通用銀行助理競聘報告範文精選3篇

真正好的職位都是多人競爭一崗,如何才能得到心儀的職位,就需要在競聘報告上下苦功夫了。小編精選了一些關於競聘報告的優秀範文,讓我們一起來看看吧。

通用銀行助理競聘報告範文精選3篇

銀行行長助理競聘報告

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

我叫xxx,今年xx歲,中共黨員,中級經濟師職稱。競聘的崗位是支行行長助理。在今天的演講中,我打算回答三個問題,希望我的答案為大家信任的天平上加上一枚最有份量的砝碼!

一、我為什麼要參加此次競聘?

是對金融工作的至愛和強烈的責任感,促使我義無返顧地走上了這個屬於強者的講台。我自畢業入行以來,主要從事會計、財務管理工作,20xx年x月經競聘後擔任主要營銷部門—市場開發部經理,至今已有xx年的國有商業銀行工作經歷。我的青春在這裏激揚,我的夢想在這裏實現,我深深地熱愛着金融工作,更深深地熱愛着xx銀行這片沃土,願意為了它的蓬勃發展而竭盡全力。所以,我來了!

二、我憑什麼參加競聘,我的優勢在哪裏?

經過認真的思考,我認為憑藉以下優勢,自己完全可以勝任這一工作:

(介紹優勢要用陳述語氣,態度體現出真誠,切勿張揚)

首先,敬業的精神,是自信的堅強支撐

從走上工作崗位的第一天起,我就樹立了一個堅定的信念,認認真真做人,踏踏實實做事。多年來,不管是在一線基層崗位,還是在中層管理崗位,我都能做到無私奉獻,追求卓越。我相信,對事業的執着,是我克服困難,做好工作的最有力保障。

其次,豐富的經驗,是自信的堅實基礎

眾所周知,經驗是最寶貴的財富,是做好工作的基礎和前提。工作以來,我先後從事過會計、財務管理、市場開發部經理等工作。回顧xx年的風雨歷程,我有很多感慨。xx年來,我體驗過基層工作的煩瑣,感受過管理工作的艱辛,

xx年來,在不同工作崗位的鍛鍊和磨礪中,我積累了豐富的工作經驗,成為既具有紮實的理論基礎,熟悉國家金融政策和法律法規,又懂營銷,善管理,工作中能夠獨當一面的複合型人才。這些為我做好今後的工作奠定了堅實的基礎。

第三,出色的工作能力,是自信的可靠保障

我具有較強的工作能力,工作業績突出。xx年中,我兢兢業業、勤勤懇懇,努力把工作做到最好,並多次受到領導和同事們的肯定,曾連續五年被授予營業部級先進集體、巾幗文明示範崗、星級營業網點、優質服務先進集體等稱號。這些金燦爛爛的榮譽,從一個側面印證了我的工作能力,我更願意將它們轉化為進一步做好工作的強大動力。

最後,良好的綜合素質,是自信的重要依託

我具有頑強的意志品質和能吃苦、肯鑽研的性格特徵。另外,我為人隨和、謙虛、具有良好的羣眾基礎,這也是我做好工作的重要保障。

三,如果競聘成功,我能夠做些什麼?

行長助理是一名位置特殊的管理者,他既要履行管理職能,又要輔助決策,參與決策,是承上啟下的樞紐,肩上有一份沉甸甸的責任。今天,如果承蒙大家的信任與支持,我競聘成功,我將更加嚴格要求自己,不負眾望,不辱使命,在行長的領導下,全力以赴做好以下工作:

第一、擺正位置,做好行長的助手和參謀

當好行長助理,最重要的是認清角色、擺正位置,今後我將積極為領導分憂,為羣眾服務,並把它作為全部工作的出發點和落腳點。在工作中我要團結同志,多作調查研究,及時準確地掌握全行各方面工作動態,聽取大家的意見和建議,並及時向行領導反饋各方面的信息,充分發揮主觀能動性,增強工作的預見性,力求想在領導之先,做到“未雨綢繆”而非“亡羊補牢”,做到“雪中送炭”而非“雨後送傘”,切實履行指導、協調、監督、服務等職能,向領導提出合理化建議和設想。

