學生會主席的工作計劃十篇

學生會主席的工作計劃 篇1

説話聲音不大,但很有磁性,16歲的王文博看上去陽光,採訪中他一邊説一邊抬起左手上下比劃着,學生會主席工作。説起自己的學習和愛好,他就像打開了話匣子,停不下來,心裏很有數。

學生會主席的工作計劃十篇

愛好:電子琴、輕音樂。

“當看到成績的時候,我和姑姑一起歡呼起來!”王文博是東北師大附中明珠校區九年級的.學生,因為他是省級優秀學生,所以會考成績又加分3分。

王文博的學習成績一直都非常優秀,在七年級、八年級,學習成績一直在全校名列前茅,在九年級的時候,每次模擬考試他都排在全校第一名。同時,他還但任學校的學生會主席,在處理工作和學習的關係上,他總結了一個辦法,就是要把二者分清,絕不會因為學生會的工作而影響學習,當上課的時候,就要全身心的投入到學習中。

在談到興趣愛好時,王文博説,自己從國小就學習電子琴,彈琴是他最大的愛好,彈琴能讓他精神放鬆,心態更加平和,大腦也得到鍛鍊。除了彈琴,王文博還常用聽歌的方式來舒緩情緒。“我最喜歡聽輕音樂,聽完後整個人都覺得很放鬆。”王文博説,平時學習累了的時候,就聽聽輕音樂,偶爾打打乒乓球,而且自己還特別喜歡看文學經典名著,最近剛剛看完莫泊桑的短篇小説集。

心得:只有“認真”才能考好。

王文博説“到了最後考試的時候,大家的水平都差不多,主要靠發揮,認真是特別重要的。”

在語文方面,要打好基礎,文言文和古詩要牢記在心,這樣在基礎知識上就不會丟分。閲讀題要經常做,它考驗的是學生的理解能力,每篇閲讀題20—30分鐘就能做完,不要等考試前再去練。作文的字很重要,學生最好從小就練一手好字,另外,要注意作文的格式,這是評卷老師很重視的。

“對於數學來講,老師給我們的要求是不能低於117分。”王文博説,最後一道大題是有難度的,在做這道題時,要把心沉下來,一步一步把題弄懂,這樣就能取得一個理想的成績。

老師:學習好、性格好。

穩重、隨和、淡定、從容,是王文博的任課老師郝淑霞對他的評價。學習好、性格好、魅力也不校這是王文博留給老師和眾多同學的印象。

郝老師説,王文博心理素質好,不論大考小考,成績都非常穩定,一直名列前茅。他還是一個愛幫助人的孩子,同學們在學習上遇到什麼困難,他都熱心幫忙。這讓他在同學中贏得了好人緣。

