國家5A級景區評定細則 篇1
景觀質量評分細則
(一)資源吸引力
1、觀賞遊憩價值
2、歷史文化科學價值
3、珍稀或奇特程度
4、規模與丰度
5、完整性
(二)市場影響力
1、知名度
2、美譽度
3、市場輻射力
4、主題強化度
國家5A級景區評定細則 篇2
服務質量與環境質量評分細則
(一)旅遊交通
1、可進入性
2、自備停車場
3、內部交通
(二)遊覽
1、門票
2、遊客中心
3、引導標識
4、宣教資料
5、導遊服務
6、遊客公共休息設施和觀景設施
7、公共信息圖形符號
8、特殊人羣服務項目
(三)旅遊安全
1、安全保護機構、制度與人員
2、安全處置
3、安全設備設施
4、醫療服務
5、救護服務
(四)衞生
1、環境衞生
2、廢棄物管理
3、吸煙區管理
4、食品衞生
5、廁所
(五)郵電服務
1、郵政紀念服務
2、電訊服務
(六)旅遊購物
1、購物場所建設
2、購物場所管理
3、商品經營從業人員管理
4、旅遊商品
(七)綜合管理
1、機構與制度
2、企業形象
3、培訓
4、遊客投訴及意見處理
5、徵詢遊客意見
6、國際互聯網宣傳
7、電視宣傳
8、報刊宣傳
9、電子商務
10、社會效益
(八)資源和環境的保護
1、空氣質量
2、噪聲指標
3、地表水質量
4、景觀、生態、文物、古建築保護
5、出入口
6、區內建築及設施與景觀的協調性
7、周邊環境與景觀協調性
8、綠化或美化
9、清潔能源的設施、設備
10、環保型材料
二、細則二：景觀質量評分細則
(一)資源吸引力
1、觀賞遊憩價值
2、歷史文化科學價值
3、珍稀或奇特程度
4、規模與丰度
5、完整性
(二)市場影響力
1、知名度
2、美譽度
3、市場輻射力
4、主題強化度
國家5A級景區評定細則 篇3
遊客意見評分細則
1、旅遊景區質量等級對遊客意見的評分依據
2、遊客綜合滿意度的考察
3、《旅遊景區遊客意見調查表》發放、回收、統計
4、在質量等級評定過程中，《旅遊景區遊客意見調查表》發放規模
5、《旅遊景區遊客意見調查表》採取發放方式
6、遊客綜合滿意度的計分方法
7、旅遊景區質量等級遊客意見綜合得分最低要求
國家5A級景區評定細則 篇4
1.目的
保證器械功能完好、正常使用。
2.適用範圍
保安警用所有器械。
3.職責
1)當班保安員負責正確使用、妥善保管器械。
2)保安主管負責保安器械的採購、發放、送檢。
4.對講機使用程序
1)對講機是管理處員工執行任務的工具,屬於管理處的公共財產,每一個員工都有責任和義務保證對講機的正常使用。保安隊的全部對講機應建立《通訊器材台賬》。
2)對講機只供員工執勤時使用,嚴禁用作其他用途,特殊情況須由主管領導同意方可。
3)對講機由值班人員使用,嚴禁轉借他人,嚴禁個人攜帶外出,如確有需要,須報主管領導批准。
4)對講機嚴格按規定頻率正確使用,嚴禁員工私自亂拆、亂擰或亂調其他頻率,否則按違紀處理,若損壞視情節賠償。
5)員工在交接班時應做好對講機交接驗收工作,以免出現問題時相互推脱責任。發現問題應做好積記錄並及時上報主管領導加以處理。
5.警棍的管理
1)警棍是保安人員執行公務時的專用工具和武器。
2)所配警棍只供當班保安執勤時攜帶和在緊急情況下使用,非值班、執勤人員嚴禁佩帶和使用,警棍是用於保安員執行公務時自衞使用。
3)嚴禁將警棍提供他人,無特殊情況或未經保安主任批准,嚴禁將警棍帶出。
4)嚴禁用警棍嬉戲打鬧,嚴禁將警棍交於他人玩耍。
5)執勤保安員必須將警棍隨身攜帶,不得隨意擱放或託他人帶為保管,嚴禁丟失或損壞。
6)使用人員要愛護使用,如有丟失或非因公損壞要予以賠償,並追究行政責任,誰丟失、損壞,誰賠償,當分不清具體責任時,由該崗位人員共同賠償。
7)交接班時,交接班人員要做好交接工作,確保其處於安全正常使用狀態。
8)對違反條款者,除進行必要的批評、教育外,處以50元∽300元罰款。
國家5A級景區評定細則 篇5
一日常規檢查內容共五項，總分100分。每週各項評比工作共佔74分，領導抽查佔16分。本檢查實行扣分制。
(另：每次主題板報檢查，佔5分，一等獎5分、二等獎3分、三等獎2分。由德育處檢查。)
目的：
為加強學校常規管理，規範學生在校言行舉止，培養學生良好的文明行為習慣，營造整潔、美麗、充滿活力的校園環境，促進優良的校風、班風和學風的進一步形成，特制定勝利國小一日常規檢查細則：
1、室外衞生(15分)(陳佔軍、劉福春及2名學生)