第二,不斷創新,努力探索最佳工作方法

在工作中我要具備不斷創新的精神。眾所周知,創新使人類一步步走向文明,創新是民族進步的不朽靈魂,更是時代發展的激昂旋律。在金融市場瞬息萬變,競爭空前激烈的今天,創新的精神尤為重要。我要根據實際情況,主動發現問題,尋找新的工作模式和方法,不斷完善我們的各項工作,提高工作水平。比如針對我支行工作中的“瓶頸”----門市業務量超負荷運轉,排隊現象突出,低端客户擠高端客户的現象時有發生的問題,可嘗試在細分客户資源的基礎上,積極引導低端客户通過電子銀行、自助設備等實現網點外分流,達到緩解櫃面壓力,為做好大客户服務工作創造條件的目的。總之,要使創新成為不落的風帆,引領着我們事業的航船搏急流、克險灘,勇往直前。

第三,積極營銷,提高我行整體業績水平

良好的業績是xx支行在激烈的競爭中求生存、謀發展的根本。所以,我要在行長的領導下,對營銷工作給予充分的重視。特別要注重客户經理隊伍的建設,注重加強優質客户的信息蒐集,還要注重以良好的服務保有老客户,以強力的營銷爭取新客户,以不斷壯大我們的客户羣體,擴大市場份額,減少負債,增加優質資產,增加利潤。在這方面,我可以利用自己具有豐富的客户資源和較強的市場拓展能力的優勢,積極協助行長改變存貸比過低的局面,力促存貸款等各項業務的蓬勃發展,儘快確立我行業績在當地商業銀行中的“霸主”地位。

第四,警鐘長鳴,全力做好內控管理工作

銀行是經營風險的行業,風險防範是一項必須常抓不懈的基礎工作,隨着工行股改步伐的加大,外部監管力度越來越大,我們的每項業務必須合法、合規經營。在發展業務時,我將根據自身懂法律、有一定管理經驗的優勢,協助行長處理好業務發展和風險防範的關係,不斷提高員工風險防範意識,引導員工樹立按照金融法規、制度辦事,規避風險,合規經營的理念,為我行事業的發展保駕護航。

尊敬的各位領導、同志們,“既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程;

既然目標是地平線,留給世界的只能是背影!”這就是我的堅定信念和對自己的根本要求。雖然在工作中我可能不是最出色的,但我會做最努力的。請大家信任我、支持我、考驗我!(結尾部分應當講得有激情且真誠,以感染觀眾,贏得好感)

我的演講完畢,謝謝大家!

銀行行長助理競聘報告

尊敬的各位評委、各位領導、各位同事:

大家好!首先感謝市分行和支行黨委給了我參與競聘的機會。我競聘的崗位是x支行副行長(行長助理)。按照這次競聘方案的要求,我就競聘崗位和個人的有關情況彙報如下:

一、基本情況及學習工作經歷

我叫xx,xx年x月生,助理會計師,*黨員。

xx年x月畢業於xx院xx專業。參加工作之後,我邊學邊幹,邊幹邊學,20xx年考取了會計從業資格證書;20xx年撰寫的《xxx》獲xx優秀獎;20xx年被確定為xx分行信息聯絡員;xx年x月至x月,在省分行辦公室跟班學習;20xx年考取了銀行業從業資格證書。

xx年x月至xx年xx月在x、x等網點從事出納、記賬、客户經理、會計主管等前台業務工作;xx年x月至xx年x月,在綜合管理部從事文祕和接待工作;xx年x月至今,擔任綜合管理部負責人,並分工負責組織人事、文祕、紀檢監察、黨務、工會等工作。

