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學校教師制度篇1為維護學校正常教學秩序，加強學校管理和教育工作者的組織紀律性，進一步深化教育改革，重新擬定以下教師請假暫行條例，望各位教師遵照執行。以往所發的文件與此有牴觸的，以此文為準。一、事假：1、教師事假原則...

永威學校備課制度一、個人超前認真鑽研教材二、集體備課㈠、地點：各學部教師辦公室或集體備課室㈡、時間：文、理科不同時，確保不影響正常教學秩序。㈢、負責人：備課組長㈣、一般程序及任務1、質疑問難，研討下週所教的教材；2...

學校教師備課制度篇11、各科教師要認真學習新課標，認真鑽研教參、教材並在全面瞭解學生知識水平和接受能力差異的情況下進行備課。2、要通讀全冊教材，要明確每節（或每單元）教材在全部教學內容中的地位、作用及相互聯繫，掌...

學校教師管理制度篇1為加強中國小教師管理，持續教師隊伍穩定，嚴肅工作紀律，根據有關規定，特制定本制度。一、考勤(一)加強對教師德、能、勤、績的考核考評，嚴把考核標準和條件。對一年內擅自離崗累計超過15天以上、不滿30...

教育教學工作的前提，特制定教師人事管理制度，以抓好學校人事管理工作，造就師資強、師風純、教風正的教師隊伍。一、全體教師必須服從上級和學校的管理，自覺做到依規辦事、依法治教，遵守上級和學校的各項規章制度，做到遵紀守...

學校教師學習和培訓制度一、教師要堅持政治學習，履行教師的權利和義務，遵守法律法規和職業道德，做到為人師表。每學期學校組織集體學習二次以上，其餘時間教師通過報刊雜誌或網絡個人自學。二、教師要堅持業務學習，及時瞭解...

為了給全體教師營造一個舒適安靜的工作環境，塑造靈溪一中教師形象，特制定本制度。1、學校組織值周班學生每天對教師辦公室進行檢查評比，每兩週一次公佈評選結果，每月一次對文明達標的辦公室給予獎勵，對不達標的辦公室在教...

在xx鎮中心總校召開了學初校長及教導工作會議後，我校組織教師會議對會議精神進行了傳達，對總校今年的安排部署進行了認真的學習，會上我校全體教師針對烏丹鎮中心總校教學工作獎懲制度和關於學困生的考核修改意見展開了討...

學校教師管理制度篇11、教師應做好上課的準備工作，上課鈴一響，教師應迅速趕到教室上課。教師早讀前十分鐘趕到學校指導學生早讀。上課期間無特殊情況不得離開教室。下課鈴響畢，教師方可下課。2、教師必須按課表上課，教師...

學校教師管理制度篇1一、目的：根據我校教職工人數多的特點，實行嚴格的考勤制度，不僅增強教師出勤透明度與公信度，而且使工作能達到步調一致，更好地發揮分級管理的作用，讓全體教師在辦公時間內集中精力，做好本職工作，提高業務...

（一）教學行政管理制度教導處在校長領導下，協助校長全面貫徹教育方針，積極推行素質教育，負責計劃、組織、檢查全校的教學工作，負責處理日常教務事宜。1、開學前的準備工作和期初工作（1）根據學校工作計劃，制訂好每學期教學工作計...

一、家訪活動目的：開展教師家訪活動是進一步加強和改進學校教育工作，加強教師隊伍建設的重要舉措。通過家訪，促使教師走進學生心靈，關心學生成長，構建民主、平等的新型師生關係。讓教師成為知識的傳播者、學生學習能力的培...

學校教師學習制度篇11、教研組長教研活動工作制度1、每學期開學前2周內完成教研計劃，並於教研組長會議中做交流。2、按教研計劃實施教研活動；根據教研情況及時對計劃做出修改、調整、實施。3、每次教研活動中要做到：（1）活...

教師宿舍衞生管理在學校整體衞生管理中佔有及其重要的位置，也是直接體現教師文明素養的一個方面，作為教師為人師表，首先就要自己做到，為此，我校特要求以下幾點。1、各教師必須按照學校對宿舍的分配，不得私自隨意調動。2、教...

教學是學校的中心工作，是學校培養人才、實施學生全面發展的基本途徑，教學工作的好壞，關係到整個教育質量的高低。下面是小編為你精心整理的學校教學規章制度，希望大家喜歡。學校教學規章制度篇一一、備課基本要求1、備好...

為進一步加強教師隊伍建設，充分調動骨幹教師的積極性和創造性，制定xx市特殊教育學校骨幹教師管理試行辦法如下：一、校級骨幹教師認定範圍。根據相關榮譽和稱號，對校級骨幹教師分為以下兩類：第一類：教學能手、教科能手、示範...

為進一步加強教師隊伍建設，充分調動骨幹教師的積極性和創造性，制定xx市特殊教育學校骨幹教師管理試行辦法如下：一、校級骨幹教師認定範圍。根據相關榮譽和稱號，對校級骨幹教師分為以下兩類：第一類：教學能手、教科能手、示範...

為加強教師教育理論學習，提高全體教師教育教學理論水平及課堂教學水平，學校堅持開展有業務學習及校本培訓工作，為保證業務學習正常開展，校本培訓有效落實，特制定本制度。1、校本培訓由學校教務處組織展開。2、教師業務學習...

學校教師管理制度篇1一、升旗制度。每週一每個教職員工必須衣着整齊，佩帶工作卡參加升旗儀式，缺席扣1分，遲到扣0.5分，不佩帶工作卡扣0.1分。二、會議制度。每週一升旗完畢後召開全體教職員工會議，必要的會議再通知，所有的會...

一、所有老師都要嚴格遵守教師職業道德規範標準，做到為人師表，愛崗敬業，恪盡職守，兢兢業業完成本職工作。二、教師上班期間要莊重、文明，衣着大眾化，不穿奇裝異服，不穿拖鞋，不染彩發，不化怪裝。與學生交流一律使用普通話，在任何...

任課教師業務學習制度為適應素質教育的需要，培養新世紀所需人才，任課教師必須不斷更新教育理念和專業理論知識，不斷充實和完善自我。為此，結合我校現有學習制度，重新制訂完善我校任課教師業務學習制度。1、要正確認識繼續...

為確保學校教育教學工作順利進行，根據學校有關管理要求，結合學校具體情況，制定學校教師值班制度。學校教師值班由學校值班領導和學校值班教師組成，值班領導由學校領導擔任，行政值班員由學校教師擔任。(一)學校行政值班領導...

學校教師管理制度篇1學校教師安全管理制度安全壓倒-切，責任重於泰山，全體師生員工要充分認識學校安全工作的重要性，以高度的社會責任感，堅持做到警鐘長鳴、居安思危、預防為主、教育為先，共同做好安全工作。1、加強校園出...

6教研組長會議制度1、教導處每月組織召開一次教研組長會議。2、教研組長必須按時到會，有病有事需履行請假手續。3、教研組長會議的內容為傳達精神，佈置工作，彙報情況，處理問題。4、教研組長會議時間一般定在每月初的週二...

培訓學校教師管理制度篇11、教職工要積極進行自我培訓、自我提高，形成在某一方面的突出特長。鼓勵教職工利用業餘時間進修或學習。2、制訂教師隊伍發展規劃和培訓的計劃、鼓勵在職教師自學進修。3、教師進園工作五年內...