XX年，機關黨委在市級機關工委的領導下，在局黨組的指導下，按照市級機關工委加強機關黨的建設的工作部署和局黨組提出的南京司法行政工作全省領先、全國一流的目標任務，堅持以圍繞中心、服務大局、求真務實、突出重點、整體推進的工作思路，積極協助局黨組和行政領導，以開展機關作風建設和“優質服務推進年”活動為契機，做好機關黨建工作，完成了上級黨組織布置的各項工作任務，為着力打造南京司法行政工作特色品牌，紮實推進司法行政工作又好又快發展，更好的維護社會和諧穩定、服務社會經濟發展、推進民主法治建設作出了做出了自己應有的努力，提供了有力的思想政治保證。
一、一年來的主要工作
堅持用馬克思主義理論教育和武裝全黨，不僅要求黨員在組織上入黨，更重要的要求黨員首先在思想上入黨。這是實現黨的綱領和任務的思想保證，也是黨建工作的首要任務。根據市級機關工委的黨建要求和局黨組全年工作部署，制定印發了《XX年市司法局機關黨建工作要點》。並按照學習的有關要求，制定了《XX年市司法局黨組中心組理論學習和市管領導幹部自學理論安排意見》和《南京市司法局XX年機關黨員幹部理論學習安排意見》。充分發揮機關黨組織在理論學習中的組織、計劃、引導和帶動作用，為我局的發展提供了動力源泉和思想保證。一是抓好黨員的政治理論學習和主題活動。組織學習xx大、xx屆三中全會精神，開展新一輪解放思想大討論，組織機關黨員參加司法行政系統“大學習、大討論”活動和社會主義法治理念教育。做到“六同四興”：同學習實踐科學發展觀結合起來，同創新工作結合起來，同“爭先創優”、“融入基層、永葆先進” 活動結合起來，同機關作風建設結合起來，同社會主義榮辱觀教育結合起來，同“抗震救災學英雄、弘揚民族精神見行動” 結合起來。大興爭當排頭兵創一流之風；大興務實求真之風；大興凝心聚力團結之風；大興樹形象表率之風。從執法思想、服務觀念、工作作風上提高黨員的整體素質。二是按照黨建要求，做好機關黨建日常工作。正確處理好機關黨的工作與機關行政業務工作的關係，自始至終把機關黨建工作放到司法行政中心工作中去思考去把握，去統籌去落實，積極主動配合支持業務處室工作，做好服務保障，暢通渠道傾聽幹部心聲，實現同頻共振。三是立足民情服務民生，積極組織開展主題活動和社會公益活動，展示黨員先鋒模範作用和無私奉獻精神。一方面按照統一調度協助維持秩序；另一方面為我局參加聖火傳遞的火炬手吶喊助威，為奧運聖火南京傳遞活動圓滿成功出了力。在創建全國文明城市活動中，按照市文明辦、市級機關工委部署，將創建要求落實到每個處室每個人，做到人人知曉，人人蔘與。從8月2日?10月25日，組織近150名機關黨員幹部、律師、公證員和法律服務者，先後10次在7個區9個街道的10個社區開展創建全國文明城市“法律服務十進社區”和“萬名黨員萬家行”活動，受到羣眾普遍歡迎，反響很大；同時自9月3日?18日，組織機關64名黨員幹部，利用業餘時間參與交通文明勸導活動。在16天執勤中，每天分兩班每班兩人，堅持執勤在進香河路北京東路路口，高温時節不怕日曬，颳風下雨不離崗缺位，節假休息日堅持上崗，表現出很好的不怕吃苦、樂於奉獻的精神。在第四屆世界城市論壇活動中，圓滿完成香港代表團的接待任務。四是在生活上關心、照顧好乾部職工，當好領導的參謀助手，想方設法改善機關工作條件和幹部職工的福利待遇。五是加強對羣團工作領導，發揮羣團組織的橋樑作用。舉辦健康講座、播放電教片、開展適合的文體活動，活躍機關氣氛，增強機關凝聚力，努力在全機關營造奮發有為、爭先創優、團結協作、融洽和諧的工作氛圍和良好的精神狀態和飽滿的工作熱情。