1、包乾區：每天上午(早讀前)打掃一次，衞生垃圾倒至規定的垃圾箱。能及時清理衞生區垃圾箱。課間經常拾、撿，保持包乾區整潔、乾淨，花壇內無雜物，
每天上午或下午大課間時，常規檢查人員進行檢查。違反上述要求的，每條扣1分
2、兩操
A、廣播操(含升旗)(7分)(陳佔軍、楊玲及2名學生)
1、各班集合做到快、靜、齊。音樂後5分鐘內到場。
2、行進中，隊列保持整齊，精神飽滿，無吵鬧嬉笑聲
3、進、退場：隊列整齊，保持安靜，動作到位(臂與肩平、大腿抬高)
4、做操過程中，保持隊形，節拍準確，無吵鬧聲
5、全體同學必須參加，如確有特殊情況，各班班主任須上報少先大隊部。
B、眼保健操(7分)(陳佔軍、楊玲及2名學生)
1、上課鈴響，全體同學均進班入座，做好做操準備(體育課除外)
2、做操過程中，眼睛微閉，姿勢端正，穴位正確，節拍準確，保持安靜
違反上述要求，扣1分。如遇到任課老師佔用這部分時間上課、做作業或者考試，均扣2分。
3、課間活動(15分)(陳佔軍、韓偉及2名學生)
1、舉止文明，不做危險及不衞生(趴在地上)遊戲，不追逐打鬧，不大聲喧譁
此項評比由少先大隊部大隊委員評分，實行課間巡視。發現問題每次每班1分。
4、升旗儀式(15分)(陳佔軍、韓麗及2名學生)
1、各班統一校服，集合做到準時、快、靜、齊。音樂後5分鐘內到場。
2、升旗時，嚴肅莊重，行隊禮、注目禮;唱國歌時，服從指揮，節拍準確，聲音洪亮，整齊有力。
表現差班級扣1分。
5、排隊放學(15分)(陳佔軍、李紅豔及2名學生)
1、放學排隊要準時，低年級須提前五分鐘整隊，中、高年級下課鈴響後10分鐘內整隊。
2、行進中保持隊形整齊，不擁擠、不吵鬧 。
3、出校門時，中、高年級同學要禮讓低年級同學先行，各班班主任均要把本班隊伍送至校門口的放學區域，各班任何同學不得中途離隊，在規定地點安靜等候家長，遵守交通規則。
違反一項扣1分。
6、抽查(16分)(陳佔軍)
以上一日常規五項檢查，採取“一週一檢查”、“一月一評比”的方法：
上述評比細則從頒佈之日起實施，並作為學期末優秀班級、班主任(優秀中隊輔導員)重要考評依據。
國家5A級景區評定細則 篇6
1、上班注意力集中，將全體幼兒管理在自己的視線範圍內。
2、工作時不做私活、不閒聊、不擅自離崗，不吃東西、不會客，不帶自己的小孩上班，不打電話，下班前必須先關好樓道窗户。
3、室內遊戲、上課、活動時，保教人員必須與幼兒在一起，教育幼兒室內不能奔跑。
4、上、下樓梯，必須有一位老師帶隊，一位老師收尾。從室內到户外或從户外到室內，也必須將全體幼兒照顧在視線範圍內。
5、户外活動時，保教人員必須站着照顧幼兒安全。
6、有組織地照顧好每個幼兒的盥洗、上廁所等生活瑣事。廁所、樓梯、過道、地面要保持乾淨，防止幼兒滑到。
7、飯菜、牛奶、豆漿等燙熱食品，必須放在固定的桌上，並遠離幼兒，夏季將食品晾温後再進班級。防止幼兒碰到燙傷，開飯時要有一定的安全程序。
8、午睡值班教師待幼兒入睡後，要經常巡視幼兒睡眠情況，不能離開寢室。
9、發現幼兒發燒或其他異常情況時，立即報告保健人員或園辦值班人員，不得耽誤。
10、不得讓幼兒代替成人勞動，如端碗、送飯、倒垃圾、領午點等;更不能讓幼兒代替成人做過重的工作。
11、外出活動和交接班時，必須清點人數，不能讓不相識的人接走幼兒。
12、嚴格接送制度，堅持下午帶接送卡接早上發放接送卡。
13、藥品和其他有毒、有害物品必須妥善放置。
14、幼兒有病帶藥，須記清服藥説明，並交接清楚。
15、凡發生責任事故，造成嚴重後果及長期影響的，扣一個月工資、一學期無獎金。如發生事故後隱情不報、責任不明、後果嚴重，當班人員共同承擔事故產生的全部責任和一切費用，並視情在全園大會上做檢查;凡擅自離崗期間發生事故的，離崗者除承擔70%責任及費用外，視情在全園大會上做檢查或停職反省。
國家5A級景區評定細則 篇7
1、領導班子建設好。積極建設學習型、服務型、創新型黨組織，加強教師黨員隊伍建設，發揮戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用。落實黨建工作責任制和“三會一課”等制度。完善普通中學和中等職業學校校長負責制，實行校務會議等管理制度，不斷完善科學民主決策機制。貫徹民主集中制，團結協作，執政為民意識強，思想作風好，主動服務師生，建立並落實聯繫點、談心及接待日等制度。義務教育學校認真貫徹落實《義務教育學校管理標準》。