二、近年來的主要工作

下面我主要把在綜合管理部工作以來的情況向大家做一簡要彙報。一是抓調研,當好參謀助決策。從事文祕工作以來,我獨立承擔了絕大部分全行性綜合材料的起草工作,包括20xx至20xx年的年初、年中工作會議的主報告,20xx至20xx年的全行工作總結,各類學習教育活動材料,向省、市分行的工作彙報、調研報告和其他綜合性文件材料等,為完善支行黨委工作思路、準確傳導黨委決策意圖起到了一定的作用,做到了以文輔政。在信息報送方面,以《xx信息》、《xx行簡報》等為載體,準確、及時地反映全行改革發展情況。在辦文工作中,嚴格按照公文處理規範和工作流程,認真負責、及時高效地做好各類公文的起草、審核和印發。二是重落實,提高執行求實效。多年來,對各級文件、會議精神、領導指示、重大緊急事件等的落實辦理情況都力爭做到事事有着落,件件有迴音。為了提高落實效果,積極主動地做好領導之間、部門之間、上下之間、內外之間的協調溝通,做好上情下達和下情上達工作,理順和處理好各方面的關係。對全行工作會議確定的各項目標任務和重點工作及時分解細化到各部室;認真做好支行黨委會、行務會、行長碰頭會和各類綜合性會議的準備、記錄和服務工作;健全和完善支行的辦文、辦會、辦公制度和程序,嚴格執行各項規章制度,基本形成了規範高效的工作運行機制,確保了機關有序高效運轉。三是樹理念,圍繞經營提服務。日常工作中,我竭盡所能為領導服務、為部室服務、為網點服務、為業務經營服務,努力做到“腦勤、手勤、腿勤、口勤”,凡事想在前、做在前、服務在前,避免工作的盲目性。從接聽電話、收發文件、編髮信息、工資發放、員工考勤、行務公開等多個環節,都力求規範化、程序化。特別是對涉及員工利益的事,更是堅持公開、公平、公正的原則,報請領導,集體決策。對外單位來訪和部門、網點以及員工個人反映的問題,權限內的及時辦理和回覆;對不能及時解決辦理的事項,給予明確答覆,經請示行領導或提請召開支行有關會議研究後按規定處理。在後勤接待工作上,以提升xx行形象,外塑“x門面”為目標,從小處着眼,從細微中關心,努力做到少花錢,多辦事;不超標準,不擅自作主。在財務管理上,認真堅持“厲行節約、勤儉辦行”的方針,嚴格執行財務制度,把好費用審查審批關,使有限的費用用在了業務經營的發展上。在員工學習教育上,認真組織好每週二、四的集中學習。在接待來訪辦事人員、解答社會羣眾電話諮詢等方面,均能做到認真負責、耐心細緻。除了幹好本職工作以外,我還充分利用工作空閒和休息時間,積極營銷儲蓄、保險和電子銀行產品。

在綜合管理部全體同志的共同努力下,20xx年,綜合管理部被評為支行“先進集體”。我也先後被評為省分行“優秀共青團員”、“創建學習型組織、爭做知識型員工”活動先進個人、“優秀黨務工作者”,市分行“先進個人”,支行“優秀櫃員”、“先進工作者”、“優秀部門經理”等;自20xx年以來,連續5個年度考核均為優秀。

這幾天,我常常這樣想,如果説我在工作中有點收穫的話,是組織的培養、領導的關愛以及同事們的關心與幫助,才使我一步一步走到今天,有機會向你們彙報工作。我只有將心中這份感激與感念之情常存於心,使之成為工作不懈追求的動力,才能報答各級行領導和同事們的多年教育、培養和關愛。藉此機會,我向你們表示忠心的感謝!同時,我在工作中還存在一些缺點和不足,主要是在一些事情的處理上不夠大膽,一方面是自己謹小慎微,另一方面則是對行領導的依賴性較強,解決工作中的困難和問題的水平還需繼續磨練等。這些缺點和不足,我將在今後的工作中努力加以克服。

