XX年建設局在縣委、縣政府的統一領導下，在縣法制辦的指導下，積極結合我縣建設工作實際，嚴格按照全縣普法依法治理教育活動的部署和要求，緊緊圍繞不斷提高廣大幹部依法辦事能力，全面貫徹落實普法依法治理工作的各項任務，認真開展法制宣傳、依法行政、政務公開、依法治理工作，自覺做到學法、知法、懂法、用法、守法，逐步養成了遇事思法、辦事依法、言必合法、行必守法的良好習慣，在不斷推進我縣城市建設工作法制化進程、促進城市建設工作有序開展等方面取得了明顯成效。現就XX年普法依法治理工作總結如下：
一、加強領導、健全機制
XX年是我國“五五”普法計劃實施的第四年，為確保普法依法治理工作穩步、順利的開展，我局對普法依法治理工作進行了認真部署，始終把普法依法治理工作列入局工作的重要議事日程。成立了普法依法治理工作領導小組和辦公室，明確了分管領導和工作人員及其職責，建立健全了一把手負總責、分管領導具體負責、黨組成員聯繫分管股室及其幹部職工和辦公室協助抓落實的機制，做到了“四有”、“四落實”。即：全年普法依法治理工作有計劃、有重點、有檢查、有創新;機構落實、經費落實、工作任務落實、目標任務落實，為我局普法依法治理工作的順利開展提供了保障。
二、加強宣傳教育、增強法制意識
XX年，我局普法依法治理工作有計劃、有措施、有落實，力求做到內容豐富、形式靈活、注重實效，促進了普法依法治理工作的全面發展。
(一)認真開展幹部職工法制學習
1、堅持領導幹部學法用法。首先是領導自身重視，制定了中心組學習計劃，同時把法制學習列入議程，堅持開展領導集中學法，做好學習筆記和寫好心得體會，保證學習時間和質量;其次是領導幹部在全局職工法制教育培訓時親自進行講授。
2、做好對幹部職工的學習培訓。建設局作為政府為民辦事的窗口單位之一，要求每一位幹部都學好法用好法。一是堅持學習制度化，利用每月例會組織幹部職工集中學習了《幹部法律知識讀本》、《公民常用法律知識讀本》等必學教材;二是深入學習宣傳《物權法》、《勞動合同法》、《就業促進法》、《禁毒法》等新頒佈的法律，通過進一步學習宣傳，全面提高了依法決策、依法行政、依法辦事的水平，培育了全體幹部的民主法制觀念和現代法治意識。三是深入學習建築行業工作法律法規。緊密聯繫規劃建設工作的發展形勢，深入學習與履行職責相關的建築城市建設法規政策和行業法制基礎知識，重點是學習了《建築法》、《城鄉規劃法》、《建設工程質量管理條例》、《建設工程安全生產管理條例》等四部建築法律規章。
(二)加大向全社會開展建設法律法規宣傳
我局在認真抓好乾部職工普法依法治理工作的同時，還注重面向社會做好宣傳教育工作。充分利用宣傳欄開闢普法依法治理專欄和通過懸掛標語等形式，做好“五五”普法依法治理工作宣傳，結合“法律進機關、法律進單位”，開展好宣傳月、宣傳週和12.4全國法制宣傳日活動，大力向城市建設管理服務對象和社會公眾宣傳建築行業法規政策，對他們做細心的政策解釋，發放政策法規宣傳單等形式，使管理服務對象和社會公眾瞭解和掌握有關的建築法規政策，自覺配合推進我縣城市建設執法活動。
(三)、深入開展法治進村實踐活動。結合局“扶貧掛鈎村”、黨員幹部“心連心”幫扶等活動，深入開展“法律進村”普法依法治理工作。堅持法制教育與法制實踐相結合，堅持法制教育與道德教育相結合，加強村級基層民主法制建設，積極推進村級的依法治理工作。
三、加強制度建設、堅持依法行政
