發生，無治安、災害事故和安全責任事故，無因本單位不當行政行為引發的影響穩定的重大事件，無黃、賭、毒等社會醜惡現象。
四、注重細節，確保高效運轉
堅持“安全工作無小事”的理念，高度重視綜治工作。一是加強對重點部位的安全監管。明確專人負責飲水安全的管理，對水箱進行定期清理，在每天打完開水後，及時斷電鎖門，保證飲水安全。二是做好來訪人員的接待。要求總值班室隨時關注來訪人員的情況，主動詢問來訪緣由並做好勸解工作，將來訪人員勸解到信訪部門。三是強化值班工作。值班人員不得隨意脱崗，雙休日和節假日值班必須保證兩個人同時在崗，不得隨意調換;對值班期間的有關事項要求必須在第一時間向帶班領導彙報處理;加大對值班工作的檢查督促力度，確保辦公區不發生任何失竊等治安案件、四是重視工作配合。作為綜治工作成員單位，始終堅持服從全縣工作大局，積極參與綜治維穩。在今年的移民工作等全縣重點工作和攻堅工作上，全體幹部穩字當頭決戰決勝，所包保移民户全部順利搬遷，沒有一件案(事)件發生。
五、突出重點，維護社會穩定
認真貫徹各級關於維護穩定的一系列指示和要求，把維護穩定工作當成頭等大事來抓，千方百計確保穩定。一是抓好信訪工作。認真落實信訪工作責任制，特別是初信初訪首問責任制和處理信訪問題責任追究制，切實提高信訪案件辦結率和當事人息訪率。對到機關上訪的人員，由總值班室負責接訪，認真做好登記，並及時向上彙報;對交辦的信件做“三到位”處理，對交辦的來訪件“件件結硬帳”，對縣領導指示信訪件按時結案並上報結果;密切關注網絡輿情，有效應對和處置突發事件，做好要情上報，保證信息暢通，沒有因工作失誤發生一起“四訪”事件。二是抓好防範工作。進一步落實領導責任制和失誤追究制，組織指導工委各單位經常性開展警示教育，做到有心得、有體會，有成效;重點加強敏感期值班和信息報送工作，及時制定防範控制工作預案;要求幹部職工做好家屬和親友的工作，引導形成了立場鮮明、態度堅決工作氛圍。三是強化內部防範。全面加強防範措施，嚴防入室盜竊、治安災害事故，對重點部位安裝鐵門，配備鐵櫃，確保安全;堅持24小時帶班值班制度，在節假日和下班後安排專人值班，由值班人員對辦公區開展巡查;在日常工作中，由專人對辦公區進行嚴格管理，有效地保證了綜治工作無盲點、無死角，確保了全年未發生一起治安事故。
總之，在全體幹部職工的共同努力下，辦公室社會管理綜合治理工作取得了明顯成效，積極創造了防範措施健全、治安管理規範、治安秩序良好、人民羣眾滿意的社區治安環境。今後，我將和領導班子及全體機關幹部一道，繼續按照縣綜治委既定的工作思路，重點加強機關內部人防、物防措施和安全生產工作責任制，為生態濱江新區建設營造良好的社會環境。
綜治述職報告推薦經典 篇4
一年來，我公司始終將公司綜合治理工作及治安保衞工作作為構建和諧公司的首要任務來抓。在公司領導高度重視、強化督導下，一年來，我公司綜治保衞工作取得了長足進步可喜成績，為公司和諧穩定發展創造了良好的內外環境，成為我公司各項工作的亮點。現對我公司全年綜治保衞工作簡要總結匯報如下：
一、領導重視，建立健全綜治網絡組織
一年來的工作經驗告訴我們，公司穩定快速發展離不開綜治保衞工作，綜治保衞工作既定目標的實現是一切工作的基礎。因此，公司領導對綜治保衞工作始終高度重視，把綜治保衞工作擺上重要議事日程，專門召開會議研究制定綜治保衞工作年度計劃。召開綜治保衞工作聯席會議，要求各基層單位切實按照公司綜治保衞工作要點開展工作，認清形勢，把握時勢，提高責任感和緊迫感，把綜治保衞工作貫穿於整個服務體系之中。
為加強領導，公司成立了由黨委書記、經理為組長，副書記、副經理為副組長，各基層單位支部書記、隊長為組員的綜治保衞工作委員會，同時要求各單位按照六位一體小組職能，成立基層綜治保衞工作小組。與此同時，年初公司同各基層單位正職簽訂社會治安綜合治理責任書和消防安全責任書，實施綜治保衞工作風險抵押金制，各單位與職工簽訂社會治安綜合治理自律承諾書，形成自上而下的綜治保衞工作網絡管理機制。
二、廣泛宣傳，全員動員，發揮羣防羣治優勢
公司上下深知，形成完善的管理機制，制定嚴密的年度計劃，必須有廣泛的羣眾基礎作為實施計劃、措施的根基。因此，在增強廣大職工自覺性，提高職工責任感使命感上，公司積極開展宣傳教育，使綜治保衞工作根基更加紮實。公司通過板報、宣傳欄、專題會、培訓班等形勢進行相關知識宣傳，道路交通安全法、治安管理處罰法、消防法、“119”專題宣傳、禁毒日宣傳等各類型板報6期，觀看消防影片“火的警示”一次，發放普法宣傳書籍50套，使公司職工自覺遵守法律法規，自覺維護公司穩定，為公司完成全年綜治保衞工作預期目標提供了前提。
