村黨支部書記黨建述職報告(通用3篇)

村黨支部書記黨建述職報告 篇1

一、任期內的工作情況

村黨支部書記黨建述職報告(通用3篇)

(一)抓自身學習,把握政策,不斷提高思想政治素質作為一名村支部書記,我深感責任大,只有提升了自身的思想政治品德素質,才能始終保持其指導思想和精神境界的先進性,才能全心全意為人民服務。為此,我始終堅持把加強學習作為提高素質,完善自我的首要任務。

一是加強黨的方針政策和政治理論的學習,不斷提高理底和政策水平。着重學習精神特別是十八屆三中全會精神,深入學習《中共中央關於推進農村改革民展若干重大問題的決定》。通過學習,進一步認識到我黨在新形勢下推進農村改革發展的戰略決策和部署,明確了今後一個時間推進農村改革發展的指導思想、目標任務、重大原則、政策措施。深刻認識“三農”在黨和國家全局工作中重中之得的地位和推進農村改革發展的重大意義。從而更加堅定了我紮根農村,建設農村的信念。

二是在大是大非問題上,做到立場堅定,態度鮮明。對黨的方針政策和上級黨委的指示,堅決貫徹執行,不搞陽奉陰違,堅持黨性原則。對工作中遇到的一些棘手或吃不準的問題,堅持向上級黨委早請示、早通氣,遇事敢於碰硬,不推諉扯皮,有效提高了工作效率和駕馭全局的能力

(二)抓班子建設,築強堡壘,增強村“兩委”班子的戰鬥力和凝聚力

自20__年9月擔任村支部書記以來,我以深入學習實踐科學發展觀、紮實開展“創先爭優”活動為契機,在加強班子建設、規範制度管理、促進村民自治上做文章,努力實現村級工作的龍頭效應。

一是抓學習,提升幹部素養。始終堅持正常的組織生活制度,如期召開黨員大會和民主生活會,按照“三會一課”制度,利用例會日,學習上級有關文件精神及政策法規,收看黨員電教片,狠抓班子成員日常學習教育,加強村兩委班子對各項方針政策的學習理解。市第四次黨代會召開後,我村組織村“兩委”班子成員及廣大黨員認真學習史文清書記《堅持加快發展推進轉型發展為建設創業宜居平安生態幸福贛州而努力奮鬥》的重要講話,要求每位黨員幹部作1萬字以上的讀書筆記和撰寫一篇學習心得體會文章,迅速掀起了學習貫徹黨代會精神的熱潮。

二是抓制度,規範幹部行為。對村兩委委員實施目標管理考核,同時,實行村幹部包片制度,責任到村,管理到人,要求每年每名幹部入户走訪羣眾5次以上,切實解決羣眾的實際問題,此外,大力發揚村民小組長以及黨員的骨幹、示範作用,形成充分發揮廣大農村黨員先鋒模範作用的長效機制。

三是抓村務公開,提高村“兩委”羣眾公信力。本着“給羣眾一個明白,還幹部一個清白”的原則,以規範制度為抓手,通過建立黨內監督制度、村務、財務雙公開制度等,營造了民主管理、民主監督的良好氛圍,融洽了幹羣關係。通過以上各項措施,我村班子建設明顯增強,工作機制逐漸規範,得到了羣眾的普遍認可。

(三)抓實事辦理,造福村民,努力改善我村基礎條件和人居環境

三年來,我帶領村黨支部積極向上爭資爭項,多方籌措資金,按照建設社會主義新農村的要求,圍繞完善村民生活設施的總體目標,村民的居住環境不斷改善。

一是村間主要道路基本實現路面硬化。先後投入資金180多萬元,完成道路硬化30多公里。20__年完成了村規劃區至村的道路硬化,20__年完成了“五七工廠”至新圩小組以及村規劃區至村的道路硬化,200年完成了新鄉政府大樓至段的路面硬化,此外,還硬化了圩鎮街道和水泥公路硬化工程正在續建之中,預計今年11月可全面竣工。

二是加大投入築渠修圳,致力於改善村民生產生活條件。投入6萬元修建東方紅陂圳一座,水渠長300多米;投入10萬元興建了門前壩河堤300多米。這些水利工程的興建,確保了周邊50畝農田的灌溉和4個自然村落的人畜用水。