三、對競聘崗位的工作設想

我深知作為一名合格的金融工作者,不<本站>僅要有較強的政治素質、過硬的業務工作能力,而且要有積極健康的心態、良好的品德和品格及職業操守。今天能自信勇敢地站在演講台上,自己覺得主要有以下優勢:一是具有較高的理論素養和思想政治素質。大學四年,受到了專業化教育,較為系統的學習了經濟、金融、法律等專業知識。參加工作之後,通過學習、培訓,系統掌握了農業銀行各個層面的理論知識和操作技能。綜合管理部工作“繁、雜、忙、亂”,政治性很強,正是在這樣的環境中,培養了我政治堅定、行動服從、嚴守紀律的政治素養,也鍛鍊了我吃苦耐勞、不怕困難的工作品質。多年來,領導和同事們的支持、幫助,造就了我敢於堅持原則,秉公辦事,作風正派,求真務實,胸懷寬廣,謙讓容人的做人風格。二是具備較強的綜合管理能力。參加工作十多年來,每一個崗位,每一種經歷都使我受益匪淺,工作能力得到了不斷的提高。特別是在綜合管理部的工作經歷鍛鍊了我的綜合能力,積累了較豐富的管理經驗,具有較強的組織能力、管理能力、溝通協調能力。三是具備較強的自學能力。工作的過程就是學習的過程。到支行機關工作後,我虛心向各位領導和同事學習業務知識,努力彌補自己知識上的欠缺。從一個寫作的門外漢,通過認真鑽研,全面學習並實踐了各種公文的寫作方法,具備了較為紮實的公文寫作能力。從一個初入職場的少年,通過學習做人、做事的道理,成長為敢想敢幹、敢於擔當、懂得珍惜、懂得感恩的青年。四是具有堅定的政治信仰和對農行事業的執着。自參加工作以來,積極向黨組織靠攏,入黨五年來,按照黨員的標準嚴格要求自己,經受住了黨組織的政治考驗,成為了一名合格的*員。當初大學畢業放棄省委組織部的選幹而選擇農行,而今,我還始終堅信自己的選擇沒有錯!五是具有充沛的精力及充滿激情的年齡優勢。今年34歲,已過而立之年的我,正值精力旺盛,思維敏捷,積極樂觀、敢抓敢管、雷厲風行的黃金年齡,有着年輕人特有的朝氣與投入工作的激情,有着想實現自己人生價值,追求進步的強烈願望,更有嚴守紀律的職業操守,不但能夠承受改革帶來的精神重壓,更能應對激烈的金融競爭面臨的複雜局面。同時,我家庭穩定,家人全力支持我的工作。這些,都使我對工作充滿激情與自信、對未來充滿憧憬和希望。

各位領導、各位同事,我參與這次競聘,更多的是為了能夠更好地工作,追求進步,給自己增添壓力和責任,在有可能的情況下實現自己的人生價值。如果能夠得到各位的信任使我競聘成功,我有決心、有信心、有能力挑起這副擔子!在市分行和支行黨委的領導下,履好職、幹好事、盡好責,重點做好以下幾項工作:一是堅決維護上級行和班子威信,鼎力協助行長,做好助手和參謀。做到轉變角色,轉變觀念,找準位置,搞好配合,維護班子團結。二是秉承發揚,開拓創新,堅持以發展為第一要務。緊緊圍繞當前改革發展這個大局,在繼承和發揚苦幹實幹、直面困難、迎難而上的優良作風的基礎上,按照股份制銀行經營管理原則,面向市場,面向客户,捕捉商機,掌握信息,開拓創新,全身心的投入農行業務經營之中。三是廉潔勤政,身體力行。自覺踐行黨風廉政建設和反腐敗的各項規定。做到公道正派,言而有信,嚴於律己,清正廉明。凡事都要身體力行地為員工做好表率,<本站>努力營造團結向上、嚴謹有序、活潑愉快的工作氛圍。四是加強風險管理,全面執行和落實內控制度。始終堅持“內控優先”的理念,養成按章辦事的操作習慣,切實將內控工作寓於管理活動之中。五是進一步加強學習,提高綜合素質,努力做一名銀行職業經理人。繼續堅持做到不斷加強政治理論和業務知識學習,不斷提高自己的理論水平和工作能力,享受學習,快樂工作。

有幸參加這次競聘,既是機遇,也是挑戰,我衷心希望得到大家的支持和肯定。不管最終結果如何,都不會改變我對農行事業的執著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛,並將堅決服從領導和組織的安排,在思想上擺正位置,在行動上顧全大局,在工作中努力實現自己的人生價值。

謝謝大家!

銀行行長助理競聘報告

各位領導,各位評委,同志們:

大家晚上好!

我叫×××,現年34歲,*員,大學文化,會計師任職資格。1992年7月,從×××學院財政系畢業後,分配到建行×××支行,先後從事過會計、資金清算、微機管理員等工作;XX年8月調到原×××分行人事教育部工作,今年5月參加中層幹部公開競聘,被聘任為×××支行人力資源部經理。

這次區分行黨委決定對直管行行領導崗位實行公開競爭,對於調動廣大員工創業的積極性,激勵年輕幹部全面發展,健康成長,具有重大意義。在這充滿生機與活力的新世紀,在日新月異的知識經濟時代,在競爭激烈、挑戰與機遇並存的今天,適逢這次難得的競崗機會,我本着鍛鍊、提高的目的走上講台,展示自己,接受檢閲。

我競聘的崗位是×××支行行長助理,行長助理屬於決策者的參謀人員。其主要職責是:協助行長履行管理職能,輔助決策,參與決策。協助行長處理好日常事務,當好行長的參謀與助手。行使行長授予的權力,對於行長委託的一些工作,大膽管理,勇於獨當一面。