(一)加強制度建設，不斷提高業務素質和水平。建立健全黨組中心學習組集體學法制度、領導幹部法制講座制度、將普法依法治理工作情況納入對幹部年度考核、表彰獎勵等城市建設工作之中，切實推進了我縣城市建設工作的有序開展，使得每位工作人員通過普法學習增加了法律知識，提高了法制觀念，成為帶頭依法辦事，維護社會穩定，促進改革發展的模範。
(二)依法履行城市規劃建設職能。城市規劃建設政策法規能否得到有效的執行，直接關係到廣大城區市民及羣眾的切身利益，關係到黨風廉政建設。因此，縣建設局把嚴肅執法作為建設工作依法管理、依法行政、普法依法治理的重點抓緊抓好。建立規劃建設行政執法責任制，把各種建設法規的執行逐項分解落實到具體執法崗位和人員，明確執法的權限、執法的程序和執法的責任，切實做到了職責明確、程序規範、工作到位。
四、實行政務公開，開展依法治理
(一)實行政務公開，接受羣眾監督。建設部門作為窗口服務單位，是直接為基層和人民羣眾提供服務的，是全縣人民羣眾的“熱點、焦點、敏感點”，涉及到羣眾的切身利益。因此，我們在普法過程中，始終堅持創特色、上水平，力求有新思路、大動作，建設部門的工作要敢於突破常規和經驗的束縛，尋找新的思路與辦法，理清工作思路，施行依法行政“六公開”。一是公開本局行政職能、行政管理方式、職責範圍和權限;二是公開行政審批事項及法律、政策依據;三是公開辦事對象應具備的條件及應提交的資料;四是公開辦事指南、辦事時限、辦事程序、社會服務承諾事項及服務標準、辦事結果;五是公開黨組成員黨風廉政責任制工作職責;六是公開工作紀律、責任追究內容及舉報電話，設立舉報箱。
(二)建立信訪制度，及時解決問題。為了從源頭上解決問題，把矛盾化解在基層，化解在萌芽狀態，我局首先根據城市建設信訪問題的特點制定完善了《建設局領導接待日製度》、《建設局領導幹部下訪制度》、《建設局信訪工作制度》、《建設局信訪矛盾糾紛預警排查制度》等各項制度。針對發現的問題，認真分析、查找原因，重大問題及時向領導彙報;對來訪接待熱情寬厚，在堅持政策、法律的前提條件下努力為羣眾辦實事，辦好事，作到“來訪有記錄，來信有答覆，處理有反饋”的信訪工作機制。
行政執法分局度依法治理工作總結依法治理工作總結模板（2） | 返回目錄，我分局堅持以十六大精神和“三個代表”重要思想為指針，在區委、區政府的領導下，根據區局和桂城街道的具體部署安排，圍繞本年度工作重點，結合依法治理工作的具體情況，積極開展各項執法工作。本年度（截至10月31日），我分局共組織專項整治行動18次，受理羣眾投訴630宗（其中市容環境衞生管理方面44宗，城市規劃管理方面17宗，城市綠化管理方面1宗，市政管理方面36宗，環境保護管理方面438宗，工商行政管理方面45宗，公安交通管理方面33宗，其他方面16宗）；受理審批事項1133件，現場糾正各類違法違規行為12673宗；查處行政違法案件1537宗（其中一般程序共127宗，市容環境衞生管理類37宗，城市綠化管理類1宗，市政管理類84宗，環境保護管理類2宗，工商行政管理類3宗；簡易程序共1410宗，市容環境衞生類143宗，城市綠化管理類6宗，市政管理類23宗，工商行政管理類286宗，公安交通管理類952宗）；上繳罰沒款149170.00元。本年度我分局做好依法治理工作的具體情況如下：