“我總教育兒子,做事要認真,要做就要做好,要不就不要做。”王文博的母親在一幼兒園擔任後勤工作,她告訴記者,兒子一直都很聽父母的話,在學習方面沒讓父母操過心。

學生會主席的工作計劃 篇2

一、工作態度

1.我一定會努力帶動我們XX級學生會的所有成員努力工作,完成上級交付的每項任務,積極投身到學校的建設和發展中來。

2.20xx年,我們要明確職責,力求創新,依靠集體,集思廣益,腳踏實地,實現目標。

二、工作要點

1.加強自身作風,制度建設,為同學們做好模範,帶好頭。

2.積極配合校方舉辦‘一·二九大合唱’.‘元旦晚會’等性質的文藝活動,創造活潑.和諧的校園氛圍。

3.協調好各部門之間的工作,營造各司其職.團結合作的氛圍。

4.落實完成校方交辦的各項工作。

5.積極配合老師發現並解決問題。

三、實施戰略

1.組織並配合各部門加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。

2.進一步挖掘會團潛力,開闢廣大同學喜聞樂見的活動。

3.協調好學生會各部門之間的工作,營造各司其職.團結協作的工作氛圍。

4.對學校佈置的突擊性工作.調動各方力量,全力以赴,按時完成。

5.實邢學生幹部考核制度和獎懲辦法,提高學生幹部的組織紀律。

6.對學生會成員實習扣分制度,堅持‘優勝劣汰’原則。

四、工作注意事項

1.在保持我校學生穩定與團結的基礎上開展各項學生工作。

2.開展學生工作時注重內部的發展和外部的發展相結合。

3.工作與活動不能固步自封,要勇於創新,打造特色。

4.在今後的工作中力求每位成員都能明確權責,科學管理。

5.學生會各系各部門之間要加強溝通交流,增強凝聚力。

學生會主席的工作計劃 篇3

新學期開始了,作為分管文體部和紀檢部的學生會副主席,我深感工作責任的重大。作為學生會副主席,首先我要積極的做好以下工作

一、協助學生會主席做好學生會日常工作。

協助主席全面負責強化學生會的工作,尤其做好分管部門的工作,對該部門主辦的活動進行具體指導與監督。

二、強化學生會幹部的責任和義務。

我們是為同學服務的,而且是全心全意的,所以我們必須要俯下身去為大家工作,不能脱離同學,每個學生會幹部必須能夠和同學們打成一片成為要好的朋友。

三、明確部門職責分工。

我應當協調好所分管部門的工作,因同時我還兼任紀檢部部長,所以更得加強同文體部的溝通。督促其部長做到:舉辦活動準備工作要細緻,並充分發揮幹事的主觀能動性,將活動的主要責任人分配給部員,不能讓大家等吃大鍋飯,要分清每一個人的權限和工作範圍,合理安排每一個人的工作量。以各盡其能、人人蔘與為原則,使學生會成為一個有機、合理運行的學生組織。

四、增進民主制度,廣開言路。

每次活動都要先爭取同學們的建議,收集的,更好的意見。平時也要虛心接受同學們的監督,重視其意見,必要時要將信息馬上反映給學生會主席。而且應該把這做為我們學生會紀律監督的一個長效機制,這樣更有利於我們學生會的建設。

五、在學生處指導老師及學生會主席的指導下,做好每次活動的協調工作,貫徹落實上級佈置的各項工作。

六、及時向學生處指導老師及學生會主席彙報其主管部門的工作情況,並自覺接受學生處、院團委、主席的領導。

七、總結前幾屆招新的經驗,聯繫各部門配合祕書長寫出提案向學生處申請全新的准入制度後會內調配的招新模式。

這就是我的本學期的工作設想,如有不完善的地方,希望給與改善意見。如有幫助,我將及時做出更改,為了服務廣大同學,我會及時加強個人修養,積極主動的提高個人素質,讓自己在各項工作中不斷得到提升。我會以自己最大的努力做好各項學生工作,要求自己做到的更好,做一名合格的學生會幹部,合格的學生會主席。

學生會主席的工作計劃 篇4

第三屆教師會建立曾經一學期了。我們又將迎去一個新的學期,但我們的工作不克不及像上學期那樣做了,固然好的我們應當繼承連結,但不敷的地方我們必然要增強改善,正在暑假的一個多月裏,我取多名部長及做事另有一些同窗議論過我們教師會遠一學期的工作,讓他們談談對我們的評價,和對我們工作的倡議。

微觀看我們上學期教師會的工作能夠道是——閒碌的,然則有很多活動我們做的其實不夠好,或許是由於那屆教師會有很多成員是新上任的,大師皆正在探索戰磨開時期,掉誤戰出錯是易免的,但為了我們正在將來的那個學期裏能將我們教師會的工作做到最好,我們就必需從掉敗中獲得教導戰履歷。上學期工作不敷的地方剖析。

1、當學校有活動時,大師皆“圍下去”做統一件事。

學校有活動教師會同窗主動合營協助那個是對的,然則大師一路做偶然只會把事變辦砸。應當分清哪幾個部是此次活動的主力,然後其他部分幫助。如許幫助的部分也能夠正在有空餘的時光做本部本應當做的事變(比方:餬口部能夠查房等等)。部長應當明白每次活動本身所率領的部分應當做些甚麼。

2、每次活動部長皆是最乏的一個。

部長正在每一個部內裏應當是帶頭職員,每次活動應當讓他們帶頭,但沒有是道讓部長把部裏泰半的活皆攬到本身身上。每一個部皆已配齊四到五名做事,教師會沒有是隻要主席副主席戰正副部長的,做事也是我們教師會的一部門,教師會必要那些做事的贊助,一樣我信賴那些做事也盼望能幫上教師會閒。當有活動事部長應當公道支配好部裏每位做事的工作,如許工作能力停止的井井有條。