三是完成了自來水渠道擴容和管道延伸工程。先後投入資金22萬元,擴展自來水渠道4000多米,完成小組自來水、水池管道工程,改善了村民的用水條條和人居環境。

四是全力推行農村拆舊建新舉措。在新農村建設點小組,由於該村多年未建新房,村民的住房多半比較破舊,村民要求建房的願望非常強烈。為了解決建房用地難這一棘手問題,我帶領村“兩委”班子先後召開村老幹部會和村民代表會議,決定對寨項小組採取拆舊建新的辦法。在拆舊過程中,我在自己並不在該地建房又沒有任何補償的前提下,經過激烈的思想鬥爭,做通家人的思想工作,率先拆除了自己在寨項村的舊房子,以此帶動村民自覺拆房,現已全部拆完,建新工程正在施工之中。這一舉措為國家節約了8畝多耕地,同時為如何合理利用土地,保護國家耕地在全鄉乃至起到了很好的示範作用。

五是努力興建並完善村級辦公場所。投資58萬元興建了860多平方米的村委會綜合辦公大樓1棟,並措資完善了辦公場所所需的基礎設施,添臵完備了辦公用品。

六是努力實現社區建設合理規劃和社區環境的美化淨化。一是完成了規劃區78棟小康樓的配套綠化工程,二是完成了新農村建設自抓點的村容美化。

七是促進社會各項事業的發展,努力構建和諧社會。一是關心教育事業的發展,實行教師獎勵和慰問機制,在每年教師節期間獎勵本村學校在本學年業績突出的教師,並對老教師和困難教師進行慰問;二是關注民生,對80歲以上的老人進行年度慰問,組織村幹部於每年春節前夕入户看望,送上慰問金;三是關愛睏難老黨員,對身患大病的黨員實行救助機制並組織幹部看望。

八是注重培養髮展和吸納優秀人才,努力鞏固基層組織。在我任村支部書記期間,努力發展致富能手、德才兼備的村民成為新黨員,激勵黨員幹部為落實黨的方針政策處處起帶頭作用。今年新發展黨員1人,入黨積極分子4人。

二、存在的不足和工作打算

(一)存在的不足

在十幾年的村幹部工作尤其是擔任村支部書記的3年中,我取得了一點成績,積累了一些經驗,但在工作中的缺點也不少,主要表現在:一是理論學習不夠紮實,對黨政國策尤其是黨和政府在農村工作方面的法律法規有待進一步學習和把握;二是本人性子偏急,工作中有時急於求成,在羣眾工作方面做得不夠細,不夠實。

(二)今後的工作打算

如能得到組織的認可和信任,我將在今後的工作中,立足崗位,認真履職,團結和帶領村“兩委”班子成員,鋭意進取,開拓創新,着力在以下幾個方面努力工作:

一是進一步加強支部自身建設。充分發揮村支部的堡壘作用,當好羣眾創業致富領路人。

二是進一步加大投入建設民生工程。重點圍繞村級生產生活基礎設施、發展壯大村級集體經濟、農村文化公益項目等發展目標,統籌安排有關經濟社會發展事項,向黨員和羣眾作出履職承諾。

三是進一步推進便民利民服務工作。一是做到服務基礎三有,即:有規範的便民利民服務陣地、有健全的服務網絡、有一支高素質為民服務的隊伍;二是做到服務保障三強,即:組織保障強、經費保障強、制度保障強;三是做到服務三好,即:服務態度好、服務質量好、服務評價好。

村黨支部書記黨建述職報告 篇2

尊敬的各位領導、同志們:

20xx年度,村黨支部在鄉黨委的正確領導下,團結和帶領廣大黨員、幹部,立足本村實際,強化黨建工作責任意識,全面推進我支部黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設,為促進黨建工作又好又快發展提供了堅強有力的保障。

一、履職情況和亮點工作

1.重點工作。投資120萬元的姚家村煙草援建新農村建設工作難中求進,成效顯著。召開羣眾會5次400餘人次,解決建房、修路等矛盾糾紛10件次。在拆除危房的工作中,充分發揮黨員幹部的帶頭作用,經常半夜入户做羣眾的思想工作。其他各項工作較上年有明顯進步,計劃生育、新農保、新農合、烤煙、土地確權等工作均居全鄉1-2名,全村社會和諧穩定,上訪事件為“零”。