通過反覆自我評價,我認為自己具備擔任行長助理崗位的基本條件,並有以下優勢。

一是具備紮實的專業知識,熟悉銀行業務,計算機應用能力強。

畢業至今,我一直沒有放鬆自身的學習。多年來,通過加強政治理論學習,使自己的思想修養得到了明顯的提高。同時,通過對新知識、新業務的學習,不斷提高自身的業務技能。在×××支行會計營業室工作的四年裏,我熟悉了建行會計核算業務,並於1997年通過了全國會計師專業資格考試。後來,行領導安排我擔任×××支行微機管理員,我克服了非計算機專業畢業的許多困難,刻苦自學,鑽研摸索,使自己的計算機水平得到了很大的提高,使計算機知識與銀行業務知識有機得結合了起來,工作得到了上級行的肯定。1999年為處理計算機XX年問題,我被借調到原×××市分行科技部工作了近一年的時間。

由於自己多年一直能堅持學習,並且能學以致用,學用結合,今年我的家庭被建行×××區分行工會授予“學習型家庭”稱號。

二是具備較強的工作能力。

參加工作十多年來,我先後從事過會計員、微機管理員、人事部門幹部等工作,每一個崗位,每一種經歷都使我受益匪淺,在領導的培養及同事們的幫助下,我的工作能力得到了不斷的提高。藉此機會,向所有關心、支持我成長的領導和同事,表示衷心感謝!

三是具備強烈的責任心和吃苦耐勞的精神。

人們常把生命比作蠟燭,每個人發出的光亮是不同的,但有多少光就要發出多少亮。這是我多年來的工作信條,無論是在哪一個崗位,我都兢兢業業、勤勤懇懇,幹一行愛一行,努力把工作做得。連續多年被支行和上級行評為先進個人或優秀*員。

四是具備較強的文字寫作能力。

參加工作多年來,我一直堅持多讀書、勤鑽研、多研究、勤思考,結合平時工作撰寫的論文,先後有10篇發表在省級以上刊物上。

綜上所述,我認為我具備了行長助理這一職位所需的條件,並且相信自己能夠勝任這一職位。

如果這次我競聘成功,我會從以下幾個方面着手,盡心盡力履行好自己的職責。

1、擺正位置,做好領導的助手和參謀。

對於如何履行好行長助理的工作職責,我認為最重要的應該是認清角色、擺正位置;胸懷全局、當好參謀;服從領導,當好助手;要行權不越權、到位不越位。具體概括為“一個原則”、“三個轉變”。

“一個原則”就是上為領導分憂,下為羣眾服務,並把它作為全部工作的出發點和落腳點。作為行長助理,我一定會團結同志,傾聽大家的呼聲,多作調查研究,及時準確地掌握全行各方面工作動態,及時向行領導反饋各方面的信息,充分發揮主觀能動性,增強工作的預見性,力求想在領導之先,做到多未雨綢繆而少亡羊補牢,多“雪中送炭”而非“雨後送傘”。

“三個轉變”就是進行換位思考,實現由中層幹部向行領導角色的轉變,實現由事務型工作向綜合型工作的轉變,實現由自我管理向全面管理的轉變。

2、在繼續加強自身學習的同時,協助行長搞好對員工的培訓,爭創“學習型銀行”。

XX年5月jzm同志在apec會議上發表的講演中,就提出了創“學習型”社會的要求。總行今年推行的人事與激勵約束機制改革的四大內容之一就是培訓體制改革。我今年擔任支行人力資源部經理後,在7月份時邀請了×××大學經濟管理學院副院長×××教授到行裏對中層幹部和員工進行了管理和營銷知識的培訓,並與×××大學達成了長期培訓合作協議。今後,將協助行長進一步加強對員工的培訓力度,增強員工履行崗位的能力。力爭把×××支行建設成為“學習型銀行”。

3、發揮自己作為×××本地人,有廣泛的人際關係,對縣財政局等優質客户主要領導有一定影響力的優勢,在穩定老客户,發展新客户方面繼續發揮作用。

各位領導,各位評委,各位同事,古人説:“不可以一時之得意,而自誇其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”既然是競爭上崗,就會有上有下,有進有退,無論上下,我都將以上面這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。

謝謝大家!