2、思想道德教育好。加強社會主義核心價值觀教育實踐，積極推動社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦。充分利用重要時間節點開展“我的中國夢”主題教育實踐活動，引導學生從小立志向、有夢想，愛學習、愛勞動、愛祖國。加強學校德育體系建設，科學設置並落實德育課程，深化學科德育研究，改革教學內容，改進教學方法，改善教學手段，把思想道德教育融入學校教學各個環節，融入學生學習生活各個方面。落實《中國小生守則》，加強學生行為規範養成教育、文明禮儀教育。加強學生心理健康教育，落實《中國小心理健康教育指導綱要(20xx年修訂)》，培養學生陽光心態、健康人格。中等職業學校認真落實《中等職業學校德育大綱(20xx年修訂)》和《中等職業學校學生公約》，把提高職業技能和培養職業精神高度融合。
3、活動陣地好。組織設計不同主題的校園板報、班級板報、宣傳櫥窗等，定期評比展示。充分利用教室走廊、牆壁、校園文化牆等載體，陶冶學生情操、美化學生心靈、啟迪學生智慧。發揮校園廣播站、電視台、校報校刊和團隊教室、校史陳列室、榮譽室的作用，拓展育人渠道和空間。加強校園網絡建設，打造學校對內對外宣傳交流互動的網絡平台。加強團支部、學生會活動設施與場所的建設與管理，營造特色鮮明的社團活動環境。
4、教師隊伍好。認真落實師德建設要求，紮實開展師德教育，嚴格師德管理，提升教師思想道德素質。定期組織師資培訓，制定教師專業成長規劃，不斷更新教師教育觀念和知識結構，提高教師教學水平。重視班主任、骨幹教師的成長，注重年輕教師的培養，創造良好的政策環境、工作環境和生活環境，形成結構合理、梯次發展的教師隊伍。
5、校園文化好。建設優良校風、教風、學風，運用校訓、校史、校歌、校徽、校標等校園文化符號，激勵學生愛學校、愛學習、共建校園文明。體現德育、智育、體育、美育要求，精心設計和組織開展勞動技能、志願服務、文娛體育、中職“文明風采”競賽等校園文化活動。積極拓展校園文化建設新載體，充分發揮網絡作用，開展形式多樣、內容豐富的校園網絡文化活動。
6、校園環境好。做好教學設施規劃管理使用，校園教學、文藝、體育、科技等活動場所佈局合理、整潔有序。做好校園淨化綠化美化工作，自然景觀、人文景觀錯落有致，使用功能、審美功能和教育功能和諧統一，建設美麗校園。加強安全教育，強化校園治安綜合治理工作，確保校園安全、穩定。整治校園周邊環境，維護校園周邊良好秩序。深入開展環保教育和節約教育，引導師生樹立保護環境和節約資源意識，培育節約資源的良好風尚。
國家5A級景區評定細則 篇8
第一條 獎勵：
獎勵是成績的體現、進取的動力、激勵的措施，公司奉行有功必獎的原則，鼓勵員工勤勞敬業。獎勵方式：通報表彰、發獎狀和頒發獎金，可單獨獎勵，也可以同時獎勵，不限名額。
一、優秀團隊獎：年終對各部門的管理、服務、紀律、任務完成、業務水平、工作業績等進行評審。總的要求是管理規範有序、服務及時到位，組織紀律嚴明，工作業績突出，團隊協作良好，部門配合協調，無客户不滿投訴，無重大經濟損失，無嚴重安全事故，這樣的團隊，可獲最佳團隊獎。由公司分管總經理組織評審，除通報表彰，發獎狀外，根據業績情況確定一定數額的現金獎勵。
二、優秀管理者獎：公司各級管理人員能以身作則，勇挑重擔，遵章守紀，業績突出，業務精進，組織能力強，能很好地帶領一個團隊完成各項工作任務，由公司分管總經理組織評審，被評為優秀管理者的，應給予以獎勵，除通報表彰、發獎狀外，還應給予1000元的獎勵。
三、優秀員工獎：根據各崗位員工工作業績，執行力度，遵守規章制度，考勤和其他表現良好者，予以獎勵，由公司分管總經理組織評審，除通報表彰，發獎狀外，應給予600元的獎勵。
以上三個獎項屬年度獎，年終獎勵一次，由董事長親自表彰和發放獎勵。
四、舉報獎：公司任何一個員工，都有權利有義務對公司內部嚴重失職、貪污盜竊、營私舞弊、泄漏公司機密、違法亂紀等行為向公司管理人員舉報，凡屬核查無誤、情況屬實的有效舉報，頒發舉報獎。
獎勵方式：為保障舉報人的權益，此獎不公開授予，由總經理或總經理授權人員特別頒發給獲獎者一定數量的獎金。
此獎為即時獎勵，即時舉報，即時授予
五、特殊貢獻獎：為保衞公司財產、人身安全、忠於職守者;為公司解決較大難題，避免和制止不良社會影響者由董事長授予特殊貢獻獎。
此獎為隨時出現， 隨時授予