加強黨的組織建設為黨的思想建設、作風建設、制度建設等提供了重要組織保障，是黨建工作的重要內容。一是努力抓好機關黨委班子建設。機關黨委一班人牢固樹立發展意識，始終把機關黨建工作放到司法行政中心工作中去思考去把握，結合司法行政業務工作去統籌去落實。自覺接受局黨組的指導，全面履行機關黨委的職責，主動協助局黨組抓好黨員隊伍建設，積極配合幹部管理部門、監察部門加強機關幹部隊伍建設和黨風廉政建設，堅持和健全民主集中制，不斷加強自身建設；堅持集體領導，忠實履行職責；堅持工作例會制，調動大家積極性；講團結、講奉獻，講理解、講協調，積極地發揮黨組織戰鬥堡壘作用和機關全體黨員先鋒模範作用。二是認真抓好黨支部建設。經過調整，機關黨委現有黨員122人(其中在職黨員81人%26lt;不包括王星旅、李華和洪勇三名黨員，他們的組織關係在律師協會黨委%26gt;；離退休黨員41人，%26lt;其中機關離退休黨員20人，律師離退休黨員21人%26gt;)，5個黨支部。即：機關第一黨支部、第二黨支部、第三黨支部，機關離退休老幹部黨支部和律師離退休老幹部黨支部。機關黨委把黨支部建設作為加強機關黨的建設基礎工作來抓，按照便於黨員隊伍管理，便於開展工作組織活動的原則，不斷調整改進黨支部的工作方式。工作中，按照加強機關作風建設，提升行政效能的要求，將機關在職黨支部的黨建工作與“行政效能提升年”活動和政風、行風評議工作結合起來，借行評契機，努力提高支部黨建工作水平。一年來，各黨支部能落實學習計劃、組織黨員學習、制定工作措施，開展組織活動，能調動黨員的積極性，創造性，團結帶領黨員勤奮工作，在實際工作中發揮戰鬥堡壘作用。三是積極做好入黨積極分子培養和黨員發展工作。機關黨委結合新時期黨建工作的特點，堅持做好對入黨積極分子的培養教育和發展黨員工作。年初，要求各黨支部認真分析入黨積極分子隊伍現狀，制定培養髮展計劃，落實培養聯繫人，加強對入黨積極分子和預備黨員的培養、教育、考察和管理工作，不斷規範和做好新黨員的培養髮展工作，使“嚴格標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的十六字方針得到了較好的貫徹，保證了發展黨員工作的健康進行。XX年選送2名入黨積極分子參加了市級機關工委組織的理論培訓，使他們在培訓活動中受教育，在教育中成長進步。按規定程序發展了2名預備黨員，給2名預備黨員予以按期轉正。為機關黨的組織注入了新鮮血液和活力。四是認真做好黨費繳納工作。並做好老幹部黨支部留存黨費的使用管理工作，做到專人管理、管好用好，專款專用。
加強機關黨的先進性建設，開展 “優質服務推進年”活動。為了認真貫徹全市機關作風建設大會精神，根據市委、市政府關於加強機關作風建設的總體部署和要求，制定了南京市司法局XX年作風建設工作意見。2月28日，與監察室聯合組織召開了機關作風建設暨黨風廉政建設大會，總結部署了年度機關作風和黨風廉政建設工作，局黨組分別與機關各處室和局直屬單位領導簽訂了作風建設和黨風廉政建設責任書。在活動中，機關黨委多次召開黨委擴大會要求各支部認真履行工作職責，發揮全體黨員模範帶頭作用，積極參與到 “優質服務推進年”為內容的機關處室作風建設中。堅持把機關作風建設與爭創全國中心城市司法行政工作一流水平的工作目標融為一體，把幹部職工從作風建設激發出的工作熱情和責任感凝聚並投入到爭創一流工作水平中去，使作風建設上升為促進司法行政事業迅猛發展的內在動力，從而不斷提升“爭先進位”和爭創一流的能力。經過機關全體黨員幹部職工和全市司法行政系統上下的共同努力，取得良好預期成效，服務意識普遍增強，行政行為不斷規範，工作績效明顯提升，隊伍建設得到加強，司法行政多項工作走在了全省乃至全國的前例，我局整體工作躍上了一個新的台階。