一、加強組織領導，統一思想認識，為依法行政、依法治理提供思想保障。我分局始終把依法行政、依法治理作為頭等大事來抓，認真落實執法責任制、民主考核制，通過學習不斷提高政治理論水平，牢固樹立執政為民的思想，堅定立場，把握方向，用“三個代表”的重要思想指導行政執法的全過程。在執法過程中，我分局努力做到早部署，早動員，早行動，每項執法行動都要有方案、有措施、有聲勢。在九月份脱裝以後，我分局面對嚴峻的執法形勢，及時調整工作思路，改變工作方式，同時注重執法程序的規範性、合法性，堅持依法行政，文明執法，努力使執法工作更加公正，嚴格，確保鞏固執法成果，提高執法效率，從而推動了我分局依法行政、依法治理各項工作的有效開展。
二、組織開展多種形式的學習培訓μ岣咭婪ㄖ衞淼哪芰退健?/SPAN>本年度，我分局不斷加大業務、理論的學習培訓力度，利用每週例會，各分隊集中討論，創建“青年文明號”等多種形式，對執法隊員進行法律、法規的宣傳教育，集中學習了《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國道路安全法》《行政許可法》等與我分局密切相關的法律法規，很多同志還根據自身的實際情況，利用一切空餘時間，學習各種法律法規，提高自己的業務水平，從而提高依法治理的能力和水平。
三、建立健全規章制度，規範執法行為。我分局在認真貫徹執行上級的各項規章制度的基礎上，十分重視加強自身建設，採取了一系列措施，建立健全內部規章制度，提高執法隊員的整體素質。我分局先後制訂完善了等10多個規章制度，做到職責分明，責任到人，為依法行政、依法治理奠定了基矗由於我分局健全了規章制度，各項工作逐步走上了正規化的軌道，執法行為得到了規範，保證了依法行政落實到實處。
四、有重點地開展各類整治活動，不斷改善桂城市容環境。我分局根據轄區的實際情況，在加大巡查力度，保證執法工作正常開展的基礎上，適時開展各類整治活動。本年度，我分局共組織專項整治行動12次，出動執法汽車60多輛次，執法摩托車120多輛次，執法人員400多人次，聯合直屬分局及公安、工商等部門，先後集中力量對無照小販、無照卡拉OK、無照燒烤、佔道大排檔、亂搭建、違章廣告招牌、違章小廣告等進行了專項整治。通過有重點地開展各類整治活動，桂城的市容環境有了較大的改觀。
五、加大宣傳力度，努力營造良好法治環境。本年度我分局主動與宣傳媒體相互配合，加大宣傳力度，擴大社會影響。在執法過程中，我分局邀請新聞媒體對整個執法工作進行跟蹤報道。通過媒體宣傳，向全社會表明我分局進一步加強執法隊伍建設和加大對各類違法違規行為查處的決心、信心和具體舉措，讓全社會更加了解行政執法工作，更加支持行政執法工作。此外，我分局還主動出擊，到南海廣場等繁華的路段派發宣傳單張和“青年文明號服務卡”，積極聽取社會各界對執法工作的意見和建議，切實改進執法工作，提高執法水平，努力營造良好法治環境。
六、存在的主要問題和不足。今年以來，我分局執法隊員發揚團結協作、努力拼搏的精神，取得前所未有的好成績，使桂城的市容環境水平邁上了新台階。但是由於相對集中行政處罰的工作還處於摸索階段，若干地方尚無經驗可供借鑑。因此我們的工作還存在一些問題和不足：一是執法手段單一。目前，由於只是教育，處罰，再教育，再處罰，要達到長效管理仍需努力。二是執法效率有待提到
。要管理桂城28.45平方公里的城市“六亂”及其他各種違法違章行為，分局要在提高執法效果方面下功夫。三是執法保障需要加強。由於市民素質參差不齊，加大了城市管理的難度，導致執法的權威性及執法隊員的人身安全得不到有效保障。
今後，我局將在保持工作成績的基礎上，不斷加大執法工作力度，認真貫徹黨的路線、方針、政策，堅決執行上級決策、決議，切實作好依法治理工作，同心同德，與時俱進，真抓實幹，開拓創新，為市民營造更好的居住生活環境，使執法工作再上一個新台階，為打造桂城“宜商宜居”的品牌作出應有的貢獻。