六、全勤獎：員工在一個月內無曠工或消極怠工現象，遲到在2次共10分鐘以內，休假加病事假不超過2天的，公司應給予當月100元的獎勵，在當月工資金中發放，並通報表章，由行政部門負責此項獎勵，1月1次。
第二條 懲罰：
懲罰是對出錯員工的教育，公司奉行有錯必究的原則，懲罰方式分為口頭警告、通報批評、罰款三種，實行一次警告或通報批評、二次罰款的處罰政策。
一、 有下列行為之一，累教不改的，應一次罰款20元：
1、上班時間儀容儀表不整，裝扮影響公司形象者
2、隨地吐痰、亂扔煙頭、紙屑或其他雜物者
3、車間工具、物品擺放、庫房商品、個人物品、辦公桌面文件碼放凌亂者
4、在上班時間內，對辦理非本職工作不服從者
5、衞生沒有及時打掃或打掃不乾淨者
6、不服從工作安排者，多次打招呼不聽者
7、請人代打卡或給別人打卡者
8、9點鐘前沒有打掃完衞生和吃完早餐者
9、其它不遵守公司規章制度的行為
二、 有下列行為之一者，罰款50～100元
1、對客户、同事污言穢語、不講禮貌者
2、因服務態度問題導致客户投訴者
3、工作態度惡劣、侮辱他人者
4、因過失泄漏公司機密者
5、其它不遵公司規章制度較為嚴重的行為
三、 有下列行為之一者，一次罰款400～800元，觸犯國家法律法規的，將移送司法機關處理：
1、在工作場所打架鬥毆，造成嚴重傷亡者
2、對客户投訴未能及時妥善解決，致使矛盾激化或其它嚴重後果者
3、蓄意破壞公司財物者
4、觸犯國家法律法規，被拘留、勞教、判刑者
5、故意泄漏公司機密者
6、因嚴重失職給公司造成重大經濟損失者
7、員工與客户勾結，損公肥私，一經發現，除收繳不正當收入外，另處以罰款
8、其它嚴重錯誤行為
四、公司其它制度和規定有處罰項目和金額的，按有關規定和制度執行
五、 員工有下列情況，應賠償公司損失
1、員工損壞公司物品，視情節輕重賠償損失，故意損壞的應加倍賠償;正常使用損壞的根據具體情況適當賠償;如是設備質量的原因，則不承擔賠償。
2、員工丟失公司財物按照一定比例給予賠償。
第三條 懲罰的實施
1、員工可以直接向總經理或行政部報告違紀行為;
2、總經理及行政部發現違紀行為可以直接進行處罰，該部門經理按管理不力論處，處以與員工相同的懲罰。
3、 違紀罰款的繳納： 對於受到罰款處罰的員工，由行政部門下達處罰通知，送達員工簽字生效，如員工拒絕簽字，可強制執行，從下月工資中扣除。
國家5A級景區評定細則 篇9
一、活動主題：
“營建温馨教室、共建和諧校園”
二、評比要求：
1.環境衞生方面：教室內黑板保持清潔;教室內教具等用品要求擺放有序、整潔;桌凳擺放整齊，桌面無雜亂現象;講台清潔，課程表、作息表等各種表格張貼規範、美觀大方;教室內外牆壁、門窗乾淨，無垃圾、灰塵;教室內的地板無污漬，清潔工具擺放整齊;教室外走廊及窗户清潔、無雜物。
2.設計、佈置方面：教室的設計、佈置要簡潔、大方，拒絕寫不規範字。力爭達到“雅緻、温馨、和諧”的總體要求。室內有清新高雅、催人奮進的橫幅題詞或字畫警句格言。儘可能具有教育意義。儘可能保持牆面的整潔，減少牆面受損的程度。
3. 文明、環保方面：具有精神文明、環保等方面佈置內容。
4.文化宣傳方面：各班可以設計獨具特色的一些宣傳窗口，如“衞生角”、“評比欄”、“繪畫展”等，其內容要新穎，要使其真正成為一個勵志與交流的平台。
三、評比辦法：
各年級班主任互評(七年級→預備→九年級→八年級→七年級)。大唐校區九年級年級評出第一、二、三等獎各一個班級，預備、八年級評出一等獎1名，二等獎1名，三等獎2名，七年級評出一等獎1名，二等獎2名，三等獎2名。
國家5A級景區評定細則 篇10
公司微信羣管理制度由我整理，為了公司員工，上下級之間更密切的聯繫，溝通，公司會設立微信羣，提出相關規章制度，來進行管理。下面是我整理的公司微信羣管理制度：
一、總則更好的利用現代化網絡信息技術，加強溝通聯絡，提高辦公效率，特制定如下管理辦法。
二、微信羣設置
(1)微信羣名：ART精英交流羣。
(2)公司全體管理人員(總監、店長、部門主管、行政區域)必須加入本羣。
(3)所有羣員在進入本微信羣后，一律以姓名為羣暱稱。具體操作步驟：進入微信羣后，點擊屏幕右上角的圖標，在打開的菜單中選擇詳細設置對我的羣暱稱進行修改即可。
(4)所有羣員需使用本人頭像。
三、微信羣內容
(1)發佈正面、積極的內容。