按照要求組織開展了“融入基層、永葆先進”主題活動。機關三支部深入建鄴區南苑街道國泰民康社區開展法律諮詢活動，受到社區居民的歡迎；根據調整後的掛鈎結對聯系點，組織機關一、二支部到高淳縣陽江鎮的保城村、平埂村，與二個村的黨支部親切座談，相互交流，並就下一步雙方加強聯繫，組織活動、搞好幫扶等達成了初步意見。結合我局組織實施農村法律圖書“雙百”工程(為100個村各捐贈100本法律書)活動之機，分別向保城村、平埂村二個支部各捐贈100本法律書籍。在元旦、春節慰問活動中，機關黨委會同局老幹部處慰問走訪了局離休老幹部，帶去了組織上對老幹部的關心。同時，組織機關在職黨員積極參加“萬名黨員千家行結隊幫困活動”。在局領導的帶領下對8户特困家庭進行了慰問，黨員捐款給每户送去了600元慰問金和大米食用油，體現了機關黨員的一片真情；使特困家庭深切的感受到了黨的温暖和政府的關懷。通過慰問、走訪融洽了人民羣眾與黨和政府的關係，重現幹部與羣眾的魚水情。
為增強黨組織的凝聚力和戰鬥力，鞏固和擴大先進性教育活動成果，促進各項業務工作順利完成，根據黨章，結合本局機關黨建工作實際，着重從組織生活制度、學習制度、思想政治工作責任制、監督管理制度等方面進一步健全黨建工作制度，制定下發了《市司法局關於進一步健全和完善機關黨建工作制度的通知》。機關黨委按照黨建工作的總體要求，以加強黨員思想政治教育、作風建設為重點，將機關黨的制度建設體現在服務於創一流中心工作中。以實實在在的工作業績，不斷提升黨組織的形象，以“有為”實現“有位”，做到在創一流目標的宣傳中有聲音，在落實創一流工作目標中有行動，在推進實現創一流目標中有措施，不斷提高黨組織圍繞中心、服務中心的保障能力和服務水平。
過去的一年，機關黨委在黨建工作上，為司法行政工作的開展和發展付出了自己的努力，取得了一定成績。但是，我們也要看到工作中還存在不足，在思想上、組織上、作風上和制度上還存在不少亟待解決的問題。一是思想認識存在障礙。在現實工作中，“一手軟，一手硬”的現象時有發生，一些同志對業務工作與黨建工作的內在聯繫與統一缺乏正確的認識。總認為業務工作是硬指標，黨建工作是軟任務，看不到機關黨的建設對業務工作的促進作用，工作任務有時難以真正落到實處。二是建設與管理關係脱節。工作方式仍處在閉路狀態，在工作的過程中單純就黨建抓黨建，工作方法上較習慣於老一套而難於創新。三是黨性不強宗旨意識弱化。部分黨員放鬆自己的黨性修養，宗旨意識淡薄，把自己混同為一個普通羣眾，組織觀念不強，思想覺悟不高，奉獻精神不夠。四是學習方法陳舊、形式老套，缺乏新意。學習制度和規定在執行的過程中不能夠很好的執行，缺乏應有的激勵監督機制。五是退休黨員增多，管理難度增大。目前，離退休黨員佔機關黨員的35.34％，隨着退休黨員隊伍的不斷擴大，退休黨員管理和服務難已成為黨組織的難點問題。如何對離退休黨員進行管理和服務，需要加以分析研究尋求有效方法。上述問題有待於我們在今後的工作中不斷克服和改進。
二、XX年工作總體思路
總體思路是：按照xx大報告提出的以改革創新精神加強黨的自身建設這個總的要求，從加強黨的自身建設六項任務具體要求上，在市級機關工委黨建工作總框架下，結合我局年度工作目標，謀劃XX年的黨建工作。
1、認真組織黨的xx大、xx屆三中全會精神的學習貫徹；2、繼續做好黨組中心組理論學習服務工作，組織好機關黨員政治學習；3、進一步加強黨支部建設，夯實組織基礎。4、協助幹部、教育部門開展機關幹部知識培訓，完成幹部調訓任務；5、進一步組織好機關作風建設，羣眾評議處室作風工作；6、進一步落實開展“融入基層，永葆先進”主題活動；7、協助紀檢監察部門進一步加強黨風廉政建設，配合開展廉政文化進機關和家庭助廉活動；8、進一步實施“健康工程”，組織好機關幹部職工健康休養；9、協助黨組和行政領導做好其他工作。