2.建立健全以黨建促發展工作運行機制。以黨的羣眾路線教育實踐活動為契機,利用“三會一課”和遠程教育平台進行學習,積極查擺班子及個人存在的“四風”問題。轉變工作作風,解決羣眾反映的突出問題5件。

3.加強“兩委”班子建設。以年底村“兩委”換屆選舉為契機,配強配優班子隊伍。調整原村支部書記和婦女主任,將大學生村官吸納到班子中,併成功當選村委委員,使班子平均年齡降低了3歲,同時班子的知識結構也得到了優化。

4.全面落實黨風廉政建設。20xx年村級重大事項、重大決策努力按照程序規範進行。設立專門的黨務、村務、財務公開欄。認真落實中央“八項規定”精神和農村基層幹部廉潔履行職責若干規定,努力改進工作作風。

5.黨員隊伍建設。全村黨員51名,同時根據計劃發展1名發展對象、6名入黨積極分子,進行重點培養教育。在發展黨員上,嚴格按照“堅持標準,保質保量”的原則,注重從優秀中青年中發展黨員。同時認真開展*評議活動,評定了一名違反計劃生育的不合格黨員。

二、存在的主要問題

目前我們雖然做了一點點工作,但是離鄉黨委的要求和羣眾的期望還存在一定的差距,也存在一些問題。

一是由於我村集體經濟相對薄弱,在黨建等工作上投入有限,對困難黨員、老黨員的關心不夠。

二是受視野和認識所限,對市場把握不夠足,我村現代農業和產業發展上有所欠缺,農民增收渠道依然狹窄,缺少可行的發展思路。

三是黨員理論學習較少,黨員的日常教育管理欠缺,流動黨員長期遊離於組織之外,遠程教育平台發揮不了作用,還需要探索更好更有效的方法來改善。

這些問題的存在除了客觀因素外,還存在一些我個人的主觀原因:一是在壯大集體經濟上方法不多,向上爭取到的資金有限,缺乏創收渠道。二是由於剛當選為支部書記,對黨建工作認識遠遠不足,在班子建設和黨員管理上還是門外漢。三是自己文化水平低,口頭表達書寫能力還需全面快速提高。

三、下一步工作打算

1.努力實現壯大集體經濟收入,積極向上爭取資金和發展煙葉生產,提高黨建經費支出。積極與困難黨員、老黨員結對幫扶,定期進行走訪慰問。

2.拓寬羣眾增收渠道,鼓勵農户發展煙葉生產和多種養殖,同時以石上藥材種植基地為依託,進一步擴大種植面積,動員農户改變單一的種植模式,實現增收。

3.加強班子內部團結,定期同班子成員談心交流,瞭解他們的思想動態,聽取他們的工作意見建議。加強黨員教育管理,充分發揮遠程教育的作用,組織黨員羣眾學習黨的路線方針政策和惠農信息。繼續加大對流動黨員的關注力度,做好流動黨員管理工作。繼續做好不合格黨員的評議工作,對不合格黨員要加強教育,並做好對其他黨員的警示引導。同時充分發揮黨員先鋒模範作用,真正樹立新時期共產黨員的良好形象。

村黨支部書記黨建述職報告 篇3

尊敬的各位領導、同志們:

根據會議安排,現將本人20xx年度抓基層黨建工作情況報告如下:

一.履職情況和工作亮點

一年來,我堅持帶頭履責盡職,當好基層黨建第一責任人,將黨建工作做為自己工作的重要內容。先後4次召開總支委會,對黨建工作進行專門部署,着重抓好了以下幾項亮點工作:

1.抓常規,嚴格落實“三會一課”制度。今年,我村嚴格落實“三會一課”制度,全年共召開總支委會12次、黨員大會6次、上黨課4次,其中我上課1次。並按程序召開了黨員的組織生活會,對所有黨員進行了*評議,將1名指使家人無理上訪的黨員評為了不合格黨員,以此對全村黨員進行警示,明白做為黨員應有所為、有所不為。