(2)樹立正確的工作方向和目標，分享好的經驗，讓大家認識到自己的不足，明確需要改進的方向。
(3)本羣交流必須遵守國家法律法規及相關網絡信息管理規定，禁止出現不良政治傾向、宗教、色情、暴力等內容。
(4)嚴格保守公司機密，對業務通報、羣內信息、工作內容等嚴禁轉發給非相關人員，一經發現給予嚴重警告。
(5)嚴禁在羣內發佈色情、賭博、病毒鏈接，一經發現，一經發現給予嚴重警告。
四、微信羣管理要求
(1)羣中只用於公務，不得作其他私密交流。
(2)領導人在羣裏下達的當天需要完成或者解決的問題，相關部門責任人必須在網絡暢通時馬上予以回覆確認，即使當時難以解決，也要及時在羣裏做些迴應或給出可解決的實施辦法，如超過30分鐘依然沒有迴應或者解決的，負責此項問題的人員將承擔100元的罰款。
(3)羣裏要集中下發的通知要及時做回覆，比如收到、執行、馬上執行之類的回覆語言，不可見之信息淡漠視之。
(4)羣裏其他同事分享的信息，獲得大家認同或者不認同，可以展開討論，不可以矛頭指向他人，要多些感謝、鼓勵或讚美的語言。
(5)正確對待羣裏不能及時解決的問題，各部門一定要及時傳達到，以落實到工作中快速解決;對羣裏能夠解決的問題絕不推諉、拖延，以至於不了了之。否則每次罰款50元。
五、本辦法自發布之日起實施，請遵照執行。
國家5A級景區評定細則 篇11
1、上崗準備(1)清洗雙手：用肥皂、流動水洗淨雙手。
(2)整理儀表：換好乾淨的工作服，不戴戒指、不留長指甲、不披長髮、不穿高跟鞋。
2、清潔環境(1)室內清掃：開窗通風，濕性清掃，用250mg/L含氯消毒液消毒枱面、矮櫃面、教室門把手、窗台等。包乾地區保持整潔，不留死角。
(2)盥洗消毒：用500mg/L含氯消毒液擦拭盥洗室門把手、扶手、洗手池龍頭、面池枱面、牆面、男女便器、便池踏腳處、地面等。
3、幼兒飲水準備(1)水壺清洗：倒盡隔夜水，用流動水、專用抹布由裏至外清洗，然後倒入適量開水，搖晃水桶，沖洗放水龍頭和桶內，最後將水倒盡。
(2)水杯架清洗：用250mg/L含氯消毒液消毒茶杯架和保暖桶的龍頭。
(3)純淨水提供：將消毒後的水杯放入水杯箱內，放置時手不觸及杯口，杯口朝上，杯柄朝外，關上紗門。準備好充足的水，供幼兒隨時飲用。
4、早點餐飲(1)桌面消毒：桌面先用清水擦乾淨，接着用250mg/L含氯消毒液擦拭，20分鐘後，再用清水巾擦淨桌面。
(2)分發點心：按人數先分發杯子，再發餅乾。
(3)早點護理：創設温馨環境，護理幼兒用完早點，關注個別幼兒，指導得當。
(4)整理清洗：清水擦洗桌面，清掃地面，在專用水池中清洗水杯、擦嘴毛巾，送到操作室生架上。
5、協助教師(1)教學準備：早點時護理幼兒，配合教師進教室準備教學用具。
(2)户外活動：活動前準備場地、器械，和教師一起帶領幼兒進場地;活動中護理幼兒，使用體煅毛巾，照顧特殊幼兒。站立有利地形，注意幼兒在分散活動中的安全;活動後整理場地、器械用具。
(3)自由活動：與教師共同管理幼兒活動，為幼兒有更多的活動空間提供保障。
6、午餐工作(1)桌面消毒：桌面先用清水擦乾淨，接着用250mg/L含氯消毒液擦拭，20分鐘後，再用清水巾擦淨桌面。穿上餐點專用工作服並戴口罩。
(2)餐具分發：餐具放置固定位置，按當天出勤實際人數發放。
(3)分發飯菜：按順序盛發蔬菜、葷菜、飯、湯等。
(4)午餐護理：護理幼兒吃完自己一份飯菜。
(6)餐後整潔：幼兒用餐全部完畢後清洗桌面，收拾餐具，用温水、洗潔精擦洗桌面。
7.離園護理(1)協助教師做好幼兒離園前準備工作，提醒幼兒帶回物品、玩具、藥品。
(2)提醒幼兒喝水，然後在專用水池中清洗茶杯、擦手毛巾，送到操作室生架上。
(3)整潔環境，關好所有的門、窗和水、電開關。
國家5A級景區評定細則 篇12
班級、包乾區衞生從九個方面進行評比，具體要求如下：
1、 講台：講台桌面整齊乾淨，踏板潔淨，粉筆槽及時清理。
2、 地面：教室地面潔淨，無泥沙、無污漬。
3、 紙團、紙屑：教室內地面無紙團、紙張、紙屑及其它垃圾。
4、 窗户、門：門及靠走廊的窗户潔淨。
5、 窗台：窗台潔淨、無污漬。
6、 桌椅、儲物櫃：擺放整齊，桌面乾淨，無雜物。
7、 紙簍：紙簍及時清倒，垃圾不能外溢。
8、 衞生工具：擺放位置合理，整齊。
9、 天花板：要求天花板無蜘蛛網。
10、 燈具：要求要經常將燈具上的灰塵擦掉。
班級衞生要求班級衞生兩週一水洗，每日清潔1-2次。包乾區衞生要求標準與班級衞生要求基本相同。