三、採取有效措施，確保公司治安穩定
1、強化人防、物防、技防措施，確保一方平安
根據公司年初制定的計劃，組織成立應急分隊，抽調青年骨幹，加強對公司巡查力度，提高對應急事件處理力度，配合公司有關部門開展路查夜查，排除治安隱患。同時，增加物防配置，為應急分隊人員配備成套服裝及治安專用器具，對公司要害部位加裝防盜網，各基層核算室配置保險櫃，從硬件上滿足公司治安防範要求，提高防範能力。特別是技防方面，公司維修電子監控設備兩次，新裝監控探頭兩個，為新疆駐點配備探頭兩個，配置二十四小時不間斷電源，所有探頭運行正常，公司技術防範能力大幅提高。三防措施有效實施，為公司確保一方平安提供了物質基礎。
2、完善內部穩定機制，確保公司穩定和諧發展
在公司加強職工教育的同時，積極採取各種方式化解矛盾，營造和諧氛圍。首先，公司成立了黨政一把手領導的穩定工作小組，由各部門主管負責人，各單位正職領導為成員，並採取“一對一，幾對一”幫扶責任制，制定穩定工作預案，對發現的不穩定因素及時調處解決。通過完善穩定機制，今年公司穩定態勢良好，和諧氣氛濃厚，為公司快速健康發展打牢了基礎。在對待在職職工穩定方面，針對收入分配不均問題，公司及時會同各部門各單位制定出新的考核辦法，迅速解決矛盾，使公司內部保持穩定。在對重點人員方面，公司通過定期不定期走訪，專人負責專人彙報，及時掌握每位重點人員思想變化，對重點人員加強幫教監控，並盡力解決他們的實際困難，有效地保持協解羣體穩定，一年來無越級、聚集上訪事件發生。在對家屬羣體方面，公司採取了片區管理模式，設立片區負責人和村長，定期彙報區域家屬情況，收集信息，應對處理，重點教育疏導，確保了今年無一名家屬前去上訪，合理有效的穩定措施，保證了公司和諧穩定。
四、強化落實檢查制度，規範資料建檔
在加強公司內部治安巡邏的同時，根據年初簽訂的承包責任書，定期對公司各基層單位進行檢查，進一步規範各單位資料建檔標準，制定治安穩定應急預案和消防應急預案，並對各單位預案建立進行檢查。組織對各單位綜治保衞工作檢查評分、評比，採取一票否決制，對綜治保衞工作差的單位取消年終優秀單位評選資格，並嚴格獎懲機制，對違規違紀或工作不利單位和個人給予相應處罰。對公司暫住人口進行摸底調查，定期走訪，掌握其居住、生產經營最新情況，確保隨時採取相應控制措施。對各基層單位進行消防檢查，排除大小各類消防隱患26處。通過加強檢查，進一步規範內部管理，公司綜治保衞工作在創新中提高，在自查自檢中改進和完善。
五、以和諧為基石，努力構建平安公司
通過不斷加強職工思想教育，尤其是開展形勢任務教育、普法宣傳等，提高職工思想素質，深入開展平安單位創建活動，從公司到基層制定年度、季度工作計劃，確立實施目標，有的放矢開展工作，使在職職工羣體穩定性不斷增強。通過積極開展“六位一體”組織活動，深化平安“311”工作，狠抓基層隊伍平安建設，採取有效措施做好“預警”工作，將不和諧不穩定因素消除在萌芽中。一年來，平安和諧成為公司發展的主題，穩定成為公司一切工作的重中之重。
各位領導，儘管我公司一年來綜治保衞工作取得了可喜成績，但是同樣可以看到，工作中我們仍應當做的更深更細。我們深知，綜治保衞工作是一項長期而艱鉅的任務，每一疏忽都會造成嚴重後果，它是一個不斷積累提高的過程。因此，在今後工作中，我們定將繼續紮實開展工作，嚴密、規範各項管理制度，強化落實穩定機制，確保綜治保衞工作再上新台階。
綜治述職報告推薦經典 篇5
20xx年以來，我在綜治維穩工作中，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“科學發展觀”為指導，深入貫徹落實黨的xx大，認真落實中央、省、州、縣關於加強社會治安綜合治理的方針、政策和決定。在縣委、縣政府的正確領導和縣政法部門的精心指導下，緊緊圍繞縣綜治委的總體部署和年初所簽訂的《目標管理職責書》用心開展社會治安綜合治理工作。始終堅持“預防為主，打防結合，重點打擊，防止激化，標本兼治”的方針，以維護青少年合法權益為目標，以落實領導職責製為主線，紮實推進“和諧武定”建設。透過全體單位職工的共同努力，取得了可喜成績。現將本人履行綜治職責狀況彙報如下：