桂城行政執法分局
二○○六年十一月
依法治理年度工作總結依法治理工作總結模板（3） | 返回目錄
××市××局s0100
××年度依法治理工作總結
××年以來，我局為認真開展好依法治理工作，按照高標準、嚴要求、抓落實、重效果的原則，以鄧小平理論和黨的十六大精神為指導，以建章立製為突破口，以大力推行政務公開、執法責任制為重點，以建立集中統一、精幹高效、依法行政、具有權威的環境管理新機制為總方針。通過一手抓建設，一手抓法制，進一步增強了××系統人員的法律觀念和法制觀念，建立健全了××部門執法責任制、錯案責任追究制和社會監督機制，保障了嚴肅執法，維護了法律尊嚴，形成了良好的法制環境。
一、學法普法，宣傳動員，夯實依法治理基礎
依法治理，必須首先依法規範××系統幹部尤其是領導幹部的行政行為。領導幹部法制觀念的高低，直接關係到依法治理能否順利推進。我局根據實際情況，有計劃、有步驟地組織開展了一系列學法普法活動，以着力提高××系統廣大幹部法律知識水平和法制觀念，為在××系統開展依法治理工作打下良好的基矗
為了提高××系統幹部職工對依法治理內涵的認識和理解，我局召開了依法治理宣傳動員會，會上，區××局主要領導對依法治理工作作了詳細的安排部署，對開展依法治理工作的重要性、緊迫感、責任感等都作了明確的指示，全體幹部職工對依法治理工作提出了許多很好的建議。通過宣傳動員會，使大家深感依法治理工作是一項光榮而艱鉅的任務，從而起到了很好的宣傳、引導作用，在××系統幹部職工中產生了較大反響，為推進依法治理工作打下了思想基矗
建立健全了普法、學法制度，局機關每年集中組織兩次法制專題講座或法律知識競賽，每年進行一次法律知識考試。6月，我局組織全體幹部職工36人蔘加為期兩天的××法律法規講座，由在××行業各項業務工作中具有豐富理論和實踐經驗的同志作深入講解，同時，還邀請法制局、司法局的領導就依法行政作了專題講座。使××系統廣大幹部受到了一場深刻的法制教育，同時在全局上下掀起了學法的熱潮。我們還堅持每月一次××法律法規專題講座，普及法律知識，有力地提高了幹部職工的執法水平。
××執法人員的法律知識水平，直接關係到其依法行政的水平，為了鞏固××系統人員學法成果，12月，我局開展了××執法人員學法考試活動，經過精心組織，周密安排，考試工作進展順利，取得了良好的效果，參考人員平均得分都在90分以上。通過這次考試，增強了法制觀念，提高了法律意識，進一步明確了工作中應當遵循的基本規定。
通過召開宣傳動員會、開展法律知識講座、法律知識考試等使××系統的幹部職工進一步增強了法律意識，學到了依法治理的基本方法，提高了依法決策和依法管理的能力，增強了搞好依法治理工作的責任感和使命感，夯實了依法治理基矗
二、領導重視，組織健全，確保依法治理全面完成
為了搞好依法治理工作，我局根據市、區的有關要求，制定出台了《關於加強依法治理工作的決定》，把依法治理工作列入全局的重要議事日程。首先從指導思想上，必須堅持以鄧小平理論、黨的十六大精神和黨的基本路線為指針，以強化行政執法責任制為重點，以按照“建立適應發展社會主義市場經濟要求的集中統一、精幹高效、依法行政、具有權威的環境保護管理新體制”的總方針，加大依法治理力度，樹立法制權威，全面推進我區××管理的依法治理。《決定》作出後，我局並未就此鬆勁了事，依法治理工作對於廣大幹部職工來説，還是一項新生事物，要把《決定》落到實處，成為××執法幹部的自覺行動還有一個長期的過程。於是，我局組織依法治理領導小組人員深入相關部門和鄉鎮，學習別人依法治理經驗，開闊了視野，推動了工作。