國家5A級景區評定細則 篇13
為強化員工遵紀守法和自我約束的意識，增強員工的積極性和創造性，同時保證企業各項規章制度得到執行，維護正常的工作秩序，特制定本制度。
一、獎勵：
企業獎勵的方式分經濟獎勵、行政獎勵和特別貢獻獎三種
員工符合下列條件之一者給予經濟嘉獎並通報，獎金隨當月工資發放，詳情如下：
1、全月滿勤，無遲到、早退、病假、事假等，出色完成工作任務，獎勵150元，獎金隨當月工資發放
2、對經營業務或管理制度提出有效的合理化建議，得到採納實施，並取得重大成果和顯著成績獎勵獎金隨當月工資發放
3、品德端正，忠於職守，積極負責，不斷改進工作，業績突出者，獎勵獎金隨當月工資發放
二、懲罰
1、員工有下列情形之一，予以罰款、批評，詳情如下：
(1)上班遲到或早退1分鐘至5分鐘，按5元扣除
(2)上班遲到或早退5分鐘至10分鐘，按10元扣除
(3)上班遲到10分鐘至30分鐘以上按20元扣除
(4)上班遲到30分鐘至60分鐘以上按30元扣除
(5)上班遲到60分鐘以上按曠工半天
2、員工有下列情形之一，予以批評
(1)工作時間未經批准離崗或竄崗、閒談。
(2)因個人過失發生工作錯誤，情節輕微。
(3)妨礙工作或企業秩序，情節輕微。
(4)不按規定着裝。
(5)在非吸煙區吸煙、工作時間吃零食以及在辦公區從事娛樂活動。
(6)對上級指示或有期限的命令，無故未能如期完成。
(7)工作時間外出辦私事或長時間接打私人電話。
備註：
1、業務人員業績第一名者，按底薪3倍發放，獎金隨當月工資發放
2、業務人員業績第二名至第四名者，按底薪一倍發放，獎金隨當月工資發放
3、事假、病假扣除當天100%工資，曠工一天扣除當天工資的300%，譬如聊QQ、看電子書、煲電話粥等)，將予以重罰處罰如下：
第一次(處罰100元)
第二次(處罰300元)
第三次(處罰1000元)
國家5A級景區評定細則 篇14
舞蹈比賽主要以舞蹈的編排、舞蹈的整齊度、動作的表現力、參賽服裝的搭配、音樂的選用為評分標準。
具體評分實施細則如下：
1 舞蹈整體編排具有合理性、連貫性、完整性。
2 舞蹈的編排、表演形式新穎有創意。
3 表演者對舞曲音樂的理解準確，舞蹈動作吻合音樂旋律，符有節奏感。
4 表演過程中動作流暢協調，表現力和技巧性強。
5 舞蹈表演具有時代感、抒發健康情懷，能夠展示風采。
6 表演者精神飽滿、颱風端正，現場反映良好,如遇突發情況處理得當。
7 服裝造型符合舞蹈表演形式。表演者表演過程中流露出一種良好的藝術氣質，
營造出一個良好的舞台效果。
8 所帶動的觀眾氣氛。
注：分別是以去掉最高分和最低分後計平均分。
國家5A級景區評定細則 篇15
1、主題內容：節目內容要求健康向上，富有生活氣息、時代精神或民族特色，展現我學區少年兒童熱愛學習、立志成才、樂於奉獻的精神風貌。
2、參賽對象：各中國小參演代表隊
3、評分及設獎：評委當場評分，去掉一個最高分、一個最低分後取平均分(取小數點後二位數)，以平均分從高到低產生獲獎名次，設一、二、三等獎、優勝獎和優秀組織獎。
4、採用十分制。分項打分，取小數點後二位數。
5、評委根據以下方面客觀、公正進行打分。
(1)主題內容(1分):主題鮮明，內容健康向上，富有新時代氣息或民族氣息。
(2)表演形式(2分):節目的選擇與確定體現與眾不同，有新穎性，富有創新和個性。
(3)表演藝術(3分):表演嫻熟自如，吐字清晰，動作規範，隊形整齊，與音樂合拍。
(4)儀表儀態(1分):要求參賽選手着裝大方，符合學生的身份;儀態穩重，富有青年人的活力與朝氣。
(5)服裝化粧(1分)服飾整齊大方，化粧得體，富有舞台效果。
(6)表情演繹(1分):表情自然，不矯揉造作。
(7)總體印象(1分):包括參與面大小，上台退台速度及秩序，節目銜接適當，演出時間適中，道具選擇及使用等。
國家5A級景區評定細則 篇16
1.0目的
保證警用器械的功能完好及正常使用。
2.0適用範圍
適用於物管公司各管理處保安部警用器械的發放、配置與管理。
3.0職責
3.1當班保安員負責正確使用、妥善保管警用器械。
3.2保安主管負責警用器械的採購、發放、送檢。
4.0對講機的管理
4.1對講機的使用及保養
4.1.1對講機只供當值保安員使用，嚴禁用作其他用途，特殊情況須經保安部主管批准方可使用。
4.1.2對講機嚴格按頻率使用，嚴禁保安員私自亂拆、亂擰或亂調其他頻率.