3、有些部分還沒拿出本部該有的特點。

從上學期的工作總結去看,有些部分並沒有拿出絕對本身部分的工作功效。教師會各部應展開本部所應展開的工作,調解每一個部分的工作,將每一個部分的特點發揚出去。如進修部應增強展開各系功效展,和各系之間的學術交換,動員校園優越的進修氛圍。

4、為同窗弄的專業活動太少。

教師會上半學期的工作切實其實做了很多,然則身旁的同窗並沒有看到我們為他們辦的任何活動取競賽。教師會應當豐盛我們同窗的進修餬口戰課餘餬口,讓同窗能感到到我們也正在為他們做實事。

5、部長對做事的理解太少

部長是每一個部分內裏的焦點人物,做事是盤繞焦點的分收。假如部長對本身部裏每位做事皆沒有是很理解的話,那正在工作時很易發揚好引導感化。俗語説良知知彼能力百戰百勝。

鑑於上學期工作的不敷的地方,和我們從中所獲得的教導取履歷,讓我們正在那學期展開教師會工作中有了的贊助。

學生會主席的工作計劃 篇5

轉眼間第七屆團總支第六屆學生會成立已經有一個學期了,在這一個學期裏,得失榮辱,悲歡喜樂。都與你們一起走過。在接下來,我們又將迎來嶄新一學期。在工作上,我們應該保持上學期的優勢,當然不足之處必須改正!也要不斷創新 奮進!回眸上學期的點點滴滴,此時我已深深地感覺到新一學期的工作重擔已向我們無情地壓來,為了使學生會獲得更大的進步,我們必須在過去的基礎上進一步學習和加深認識。

工作思想:交流互助、創新奮進

一、學生會各部門之間的聯繫

1、各部門之間加強聯繫

2、部長之間多增加溝通

3、幹事與部長間多交流

二、開展文體活動,展示自我風采

1、本學期的一部分活動由於種種原因沒有舉辦,下一學期要根據實際情況開展相應的活動。

2、所有的活動計劃要提前制定,經過討論將學生會的活動聯繫起來,進行分階段,有目的的開展活動。將活動搞成系列活動。保留精品活動,開拓新的創新性活動。

3、所有的活動要符合系的工作要求,做到事前彙報,時候總結,各個活動圖文並茂。

三、加強學生會自身建設,開創學生會的良好局面

1、主席帶頭,部長和幹事積極響應,將新的工作制度和規定認真學習一次,做到按章辦事,工作程序瞭然於心。

2、學生幹部在同學當中起到的是帶頭作用,進一步加強學生會內部的交流與溝通,最大限度的發揮各部門的智能,從而更好的發揮我們學生組織的積極作用更好的滿足同學們的願望和需求。

3、建立完善的獎懲制度,對於不服從管理的同學要給予相應的處罰,對於表現好的同學給予一定的獎勵。

四、完善各部門工作部署

1、明確各部門的工作重點,不要出現工作上的紊亂,要讓各個工作活動井然有序。

2、要讓每個部門都感受到大家庭的温暖,存在的重要性。別搞的有些部門事情一大堆,而有些部門卻無事可做。

3、讓各個部門都能顯示出各自的特色。 下學期,身為主席的我,肩上的任務更重了。活動還有很多,如系裏籃球比賽,學風建設月,歌唱比賽,畢業晚會等重要活動。我希望有我的決心有我的誠心 大家的共同的努力下,我相信我們一定會讓我們的學生會越來越好的。讓我們系蓬蓽生輝。我們學院更加輝煌! 這學期我將加強對幹事的培養,並且協助老師和個部門更好有效的完成各項工作,這就是我的這學期工作計劃。

雖然再下學期後,我也將離任。但我一定會以身作則,用我自己行動來感化大家,作為學生會這樣一個學生組織的帶頭人,成為學生和學校的紐帶也是我的責任,我將盡我所能,使學生和學校之間達到最大程度上的統一和共識。使學校更好的開展工作,學生更好的學習和生活!