一、加強宣傳教育，進一步提升抵禦潛力
1、加強青少年思想道德教育。按照上級團組織部署以及楊書記的要求，今年我們到近城國小、插甸鄉開展了“我與祖國共奮進”、“手拉手獻愛心”等主題教育活動，引導青少年發奮學習、勇於實踐。分層次、因地制宜地開展青少年道德實踐活動，切實加強青少年理想信念教育。透過開展“六一”四好少年歌詠比賽、“五四”大型文藝晚會、學習楊善洲先進事蹟演講比賽活動等，吸引了廣大人民羣眾，不僅僅豐富了廣大人民羣眾的文化生活，而且以這些活動為載體，立足各地實際，在廣大青少年中開展了豐富多彩的法制宣傳活動。同時做好活動期間的各項安全工作，推進了綜治工作的順利開展。
2、做好單位內部防範工作。單位按照《20xx年度社會治安綜合治理目標職責書》的要求和有關文件要求認真研究制定了《20xx年綜治工作和平安建設工作計劃》，堅持開展“平安單位”、“五好家庭”、“平安户”的評選建立活動。教育幹部職工遵紀守法、家庭和睦、鄰里團結、見義勇為、助人為樂。做好各種安全防範工作，建立安全檢查制度，經常性對本單位的現金票據、貴重物品等重點要害部位開展安全檢查，並及時落實“防火、防盜、防破壞、防事故”四防措施。透過以發放材料的形式，教育職工家庭成員遠離“黃賭毒”，建立用心健康的生活方式。透過糾正家庭中的各種不道德行為，勸阻各種不禮貌現象，法律進家宣傳等形式，引導家庭成員從自身做起，從家庭做起，將家庭美德落到實處。
二、加強綜合治理，進一步優化成長環境
1、用心做好校園及周邊地區治安秩序整治工作。聯合公安、教育、文化、交通等部門在全縣範圍內集中開展了清理整頓校園及周邊地區環境行動，對學校周邊的各種娛樂場所按照有關法律法規的要求進行清理和整治，嚴厲打擊危害學校正常秩序，侵害青少年學生的各類違法犯罪活動，保障學生有一個安全、和諧、健康的學習環境。
2、深入開展“青少年遠離毒品行動”。今年組織禁毒青年志願者700餘名結合團縣委開展的“禁毒課堂”、“全民禁毒宣傳月”、禁毒志願者教育培訓等工作在20xx年開展了廣泛的青年志願者禁毒防艾宣傳活動。繼續推進禁毒志願者行動，加快禁毒志願者組織機構建設。6月份，協同縣森林公安局和衞生局到武定民族中學舉辦了禁毒防艾知識培訓。透過講解，學生們瞭解了全國乃至全世界毒品的危害、艾滋病的滋生和蔓延狀況，知曉了毒品、艾滋病的危害性及防治艾滋病等相關知識。
三、廣泛組織動員，青少年參與社會治安、平安武定建設
青少年是社會治安羣防羣治的重要羣眾基礎。各級團組織堅持黨建帶團建，切實加強鄉（鎮）共青團和少先隊的組織建設，把待業青年、下崗青年和新經濟組織員工等遊離於共青團傳統組織體系之外的羣體組織起來，團結在黨和政府周圍，使團組織成為動員和組織青少年參與社會治安、平安武定的組織依託。透過開展“貸免扶補”工作、“兩新”團組織建設、留守兒童和貧困青少年救助工作，吸引了廣大青少年加入到團組織中，廣大青年用心到我單位申請創業貸款，我單位今年的60户貸款名額，截止目前已基本完成，其中大學生6名，農民工31名，城鎮登記失業人員23名，用心為廣大青年建立了創業平台，有效的預防和減少了青年違法犯罪。同時邀請有關專家深入到中國小開展法律知識講座，用心開展好關愛農民工子女活動及加大貧困學生的扶持力度，如：“潤苗行動”、期望工程助學款等，有效的減少了輟學率，不僅僅讓豐富了他們的文化生活，而且以這些活動為載體，更好的宣傳了法制知識，有效的預防和減少了青年違法犯罪，推進了綜治工作的順利開展，為維護社會穩定作出了必須貢獻。
在以後的工作中，我們將繼續堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真履行綜治成員單位職責，牢固樹立和落實科學發展觀，找準位置，把握重點，與時俱進，開拓創新，不斷把綜治維穩工作提高到一個新的水平。綜治維穩工作是一個系統工程，需要長抓不懈。我們要嚴格按照“預防為主，打防結合，重點打擊，防止激化，標本兼治”的原則，堅持和落實矛盾糾紛排查調處工作領導職責制和分級負責、歸口管理制度。緊緊圍繞各項工作，努力做好社會治安綜合治理各項措施的落實，着力解決職工普遍關心的熱點難點問題，努力消除各類矛盾糾紛，切實維護全局穩定，為我縣各項工作的開展創造和諧穩定的社會環境。