4.1.3對講機電池要充電6小時以上再使用，但充電的時間不能超過12小時，交班時要用乾布擦拭機身，並將音量調到適當(清晰聽到)位置。
4.1.4保安員在交班時應做好對講機交接驗收工作，發現問題應做好記錄並及時上報主管。
4.1.5使用對講機時，只能將對講機握在手上或卡在腰帶上，禁止手提對講機天線。定期對對講機電池及主機件進行性能檢查，如發現有正常損壞，必須要交領班並説明損壞的原因，由領班統一拿到工程部維修，嚴禁擅自進行維修。
4.1.6嚴禁將對講機及備用電池隨意亂放,對講機不得借予外人使用。
4.1.7嚴禁淋濕對講機及使對講機受較大的震動。
4.2對講機的對話要求
4.2.1持對講機呼叫對方前，首先報出自己的崗位(位置)。例如：甲方呼叫乙方：
甲："甲呼叫乙，收到請回答。"
乙："乙收到，請講。"
甲："謝謝。"
乙:"應該的。"
4.2.2使用對講機敍説或彙報時，要簡明扼要，嚴禁長時間佔用對講機講話。
4.2.3使用對講機通話時，必須使用文明用語，嚴禁使用不文明語言。
4.2.4在他人使用對講機時，禁止插入搶用，緊急報警時除外。
4.2.5在緊急報警時須保持冷靜、敍説清楚以便及時作出處理。
5.0警棍使用的管理
5.1警棍的佩帶
5.1.1警棍是保安人員執行公務時佩帶的自衞防暴器械，保安員應嚴格保管和使用，不得將警棍轉借他人。
5.1.2當值保安員應將警棍掛在腰帶後側,不得在崗位上隨便玩耍或揮舞警棍.
5.1.3當值保安員要妥善保管所佩帶的警棍，如有遺失或損壞，要照價賠償。
5.2警棍的使用
5.2.1處理一般問題時，不得手持警棍或用警棍指着客人講話。
5.2.2非緊急情況或人身安全受威脅的情況下，保安員不得以任何藉口或理由使用警棍攻擊他人。
5.2.3交接班時要檢查清楚後再交接，接收人發現警棍被損壞而不報告，應負責賠償.
國家5A級景區評定細則 篇17
班主任考核內容分職責履行、常規管理、管理成效和獎勵加分四大塊二十方面，具體賦分權重為職責履行60分，常規管理180分，管理成效60分，側重班主任對班級常規管理的考核。具體項目及要求見下：
(一)、職責履行
敬業愛生10
熱愛班主任工作，師德高尚，不體罰或變相體罰同學。(有體罰現象者扣3分，導致嚴重後果的扣5分，累計計分)
計劃總結10
學期初有計劃，學期末有總結，並按時間規定上交。(遲交扣1～2分，缺一項扣5分)
上崗到位10
星期天晚到班、晚值班、升旗儀式、大課間活動、早讀課按時到崗，盡職盡責(缺崗一次扣一分，累計扣分)
雙“區”聯繫10
班主任積極主動同生活部聯繫，經常性的深入寢室，協助生活輔導老師教育管理住宿生，班級住宿生生活學習休息秩序良好，人際關係和諧，得到生活老師好評。(生活區問卷調查，得一般等級扣5分，得差等級扣10分)
參加會議10
準時參加學校召開的班主任會議，不遲到早退、不無故缺席(遲到早退一次扣1分,無故缺席一次扣2分)。調休半天除外。
完成任務10
配合學生中心工作，積極組織學生參加學校組織的各項文體活動，認真完成學校安排的各項任務。(無故不參加，不完成的扣5分，敷衍拖拉的，一次扣1分)
(二)、常規管理
課間紀律20
學生遵守課間活動常規，無吵架鬥毆、互相追逐、樓道玩球等現象。無亂丟紙屑果殼等不良現象。(有下列情形之一的，每次扣1分：課間吵鬧起鬨;樓道玩球;打架;做危險性遊戲;亂丟紙屑果殼。)
教室佈置10
教室佈置樸素大方，有濃郁的學習氣氛，無亂張貼現象，符合學生特點。主題板報按要求及時更換，主題突出，內容豐富，形式簡潔美觀。(佈置凌亂扣1分，板報長期不更換的扣1分)
衞生保潔20
教室保持全天候整潔，教室內窗明几淨，一日一掃，牆面、門窗等無球印、鞋印、污跡，垃圾及時清運。(有一處不潔扣1分，垃圾成堆不清運的扣1分)
愛護公物10
班級內學生愛護公物，無故意損壞物品或損壞後能及時處理，門窗完好，放學後及時關門、關窗，節約水電。(故意損壞物品的扣2分，無意損壞及時賠償的不扣分，久而不賠的扣1分，教室無人時不關門、關窗、關燈、關電扇的一次扣1分)
升旗儀式10
組織學生認真做好課間操，課間操集隊快、人數齊，動作整齊、到位，升旗儀式嚴肅認真，不無故缺席，班主任及時到場。(集會、升旗儀式、課間操不按要求列隊進場或退場扣1分;隊伍不整齊、亂説話或有推拉現象扣1分;班主任缺席的扣1分)
文明用餐10
學生文明就餐，自覺排隊，不加塞，不打鬧，不浪費糧食，飯後自覺將餐具送到指定地點。(加塞一次扣1分，打鬧起鬨一次扣1分，飯後不送餐具的扣1分，累計扣分)