學生會主席的工作計劃 篇6

上學期是一個新老交替的階段,但在這期間我們有些工作做得不是很好,對此我們也做出了適當的調整,爭取在這學期交出一份滿意的答卷。以下是學生會宣傳部在本學期的計劃:

1、配合女生節、XX科技節做好宣傳工作。

2、配合各個紀念日,節假日的公益海報暫定計劃如下:

X月學雷鋒月的宣傳海報;

X月世界地球日的環保公益海報;

X月世界無煙日的公益海報;

X月XX日的海報。

3、利用活動宣傳好思想、迎奧運,暫定計劃如下:

X月中旬,以環境保護為主題的現場書法賽;

X月下旬,“,我們來了”以迎接為主題的`宣傳畫比賽。

4、做好部門的傳幫帶工作,提高我部門人員的業務素質。

5、加強與各系宣傳部和學生會各部門的聯繫。

以上是本部門的工作計劃,也是本學期工作的主要內容,我們一定會認真地完成我們所需要完成的事情,但也會根據實際情況有所調整。

學生會主席的工作計劃 篇7

在學校領導和指導老師的關心和其他團體的配合下,學生會下半年工作有聲有色的開展並且結束了。總結半年學生會的工作,我感到樂此不疲,在漫長的一個學期裏,多項工作能順利的開展離不開學生會這個大家庭的每一位成員的努力,同時也要感謝學校給了我們一個好的平台讓我們有所鍛鍊有所成長!在此,我對這一學期以來的工作進行認真的總結,從而制定下學期工作計劃使我係學生會的工作再上新的台階。

一、下半年度重點工作

學雷鋒運動,五四青年節晚會,操場繪畫大賽,運動會,學生會招新……一系列工作在預期的時間內順利完成。

二、加強組織和自身建設

學生幹部的素質如何,直接關係到學生會各項工作的落實,直接關係我係學生會幹部在同學中的凝聚力和影響力。對於廣大學生會幹部來説,學生會幹部,既是學習鍛鍊的崗位,同時也是服務同學的崗位。我們以三個“始終”為宗旨來開展我們的.工作,那就是:始終堅持熱愛團委、學生會事業,勤奮工作,自覺奉獻;始終堅持竭誠為同學服務,腳踏實地,求真務實;始終堅持與時俱進的精神狀態,鋭意創新,開拓進取,改進工作方式,提高工作水平

為了下一學期我係學生會工作做得更加出色,繼續保持上一學期的優良作風,特提出以下幾點的意見:

1、工作的態度與細節。俗話説:“細節決定成敗,態度決定一切。”首先,我們應該清楚自己的本職工作,用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次,就是要做好細節工作,一個個細節才能組成完美的工作。踏踏實實,任何事情都會做好。

2、部門成員要和睦、團結。我想,一個優秀的集體,必定是一個既和睦又團結的集體,而一項工作並不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標,每一個成員都應為集體着想,團結和睦,儘自己應盡的責任。

3、每個成員要勇於並敢於發表自己的意見。任何一項成果都是大家共同努力的結果,因此,作為學生會的成員,要敢於説出我們內心最真實的想法。只有積小流才能成江海,只有積跬部步才能至千里。集思廣益,才能做好每件事情。

4、加強與各部門及各系部的交流與聯繫。聽聽他們對於我們工作的看法及意見,有則改之,無則加勉。

5、定期的總結該階段的工作,並查找不足。我想,這一點應該是比較重要的,當我們一直忙着往前飛奔的時候,不時的回頭看看,也許你會發現許多問題。因此,經常總結過去,反思不足,發現問題解決問題,腳踏實地,才能做好事情。

6、搞好學習。學習永遠是學生的天職。無論我們怎樣認真的工作都不要把學習置後,學好自己專業的每門課程,學好技能,鍛鍊自己各方面的能力,努力把自己培養成為一名合格的大學生。

7、學生會活動。三月學雷鋒月的宣傳海報;四月世界地球日的環保公益海報;五四青年節晚會;操場繪畫大賽;系院運動會;五月世界無煙日的公益海報;六月國際奧林匹克日的迎奧運公益海報;學生會招新。

計劃,無非是讓事情做得更加的完美,同時也是以後行動的指南。新的學期,新的起點,一切努力依舊!相信我們的學生會一定會繼續努力,做得更好!

