怎樣調節職業倦怠症


專家指出,生活和事業兼備的白領人士很容易導致抑鬱心理,從而產生對工作及生活的倦怠感。如何克服這種職業上的倦怠感,重新找回對工作的熱情?以最佳狀態迎接新的挑戰和機遇?

怎樣調節職業倦怠症

拼命工作vs.拼命玩樂

某中介類公司 peter

不誇張得講,我每天都有職
業倦怠情緒,這在我參加工作大概一個星期以後就開始了。當這種情緒很強烈的時候,我常常不想進辦公室,進了辦公室也往往思想開小差,整日迷迷糊糊的;總覺得星期一實在是很無聊,而星期五才是人生的開始。
於是,我的處理方式就是在週末和星期六星期天瘋狂地玩樂,尋找越新奇、越刺激的玩法越能夠適當地發泄自己。甚至我還嘗試過暴飲暴食,安慰自己説反正這個世界每個人都是瘋子,只是程度不同而已。當然,這樣調節和排遣是為了保證星期一到星期五還要好好上班。平時對工作的厭倦情緒積壓到週末去發泄,這樣也就意味着工作的時候應該拼命工作,玩的時候要拼命玩。

倦怠的內因和外因

某汽車零部件公司 高先生

即使再怎麼喜歡自己的工作,再怎麼做得很開心,可是人畢竟不是機器,也有需要休息調節的時候,更何況機器還會因為工作過量而停轉,有血有肉的人難道不會產生一絲倦怠感?
談職業倦怠這個問題,我覺得應該分為兩部分的原因來看:內部原因和外部原因。內部原因是指公司內部的環境,人際關係、工作壓力等等;外部環境則是指社會這整個大環境。職業倦怠心理歸根結底無非也就是產生於這兩種原因。弄清楚倦怠的真正來源,就能對症下藥。職業倦怠感也不一定是壞事,換個角度想,也許能讓人瞭解到原本自己都不曾意識到的欠缺的方面。
工作的心態有微妙的變化很正常,雖然我非常喜歡現在這份工作,但偶爾也會有煩躁不堪的時候。我的解決方式很簡單,自己一個人靜下心來冥想一下、反思一下,不久灰色心情也會逐漸消散。

放大假讓自己暫時解脱

某公關公司客户經理 lillian

我曾經有一陣子很討厭走進自己的辦公室,看見一沓一沓堆着的文件就更加反感,要花很大心思才能靜下來打理它們。為此,我還專門去諮詢了一個心理學碩士的朋友,於是認識到了“職業倦怠症”這個詞。
朋友為我解釋了這個症狀,當時覺得自己的表現就很符合。而且據説不採取適時的調整,可能會愈演愈烈,甚至最終還可能會有生理上的反應。朋友建議我放鬆一下作適當的調節,於是我費了很大勁才説服自己放一個長假。就這樣,暫時拋棄手頭的工作,我請了長達近半個月的大假,徹底給自己一個假期。在長假裏,我去了一些地方旅行,果然不失為一種調整自我的好方式。遊山玩水歸來後的我,好像恢復了原來的朝氣,工作效率也提高了。

自我測試 你患上職業倦怠症了嗎?

工作多年,你是否覺得自己越來越像一部工作的機器,活力、激情、鬥志,被忙碌而沒有空隙的工作重壓打磨的已全無稜角,日復一日,像個疲憊的陀螺。要小心,很有可能,你已經患上了職業倦怠症。


一,你是否感覺工作負擔過重,常常感覺難以承受,或有喘不過氣來的感覺?a,經常b,有時候會c,從來不會

二,你是否感覺缺乏工作自主性,往往老闆讓做什麼就做什麼?a,經常b,有時候會c,從來不會

三,你是否認為自己基本上待遇微薄,付出沒有得到應有的回報?a,經常b,有時候會c,從來不會

四,你有沒有覺得組織待遇不公,常常有受委屈的感覺?a,經常b,有時候會c,從來不會

五,你是否會覺得工作上常常發生與上層不和的情況?a,經常b,有時候會c,從來不會

六,你是否覺得自己和同事相處不好,有各種各樣的隔閡存在?a,經常b,有時候會c,從來不會

七,你是否經常在工作時感到睏倦疲乏,想睡覺,做什麼事兒都無精打采?a,經常b,有時候會c,從來不會

八,你是否以前都很上進,而現在卻一心夢想着去度假?a,經常b,有時候會c,從來不會

九,你是否在工作上碰到一些麻煩事時急躁、易怒,甚至情緒失控?a,經常b,有時候會c,從來不會

十,你是否在工作餐時感覺沒食慾,嘴巴發苦,對美食也失去興趣?a,經常b,有時候會c,從來不會

十一,你是否對別人的指責無能為力,無動於衷或者消極抵抗?a,經常b,有時候會c,從來不會

十二,你是否覺得自己的工作不斷重複而且單調乏味?a,經常b,有時候會 c,從來不會

把你得到的分數相加一下吧,選a得5分,選b得3分,選c得1分快看一下你測試的結果吧:*12~20分,很幸運,你還沒有患上職業倦怠症,你的工作狀態不錯。*21~40分,你已經開始出現了職業倦怠症的前期症狀,要警惕,你得要為自己的職業狀況進行一寫反思和規劃。

*41~60分,你很危險,你對現在的工作幾乎已經失去興趣和信心,工作中的狀態不佳,長此以往極不利於個人發展,最好儘快找職業規劃方面的專家來幫助你。心理測試題目提供:向陽生涯職業諮詢機構 (邱之盈)

來源:申江服務導報