文明禮儀20
學生文明禮貌，路遇老師主動問好，校園內不穿拖鞋、背心，女生不染髮不燙髮，男生不留長髮。不在教學樓和宿舍樓打球。住宿生之間團結和諧，關係融洽。學生不抽煙，不飲酒，不亂拋雜物。(禮儀差，不服從教師的教育的扣1分;穿着不文明的扣1分;髮型違背要求的，每人次扣1分;抽煙、飲酒的扣2分;亂拋雜物的扣1分;在有錯誤的前提下，公開頂撞教職工的扣2分。累計扣分)
活動組織10
積極組織學生參加學校統一組織的集體活動，組織良好，成績突出，(課外活動、集體活動，班主任不到場組織扣1分，組織混亂扣2分。)
安全有序20
對學生經常進行安全教育，確保學生在校期間不發生重大事故，對班級出現的重大問題要及時解決，並及時上報。走讀生憑“出入證”在規定時間進出校園，雙休日留宿生憑“入住通知單”住校，離校嚴格履行手續。(學生在校攀爬圍牆陽台、使用明火，輕微的扣1分，嚴重的扣5分。沒有“入住通知單”入住的，扣1分，離校沒有嚴格履行手續的，扣1分，以上皆按人數次數累加扣分)
為保證住校生有充足的睡眠時間，提高學生上課和晚自習學習效率，學校規定校園午休時間實行靜校。(午休時間，在校園閒逛的，從事體育活動的，發現一次扣1分，按人數次數累計扣分)
和諧寢室30
班級住宿生之間團結友愛，互幫互助，自覺遵守住宿生管理規定，寢室內務整潔，文化氛圍濃郁。住宿生無明顯違紀現象，寢室在生活部檢查評比中多次獲獎。(不按時休息、吵鬧、打架、串寢、內務整理混亂、使用手機、衞生差、熄燈後使用應急燈等，檢查中記錄一次扣1分，累計扣分)
(三)、管理成效
班風純正20
班風正，學風純，輿論導向健康向上，學生講衞生，講文明，懂禮貌，同學之間互幫互助。上課專心，認真做筆記，作業完成認真及時。(課堂上有亂紀現象干擾教師正常上課的一次扣5分，週一衞生打掃檢查成績學期排名在年級部後十名的，扣5分。)
紀律嚴明20
學生自覺遵守校紀班規，沒有遲到、早退和曠課現象。考試中無作bi現象。第三節晚自習紀律嚴明，安靜研習，不玩遊戲、不用手機。(無故曠課1人或2人以上遲到，發現一次扣1分。考試中作bi發現一次扣3分;第三節晚自習吵鬧起鬨的，玩遊戲、用手機的，記錄一次扣1分)
國家5A級景區評定細則 篇18
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我是健康系03級博士研究生，我要對貴單位的唐亞民(動力運行服務中心)和周順菊(校園管理服務中心)二位老師對我的幫助表示感謝。
**月**日中午，我在圖書館(北區新館)不小心將手機掉進了池塘。當時我感到非常焦急，因為手機中有大量的通訊信息。情急之下我找到了周順菊老師，她又找來了**老師。二位老師急他人所急，經過一個多小時才將手機撈出。
幫助師生打撈手機本不在他們的職責範圍內，但他們卻一心為方便廣大師生着想，犧牲了寶貴的休息時間，體現了**集團的優良作風和優秀品質。我代表同學們向**集團表示敬意和我個人的衷心感謝!向、二位老師表示感謝!
祝集團領導身體健康。祝後勤全體工作人員順利、家庭幸福。
此致
敬禮
感謝人：
年月日
國家5A級景區評定細則 篇19
凡於20xx年10月1日—5日在我們合美廣場購買手機的朋友，均可憑當日當時質保單在服務枱填領抽獎券，正券由顧客保留作為兑獎憑證，副券放進抽獎箱參加抽獎活動。開獎時間：10月1日—3日，每天11:30、14：30、17：30開獎，10月4日—5日，每天12:30、17：30開獎，抽獎券在當輪購機抽獎時段有效，過時作廢。開獎現場，由主持人抽獎並宣讀中獎號碼，中獎人現場出示中獎正券，當即登記領獎;若宣讀中獎號碼三遍獎品無人領取，該中獎號碼視為棄獎作廢，由主持人重新抽取中獎號碼，直至獎品送出為止。上一輪未抽中獎項的抽獎券不在抽獎箱中往下一輪累積。
因輪次原因，每日17：30以後購機者不能參與抽獎活動，敬請諒解。
時段獎券不累積
中獎機率多N倍
大獎一：格蘭仕微波爐1台
大獎二：三角牌4升電飯煲
大獎三：1.5公斤雕牌洗衣粉2袋
我再來説一下咱們的活動規則，待會，由我在抽獎箱中抽出獎券並宣讀中獎號碼，請中獎的朋友憑中獎正券到台上核對領獎。如果我在宣佈中獎號碼三遍後還是無人上台領獎，該中獎號碼將視為棄獎作廢，由我再重新抽取中獎號碼，直至抽出到場朋友為止。説明一下，為公平起見，在本輪抽獎活動中未抽中獎項的抽獎券不累計到下一輪抽獎。(再解釋一遍，如果在這一輪中我沒有抽中獎券號碼的顧客朋友就不能參加下一輪抽獎了)，所以在下一個時段購買手機的朋友中大獎的機會仍然很大喲。