2.認真開展黨的羣眾路線教育實踐活動。今年3月份以來,在鄉教育實踐活動領導小組的指導下,我村嚴格按要求開展了黨的羣眾路線教育實踐活動,取得了較好的成績,曾先後4次代表鄉里迎接市級以上督導組的檢查,獲得好評。一是加強學習、廣泛徵求意見。組織全體黨員集中學習6次,對一些必學課目進行了宣講,並學習了龔全珍、曾建等人的先進事蹟。我記了學習筆記6千餘字。徵集意見建議7條,其中“四風”方面的3條;二是認真撰寫對照檢查材料,開好組織生活會。村幹部在廣泛徵求意見的基礎上,認真撰寫了對照檢查材料,材料沒有空話、套話,對存在的問題一針見血、不迴避。開好了組織生活會,會議由縣委常委、宣傳部長劉晚如同志主持,在會上各黨員做好了批評與自我批評,起到了互幫互助,共同提高的效果;三是抓好了整改落實工作。根據羣眾、領導指出及我自己找出的問題,我制定了6項整改任務,10月初全部完成整改。在整改過程中,幫助羣眾解決實際問題13個,調處矛盾糾紛11起。通過整改,增進了幹部與羣眾的感情,提高了幹部威信。

3.完成了軟弱渙散村的整頓升級工作。今年,我村被列為了軟弱渙散黨組織,為完成整改提高工作,我村制定了詳細的整改方案,明確了整改目標、責任人及完成時限。6月底各項整改任務基本完成:培養村後備幹部2名,其中1名在此次村“兩委”換屆選舉中參選,併成功當選為村委會副主任;大力發展煙葉生產,實現税收返還13萬餘元,增加了村集體收入;為羣眾辦實事3件;村部建設已完成地基平整,20xx年初可動工,年底可投入使用。

二.存在的問題及原因

1.黨員整體素質不高。少數黨員理想信念淡薄、黨性差,將自己等同甚至弱化與羣眾,出現黨員在“二改一”工程中帶頭抵制拆遷的現象。

2.黨建經費不足。每召開一次黨員大會,需經費6千餘元,村委負擔重,開展不起活動。

3.村幹部待遇低,工作積極性不高,各項工作雖最後會完成,但節奏不快,較為拖沓。

4.對流動黨員沒有較好的教育管理手段,致使一部分黨員長期遊離於黨組織之外。

5、對村小組長的管理失之以軟、失之以寬,對一些工作不積極,新農保、新農合收繳不好,水庫巡查不到位的村小組長,沒有相應的處罰。

產生這些問題有客觀因素,但更多的是主觀原因,尤其是我個人要承擔主要責任。一是對抓黨建工作重視不夠。不能做到“兩手抓、兩手硬”,更多的是重視一些硬性工作指標的完成;二是意識不新。科學發展觀對新形勢下的農村黨建工作提出了新要求,但我對新時期的黨建工作的指導思想和發展戰略認識不足,引導力度不夠,缺乏創新意識,尤其是對新情況、新問題的研究不深不透,不少工作沒有同步跟進。

三.下一步工作打算

1.加強黨員幹部的教育管理。一是繼續落實好“三會一課”制度;二是村幹部積極主動參與縣、鄉組織的各類培訓,提高自身素質;三是拓寬“出口”。認真開展黨員*評議活動,對一些黨性意識弱化,表現差的黨員,要敢於評為不合格黨員,對影響較惡劣的要開除黨籍。

2.提高村幹部待遇。為村幹部副職參加養老保險,提高村級財政承擔的比例。

3.加大黨建經費投入。保證投入100萬元,其中村部建設96萬元、黨員走訪慰問1萬元、黨員活動經費3萬元。

4.加強流動黨員管理。建立流動黨員聯繫制,由村幹部“一對多”地聯繫流動黨員。一是建好台帳。摸清底數,為流動黨員的教育管理打好基礎;二是加強聯繫。每年與流動黨員聯繫不少於4次。

5.加大村後備幹部發現、培養力度。以現有村幹部1:1的比例配備村後備幹部隊伍,着重在年輕、文化水平高、返鄉創業人才、退伍軍人中選拔。

6、加強對村小組長的管理,嚴格執行鄉下發的《村小組長管理辦法》,對一些不合格的村小組長,做出相應的處罰。