為加強領導，我局成立了依法治理領導小組，局長×××任組長，紀檢組長、黨組副書記×××，副局長×××任副組長。建立了依法治理領導小組辦公室，負責全區××系統依法治理工作的組織、協調、指導、檢查，明確了職責，健全了各項制度，確保了依法治理工作有專門的組織機構、有專門的辦公地點、有專人經常抓。同時，將依法治理領導小組的職責、制度等裝裱上牆，並確定了專職法制員，使依法治理工作有了領導班子，有了宣傳骨幹，確保了依法治理工作的順利進行。
三、實行政務公開，明確執法責任制，推進依法治理進程
為增強環境管理的透明度，有效規範環境管理行為，我局在政務服務
大廳和機關院內設立了政務公開欄，向社會公開全局的政務情況，公開全系統工作人員職責、辦事程序、收費標準、工作紀律、舉報電話等。從而進一步促進了職工依法行政的自覺性，提高了工作效率，發揮了社會監督作用，強化了黨風廉政建設，密切了幹羣關係。
我局針對部分科、室、隊存在着執法責任不明確、執法依據不清楚、執法程序不規範等問題，提出了推行執法責任制和錯案追究制的要求，出台了××行政審批、行政執法、排污規費核定收取程序三個規範管理文件，有力地規範了執法行為，促了進依法行政，全局上下工作責任明瞭，關係順了，人心齊了。同時，我局將依法治理工作擺上更突出的位置，實行法制工作一票否決，每年考核一次，制定了行政執法考核標準，並與職工獎金津貼掛鈎，堅持逗硬獎懲。從而，使廣大幹部職工對依法治理工作高度重視，推進了依法治理的進程。
四、完善監督機制，規範行政行為，開創依法治理新局面
依法治理，着力於建立並完善內部執法監督制約機制，依法規範行政行為。首先，我局在大力完善部門執法責任制的基礎上，強化內設法制機構的職能，對××管理、執法等行為實行內部橫向監督制約，將發證、處罰、收費工作實行專人登記、集體會審，特別是規定所有行政執法與處罰案件由辦理科、室、隊調查取證，提出處理意見，交法制科審核，出具意見後報領導審批，實行一季度一次會審，凡經業務會審不合格的案件，一律進行限期整改，並追究經辦人員的責任。其次是嚴明工作紀律，強調勤政為民的工作作風。一是強調公僕意識，羣眾意識，機關幹部應該當好人民的公僕，想問題辦事情都必須符合羣眾利益，為基層着想，必須服務和服從於經濟建設大局，堅決反對“門難進、臉難看、事難辦”的衙門作風；二是要求職工要正確對待職位權力，堅持原則，依法行政，秉公辦事，絕不允許以權謀私；三是組織開展了行之有效的廉政教育活動，定期組織職工觀看反腐倡廉的電視專題片；四是嚴肅機關財經紀律，完善機關接待、用車等方面的制度。做到防微杜漸，儘可能從制度上避免腐敗行為發生，促進幹部廉政素質的提高。
五、依法治理效果明顯
通過深入開展依法治理工作，進一步提高了全體××幹部職工依法辦事、依法管理的水平和能力，逐步形成了××執法氛圍，為××管理工作奠定了良好的法制基礎，促進了××管理工作的全面開展。一是通過完善制度，制約權力，改進服務。建立和推行政務公開，權力制約，行政監督等配套的規章制度，建立了一支廉潔、勤政、務實、高效的××管理隊伍，實現了××管理職能和管理方式的根本轉變；二是使××管理人員做到自身知法守法護法，做到執法必嚴，違法必究，杜絕了亂收費，弄虛作假行為，對重大違法案件一查到底，依法追究違法者的行政責任和法律責任，樹立了嚴格執法的形象；三是提高了廣大幹部職工的戰鬥力和凝聚力，全局上下形成了一種團結互助、競爭向上、幹事創業的氛圍；四是加強了××管理隊伍的自身建設，轉變了工作作風，樹立了公僕意識和環境保護意識，以環境保護為核心的環境管理新體制，新機制已基本形成。面對新的挑戰和西部大開發的歷史機遇，我們將始終不渝地堅持依法治理，使××工作再上新台階。