學生會主席的工作計劃 篇8

一.學生會作為一個代表學生利益的組織,必須要務實求真,真正做到一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切。我們應以務實做為我們學生會工作的宗旨。務實要落實在以下兩個方面。

(一)、首先,要腳踏實地,真正以學生利益為根本,不求聲名在外,但求滿意在內,切忌空談與功利。我們做任何一項活動的出發點,不應定在我們的想當然,不應旨在提高x學院的名聲,而應是真正滿足本學院學生的需要。想同學之所想,急同學之的急。不應求政績,而應求學生的滿意。我們要的不是數量,而是質量,一個好的活動勝過多個無聊的活動。

(二)、其次,要真正做到務實,就必須針對各年級學生的特點開展活動。使我們的活動有真正的具體的受眾。總的來説,大一應以文藝體育類活動為主,像運動會、文藝比賽之類的';大二應以學術類活動為主,x龍談就是一個十分優秀的活動,大三應以供給實習及就業指導為主,我們能夠開展一系列關於公務員的活動。

二.學生會是一個組織,但更重要的是一個平台。我們x學院的班級活動一向以來都十分活躍,其活動次數之多,規模之大,是其它學院的班級甚至學生會望塵莫及的。僅以去年05級各班一些活動為例。像政行與社會學的義賣,像國政的消費者知識宣傳,像公政的法國文化周,像行管的廣州高校行政管理文化節,像社工的清涼爽夏日活動,像公關的頤養園之行等。這些活動能夠説都是辦得十分成功的。可是做為班級活動,畢竟在資金的籌集,活動的組織方面有一些問題。我覺得在這一點上,我們的學生會能夠憑藉自我的優勢合理地、適當地發揮其作用。簡單的説也就是學生會搭台,班級唱戲。這主要體此刻以下三個方面。

(一)、積極發揮學生會的規模效應,打造整體品牌,為班級活動供給廣闊平台。

(二)、給班級活動供給組織,策劃,運作指導,規範班級活動。

(三)、為班級間的溝通供給平台,強化班級合作。

三.學生會是一個大舞台,這個舞台有的人戲份重,有的人戲份輕。但他們都是這個舞台上必不可少的因素。演員沒有主次之分,僅有表演的優劣之分。每個演員的戲份是事先已經決定了的,但每個演員的表現卻是能夠改變的。讓學生會的每一個成員都做一個好演員,是我們應當盡心達成的目標。

(一)、營造一種和諧的氛圍,建設和諧學生會。我們的學生會一向提倡一種x大飯堂的氛圍,這一點也在各個部門內部做到了。我們繼續發揚這種風格,讓這種和諧的氛圍不止在部門內,而是在整個學生會團委。因為時間關係呢,我也不能將自我的設想説得很詳細。如果大家感興趣地話,就趕緊投我吧。等着我將他們付諸實施。年輕並不等於不成熟,活躍並不代表不沉穩;我學習着,我思考着,我實踐着,我成長着;給我一個平台,給你一個舞台,給我們x學院一個完美的未來。

(二)、尊重每個人,尊重每個人的權利,尊重每個人實現自我價值的權利,並努力創造這樣的氛圍與平台。我做了一年的班長,同時也在東校區團工委以及廣播台,中大青年,三餘社等社團從事“螞蟻”工作,深知“螞蟻”們的艱辛以及實現自我價值的強烈願望。所以,做為一個組織的領導層,不應當僅僅想的是實現自我的報負,實現自我的價值,而應當更多地研究這個組織內所有成員的利益,所有成員的自我的價值的實現。讓他們富有活力地為學院做貢獻。

學生會主席的工作計劃 篇9

轉眼間告別了大學生活的前三年,在這次學校學生會競選中我被當選為學生會主席一職。作為學生會主席,我身感榮幸和壓力,因為這是一個嚴峻的挑戰,我所管理的近兩萬名的學生團。在八位副主席的緊密配合下,我做下了如下的學生會主席工作計劃:

一、指導思想:

與時俱進,開拓創新。(抓好學生會內部基礎,鞏固各方面工作)

二、主要工作任務:

組織、引導各部門開展活動,創造良好的校園氛圍。

1、組織各班幹部、學生會幹部、各部門骨幹到大電教室,邀請領導開展知識講座。

2、為增強學生實踐能力,定期開展活動。

(1)強化學生會自身建設

(2)加強對學生會幹部的培養和鍛鍊發揮其骨幹作用。

3、實行學生幹部考核制度和獎懲辦法,提高學生幹部的組織紀律。

三、工作要點:

1、年度學校工作計劃所賦予學生會工作的重點,加強自身作風、制度建設。

2、督促配合舉辦“演講比賽”、“文藝匯演”、“才藝展示”等活動,創造活躍、和諧的校園氛圍。

3、着重以工作來宣傳學生會(多開展有意義的活動)。

4、協調各部之間的工作,營造各司其職、團結協作的氛圍。

5、落實完成學校交辦的各項工作。

四、實施戰略:

1、組織、配合各部門、社團加強自身建設,培養良好的工作作風,建立完善的工作制度。

2、記者團(記者&攝影師)一個月出一份校刊。

(1)利用海報、板報同步發行。

(2)校刊發行到每一個班,每一個部門。

3、在開展的活動中融入更多的互動元素,使更大範圍內的同學感到學生會工作給他們帶來的快樂。

4、對學校佈置的突擊性工作,調動各方力量,全力以赴,按時完成。

學生會主席的工作計劃 篇10

一、明確自身定位,大局意識勞樹立

1、首先明確身為學生幹部的責任,牢記為同學服務的宗旨,時刻保持高度的工作熱情;注意主席這個職務的分工,樹立大局意識,發揮人格魅力。

2、其次明確學院學生會的變化,新聞廣電系分出學院已經一年,要從這一年的學生會工作中,思考由此一起的連鎖反應,重新定位學院學生會,一些不合適的活動應該刪減,在下一年的工作中、辦活動要貼近學院性質、實際。

2、堅持院團委指導,緊密聯繫主席團其他成員及各部長,配合學院、團委的工作。

3、與校學生會、各學院學生會建立良好關係,注重言談舉止更好地代表學院學生形象。

4、理清新一屆團學聯各部門職能,制定新的活動主線和目標任務,同時幫助主席團成員、各部長明確職能分工,監督把握其分目標任務的完成情況。

5、支持各部門的活動並參與活動,不定期出席各部門例會,把握活動情況、部門任務進展情況,與其他主席團成員共同指導部門工作。

二、整合部門職能,綜改旗下敢為先

1、響應校團委號召,在院團委指導下調整團學聯的部門設置,優化整合各部門職能,精簡機構,強化管理,提高工作效率。

2、嘗試在部門整合基礎上,鼓勵新設置的各部門積極尋求新突破,結合學校綜合改革,找到自身職能的改革點,細化、優化貼近同學,向校學生會部門職能靠攏,緊跟學校改革步伐。

三、打造精英隊伍,各司其職有針對

時值學院團學聯部門調整,在新部門的基礎上,嘗試組建幾支針對性強的、技術水平高的精英小隊,完成專項任務。不侷限於學生會幹部而在全院學生中,選擇活動比賽中發現的精英或以招募形式選拔組建,以任務形式工作,給予適當的勞動報酬。要求符合任務條件,專項水平較高,願接受大量業務培訓。例如依託主持人大賽、禮儀大賽、寫作大賽組建人文學院主持人隊、禮儀隊、編輯組、新聞組。

四、聯誼校會、院會,結合實際學經驗

1、人文學院團學聯與校學生會和其他院會加強聯繫,分享工作經驗、活動理念、活動形式,分享資源,共同支持活動舉辦。

2、以校學生會和幾個其他院會為主,共同建立羣組,鼓勵我院學生會與之職能相同、相近的部門對接聯誼,共同探討工作、活動,學習並吸收有用的經驗,解決幾個問題:如何發揮職能、如何改進工作、如何精化活動,如何開拓創新。