安監局“五五”普法“三五”依法治理年終工作總結依法治理工作總結模板（4） | 返回目錄
是“五五”普法規劃實施的關鍵年，明年，普法依法治理工作將進入全面驗收階段。我局在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大的監督指導下，緊密圍繞我縣經濟發展這一中心，認真貫徹落實“五五”普法規劃，將普法工作和安全生產監管相結合，在做到依法監管的同時，普法工作也取得了較好成效。現將工作情況總結如下：
一、“五五”普法工作實施情況
（一）加強領導，統一認識，確保普法工作順利實施
開展法制宣傳教育的第五個五年普法規劃，是全面貫徹落實科學發展觀的重要舉措，是構建社會主義和諧社會的重要保障，是社會主義市場經濟健康發展的內在要求，是建設法治政府的具體實踐，是保護人民羣眾合法權益的有效途徑。安全監管行業涉及面廣，熱點、難點問題多，直接關係人民羣眾切身利益，我局職能作用的發揮在構建社會主義和諧社會的歷史進程中負有重要責任，必須深入開展普法，依法治理，有責任向社會公眾宣傳安全生產方面的法律、法規、規章，提高公務員尤其是領導幹部依法調處各類利益關係和正確處理各種社會矛盾的能力，促進依法行政。
1．設立領導小組。我局為加強對“五五”普法工作的領導，按照縣“五五”普法規劃要求，專門成立了“五五”普法領導小組，由局長擔任組長，副局長任副組長，有關科室負責人為成員。領導小組下設辦公室，具體負責“五五”普法的具體工作；並在年初制定了《××縣安監局普法工作計劃》。
2．明確普法任務。按照縣委縣政府以及上級安監部門的要求，結合我局實際，明確任務，確保這項工作每年有新的內容，每年都能取得新的成績。我局主要的普法任務為學習宣傳貫徹《安全生產法》、《國務院關於進一步加強安全生產工作的決定》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《安全生產許可證條例》、《危險化學品安全管理條例》以及雲南省有關加強安全生產的決定等法律法規。今年除繼續宣傳普及相關法律法規外，重點加大了基層執法隊伍建設和安監人員培訓力度。
3．保證普法經費。為確保普法工作形式多樣，效果明顯，縣安委辦、縣安監局每年都專門安排好工作經費，近幾年來，在普法宣傳教育方面共安排經費三萬餘元，為該項工作的順利開展提供了物質保障。
（二）練好內功，強化幹部法制觀念和執法水平
“打鐵還得自身硬”。安監部門具有行政執法職能，依法行政是安監工作之本，普法工作更是一項融學法、守法、執法與一體的系統工程。提高幹部和執法人員的法律水平，是做好執法和普法工作的前提。我局通過在內部建立學習制度、外出接受培訓、動員幹部職工參加註冊安全工程師考試等方式對全體幹部職工進行相關法律、法規教育，從而有效提高了幹部職工的法律水平。