五、並重宣傳、活動,人文品牌出成績

如何樹立學院團委、院學生會及我院學生良好形象,如何形成我院學生會品牌活動,如何增強學院學生會影響力?這三個問題的回答離不開宣傳,廣泛、多元、有深度、有力度的宣傳是一個學院學生會實力重要標誌之一,從宣傳中擴大影響,拓展人脈。同時要注重活動,提高活動質量,提煉精品活動,好的宣傳素材基於好的活動,引人注目的宣傳基於有特色的活動。因此宣傳、活動要兩手抓,不可放鬆任何一方。

關於宣傳:

1、繼續敦實三大宣傳平台建設,尋找新的宣傳方式。在宣傳中擴大自身影響力,增強自我認同感。

2、培養善於挖掘、有技術、有創意的新媒體、宣傳部門,專業從事宣傳,給予最大支持,鼓勵其尋求宣傳突破點。以點帶面同時引導學生會所有成員形成自我宣傳的意識。

關於活動:

1、從新的一屆團學聯成立前後,確定活動主線,規劃一年活動任務,列出團學聯整體活動時間表,步步推進,以達到活動有根有據、有條不紊。留下機動時間,利於活動鋪展和創新。分階段向學院同學公開活動安排,吸引同學參與,方便同學選擇和準備,擴大活動參與人數。

2、積極承接校會活動,鼓勵各部門看準職能範圍內的活動,爭取拿下承辦指標,獲取辦大型、全校活動的經驗。

3、鼓勵各部門創新活動,推動各部門思考新形勢下部門工作、活動與時俱進的辦法。分攤創新任務,克服惰性、克服思想侷限,在學期工作結束時,每個部門必須嘗試一定數量上的對活動的創新。同時,在團委指導下嚴格把關,篩選出可行的創新點予以實施。

4、嚴格要求部門辦活動時應注意:內容形式豐富多樣,貼近同學能接地氣,策劃細緻、流程合理,準備充分、執行有力,有條不紊、井然有序,材料完整、總結到位。

5、加強學生會權益工作,實實在在開展權益活動,能及時、充分解決學院同學困難、問題。從維權出發,提高同學對學生會的認同感。

六、建設制度、文化,齊心聚力能戰鬥

制度上要求人:

1、加強學生會制度建設,繼續完善工作、考核制度,提高學生會制度執行力,嚴格按制度要求學生會每一個人。做到有制可依、執行必嚴。

2、適當提高違反制度要求的成本,對於懈怠工作導致工作失誤或在造成不良影響的必須深究,進一步將副部、主席團納入考核,對“在其位不謀其政”的學生幹部有相應的較嚴厲的措施。

3、完善激勵機制、對錶現突出的學生會成員、部門適當提高獎勵。

4、學習校會工作制度、提高工作效率。

文化上活躍人:

1、加強各部門聯繫,加強部門部長、副部長與主席團的聯繫,增進學生會整體感情。

2、努力建設學生會嚴格嚴謹的整體文化,鼓勵各部門建設其有個性的部門文化。提高學生會凝聚力、戰鬥力。

3、利用例會時間,主席團與部長副部,部長與部員之間多總結反思、多交流經驗,在思想交流中增進感情、活躍氛圍。

4、每一屆離職的學生會幹部羣體數量多,要繼續留住他們的心。為每一屆的離職學生會幹部建立檔案保留檔案關注發展動態,邀請參加會議,送出精美紀念,使之離職不離心,延續離職學生幹部的歸屬感,繼續將他們團結在學生會周圍,繼續爭取他們對學生會各項工作的支持,營造新老學生會幹部共同建設良好局面。

七、規整信息、材料,追本溯源求創新

每一個信息、材料都是一筆財富,能從中追本溯源,總結經驗教訓。現在我院團學聯材料混亂,信息不全,沒有的得到規範管理和有效的利用。

1、我院團學寶典是對我院會一些信息材料的提煉整理、是我院會工作的成果展現,要進一步完善。

2、建立公共網盤,分屆、分年份、分部門、分工作性質、分活動類型整理保存所有團學聯材料,例如每一屆的部門活動策劃、總結、新聞稿、工作簡報,團學聯的學期學年工作總結、培訓資料、各種模板以及其他一些信息都可以分門別類進行規整,需要時可以立即調閲,有利於新的學生會幹部快速上手工作,同時基於前人能夠學習經驗教訓不斷開拓創新,這將成為我們院會的一部編年史。