1．突出學法的針對性和系統性。突出針對性是指重點學習同本部門密切相關的法律法規，如《安全生產法》、《安全生產違法行為行政處罰辦法》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《雲南省安全生產條例》等；突出系統性是指不僅學習專業法規而且要學習基本的法律法規及與本部門工作相關的法律法規，如《行政複議法》、《行政處罰法》、《行政訴訟法》等。
2．在學習中做到“兩化”“兩突出”。即：學習內容具體化，學習形式多樣化；教育對象突出領導幹部和執法人員，學習方法突出聯繫實際，學用結合。具體做法：一是在機關內部建立學習制度，組織全體幹部職工對相關法律法規進行系統學習，同時將“五五”普法教材、作業發到每名幹部職工手上進行學習鞏固。二是於8月14日組織全局幹部職工參加州安監局舉辦的全州安全生產法律知識業務培訓班，全體幹部職工均取得了安全生產監管執法證。三是要求執法人員結合安監實踐，“在幹中學，在學中幹”，進一步提高執法能力，規範執法行為。並鼓勵在職幹部、企業單位安全工作人員積極參加全國註冊安全工程師資格考試，努力提高業務技能。今年我局參考幹部職工4人。
（三）加強宣傳、提高全社會的安全生產法制意識
開展普法工作，法制宣傳是重點。為使廣大生產經營單位從業人員瞭解安全生產相關法律法規，進一步促進全社會“關愛生命，關注安全”氛圍的形成。我局以“全面普及，突出重點，廣泛宣傳，務求實效”為原則，紮實開展安全生產法律法規宣傳工作。
1．緊扣主題，大力開展“全國安全生產月”活動。每年6月，是全國安全生產月，我們一直把該項活動作為普及宣傳安全生產法律法規的最佳時機，利用多種渠道，採取多種方式，大力開展宣傳活動。今年的安全生產月，我局根據“關愛生命、安全發展”這一主題，會同有關部門，採取多種宣傳形式，大力宣傳國家安全生產方針、政策、法律法規以及加強安全生產的重大舉措，引導和啟發全社會重視人的生命價值，進一步強化生產經營單位的法律責任意識。一是通過分管縣長電視講話，利用媒體進行安全生產宣傳；二是我局於6月14日在南湖休閒廣場承辦了“安全生產縱深行”紅河段啟動儀式，州、縣35個相關部門及企業共500餘人參加了啟動儀式，並於當日開展了安全生產諮詢及安全文藝表演活動；三是6月2日至20日組織交警、消防、交通、質監、農機、防雷、建設等部門，深入草壩鎮、老寨鄉等9個鄉鎮和城區3所中學及紅河鋼鐵有限公司、紅豐化工有限公司、××礦冶有限公司等企業開展了安全生產相關法律法規諮詢和安全知識“進機關”、“進農村”、“進企業”、“進學校”、“進社區”活動，到企業和單位對農民工進行了面對面的安全法規和知識宣傳。四是聯合縣總工會開展了“安康杯”和“雲天化杯”安全知識競賽。各地、各部門也利用橫幅、標語、黑板報、櫥窗、宣傳招貼畫等方式，開展了安全生產法律法規的宣傳教育。
2．常抓不懈，深入基層進行安全生產宣傳培訓。一是向基層發放各類安全生產宣傳資料。據不完全統計，幾年來，我局（包括縣安委辦）已累計向基層發放《安全生產法》宣傳單15000份、《雲南省安全生產條例》宣傳單10000份、《煙花爆竹安全管理條例》宣傳單10000份，另外每年投入XX元左右徵訂發放《勞動保護雜誌》以及“安全生產月”宣傳品。二是組織安全生產法規法律學習，開展安全事故教育。組織各部門、企業相關人員認真學習安全生產法規法律。嚴格按照“四不放過”原則，認真進行事故調查，分析事故原因，劃分事故責任，嚴格追究事故責任人的責任，進一步增強其防範事故責任心和主動性，及時組織召開事故通報會，同時還深入企業生產一線，進行事故案例分析，警示教育廣大企業職工。對安全生產事故隱患督促檢查,並投入10000元在自廣播電台《生產安全連萬家》欄目進行安全法制宣傳及對案例公示報道。三是通過舉辦各類培訓班宣傳法律法規。安全生產普法宣傳的重點是生產經營單位的業主，安全管理人員和相關從業人員。為了使這些人員能夠增強安全生產法律意識，掌握相關知識技能，幾年來，為加強和規範生產經營單位安全培訓工作，按照國家安全生產監督管理總局第3號令《生產經營單位安全培訓規定》的要求，一是由我局組織人員對全縣範圍內的企事業單位的安全管理人員所取得的任職資格證書進行普查，根據統計情況，分期分批組織企事業單位的安全管理人員參加省、州舉辦的取證（換證）培訓（複訓），進一步提高安全監管人員和各企業的安全生產管理水平及特殊工作人員的持證上崗率。二是以《安全生產法》、《礦山安全法》和安全生產管理知識為主要內容，全面推進“法律五進”活動。由我局牽頭，認真制定培訓計劃，系統對全縣範圍內礦山、非煤礦山、危險化學品生產、經營、存儲企業的員工進行全員培訓。共參加和組織安全教育培訓班3期，受教育人員708人，通過培訓，從業人員的安全素質和自我防範意識明顯提高，“三違”現象明顯減少，為依法行政，嚴格執法、公正執法、文明執法創造了良好的環境。三是開展多種形式相結合的宣傳教育活動。根據縣委要求，積極在全局開展“2·13”案件警示教育活動，並結合各項工作，組織全局幹部職工觀看《高牆悲歌》、《緝毒警》等法制宣傳電影；完成上級安排的普法考試的教材徵訂、組織考試等工作。
（四）加強安全監管，依法規範企業生產經營行為。
1．加強執法檢查、加大隱患整改力度。安全生產執法檢查是我局的一項重要職能，也是普法宣傳工作的一個重要環節。每年我局都要根據不同時期的安全生產情況進行執法檢查。定期檢查和不定期抽查相結合，專項整治和綜合檢查相結合，將安全檢查和隱患整改結合，將違法處罰和普法教育相結合，力求在最大程度上發現安全隱患，在最短時間內督促完成整改。同時，利用檢查整治和處罰企業違法違規行為時機，對業主及有關人員進行普法教育，收到較好效果。
2．建立完善鄉鎮安監站，延伸監管網絡。我局大力開展了基層安監隊伍建設，在各鄉鎮成立了安監站。同時今年8月，利用州安監局舉辦全州安全生產法律知識業務培訓班之際，選派各鄉鎮安監站人員參加培訓考核。通過以上舉措初步解決了安監辦執法資格問題，為下步執法、普法工作的順利開展打下堅實基礎。
二、存在的主要問題
（一）少數同志對普法依法治理工作認識不足，重視不夠，把普法依法治理工作看成“軟任務”、“軟指標”，誤認為“普法工作搞多了，羣眾的法律意識增強了，工作會越來越難做”。
（二）依法執法水平有待增強。少數執法人員法制觀念不強，執法不嚴問題仍然存在。
三、下步打算
我局在“普法”方面，雖然做了大量工作，但與縣委、縣政府的要求相比，還有很大差距，下一步，我局打算從以下幾個方面努力：
1．進一步完善領導機構，繼續落實“普法”規劃。主要是按照《××縣“五五”普法規劃》的總體要求，依據本部門、本系統的“五五”規劃。進一步加強對普法工作的領導，完善各年度工作計劃，明確普法任務，保證普法經費到位，確保各項工作順利完成。
2．加強自身學習，進一步提高執法水平。繼續深入學習安全生產相關法律法規，結合不斷髮展變化的安監工作，進一步提高執法水平，做到嚴格執法、公正執法、規範執法。
3．加大普法宣傳，努力促進全社會重視安全生產局面的形成。一是不斷創新活動方式，做好“安全生產月”等宣傳工作；二是繼續深入基層，開展普法宣傳教育培訓，為企業做好服務工作